General
Buscar en todos los campos Tipo de Filtro
Titulo
Buscar en el Titulo Tipo de Filtro
Autor
Buscar por Autor Tipo de Filtro
Palabras Clave
Buscar por Palabra Clave Tipo de Filtro
Resumen
Buscar en el Resumen Tipo de Filtro
Evento
Buscar por evento
Titulo Autor Palabras Clave Abstract Evento Archivo
Mostrando Articulos Autor Palabras Clave Abstract Evento Archivo
INNOVALLE: UNA PROPUESTA DE REGIÓN DE DISTRITOS TECNOLÓGICOS. TRANSFERENCIA DEL MODELO TORINO WIRELE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Conscientes de la importancia estratégica del desarrollo de sectores basados en tecnología, el emprendimiento y la innovación se miran como elementos claves para el aumento de la competitividad regional. El presente trabajo recoge los resultados de un proyecto de investigación que busca entre otros, impulsar el desarrollo regional a través de un proceso sostenible de integración de investigación aplicada, el emprendimiento y el acceso a recursos financieros para acelerar y/o desarrollar empresas basadas en el conocimiento, mediante la adaptación del Modelo Torino Wireless Foundation3hacia un modelo local en la región del Valle del Cauca, considerando las características y dinámicas locales. La formulación de esta iniciativa ha contado con la participación y aceptación de los principales actores regionales como el Comité Universidad Empresa Estado (CUEEV) y el Consejo Departamental de Ciencia Tecnología e Innovación (CODECTI), lo cual permite visualizar la posibilidad de generar planes, programas y proyectos enfocados al logro de esta iniciativa regional con recursos asociados a la misma. El producto final fue una propuesta metodológica para lograr la consolidación de distritos tecnológicos en el Valle del Cauca en un lapso entre cinco y siete años, basada en proyectos, inicialmente focalizado en el sector de las tecnologías de la informática y las comunicaciones (TIC´s). Estos modelos permiten la integración de actores que promueven la Gestión Tecnológica, el aseguramiento de los procesos de desarrollo y gestión tecnológica en la empresas, el fomento de la investigación, creación y fortalecimiento empresarial y el direccionamiento de programas y recursos locales y regionales para la I+D+I.
Pabon R. Anabella Salgado Camilo Innovación emprendimiento competitividad regional clusters tecnológicos Conscientes de la importancia estratégica del desarrollo de sectores basados en tecnología, el emprendimiento y la innovación se miran como elementos claves para el aumento de la competitividad regional. El presente trabajo recoge los resultados de un proyecto de investigación que busca entre otros, impulsar el desarrollo regional a través de un proceso sostenible de integración de investigación aplicada, el emprendimiento y el acceso a recursos financieros para acelerar y/o desarrollar empresas basadas en el conocimiento, mediante la adaptación del Modelo Torino Wireless Foundation3hacia un modelo local en la región del Valle del Cauca, considerando las características y dinámicas locales. La formulación de esta iniciativa ha contado con la participación y aceptación de los principales actores regionales como el Comité Universidad Empresa Estado (CUEEV) y el Consejo Departamental de Ciencia Tecnología e Innovación (CODECTI), lo cual permite visualizar la posibilidad de generar planes, programas y proyectos enfocados al logro de esta iniciativa regional con recursos asociados a la misma. El producto final fue una propuesta metodológica para lograr la consolidación de distritos tecnológicos en el Valle del Cauca en un lapso entre cinco y siete años, basada en proyectos, inicialmente focalizado en el sector de las tecnologías de la informática y las comunicaciones (TIC´s). Estos modelos permiten la integración de actores que promueven la Gestión Tecnológica, el aseguramiento de los procesos de desarrollo y gestión tecnológica en la empresas, el fomento de la investigación, creación y fortalecimiento empresarial y el direccionamiento de programas y recursos locales y regionales para la I+D+I.20102010 (1).pdf
La Vigilancia Tecnológica en el contexto de la Gestión de la Eficiencia Energética
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A través del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SNCTeI) se ha venido consolidando una sinergia entre los centros de excelencia, las cadenas productivas agroindustriales y grandes empresas de servicios públicos en busca de la construcción de agendas de investigación, desarrollo tecnológico e innovación a través de herramientas como la Vigilancia Tecnológica y la Prospectiva[1]. En el sector eléctrico la gestión de la eficiencia energética se constituye como una de las prioridades dado el interés global por reducir las causas del calentamiento global y aumentar la productividad en las empresas[2]. En este sentido, la eficiencia energética es considerada en todo el ciclo de energía, desde la generación hasta el uso final. Para impulsar la investigación, el desarrollo y la innovación en lo concerniente a la eficiencia energética es importante considerar todos los actores: empresa, regulación, mercado, academia y sociedad[3]. La distribuidora y comercializadora de energía eléctrica Codensa S.A ha diseñado e implementado un Sistema de Innovación dinámico y participativo, extensivo tanto a actores internos como externos de la Compañía[4], formando y fortaleciendo una red de conocimiento alrededor de temas estratégicos que permiten mantener el desarrollo y competitividad de la empresa. Cuenta con varias herramientas tanto tecnológicas como procedimentales que facilitan que las ideas innovadoras se conviertan en proyectos generadores de valor para el cliente final. En el marco del Programa Nacional de Prospectiva ha establecido convenios con centros de excelencia para realizar estudios de Vigilancia Tecnológica y Prospectiva que fortalezcan su sistema de innovación. Dada la dinámica de la eficiencia energética a nivel mundial y el desarrollo de nuevas tecnologías de uso final, se realizó un ejercicio de Vigilancia Tecnológica en el sector de la iluminación que busca contribuir en el seguimiento de nuevos equipos eficientes de uso final de energías y en la identificación de innovaciones radicales, con el propósito de evaluar impactos y oportunidades para construir estrategias y acciones de carácter anticipatorio al nivel de las estrategias tecnológicas, de investigación, de mercado y políticas públicas en el sector de la Iluminación como uno de los usos finales de energía, dado que demanda el 20 % del consumo total de energía eléctrica en Colombia. El artículo presenta la metodología construida y los resultados obtenidos del ejercicio de vigilancia tecnológica en el sector de la Iluminación realizado entre la Universidad Nacional de Colombia, la distribuidora y comercializadora de energía Codensa S.A, con el auspicio Colciencias. Aprovechando la sinergia entre las capacidades en generación de conocimiento, investigación, docencia y desarrollo tecnológico de la Universidad y las capacidades de las empresas de Servicios Públicos, específicamente en el conocimiento del estado de arte de las tecnologías y el mercado. En la sección II se describirá la metodología construida para el ejercicio de Vigilancia Tecnológica; en la sección III se mostrarán los hallazgos encontrados en el ejercicio; y finalmente, en la sesión IV se presenta la discusión de los resultados enfocada a los impactos esperados de éste ejercicio sobre la estrategia tecnológica con impacto en el mercado y la capacidad nacional de Innovación, Desarrollo e Investigación en el sector de la Iluminación en Colombia.
Acuña, paula catalina Prias, omar fredy Herrera, yazmín vigilancia tecnológica eficiencia energética iluminación A través del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SNCTeI) se ha venido consolidando una sinergia entre los centros de excelencia, las cadenas productivas agroindustriales y grandes empresas de servicios públicos en busca de la construcción de agendas de investigación, desarrollo tecnológico e innovación a través de herramientas como la Vigilancia Tecnológica y la Prospectiva[1]. En el sector eléctrico la gestión de la eficiencia energética se constituye como una de las prioridades dado el interés global por reducir las causas del calentamiento global y aumentar la productividad en las empresas[2]. En este sentido, la eficiencia energética es considerada en todo el ciclo de energía, desde la generación hasta el uso final. Para impulsar la investigación, el desarrollo y la innovación en lo concerniente a la eficiencia energética es importante considerar todos los actores: empresa, regulación, mercado, academia y sociedad[3]. La distribuidora y comercializadora de energía eléctrica Codensa S.A ha diseñado e implementado un Sistema de Innovación dinámico y participativo, extensivo tanto a actores internos como externos de la Compañía[4], formando y fortaleciendo una red de conocimiento alrededor de temas estratégicos que permiten mantener el desarrollo y competitividad de la empresa. Cuenta con varias herramientas tanto tecnológicas como procedimentales que facilitan que las ideas innovadoras se conviertan en proyectos generadores de valor para el cliente final. En el marco del Programa Nacional de Prospectiva ha establecido convenios con centros de excelencia para realizar estudios de Vigilancia Tecnológica y Prospectiva que fortalezcan su sistema de innovación. Dada la dinámica de la eficiencia energética a nivel mundial y el desarrollo de nuevas tecnologías de uso final, se realizó un ejercicio de Vigilancia Tecnológica en el sector de la iluminación que busca contribuir en el seguimiento de nuevos equipos eficientes de uso final de energías y en la identificación de innovaciones radicales, con el propósito de evaluar impactos y oportunidades para construir estrategias y acciones de carácter anticipatorio al nivel de las estrategias tecnológicas, de investigación, de mercado y políticas públicas en el sector de la Iluminación como uno de los usos finales de energía, dado que demanda el 20 % del consumo total de energía eléctrica en Colombia. El artículo presenta la metodología construida y los resultados obtenidos del ejercicio de vigilancia tecnológica en el sector de la Iluminación realizado entre la Universidad Nacional de Colombia, la distribuidora y comercializadora de energía Codensa S.A, con el auspicio Colciencias. Aprovechando la sinergia entre las capacidades en generación de conocimiento, investigación, docencia y desarrollo tecnológico de la Universidad y las capacidades de las empresas de Servicios Públicos, específicamente en el conocimiento del estado de arte de las tecnologías y el mercado. En la sección II se describirá la metodología construida para el ejercicio de Vigilancia Tecnológica; en la sección III se mostrarán los hallazgos encontrados en el ejercicio; y finalmente, en la sesión IV se presenta la discusión de los resultados enfocada a los impactos esperados de éste ejercicio sobre la estrategia tecnológica con impacto en el mercado y la capacidad nacional de Innovación, Desarrollo e Investigación en el sector de la Iluminación en Colombia.20102010 (2).pdf
ORGANIZADOR DE REQUERIMIENTOS PARA PROYECTOS BASADO EN TÉCNICAS DE INGENIERIA DE REQUISITOS
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Se propone la creación de un sistema computacional, de los primeros en su tipo en México, para dar seguimiento a los requerimientos de proyectos de diferentes tipo: de software, de ingeniería, académicos, administrativos, permitiendo la descripción avanzada de diversos tipos de requerimientos y su trazabilidad entre todos los documentos relacionados con la ingeniería de requisitos de software (funcionalidades, requerimientos, casos de uso, casos de prueba). Esta herramienta integra módulos de Administración y Configuración, Gestión de Documentos de la Ingeniería de Requerimientos, Trazabilidad entre documentos de trabajo, Informes y estadísticas, para llevar con éxito proyectos de ingeniería, académicos, administrativos, de software. Este sistema también permitirá crear buenas prácticas docentes en las competencias de las áreas de Ingeniería de Requisitos, Ingeniería de Software, Calidad de software, entre otras, de las carreras afines a la Ingeniería en Sistemas Computacionales, y adaptar su uso a otras ingenierías y licenciaturas, para sus proyectos.
Laura Silvia Vargas-Pérez Agustín Francisco Gutiérrez-Tornés Edgardo Manuel Felipe-Riverón Jorge Peralta-Escobar Elsa Margarita Mijares-Fong organización de requerimientos ingeniería de requisitos herramienta computacional trazabilidad organization requirements requirements engineering software tool traceability Se propone la creación de un sistema computacional, de los primeros en su tipo en México, para dar seguimiento a los requerimientos de proyectos de diferentes tipo: de software, de ingeniería, académicos, administrativos, permitiendo la descripción avanzada de diversos tipos de requerimientos y su trazabilidad entre todos los documentos relacionados con la ingeniería de requisitos de software (funcionalidades, requerimientos, casos de uso, casos de prueba). Esta herramienta integra módulos de Administración y Configuración, Gestión de Documentos de la Ingeniería de Requerimientos, Trazabilidad entre documentos de trabajo, Informes y estadísticas, para llevar con éxito proyectos de ingeniería, académicos, administrativos, de software. Este sistema también permitirá crear buenas prácticas docentes en las competencias de las áreas de Ingeniería de Requisitos, Ingeniería de Software, Calidad de software, entre otras, de las carreras afines a la Ingeniería en Sistemas Computacionales, y adaptar su uso a otras ingenierías y licenciaturas, para sus proyectos.20102010 (3).pdf
NUEVO MANUAL DE SEÑALIZACIÓN TURÍSTICA PARA CIUDADES PEQUEÑAS COLOMBIANAS
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El póster presenta los resultados de avance de la propuesta de un nuevo manual de señalización para Colombia, útil para ciudades turísticas pequeñas (CTP) y cuya justificación principal es la necesidad de que la movilidad en municipios pequeños de orden turístico sea mejorada, esto fundamentado en varias razones, entre ellas, el interés del gobierno nacional por aumentar la competitividad y calidad en los servicios turísticos y sus entornos (Ministerio de comercio, industria y turismo de Colombia, 2008) y mejorar los espacios y accesibilidad a los mismos, así como su movilidad. Adicional a lo anterior, se cuenta con una investigación desarrollada en el año 2009 y parte del 2010, en la cual se propuso una nueva metodología para caracterizar la movilidad en CTP teniendo a Villa de Leyva como ciudad caso estudio y como antecedente principal el manual de señalización vial del año 2004 del Ministerio de Transporte de Colombia y se muestran los antecedentes de la señalización turística, las ciudades pequeñas turísticas en Colombia y el turismo y las necesidades de señalización que éste genera, así como la propuesta metodológica para identificar dichas necesidades y escoger los puntos de localización de las señales en las CTP. El manual que se plantea está compuesto por unos antecedentes, descripción de las señales que deben ser usadas en las CTP y la forma como deben usarse. Finalmente, describe los aspectos del uso del manual así como los contextos en los cuales puede ser aplicado.
HÉCTOR MAURICIO SÁNCHEZ ABRIL manual señalización ciudades turísticas pequeñas Competitividad manual signaling small tourist cities competitiveness El póster presenta los resultados de avance de la propuesta de un nuevo manual de señalización para Colombia, útil para ciudades turísticas pequeñas (CTP) y cuya justificación principal es la necesidad de que la movilidad en municipios pequeños de orden turístico sea mejorada, esto fundamentado en varias razones, entre ellas, el interés del gobierno nacional por aumentar la competitividad y calidad en los servicios turísticos y sus entornos (Ministerio de comercio, industria y turismo de Colombia, 2008) y mejorar los espacios y accesibilidad a los mismos, así como su movilidad. Adicional a lo anterior, se cuenta con una investigación desarrollada en el año 2009 y parte del 2010, en la cual se propuso una nueva metodología para caracterizar la movilidad en CTP teniendo a Villa de Leyva como ciudad caso estudio y como antecedente principal el manual de señalización vial del año 2004 del Ministerio de Transporte de Colombia y se muestran los antecedentes de la señalización turística, las ciudades pequeñas turísticas en Colombia y el turismo y las necesidades de señalización que éste genera, así como la propuesta metodológica para identificar dichas necesidades y escoger los puntos de localización de las señales en las CTP. El manual que se plantea está compuesto por unos antecedentes, descripción de las señales que deben ser usadas en las CTP y la forma como deben usarse. Finalmente, describe los aspectos del uso del manual así como los contextos en los cuales puede ser aplicado.20102010 (4).pdf
VALORACION DEL RIESGO TECNOLOGICO: UN ANALISIS MULTICRITERIO USANDO EL PROCESO ANALITICO JERARQUICO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Localmente e internacionalmente se han definido diferentes metodologías que pueden ser utilizadas para la identificación y control del riesgo tecnológico. La propuesta de control indica de manera general que es lo que hay que evaluar pero no indica como hacerlo, permitiendo que el responsable de la valoración de controles establezca el procedimiento que considera adecuado para seleccionar, clasificar, evaluar y asociar el control al riesgo. Las escalas de evaluación del impacto y la probabilidad del evento están definidas de forma general para que sean personalizadas por cada entidad. Sin embargo, esta personalización generalmente es asumida por una sola parte sin la concertación y aceptación de los demás involucrados. El objetivo principal del presente trabajo es presentar el uso de técnicas de análisis de decisión multicriterio (Multi-Criteria Decision Analysis, MCDA), especialmente el Proceso Analítico Jerárquico (Analytic Hierarchy Process - AHP) en la evaluación del riesgo tecnológico. El modelo presentado depende de la experiencia y percepciones de los expertos que participaron en el estudio. Los resultados obtenidos permiten afirmar que el uso del AHP contribuye positivamente a la valoración apropiada de aspectos cualitativos de la metodología y facilita la participación de varios expertos agregando sus juicios de valor.
José Gilberto Molina Jorge Enrique Amaya Cala Felix Antonio Cortés Aldana administración del riesgo evaluación del riesgo Tecnología e Innovación decisión multicriterio Proceso Analítico Jerárquico r&d&i management risk assessment information technology multicriteria decision analytic hierarchy process Localmente e internacionalmente se han definido diferentes metodologías que pueden ser utilizadas para la identificación y control del riesgo tecnológico. La propuesta de control indica de manera general que es lo que hay que evaluar pero no indica como hacerlo, permitiendo que el responsable de la valoración de controles establezca el procedimiento que considera adecuado para seleccionar, clasificar, evaluar y asociar el control al riesgo. Las escalas de evaluación del impacto y la probabilidad del evento están definidas de forma general para que sean personalizadas por cada entidad. Sin embargo, esta personalización generalmente es asumida por una sola parte sin la concertación y aceptación de los demás involucrados. El objetivo principal del presente trabajo es presentar el uso de técnicas de análisis de decisión multicriterio (Multi-Criteria Decision Analysis, MCDA), especialmente el Proceso Analítico Jerárquico (Analytic Hierarchy Process - AHP) en la evaluación del riesgo tecnológico. El modelo presentado depende de la experiencia y percepciones de los expertos que participaron en el estudio. Los resultados obtenidos permiten afirmar que el uso del AHP contribuye positivamente a la valoración apropiada de aspectos cualitativos de la metodología y facilita la participación de varios expertos agregando sus juicios de valor.20102010 (5).pdf
SELECCIÓN DE SOFTWARE USANDO EL PROCESO ANALITICO JERARQUICO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Evaluar y seleccionar un software es un proceso complejo, caracterizado tanto por las enormes expectativas a nivel técnico y comercial que podría tener si se toma la decisión de forma acertada, como por los riesgos y aspectos negativos que esta conllevaría si es tomada de forma errónea. Este trabajo propone resolver un problema multicriterio del mundo real, ya que es de gran ayuda contar con métodos que permitan minimizar la subjetividad inherente de los seres humanos en el momento de tomar decisiones, que para este caso el lograr modelar una estructura jerárquica en la selección de Software, ayudará a conocer una forma de ponderar criterios tanto cualitativos como cuantitativos, mostrando una de las formas que existen de enfrentarse a una toma de decisión, minimizando los riesgos que este proceso trae normalmente. Dado que las situaciones de decisión varían mucho y a veces la experiencia de haber tomado una u otra decisión con frecuencia parece tener escaso valor, es muy importante contar con metodologías como el AHP (Analytic Hierachy Process), que permita tener un soporte a la hora de respaldar la decisión tomada, y que sin duda alguna es un valor agregado que se convierte en una fortaleza al momento de sustentar el porqué se eligió una alternativa u otra, que para el caso de este trabajo es la de escoger el mejor software que se ajuste a las necesidades de una empresa Colombiana de modelamiento y diseño en 2D y 3D.
Gustavo Alonso Chica Pedraza Luis Sarmiento López Félix Cortés Proceso Analítico Jerárquico Analisis de Decisión Multicriterio selección de software Innovación en servicios Evaluar y seleccionar un software es un proceso complejo, caracterizado tanto por las enormes expectativas a nivel técnico y comercial que podría tener si se toma la decisión de forma acertada, como por los riesgos y aspectos negativos que esta conllevaría si es tomada de forma errónea. Este trabajo propone resolver un problema multicriterio del mundo real, ya que es de gran ayuda contar con métodos que permitan minimizar la subjetividad inherente de los seres humanos en el momento de tomar decisiones, que para este caso el lograr modelar una estructura jerárquica en la selección de Software, ayudará a conocer una forma de ponderar criterios tanto cualitativos como cuantitativos, mostrando una de las formas que existen de enfrentarse a una toma de decisión, minimizando los riesgos que este proceso trae normalmente. Dado que las situaciones de decisión varían mucho y a veces la experiencia de haber tomado una u otra decisión con frecuencia parece tener escaso valor, es muy importante contar con metodologías como el AHP (Analytic Hierachy Process), que permita tener un soporte a la hora de respaldar la decisión tomada, y que sin duda alguna es un valor agregado que se convierte en una fortaleza al momento de sustentar el porqué se eligió una alternativa u otra, que para el caso de este trabajo es la de escoger el mejor software que se ajuste a las necesidades de una empresa Colombiana de modelamiento y diseño en 2D y 3D.20102010 (6).pdf
LA GESTION POR PROCESOS Y LA METODOLOGIA LEAN THINKING COMO ESTREATEGIAS DE INNOVACION EN INSTITUCIO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los avances desarrollados para mejorar el nivel de calidad de la educación superior en el país se han enfocado en la acreditación de programas y acreditaciones institucionales, los cuales logran certificar algunas aéreas o dependencias, o se pretende acreditar los programas, olvidando por completo de la gestión esenciales para el perfecto funcionamiento de la institución. Uno de los principales problemas que se encuentran en las instituciones de educación superior en el país radica en la carencia de integración y de ejecución transversal de los procesos, debido a muchas veces a que estos no son integrados, existen individualidades y fronteras entre las dependencias o departamentos, se presentas actividades que no agregan valor al servicio educativo y desviándose de los objetivos, debido a la carencia un sistema de gestión por procesos real, no se han por tanto definiendo la individualidad de los procesos, trayendo consigo que no se asegure la calidad de la institución y la satisfacción de los clientes. La presente investigación pretende mostrar que a partir de la metodología Lean Thinking, esta permite gestionar las operaciones basándose en el concepto de valor y en los principios de la gestión de la calidad, para que en los procesos y áreas de la organización se identifiquen y eliminen los despilfarros, y así mismo, se establezcan únicamente las actividades que creen valor a la institución, con esto, el flujo de los procesos se ve influenciado por el valor generado a través de toda la institución, y de su flujo por toda la cadena, arrojando del sistema solo resultados de calidad, acordes con la normativa, con el sistema de gestión y con el cumplimiento de los objetivos.
Carrillo, Martha Pons, Ramon Barrios, Pedro Jairo Rafael Cárdenas Martínez calidad del servicio educativo calidad del servicio educativo lean thinking perceived service quality quality of education services lean thinking Los avances desarrollados para mejorar el nivel de calidad de la educación superior en el país se han enfocado en la acreditación de programas y acreditaciones institucionales, los cuales logran certificar algunas aéreas o dependencias, o se pretende acreditar los programas, olvidando por completo de la gestión esenciales para el perfecto funcionamiento de la institución. Uno de los principales problemas que se encuentran en las instituciones de educación superior en el país radica en la carencia de integración y de ejecución transversal de los procesos, debido a muchas veces a que estos no son integrados, existen individualidades y fronteras entre las dependencias o departamentos, se presentas actividades que no agregan valor al servicio educativo y desviándose de los objetivos, debido a la carencia un sistema de gestión por procesos real, no se han por tanto definiendo la individualidad de los procesos, trayendo consigo que no se asegure la calidad de la institución y la satisfacción de los clientes. La presente investigación pretende mostrar que a partir de la metodología Lean Thinking, esta permite gestionar las operaciones basándose en el concepto de valor y en los principios de la gestión de la calidad, para que en los procesos y áreas de la organización se identifiquen y eliminen los despilfarros, y así mismo, se establezcan únicamente las actividades que creen valor a la institución, con esto, el flujo de los procesos se ve influenciado por el valor generado a través de toda la institución, y de su flujo por toda la cadena, arrojando del sistema solo resultados de calidad, acordes con la normativa, con el sistema de gestión y con el cumplimiento de los objetivos.20102010 (7).pdf
METODOLOGÍA DE EVALUACIÓN PARA OFERTAS TECNOLÓGICAS SIN PROCESOS FORMALES DE ADQUISICIÓN EN LAS EMPR
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las grandes y medianas empresas se enfrentan a una avalancha de ofertas tecnológicas dirigidas a la mejora u optimización de sus procesos productivos, las cuales por lo general, corresponden a tecnologías en fases de desarrollo, que no permiten evidenciarse fácilmente para aplicaciones industriales concretas. Estas ofertas aunque muy prometedoras para mejorar la productividad o competitividad, requieren que las empresas cuenten con centros de investigación propios o socios tecnológicos con amplias capacidades para realizar las evaluaciones respectivas, las cuales por la disposición de personal especializado, utilización y disponibilidad de infraestructura, largas jornadas de reuniones y la poca aplicabilidad de las éstas en los procesos, generan altos costos, malestares en todos los niveles de la organización y frustraciones para los ofertantes. Teniendo en cuenta lo anterior, la metodología planteada tiene como objetivo el diagnóstico y la valoración inicial del potencial de las tecnologías que son ofrecidas a la empresa, que permitan disminuir los cuellos de botella generados por las múltiples ofertas provenientes de diversas fuentes y lo más importante, minimizar la utilización de recursos por medio de la optimización del proceso de evaluación preliminar de la tecnología ofrecida y la aplicabilidad de la misma en los procesos de la empresa.
Karen Domínguez Martínez Adopción de tecnologías Brechas Tecnológicas optimización de procesos Adopción de tecnologías Adopción de tecnologías technology management technology offerings process optimization technology acquisition integration of technologies Las grandes y medianas empresas se enfrentan a una avalancha de ofertas tecnológicas dirigidas a la mejora u optimización de sus procesos productivos, las cuales por lo general, corresponden a tecnologías en fases de desarrollo, que no permiten evidenciarse fácilmente para aplicaciones industriales concretas. Estas ofertas aunque muy prometedoras para mejorar la productividad o competitividad, requieren que las empresas cuenten con centros de investigación propios o socios tecnológicos con amplias capacidades para realizar las evaluaciones respectivas, las cuales por la disposición de personal especializado, utilización y disponibilidad de infraestructura, largas jornadas de reuniones y la poca aplicabilidad de las éstas en los procesos, generan altos costos, malestares en todos los niveles de la organización y frustraciones para los ofertantes. Teniendo en cuenta lo anterior, la metodología planteada tiene como objetivo el diagnóstico y la valoración inicial del potencial de las tecnologías que son ofrecidas a la empresa, que permitan disminuir los cuellos de botella generados por las múltiples ofertas provenientes de diversas fuentes y lo más importante, minimizar la utilización de recursos por medio de la optimización del proceso de evaluación preliminar de la tecnología ofrecida y la aplicabilidad de la misma en los procesos de la empresa.20102010 (8).pdf
PROPUESTA DE IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE I+D+i EN COTECMAR
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los sistemas de gestión de la I+D+i han empezado a extenderse y se han convertido en una herramienta de importancia para aumentar la competitividad de las empresas. La Corporación de ciencia y tecnología para el desarrollo de la industria naval, marítima y fluvial - COTECMAR, ha realizado desde su creación significativos esfuerzos para generar una cultura de la innovación y una adecuada gestión de los procesos de I+D+i, con lo cual se ha producido un aumento de la cantidad de proyectos de investigación y desarrollo, una diversificación de las interrelaciones y una ampliación en las metas corporativas en estos campos; esta situación ha llevado a que se haga necesario buscar normas que permitan un proceso sistémico y estructurado para la mejora de los procesos de I+D+i. En el presente documento se muestran las principales características y ventajas de la implementación de la serie de normas NTC 5800 y UNE 166000 referentes a la gestión de la I+D+i, al igual que el pre-diagnóstico y la fase de planeación de la implementación de dichas normas en la empresa colombiana COTECMAR. Finalmente, se realiza la propuesta de siete macroprocesos: Selección y valoración de ideas de I+D+i, Inteligencia Empresarial, Interrelaciones, Gestión de Proyectos de I+D+i, Protección y explotación de resultados de I+D+i, Divulgación CTI y Transferencia Tecnológica, se exponen los retos y las estrategias que se tendrán para la implementación y posterior auditoria para verificación del cumplimiento de los objetivos proyectados para el Sistema de Gestión de I+D+i.
Jimmy Saravia Arenas José David Quintero Maldonado Felipe Zapata Roldán sistemas de gestión de la i+d+i ntc 5800 une 166000 Gestión de proyectos ntc 5800 une 166000 project management processes Los sistemas de gestión de la I+D+i han empezado a extenderse y se han convertido en una herramienta de importancia para aumentar la competitividad de las empresas. La Corporación de ciencia y tecnología para el desarrollo de la industria naval, marítima y fluvial - COTECMAR, ha realizado desde su creación significativos esfuerzos para generar una cultura de la innovación y una adecuada gestión de los procesos de I+D+i, con lo cual se ha producido un aumento de la cantidad de proyectos de investigación y desarrollo, una diversificación de las interrelaciones y una ampliación en las metas corporativas en estos campos; esta situación ha llevado a que se haga necesario buscar normas que permitan un proceso sistémico y estructurado para la mejora de los procesos de I+D+i. En el presente documento se muestran las principales características y ventajas de la implementación de la serie de normas NTC 5800 y UNE 166000 referentes a la gestión de la I+D+i, al igual que el pre-diagnóstico y la fase de planeación de la implementación de dichas normas en la empresa colombiana COTECMAR. Finalmente, se realiza la propuesta de siete macroprocesos: Selección y valoración de ideas de I+D+i, Inteligencia Empresarial, Interrelaciones, Gestión de Proyectos de I+D+i, Protección y explotación de resultados de I+D+i, Divulgación CTI y Transferencia Tecnológica, se exponen los retos y las estrategias que se tendrán para la implementación y posterior auditoria para verificación del cumplimiento de los objetivos proyectados para el Sistema de Gestión de I+D+i.20102010 (9).pdf
TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA: ALGUNOS CASOS ENTRE LAS ORGANIZACIONES ANTIOQUEÑAS Y UN MODELO APLICABLE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La transferencia tecnológica es uno de los mecanismos más relevantes a considerar al momento de estudiar las dinámicas a las cuales se ve sometida una organización para poderse desenvolver en los escenarios local, regional y global. Muchos factores afectan dicho mecanismo, desde condiciones del mercado hasta la misma cultura organizacional, por esto es importante proponer modelos que se acomoden a las particularidades de cada organización o de un conjunto de las mismas. Con este trabajo se realizó una evaluación exploratoria del estado en el cual se encuentran las capacidades tecnológicas básicas en un conjunto pequeño de organizaciones productivas de la región, para luego proponer y sugerir un modelo de transferencia que se acomodara de forma genérica, sin dejar de lado las particularidades de cada una de ellas. Todo el análisis para dichas organizaciones antioqueñas, se realizó teniendo en cuenta que las mismas se encuentran articulados con un Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación.
Diego José Cuartas Ramírez Gabriel Ricardo Estrada Villa Transferencia tecnológica Gestión Tecnológica Innovación capacidades tecnológicas industriales industria antioqueña technology transfer technology management Innovación technological capabilities antioquean industry La transferencia tecnológica es uno de los mecanismos más relevantes a considerar al momento de estudiar las dinámicas a las cuales se ve sometida una organización para poderse desenvolver en los escenarios local, regional y global. Muchos factores afectan dicho mecanismo, desde condiciones del mercado hasta la misma cultura organizacional, por esto es importante proponer modelos que se acomoden a las particularidades de cada organización o de un conjunto de las mismas. Con este trabajo se realizó una evaluación exploratoria del estado en el cual se encuentran las capacidades tecnológicas básicas en un conjunto pequeño de organizaciones productivas de la región, para luego proponer y sugerir un modelo de transferencia que se acomodara de forma genérica, sin dejar de lado las particularidades de cada una de ellas. Todo el análisis para dichas organizaciones antioqueñas, se realizó teniendo en cuenta que las mismas se encuentran articulados con un Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación.20102010 (10).pdf
INNOVACIÓN TECNOLÓGICA vs. DESARROLLO SOSTENIBLE: UNA MIRADA CRÍTICA A LA PROBLEMÁTICA DEL AGUA Y SU
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las problemáticas del Siglo XXI han sido debatidas en todos los ámbitos. La conciencia ambiental se ha despertado en gran parte de la humanidad y temas como el calentamiento global, la sobrepoblación, el desarrollo sostenible, la escasez de alimentos y agua potable se han vuelto de dominio público. Sin embargo, muchos de los compromisos adquiridos no se han traducido en acciones efectivas y por lo tanto, la conciencia social no se ha transformado en “acción ambiental”. En esta ponencia se discute el papel positivo y negativo de la innovación tecnológica frente al desarrollo sostenible del planeta. En particular, se analiza la crisis del agua y las iniciativas tecnológicas existentes para disminuir sus efectos implacables. Soluciones tecnológicas contra el despilfarro de agua y para la reutilización de aguas grises son discutidas. La planificación y ejecución de proyectos tecnológicos que busquen la implementación de estas soluciones se estudian en el contexto de Colombia.
Gabriel Ricardo Estrada Villa John Alexander Taborda Giraldo cola-boración tecnológica Desarrollo Sostenible crisis del agua aguas grises technology and innovation sustainable development water crisis greywater Las problemáticas del Siglo XXI han sido debatidas en todos los ámbitos. La conciencia ambiental se ha despertado en gran parte de la humanidad y temas como el calentamiento global, la sobrepoblación, el desarrollo sostenible, la escasez de alimentos y agua potable se han vuelto de dominio público. Sin embargo, muchos de los compromisos adquiridos no se han traducido en acciones efectivas y por lo tanto, la conciencia social no se ha transformado en “acción ambiental”. En esta ponencia se discute el papel positivo y negativo de la innovación tecnológica frente al desarrollo sostenible del planeta. En particular, se analiza la crisis del agua y las iniciativas tecnológicas existentes para disminuir sus efectos implacables. Soluciones tecnológicas contra el despilfarro de agua y para la reutilización de aguas grises son discutidas. La planificación y ejecución de proyectos tecnológicos que busquen la implementación de estas soluciones se estudian en el contexto de Colombia.20102010 (11).pdf
The XXI Century’s problems have been debated in all contexts. The environmental conscience has been
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Muchos de los proyectos de innovación tecnológica verde (que buscan el desarrollo de productos que causen un impacto positivo en el ambiente) requieren de una alta inversión económica, que en países como Colombia, es difícil de conseguir ya sea de capital público o de capital privado. En este trabajo se analiza el caso particular de un proyecto de generación de energía eléctrica a partir de un relleno sanitario, el cual requiere de una inversión inicial muy alta y el tiempo de recuperación de la inversión es a muy largo plazo, por lo cual no es fácil conseguir inversionistas. Por lo tanto, se deben explorar diversos tipos de soluciones para poder llevar a cabo este tipo de proyectos. En este trabajo, se explora la posibilidad que brinda el protocolo de Kioto firmado en 1997 sobre el Mecanismo de Desarrollo Limpio (MDL). Después de analizar las ventajas y desventajas del modelo MDL se analiza la viabilidad financiera del proyecto de generación de energía eléctrica a partir del relleno sanitario a la luz de un convenio MDL.
Juan David Vargas Quiceno John Alexander Taborda Giraldo tecnología verde mecanismo de desarrollo limpio protocol of kioto Desarrollo Sostenible green technology protocol of kioto clean development mechanism sustainable development Muchos de los proyectos de innovación tecnológica verde (que buscan el desarrollo de productos que causen un impacto positivo en el ambiente) requieren de una alta inversión económica, que en países como Colombia, es difícil de conseguir ya sea de capital público o de capital privado. En este trabajo se analiza el caso particular de un proyecto de generación de energía eléctrica a partir de un relleno sanitario, el cual requiere de una inversión inicial muy alta y el tiempo de recuperación de la inversión es a muy largo plazo, por lo cual no es fácil conseguir inversionistas. Por lo tanto, se deben explorar diversos tipos de soluciones para poder llevar a cabo este tipo de proyectos. En este trabajo, se explora la posibilidad que brinda el protocolo de Kioto firmado en 1997 sobre el Mecanismo de Desarrollo Limpio (MDL). Después de analizar las ventajas y desventajas del modelo MDL se analiza la viabilidad financiera del proyecto de generación de energía eléctrica a partir del relleno sanitario a la luz de un convenio MDL.20102010 (12).pdf
ANÁLISIS DE MODELOS DE TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE LA TDT INTERACTIVA EN COL
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
MODELS ANALYSIS OF TECHNOLOGY TRANSFER FOR THE IMPLEMENTATION OF THE INTERACTIVE – DTT IN COLOMBIA
Julio Omar Ancízar Palacio Niño Ingrid Patricia Páez Parra dvb-t Innovación interactividad, modelos Transferencia tecnológica td MODELS ANALYSIS OF TECHNOLOGY TRANSFER FOR THE IMPLEMENTATION OF THE INTERACTIVE – DTT IN COLOMBIA20102010 (13).pdf
SISTEMATIZACION DE LA INNOVACION EN LA PYME DE CARTAGENA DE INDIAS: CASO ASIMECAR
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El tema de innovación cobra gran importancia en esta época, ya que gracias a la globalización se ha generado una competencia voraz que se viene dando entre las empresas por la supervivencia en el mercado, y para lograr el éxito ante estos cambios, es necesario que las empresas desarrollen eficientes modelos innovativos que generen, implementen y/o mejoren los productos, los servicios, los procesos, los métodos organizativos y la comercialización. Este estudio fue preparado con el objetivo de evaluar la capacidad de innovación de las pymes que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena (ASIMECAR), con el fin de proponer estrategias de mejora en los procesos innovativos. El estudio se realizo con la metodología de múltiples casos explicativos tomando como unidad de análisis las empresas que hacen parte de la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR. Los resultados obtenidos permiten evidenciar, que las empresas que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR en el periodo 2007-2008, tuvieron buenos procesos innovativos, ya que de las ocho empresas que integran la asociación, solo una no presento innovaciones. Igualmente se evidencio, que la gran mayoría de las innovaciones presentadas en las empresas que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR, se enmarcaron en innovaciones de procesos e innovaciones organizativas. Las principales fuentes de innovación donde procedieron las ideas vinieron de los clientes, dentro de la empresa y de las universidades. Como en todo proceso, las dificultades se presentan, en este caso especifico de los procesos innovativos, las dificultades se centraron en la falta de recursos económicos y en la falta de conocimientos al innovar. También se concluyo, que la tecnología es parte fundamental para la implementación de las innovaciones, y que el liderazgo es fundamental para encumbrar a la empresa a desafiar los nuevos obstáculos, aunque en varias empresas de ASIMECAR evidenciaron, la falta de compromiso al innovar.
Arraut Camargo, Luis Carlos Cottiz Nelson Innovación Inovação organizacional sistematización de la innovación Pymes asimecar Innovación organizational innovation systematic innovation smes asimecar El tema de innovación cobra gran importancia en esta época, ya que gracias a la globalización se ha generado una competencia voraz que se viene dando entre las empresas por la supervivencia en el mercado, y para lograr el éxito ante estos cambios, es necesario que las empresas desarrollen eficientes modelos innovativos que generen, implementen y/o mejoren los productos, los servicios, los procesos, los métodos organizativos y la comercialización. Este estudio fue preparado con el objetivo de evaluar la capacidad de innovación de las pymes que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena (ASIMECAR), con el fin de proponer estrategias de mejora en los procesos innovativos. El estudio se realizo con la metodología de múltiples casos explicativos tomando como unidad de análisis las empresas que hacen parte de la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR. Los resultados obtenidos permiten evidenciar, que las empresas que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR en el periodo 2007-2008, tuvieron buenos procesos innovativos, ya que de las ocho empresas que integran la asociación, solo una no presento innovaciones. Igualmente se evidencio, que la gran mayoría de las innovaciones presentadas en las empresas que integran la Asociación de Industrias Metalmecánicas de Cartagena ASIMECAR, se enmarcaron en innovaciones de procesos e innovaciones organizativas. Las principales fuentes de innovación donde procedieron las ideas vinieron de los clientes, dentro de la empresa y de las universidades. Como en todo proceso, las dificultades se presentan, en este caso especifico de los procesos innovativos, las dificultades se centraron en la falta de recursos económicos y en la falta de conocimientos al innovar. También se concluyo, que la tecnología es parte fundamental para la implementación de las innovaciones, y que el liderazgo es fundamental para encumbrar a la empresa a desafiar los nuevos obstáculos, aunque en varias empresas de ASIMECAR evidenciaron, la falta de compromiso al innovar.20102010 (14).pdf
SISTEMA DE GESTIÓN DE INVESTIGACIÓN, DESARROLLO E INNOVACIÓN DEL ESICENTER SINERTIC ANDINO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Con el pasar de los años, las empresas son cada vez más conscientes de la importancia que tienen las actividades de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) al interior de ellas, especialmente en aquellas cuyo principal activo es el conocimiento, tal y como sucede en el caso de los Centros de Desarrollo Tecnológico (CDT). La presente ponencia, tiene como finalidad mostrar como el diseño de un modelo propio de innovación para el CDT ESICenter SinerTIC Andino, que involucre los actores y actividades de la organización, puede facilitar y consolidar el entendimiento de las relaciones, procesos y flujos de información del CDT con su entorno. Para la definición preliminar del modelo del CDT se partió del análisis de diversos modelos presentes en la literatura especializada y la recolección de información primaria. Teniendo en cuenta la caracterización preliminar, se entendió que las actividades I+D+i del CDT provienen principalmente de las necesidades de los sectores que atiende, es decir, el modelo funciona de manera tal, que todas las actividades deriven en un producto o servicio para el sector empresarial. A través de estas actividades se observa una gran una oportunidad de impactar internamente a la organización como agentes motores de la innovación y apoyar a las empresas colombianas en sus iniciativas de innovación basadas en la adopción y uso de tecnologías de la información, que permitan la generación de nuevo conocimiento y obtención de nuevos productos y servicios, alineados con la misión del CDT.
MARÍA VIVIANA APARICIO MELO sistema de gestión investigación desarrollo e innovación encuesta de desarrollo tecnológico management system research development Innovación technology development survey Con el pasar de los años, las empresas son cada vez más conscientes de la importancia que tienen las actividades de investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) al interior de ellas, especialmente en aquellas cuyo principal activo es el conocimiento, tal y como sucede en el caso de los Centros de Desarrollo Tecnológico (CDT). La presente ponencia, tiene como finalidad mostrar como el diseño de un modelo propio de innovación para el CDT ESICenter SinerTIC Andino, que involucre los actores y actividades de la organización, puede facilitar y consolidar el entendimiento de las relaciones, procesos y flujos de información del CDT con su entorno. Para la definición preliminar del modelo del CDT se partió del análisis de diversos modelos presentes en la literatura especializada y la recolección de información primaria. Teniendo en cuenta la caracterización preliminar, se entendió que las actividades I+D+i del CDT provienen principalmente de las necesidades de los sectores que atiende, es decir, el modelo funciona de manera tal, que todas las actividades deriven en un producto o servicio para el sector empresarial. A través de estas actividades se observa una gran una oportunidad de impactar internamente a la organización como agentes motores de la innovación y apoyar a las empresas colombianas en sus iniciativas de innovación basadas en la adopción y uso de tecnologías de la información, que permitan la generación de nuevo conocimiento y obtención de nuevos productos y servicios, alineados con la misión del CDT.20102010 (15).pdf
INFLUENCIA DE LA IMPLEMENTACIÓN DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD EN LA INNOVACIÓN
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El sistema de gestión de calidad bajo ISO 9000 reconocido a nivel internacional ha sido difundido como una herramienta para el mejoramiento de la gestión de las empresas. En este artículo se analizan los principales beneficios de la implementación de dicho sistema en 18 empresas de diferentes sectores, así como las dificultades presentadas en dicho proceso. En estas empresas laboran los estudiantes de sexto semestre de Administración de empresas de la Universidad de la Salle que tomaron el curso de Gestión integrada de la calidad y el medio ambiente en el primer semestre de 2010, quienes colaboraron en la recolección de la información. Una vez recopilada esta información se analiza si los beneficios de la implementación del sistema de gestión de calidad representan o no innovaciones. De este análisis se encuentra que el sistema de gestión de calidad no representa un impacto importante en el desarrollo de innovaciones en las empresas, y que, cuando estas se presentan, se relacionan básicamente con innovaciones de procesos administrativos. Dada la importancia que se le ha dado a este sistema de gestión, las empresas deben empezar a trabajar en la gestión de la innovación y articularla con su sistema de gestión actual, de tal forma que evidencien no sólo mejora continua en sus procesos internos sino en sus niveles de ventas por desarrollo de nuevos productos y/o servicios puestos en el mercado.
Eliana Milena Pardo Mora iso 9000 Innovación gestión de la i+d Process El sistema de gestión de calidad bajo ISO 9000 reconocido a nivel internacional ha sido difundido como una herramienta para el mejoramiento de la gestión de las empresas. En este artículo se analizan los principales beneficios de la implementación de dicho sistema en 18 empresas de diferentes sectores, así como las dificultades presentadas en dicho proceso. En estas empresas laboran los estudiantes de sexto semestre de Administración de empresas de la Universidad de la Salle que tomaron el curso de Gestión integrada de la calidad y el medio ambiente en el primer semestre de 2010, quienes colaboraron en la recolección de la información. Una vez recopilada esta información se analiza si los beneficios de la implementación del sistema de gestión de calidad representan o no innovaciones. De este análisis se encuentra que el sistema de gestión de calidad no representa un impacto importante en el desarrollo de innovaciones en las empresas, y que, cuando estas se presentan, se relacionan básicamente con innovaciones de procesos administrativos. Dada la importancia que se le ha dado a este sistema de gestión, las empresas deben empezar a trabajar en la gestión de la innovación y articularla con su sistema de gestión actual, de tal forma que evidencien no sólo mejora continua en sus procesos internos sino en sus niveles de ventas por desarrollo de nuevos productos y/o servicios puestos en el mercado.20102010 (16).pdf
FACTORES QUE IMPACTAN LA INNOVACIÓN EN LAS PYMES DEL ESTADO DE AGUASCALIENTES.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Para las Pymes de cualquier país la innovación es vital, aunque también este constructo es ampliamente reconocido como un factor elemental en la competitividad, tanto de las empresas como de las naciones. Por ello, las Pymes que no tienen a la innovación como una estrategia esencial, corren el riesgo de que sus productos y procesos sean obsoletos. Por el contrario, las empresas innovadoras generan una economía dinámica y competitiva. En este sentido, este estudio analiza los factores que impactan la innovación en las Pymes de Aguascalientes con una muestra de 300 empresas. Para examinar con mayor detalle este constructo, se analizó la relación entre 1) la innovación en productos, procesos y gestión y 2) 15 obstáculos a la innovación que pueden limitar la habilidad de las empresas de permanecer competitivas. Los resultados muestran que los factores financieros y los factores relacionados con el ambiente externo limitan u obstaculizan la innovación en las Pymes de Aguascalientes.
Luis Aguilera Enríquez María del Carmen Martínez Serna Gonzalo Maldonado Guzmán Pymes barreras a la innovación Innovación Competitividad Para las Pymes de cualquier país la innovación es vital, aunque también este constructo es ampliamente reconocido como un factor elemental en la competitividad, tanto de las empresas como de las naciones. Por ello, las Pymes que no tienen a la innovación como una estrategia esencial, corren el riesgo de que sus productos y procesos sean obsoletos. Por el contrario, las empresas innovadoras generan una economía dinámica y competitiva. En este sentido, este estudio analiza los factores que impactan la innovación en las Pymes de Aguascalientes con una muestra de 300 empresas. Para examinar con mayor detalle este constructo, se analizó la relación entre 1) la innovación en productos, procesos y gestión y 2) 15 obstáculos a la innovación que pueden limitar la habilidad de las empresas de permanecer competitivas. Los resultados muestran que los factores financieros y los factores relacionados con el ambiente externo limitan u obstaculizan la innovación en las Pymes de Aguascalientes.20102010 (17).pdf
Valoración del Capital Intelectual como estrategia de Innovación
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Se trata de la búsqueda de un modelo para hacer valoración del capital intelectual de una organización. Está inscrito en las dificultades de muchas empresas cuando tratan de responderse las preguntas: ¿Cuánto vale el talento humano de alguno de sus funcionarios? ¿Y si ese funcionario decide retirarse, cuánto vale su reemplazo? En la medida en que la empresa asuma la reflexión en torno a estos cuestionamientos, podrá mejorar su capacidad de innovación. En la ejecución del trabajo que soporta este artículo, se realizó una revisión sistemática de los últimos 20 años de la documentación producida en el mundo en el campo de la valoración del Capital Intelectual, lo que ha implicado comparar modelos, experiencias y resultados en torno a la productividad y a la innovación de las empresas. De los modelos estudiados no se encuentra que alguno es el ideal y para todo tipo de empresa, sino que tienen aplicación a situaciones particulares. Por ello se ha estudiado con un criterio de rigurosidad la propuesta de un modelo matemático que permita recomendar una metodología más general y de fácil aplicación a las necesidades de cualquier organización. El resultado medular de este trabajo pretende orientar los esfuerzos de las instituciones hacia un marco propio de valoración del capital intelectual que les permita mejorar en aspectos tales como contratación, retención, entrenamiento, formación, y como resultado de esta actividad se mejoren las capacidades de innovación de la empresa.
Santiago Quintero Ramírez Diego José Cuartas Ramírez Guillermo León López Flórez Jairo Estrada Muñoz Capital Intelectual evaluación valor activos intangibles indicadores de gestión capital humano capital estructural capital referencial indicadores Innovación Se trata de la búsqueda de un modelo para hacer valoración del capital intelectual de una organización. Está inscrito en las dificultades de muchas empresas cuando tratan de responderse las preguntas: ¿Cuánto vale el talento humano de alguno de sus funcionarios? ¿Y si ese funcionario decide retirarse, cuánto vale su reemplazo? En la medida en que la empresa asuma la reflexión en torno a estos cuestionamientos, podrá mejorar su capacidad de innovación. En la ejecución del trabajo que soporta este artículo, se realizó una revisión sistemática de los últimos 20 años de la documentación producida en el mundo en el campo de la valoración del Capital Intelectual, lo que ha implicado comparar modelos, experiencias y resultados en torno a la productividad y a la innovación de las empresas. De los modelos estudiados no se encuentra que alguno es el ideal y para todo tipo de empresa, sino que tienen aplicación a situaciones particulares. Por ello se ha estudiado con un criterio de rigurosidad la propuesta de un modelo matemático que permita recomendar una metodología más general y de fácil aplicación a las necesidades de cualquier organización. El resultado medular de este trabajo pretende orientar los esfuerzos de las instituciones hacia un marco propio de valoración del capital intelectual que les permita mejorar en aspectos tales como contratación, retención, entrenamiento, formación, y como resultado de esta actividad se mejoren las capacidades de innovación de la empresa.20102010 (18).pdf
TRATAMIENTO DE AGUAS RESIDUALES Y GENERACIÓN SIMULTÁNEA DE ENERGÍA ELÉCTRICA MEDIANTE CELDAS DE COMB
Autores:
Palabras Clave:
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las celdas de combustible microbianas son dispositivos que permiten captar la energía eléctrica derivada del proceso de oxidación y reducción que realizan cierto tipo de bacterias sobre la materia orgánica contenida en el agua residual. Este proceso que se realiza en condiciones anaeróbicas, se constituye en una etapa de tratamiento biológico de aguas de residuales que ayuda a disminuir su contaminación. En ésta investigación se construyeron de manera secuencial varios prototipos de celdas de combustible microbianas empleando diferentes materiales y dimensiones; el trabajo se desarrolló en cuatro fases de experimentación donde manteniendo constantes las condiciones del agua residual, se analizaron los comportamientos de voltaje, corriente y potencia en el tiempo, se analizaron también los cambios de estas variables en función de las dimensiones de los electrodos, además se utilizaron diferentes fuentes de flora bacteriana como lodos de río y excrementos de animales como cerdos, gallinas, vacas y caballos. Para mediciones de las variables se construyó un sistema de adquisición de datos conectado a un computador que los almacena por medio de un software desarrollado para el proyecto. De éste modo, las modificaciones hechas en cada fase de experimentación permitieron un proceso de mejoramiento continuo del dispositivo ya que en la cuarta fase se logró disminuir la resistencia interna y así obtener voltajes más altos que en la primera fase, también se demostró por medio de pruebas DBO5 y DQO la reducción de la carga orgánica del agua con respecto a sus condiciones iniciales.
Las celdas de combustible microbianas son dispositivos que permiten captar la energía eléctrica derivada del proceso de oxidación y reducción que realizan cierto tipo de bacterias sobre la materia orgánica contenida en el agua residual. Este proceso que se realiza en condiciones anaeróbicas, se constituye en una etapa de tratamiento biológico de aguas de residuales que ayuda a disminuir su contaminación. En ésta investigación se construyeron de manera secuencial varios prototipos de celdas de combustible microbianas empleando diferentes materiales y dimensiones; el trabajo se desarrolló en cuatro fases de experimentación donde manteniendo constantes las condiciones del agua residual, se analizaron los comportamientos de voltaje, corriente y potencia en el tiempo, se analizaron también los cambios de estas variables en función de las dimensiones de los electrodos, además se utilizaron diferentes fuentes de flora bacteriana como lodos de río y excrementos de animales como cerdos, gallinas, vacas y caballos. Para mediciones de las variables se construyó un sistema de adquisición de datos conectado a un computador que los almacena por medio de un software desarrollado para el proyecto. De éste modo, las modificaciones hechas en cada fase de experimentación permitieron un proceso de mejoramiento continuo del dispositivo ya que en la cuarta fase se logró disminuir la resistencia interna y así obtener voltajes más altos que en la primera fase, también se demostró por medio de pruebas DBO5 y DQO la reducción de la carga orgánica del agua con respecto a sus condiciones iniciales.20102010 (19).pdf
MODELO DE GESTIÓN TECNOLÓGICA APLICADO A EMPRESAS DE SERVICIOS.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Hoy día, al requerir de diversos implementos de innovación que permitan obtener un avance para llevar a cabo nuevas modalidades en cuanto al desarrollo de las actividades cotidianas, la gestión tecnológica, interviene planteando modelos organizacionales que proporcionan el desarrollo práctico de éstas; encontrando en el logro propicio de agentes externos, la manifestación esperada basada en el conocimiento, la investigación y la ciencia. Debido a esto, es como resulta, la inquietud de buscar semejanzas entre los diferentes modelos dirigidos principalmente a empresas de servicios; donde al actuar la gestión tecnológica como un sistema transversal dentro de la organización, categoriza el tipo de empresa, detectando las características comunes entre las condiciones ofrecidas por las mismas. Sin embargo, partiendo de estudios realizados a hospitales de alta complejidad en la atención, empresas de telecomunicaciones y empresas de transporte masivo, se identificarán aquellos factores comunes que intervienen al aplicar gestión tecnológica, los cuales permitirán la posibilidad de proponer un modelo único y genérico para este tipo de organización. Por lo tanto, se plantea este modelo como una opción accesible en su implementación y dominio estratégico al interior de la organización, otorgando iniciativas de manejo en sus recursos que sinteticen el uso de la gestión tecnológica.
Maritza Vanessa Calle Berrocal Valeria Margarita González Ramírez Camila Andrea Piñeros Barrero Juan Carlos Navarro Beltrán Gestión Tecnológica tecnología blanda tecnología blanda tecnologías limpia know – how Innovación Hoy día, al requerir de diversos implementos de innovación que permitan obtener un avance para llevar a cabo nuevas modalidades en cuanto al desarrollo de las actividades cotidianas, la gestión tecnológica, interviene planteando modelos organizacionales que proporcionan el desarrollo práctico de éstas; encontrando en el logro propicio de agentes externos, la manifestación esperada basada en el conocimiento, la investigación y la ciencia. Debido a esto, es como resulta, la inquietud de buscar semejanzas entre los diferentes modelos dirigidos principalmente a empresas de servicios; donde al actuar la gestión tecnológica como un sistema transversal dentro de la organización, categoriza el tipo de empresa, detectando las características comunes entre las condiciones ofrecidas por las mismas. Sin embargo, partiendo de estudios realizados a hospitales de alta complejidad en la atención, empresas de telecomunicaciones y empresas de transporte masivo, se identificarán aquellos factores comunes que intervienen al aplicar gestión tecnológica, los cuales permitirán la posibilidad de proponer un modelo único y genérico para este tipo de organización. Por lo tanto, se plantea este modelo como una opción accesible en su implementación y dominio estratégico al interior de la organización, otorgando iniciativas de manejo en sus recursos que sinteticen el uso de la gestión tecnológica.20102010 (20).pdf
LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO COMO HERRAMIENTA PARA LA TRANSFORMACIÓN PRODUCTIVA DEL VALLE DEL CAUCA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Con el fin de propiciar y facilitar los procesos de innovación y transformación productiva del Valle del Cauca, que conllevan a un desarrollo competitivo de la región, se diseña un modelo de gestión del conocimiento para la relación Universidad-Empresa-Estado. Este modelo pretende: identificar las capacidades científicas, tecnológicas y de innovación, fortalecer las capacidades para la generación, gestión y uso del conocimiento, consolidar la institucionalidad del Sistema Regional de Ciencia, Tecnología e Innovación y fomentar la innovación de los sectores productivos. Esta investigación utiliza el método empírico-analítico para dar respuesta a la pregunta ¿Cómo hacer uso de la gestión del conocimiento como fuerza impulsora de la innovación y la transformación productiva de una región en un país en desarrollo?. El modelo se basa principalmente en los fundamentos teóricos de la triple hélice de innovación, así como en las actividades del conocimiento identificadas por Holsapple y Joshi y en el modelo de medición y gestión de intangibles Intellectus. Los resultados indican que la transformación productiva de la región basada en la gestión del conocimiento y la innovación no es un proceso espontáneo, requiere del esfuerzo de los diferentes actores, dentro de un marco regulatorio que genere mecanismos para que el sector productivo agregue mayor valor a sus procesos, productos y servicios a partir de la interacción con los sistemas de investigación de las universidades, centros y grupos. Este modelo se articula con la dinámica del Sistema Regional de Ciencia, Tecnología e Innovación para ser apropiado por las instituciones que juegan un papel preponderante en la región.
Viviana Andrea Gutiérrez Rincón Gladys Rincón Bergman Bernardo Javier Pérez Castaño Gestión del Conocimiento Innovación Competitividad Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad transformación productiva sistema regional de ciencia tecnología e innovación knowledge management Innovación competitiveness relationship university-firm-state production transformation regional innovation system Con el fin de propiciar y facilitar los procesos de innovación y transformación productiva del Valle del Cauca, que conllevan a un desarrollo competitivo de la región, se diseña un modelo de gestión del conocimiento para la relación Universidad-Empresa-Estado. Este modelo pretende: identificar las capacidades científicas, tecnológicas y de innovación, fortalecer las capacidades para la generación, gestión y uso del conocimiento, consolidar la institucionalidad del Sistema Regional de Ciencia, Tecnología e Innovación y fomentar la innovación de los sectores productivos. Esta investigación utiliza el método empírico-analítico para dar respuesta a la pregunta ¿Cómo hacer uso de la gestión del conocimiento como fuerza impulsora de la innovación y la transformación productiva de una región en un país en desarrollo?. El modelo se basa principalmente en los fundamentos teóricos de la triple hélice de innovación, así como en las actividades del conocimiento identificadas por Holsapple y Joshi y en el modelo de medición y gestión de intangibles Intellectus. Los resultados indican que la transformación productiva de la región basada en la gestión del conocimiento y la innovación no es un proceso espontáneo, requiere del esfuerzo de los diferentes actores, dentro de un marco regulatorio que genere mecanismos para que el sector productivo agregue mayor valor a sus procesos, productos y servicios a partir de la interacción con los sistemas de investigación de las universidades, centros y grupos. Este modelo se articula con la dinámica del Sistema Regional de Ciencia, Tecnología e Innovación para ser apropiado por las instituciones que juegan un papel preponderante en la región.20102010 (21).pdf
INSTRUMENTO DE IDENTIFICACIÓN DE CONOCIMIENTOS CLAVES DEL PROCESO UNIVERSITARIO DE INVESTIGACIÓN, DE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El objetivo de esta ponencia es presentar un instrumento que permite la identificación de los conocimientos claves del proceso universitario de I+D+i, los cuales constituyen el elemento central para la configuración de la dimensión estratégica de los modelos de gestión del conocimiento de cualquier organización. La metodología utilizada fue la investigación documental cuyo énfasis es la localización, registro, recuperación, análisis, interpretación y discusión de fuentes bibliográficas y hemerográficas. En cuanto a los resultados, el primero de ellos, fue el levantamiento del proceso universitario de I+D+i con sus respectivos subprocesos, los cuales son priorizados mediante el instrumento, que además permite en función de ellos, establecer y redactar los conocimientos claves por los siguientes tipos, qué, quién, cómo, dónde, por qué y cuándo. En conclusión, este ejercicio permite reducir las incoherencias y ambigüedades en el diseño de las demás dimensiones de los modelos de gestión del conocimiento, a saber, operativa, apoyo, y seguimiento y control.
José Enrique Arias Pérez Gestión del Conocimiento gestión de la i+d auditoría de conocimiento Gestión del Conocimiento knowledge management r&d&i management knowledge audit knowledge management El objetivo de esta ponencia es presentar un instrumento que permite la identificación de los conocimientos claves del proceso universitario de I+D+i, los cuales constituyen el elemento central para la configuración de la dimensión estratégica de los modelos de gestión del conocimiento de cualquier organización. La metodología utilizada fue la investigación documental cuyo énfasis es la localización, registro, recuperación, análisis, interpretación y discusión de fuentes bibliográficas y hemerográficas. En cuanto a los resultados, el primero de ellos, fue el levantamiento del proceso universitario de I+D+i con sus respectivos subprocesos, los cuales son priorizados mediante el instrumento, que además permite en función de ellos, establecer y redactar los conocimientos claves por los siguientes tipos, qué, quién, cómo, dónde, por qué y cuándo. En conclusión, este ejercicio permite reducir las incoherencias y ambigüedades en el diseño de las demás dimensiones de los modelos de gestión del conocimiento, a saber, operativa, apoyo, y seguimiento y control.20102010 (22).pdf
Sistema Semántico Basado en Agentes Inteligentes Para Recuperación de Recursos En Un Ambiente Distri
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la actualidad se cuenta con un exceso de información inherente a nuestro entorno que no es manejada apropiadamente. Es común encontrar, por ejemplo en la Web hasta un 90% de información inútil, producto del mismo exceso de información y del mal manejo y estructuración de la misma. Para abordar esta problemática existen tecnologías emergentes que se han dedicado al manejo preciso, eficiente y estructurado de la información. Una de estas tecnologías es la Web semántica, un área nueva que combina la inteligencia artificial y tecnologías Web donde se representa la información adecuadamente, para facilitar la localización y acceso a los datos no solo por humanos sino sistemas inteligentes. El proyecto consiste en la creación de un sistema semántico elaborado a partir de una arquitectura propuesta compuesta por varias capas. La primera capa encargada de la descripción de los datos (metadatos).La siguiente encargada de las relaciones de los datos y su significado (ontologías). En la capa posterior se construye un sistema de agentes inteligentes que se encarga de obtener la información sobre la capa ontológica de manera ágil y útil. El sistema semántico construido localiza por intermedio de agentes inteligentes recursos ubicado en diferentes equipos conectados en una red de confianza. Este proyecto es de gran interés no solo para la comunidad académica, sino para el sector corporativo y público, en cuanto a la estructuración de los datos utilizando una organización semántica lo que implica una mejor organización y localización de la información.
Carlos Nelson Henríquez Miranda agentes inteligentes web semantics meta datos ontology intelligent agents web semantics metadata ontology En la actualidad se cuenta con un exceso de información inherente a nuestro entorno que no es manejada apropiadamente. Es común encontrar, por ejemplo en la Web hasta un 90% de información inútil, producto del mismo exceso de información y del mal manejo y estructuración de la misma. Para abordar esta problemática existen tecnologías emergentes que se han dedicado al manejo preciso, eficiente y estructurado de la información. Una de estas tecnologías es la Web semántica, un área nueva que combina la inteligencia artificial y tecnologías Web donde se representa la información adecuadamente, para facilitar la localización y acceso a los datos no solo por humanos sino sistemas inteligentes. El proyecto consiste en la creación de un sistema semántico elaborado a partir de una arquitectura propuesta compuesta por varias capas. La primera capa encargada de la descripción de los datos (metadatos).La siguiente encargada de las relaciones de los datos y su significado (ontologías). En la capa posterior se construye un sistema de agentes inteligentes que se encarga de obtener la información sobre la capa ontológica de manera ágil y útil. El sistema semántico construido localiza por intermedio de agentes inteligentes recursos ubicado en diferentes equipos conectados en una red de confianza. Este proyecto es de gran interés no solo para la comunidad académica, sino para el sector corporativo y público, en cuanto a la estructuración de los datos utilizando una organización semántica lo que implica una mejor organización y localización de la información.20102010 (23).pdf
FUNDAMENTACIÓN Y PRESENTACIÓN DE UNA HERRAMIENTA DE DIAGNÓSTICO DE REDES DE APRENDIZAJE E INNOVACIÓN
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Esta ponencia aborda un marco teórico que relaciona la importancia de las redes de la organización con la adquisición de capacidades para la gestión del conocimiento y la innovación. Se propone una herramienta basada en el análisis exploratorio de las redes de conocimiento de las organizaciones, que permite su identificación, caracterización y diagnóstico de las relaciones, mostrando indicadores útiles para la gestión de conocimiento y se presentan los resultados de una primera aplicación en una empresa manufacturera con la intención de exponer los análisis a los que se puede acceder y las implicaciones de gestión que conlleva, en términos de lineamientos y planes de acción para la construcción y aprovechamiento de dichas redes al interior de las organizaciones.
Carlos Andrés Franco Pachón networks Gestión de innovación proyectos de innovación Modelo de conocimientos networks innovation management innovarion networks knowledge flows Esta ponencia aborda un marco teórico que relaciona la importancia de las redes de la organización con la adquisición de capacidades para la gestión del conocimiento y la innovación. Se propone una herramienta basada en el análisis exploratorio de las redes de conocimiento de las organizaciones, que permite su identificación, caracterización y diagnóstico de las relaciones, mostrando indicadores útiles para la gestión de conocimiento y se presentan los resultados de una primera aplicación en una empresa manufacturera con la intención de exponer los análisis a los que se puede acceder y las implicaciones de gestión que conlleva, en términos de lineamientos y planes de acción para la construcción y aprovechamiento de dichas redes al interior de las organizaciones.20102010 (24).pdf
LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN GRUPOS DE INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIOS. CASO UNIVERSIDAD NACIONAL DE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo es el resultado de una investigación sobre cuatro grupos de investigación de ingeniería de la Universidad Nacional en la que se muestran las diferentes fases de la gestión del conocimiento (basado en el método propuesto por Mark McElroy) como son la adquisición, la producción, la integración y la difusión del conocimiento y los ciclos de realimentación y aprendizaje que se dan en su interior; así como la redes de cooperación que se forman con el entorno. Los resultados muestran que los grupos se comportan de forma diferente si su estrategia es jalonada por la demanda del conocimiento (grupos sensibles a las necesidades y problemas del entorno) que si su estrategia es la oferta de conocimiento que luego se aplica. En el primer caso el grupo se gestiona como una organización de consultoría académica y en el segundo caso como una organización fuertemente enraizada en el que hacer y conocimiento del docente. El modelo permite tener información de el cómo de gestiona el conocimiento y las formas desarrolladas por los grupos para sobrevivir en entornos hostiles.
Julio Mario Rodríguez Devis Gestión del Conocimiento Grupos de investigación Complejidad equipos knowledge management research groups complexity teams El presente trabajo es el resultado de una investigación sobre cuatro grupos de investigación de ingeniería de la Universidad Nacional en la que se muestran las diferentes fases de la gestión del conocimiento (basado en el método propuesto por Mark McElroy) como son la adquisición, la producción, la integración y la difusión del conocimiento y los ciclos de realimentación y aprendizaje que se dan en su interior; así como la redes de cooperación que se forman con el entorno. Los resultados muestran que los grupos se comportan de forma diferente si su estrategia es jalonada por la demanda del conocimiento (grupos sensibles a las necesidades y problemas del entorno) que si su estrategia es la oferta de conocimiento que luego se aplica. En el primer caso el grupo se gestiona como una organización de consultoría académica y en el segundo caso como una organización fuertemente enraizada en el que hacer y conocimiento del docente. El modelo permite tener información de el cómo de gestiona el conocimiento y las formas desarrolladas por los grupos para sobrevivir en entornos hostiles.20102010 (25).pdf
PROGRAMA “CONSTRUYENDO CONSTRUCTORES”: UN MECANISMO DE DIFUSIÓN DE CONOCIMIENTO TÉCNICO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El póster presenta los antecedentes, proceso y avance de resultados de la investigación social denominada “Construyendo constructores” que se ha convertido en un mecanismo exitoso de divulgación de conocimientos y busca capacitar técnicamente al personal encargado de la mano de obra en construcción, teniendo en cuenta que en los proyectos de construcción de obras civiles intervienen varios profesionales como responsables técnicos de las obras, sin embargo, quienes aportan la mano de obra y se enfrentan día a día en campo con el desarrollo de los proyectos, son los maestros de obra y los constructores empíricos2. Se describen características de Tunja ubicándola como polo de desarrollo en la región, como su reconocimiento de distrito histórico y cultural3 lo que contribuye a una tendencia de crecimiento en su infraestructura pero además a la necesidad de capacitar a los trabajadores considerados como empíricos en el sector de la construcción. Se muestra el mecanismo de capacitación propuesto así como algunos resultados y aportes para el mejoramiento de las técnicas constructivas en las obras civiles de Tunja, con la capacitación a trabajadores de la construcción desde la Facultad de ingeniería civil de la Universidad Santo Tomás seccional Tunja, beneficiando a la calidad en las empresas constructoras y a estos trabajadores que podrán acceder a mejores proyectos en el futuro. Finalmente, se presentan algunas conclusiones y recomendaciones que sugieren entre otros aspectos, la implementación de este programa en otras ciudades de Colombia.
HÉCTOR MAURICIO SÁNCHEZ ABRIL conocimiento empresa mejoramiento constructors knowledge companies improvement constructors El póster presenta los antecedentes, proceso y avance de resultados de la investigación social denominada “Construyendo constructores” que se ha convertido en un mecanismo exitoso de divulgación de conocimientos y busca capacitar técnicamente al personal encargado de la mano de obra en construcción, teniendo en cuenta que en los proyectos de construcción de obras civiles intervienen varios profesionales como responsables técnicos de las obras, sin embargo, quienes aportan la mano de obra y se enfrentan día a día en campo con el desarrollo de los proyectos, son los maestros de obra y los constructores empíricos2. Se describen características de Tunja ubicándola como polo de desarrollo en la región, como su reconocimiento de distrito histórico y cultural3 lo que contribuye a una tendencia de crecimiento en su infraestructura pero además a la necesidad de capacitar a los trabajadores considerados como empíricos en el sector de la construcción. Se muestra el mecanismo de capacitación propuesto así como algunos resultados y aportes para el mejoramiento de las técnicas constructivas en las obras civiles de Tunja, con la capacitación a trabajadores de la construcción desde la Facultad de ingeniería civil de la Universidad Santo Tomás seccional Tunja, beneficiando a la calidad en las empresas constructoras y a estos trabajadores que podrán acceder a mejores proyectos en el futuro. Finalmente, se presentan algunas conclusiones y recomendaciones que sugieren entre otros aspectos, la implementación de este programa en otras ciudades de Colombia.20102010 (26).pdf
INGENIERÍA CONCURRENTE EN EL DESARROLLO DE UN PROYECTO TECNOLÓGICO A PARTIR DE UN SEMILLERO DE INVES
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este trabajo se propone la implementación de la filosofía de trabajo de la Ingeniería Concurrente (IC) en un Semillero de Investigación con el objetivo de desarrollar un proyecto tecnológico en un menor tiempo, con un menor costo y con mejores especificaciones de calidad. Los principios de convergencia, simultaneidad o concurrencia de la información permiten optimizar los tiempos de ejecución de un proyecto, que para el contexto de los semilleros de investigación es un factor determinante. Se ha logrado determinar que muchos de los proyectos iniciados en los semilleros quedan inconclusos por los dilatados tiempos de ejecución. Para ilustrar la propuesta, se ilustra la prueba piloto del modelo de gestión IC en un semillero de investigación conformado por estudiantes de Ingeniería Eléctrica e Ingeniería Electrónica que está interesado en realizar un proyecto en domótica.
John Janner Ortiz John Alexander Taborda Giraldo ingeniería concurrente semillero de investigación Gestión del Conocimiento trabajo colaborativo concurrent engineering research workshop knowledge management collaborative work En este trabajo se propone la implementación de la filosofía de trabajo de la Ingeniería Concurrente (IC) en un Semillero de Investigación con el objetivo de desarrollar un proyecto tecnológico en un menor tiempo, con un menor costo y con mejores especificaciones de calidad. Los principios de convergencia, simultaneidad o concurrencia de la información permiten optimizar los tiempos de ejecución de un proyecto, que para el contexto de los semilleros de investigación es un factor determinante. Se ha logrado determinar que muchos de los proyectos iniciados en los semilleros quedan inconclusos por los dilatados tiempos de ejecución. Para ilustrar la propuesta, se ilustra la prueba piloto del modelo de gestión IC en un semillero de investigación conformado por estudiantes de Ingeniería Eléctrica e Ingeniería Electrónica que está interesado en realizar un proyecto en domótica.20102010 (27).pdf
LA ESPIRAL DE GENERACIÓN DE CONOCIMIENTO EN DOS GRUPOS DE ESTUDIANTES. ANÁLISIS DE UNA EXPERIENCIA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Así como el conocimiento y el capital intelectual se consideran activos intangibles, con un papel clave en los procesos de innovación y creación de nueva riqueza dentro de las empresas, el conocimiento y el capital social adquieren relevancia en la construcción y evidencia de ventajas competitivas de las sociedades, al reconocerlos como herramienta útil para obtener transformaciones y resultados en lo social y en lo económico. En esta experiencia se analiza la generación de conocimiento en dos grupos de estudiantes a la luz del modelo de la “espiral de conocimiento” propuesto por Nonaka y Takeuchi. Se identifica en los grupos lo que saben, como usan lo que saben y su capacidad de aprender nuevas cosas. Se cuenta con un escenario donde se evidencian las formas básicas de generación y transferencia de conocimiento: socialización, externalización, combinación, e internalización. Se evidencia que el conocimiento requiere un nivel de elaboración más complejo pues conlleva a establecer relaciones y operaciones sobre un conjunto de información, pero atendiendo a un contexto específico, permitiendo tomar decisiones y generar transformaciones en el entorno (transformaciones sociales), integrando a los jóvenes en acciones que propenden por un desarrollo individual y social, resultante de una visión compartida, para generar cambios a nivel personal, familiar y social, en cuanto benefician a la comunidad en la que se desenvuelven. Asimismo, se implementaron mecanismos de socialización de la tecnología y la innovación en el área de alimentos, enfocados a lograr una mayor comprensión, validación y uso de estos conocimientos por comunidades que conviven con problemas alimentarios.
Héctor José Aguilar Gaitán Hanny Y. Suarez R Gestión del Conocimiento Gestión del Conocimiento nonaka conocimiento tácito y explícito conocimiento tácito y explícito Apropiación Social del Co-nocimiento knowledge creation spiral of knowledge nonaka, tacit knowledge explicit knowledge social function of knowledge Así como el conocimiento y el capital intelectual se consideran activos intangibles, con un papel clave en los procesos de innovación y creación de nueva riqueza dentro de las empresas, el conocimiento y el capital social adquieren relevancia en la construcción y evidencia de ventajas competitivas de las sociedades, al reconocerlos como herramienta útil para obtener transformaciones y resultados en lo social y en lo económico. En esta experiencia se analiza la generación de conocimiento en dos grupos de estudiantes a la luz del modelo de la “espiral de conocimiento” propuesto por Nonaka y Takeuchi. Se identifica en los grupos lo que saben, como usan lo que saben y su capacidad de aprender nuevas cosas. Se cuenta con un escenario donde se evidencian las formas básicas de generación y transferencia de conocimiento: socialización, externalización, combinación, e internalización. Se evidencia que el conocimiento requiere un nivel de elaboración más complejo pues conlleva a establecer relaciones y operaciones sobre un conjunto de información, pero atendiendo a un contexto específico, permitiendo tomar decisiones y generar transformaciones en el entorno (transformaciones sociales), integrando a los jóvenes en acciones que propenden por un desarrollo individual y social, resultante de una visión compartida, para generar cambios a nivel personal, familiar y social, en cuanto benefician a la comunidad en la que se desenvuelven. Asimismo, se implementaron mecanismos de socialización de la tecnología y la innovación en el área de alimentos, enfocados a lograr una mayor comprensión, validación y uso de estos conocimientos por comunidades que conviven con problemas alimentarios.20102010 (28).pdf
PlanEsTIC: Una experiencia de conformación de comunidades de práctic
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En esta ponencia se socializa la experiencia de conformación de una comunidad de práctica al interior del proyecto PlanEsTIC, que, promovido por el Ministerio de Educación Nacional, buscó dar apoyo a las instituciones de educación superior en la planeación estratégica de la incorporación y uso educativo de las TIC. En este documento se presentan los principales retos, resultados y lecciones aprendidas del proceso de conformación de una Comunidad que convocó 91 instituciones a nivel nacional y que sirvió como apoyo a la estrategia de acompañamiento del proyecto PlanEsTIC.
Clara Inés García Henry Arley Táquez Lina Margarita García Jairo Antonio Pérez comunidades de práctica comunidades de aprendizaje Planeación estratégica tic en ies communities of practice learning communities strategic planning ict En esta ponencia se socializa la experiencia de conformación de una comunidad de práctica al interior del proyecto PlanEsTIC, que, promovido por el Ministerio de Educación Nacional, buscó dar apoyo a las instituciones de educación superior en la planeación estratégica de la incorporación y uso educativo de las TIC. En este documento se presentan los principales retos, resultados y lecciones aprendidas del proceso de conformación de una Comunidad que convocó 91 instituciones a nivel nacional y que sirvió como apoyo a la estrategia de acompañamiento del proyecto PlanEsTIC.20102010 (29).pdf
PROPUESTA METODOLÓGICA PARA EVALUACIÓN DE UNA RED DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A continuación se propone La evaluación de los componentes de la red BIORED, que presenta una plataforma basada en uno de los modelos de gestión más completos y dinámicos, el propuesto por Nonaka & Takeuchi, presentando la circulación del conocimiento a partir de las fases de combinación, socialización, interiorización y exteriorización involucrado en la transformación del conocimiento y la descripción de la funcionalidad de la red. Mediante análisis estructural se califican los grados de incidencia que las variables ejercen entre sí, la relación de factores críticos que favorecen la creación de la red de gestión de conocimiento e innovación en el área de biocombustibles líquidos BIORED y posteriormente se realiza el análisis del modelo que se soporta en la plataforma virtual, entendiendo que cada componente tienen una finalidad que apunta a la gestión del conocimiento, la información y/o la tecnología, para esto se aplica la metodología de la casa de la calidad respecto al inventario de recursos que debe representar un portal, en correspondencia con los objetivos de la organización y la presencia de recursos de conocimiento organizacional. Palabras calve: Biored, organizaciones de conocimiento, análisis estructural, modelo, plataforma virtual, casa de la calidad.
SANDRA PATRICIA GODOY BONILLA ANDRÉS FELIPE ROLDAN GARCÍA HÉCTOR ALEJANDRO SÁNCHEZ biored Mediaciones de conocimiento Análisis Estructural plataforma virtual casa de la calidad biored kwoledge organizations structural analysis virtual platform quality house A continuación se propone La evaluación de los componentes de la red BIORED, que presenta una plataforma basada en uno de los modelos de gestión más completos y dinámicos, el propuesto por Nonaka & Takeuchi, presentando la circulación del conocimiento a partir de las fases de combinación, socialización, interiorización y exteriorización involucrado en la transformación del conocimiento y la descripción de la funcionalidad de la red. Mediante análisis estructural se califican los grados de incidencia que las variables ejercen entre sí, la relación de factores críticos que favorecen la creación de la red de gestión de conocimiento e innovación en el área de biocombustibles líquidos BIORED y posteriormente se realiza el análisis del modelo que se soporta en la plataforma virtual, entendiendo que cada componente tienen una finalidad que apunta a la gestión del conocimiento, la información y/o la tecnología, para esto se aplica la metodología de la casa de la calidad respecto al inventario de recursos que debe representar un portal, en correspondencia con los objetivos de la organización y la presencia de recursos de conocimiento organizacional. Palabras calve: Biored, organizaciones de conocimiento, análisis estructural, modelo, plataforma virtual, casa de la calidad.20102010 (30).pdf
CONFIANZA, UNA CONSTRUCCIÓN COLECTIVA QUE FAVORECE LA INNOVACIÓN EMPRESARIAL
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La dinámica actual de los mercados exige a las empresas mantener vínculos cada vez más cercanos entre ellas y con diferentes actores, para alcanzar niveles de innovación tales que les ayuden a mejorar su competitividad e incursionar en nuevos escenarios. La confianza así como la construcción y difusión de conocimiento en redes se posicionan como una necesidad fundamental que es preciso satisfacer. La experiencia del programa Red de Empresarios Innovadores – REI, muestra el proceso de fortalecimiento del tejido social empresarial para el desarrollo de la innovación a través de una estrategia denominada Círculos de Conocimiento. Ésta es una iniciativa de interacción que genera espacios de socialización donde se comparten experiencias y aprendizajes de empresarios MIPYME de Bogotá. En estos escenarios, los empresarios hacen explícito el conocimiento tácito, aspecto que tiene gran valor en la dinámica social de la REI. Así mismo, se invitan académicos, consultores o empresarios de larga trayectoria. Se genera un diálogo de saberes en el que se construye y socializa el conocimiento para dar origen a nuevas ideas que son aplicadas en el entorno real de las compañías con el fin de generar procesos de mejoramiento e innovación. Esta experiencia de diálogo de saberes, construido intencionalmente a partir de problemas o temas de interés común, pone de manifiesto un espacio de participación y construcción social, en donde la confianza y el conocimiento son el factor fundamental, convirtiéndose en un potente dinamizador de cultura de innovación y mejoramiento de la productividad.
Ana María Ortegón Álvarez Carlos Andrés Gómez Vergara vínculos confianza social construcción social attachment trust social network social construction La dinámica actual de los mercados exige a las empresas mantener vínculos cada vez más cercanos entre ellas y con diferentes actores, para alcanzar niveles de innovación tales que les ayuden a mejorar su competitividad e incursionar en nuevos escenarios. La confianza así como la construcción y difusión de conocimiento en redes se posicionan como una necesidad fundamental que es preciso satisfacer. La experiencia del programa Red de Empresarios Innovadores – REI, muestra el proceso de fortalecimiento del tejido social empresarial para el desarrollo de la innovación a través de una estrategia denominada Círculos de Conocimiento. Ésta es una iniciativa de interacción que genera espacios de socialización donde se comparten experiencias y aprendizajes de empresarios MIPYME de Bogotá. En estos escenarios, los empresarios hacen explícito el conocimiento tácito, aspecto que tiene gran valor en la dinámica social de la REI. Así mismo, se invitan académicos, consultores o empresarios de larga trayectoria. Se genera un diálogo de saberes en el que se construye y socializa el conocimiento para dar origen a nuevas ideas que son aplicadas en el entorno real de las compañías con el fin de generar procesos de mejoramiento e innovación. Esta experiencia de diálogo de saberes, construido intencionalmente a partir de problemas o temas de interés común, pone de manifiesto un espacio de participación y construcción social, en donde la confianza y el conocimiento son el factor fundamental, convirtiéndose en un potente dinamizador de cultura de innovación y mejoramiento de la productividad.20102010 (31).pdf
Elaboración de una Estrategia Gerencial de Innovación para una Pyme Desarrolladora de Software.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Siendo la innovación un aspecto de suma importancia para el progreso económico, los procesos que se llevan a cabo para generar nuevas tecnologías y mejorar las existentes deben ser evaluados con el fin de establecer el estado de la cultura innovadora y las capacidades de desarrollo tecnológico en las mipyme Colombianas. El presente trabajo se realizó con el fin de construir una estrategia gerencial para la innovación que permita a la compañía en estudio sobrevivir a los cambios tecnológicos en corto, mediano y largo plazo, mediante un proceso de revisión bibliográfica de los modelos actuales de innovación, revisión de antecedentes de la compañía, análisis y adecuación del sistema (bucles) y propuesta de una estrategia de innovación. Dentro de los resultados obtenidos después del presente trabajo se tiene: Es imprescindible una visión dentro de las organizaciones, que genere un clima laboral adecuado y permita implementar bases de conocimiento e infraestructura tecnológica necesaria para recopilar, elaborar, divulgar y reutilizar todo el conocimiento que se pueda entre los empleados, clientes y proveedores sin limitaciones de lugar o tiempo, lo cual permitirán que la empresa sea más flexible antes los nuevos requerimientos del cliente y surja la innovación de manera autónoma.
María Isabel Díaz vega Manuel Jose Ospina Ospina Innovación Software estrategia gerencial Gestión del Conocimiento Innovación Software management strategy knowledge management Siendo la innovación un aspecto de suma importancia para el progreso económico, los procesos que se llevan a cabo para generar nuevas tecnologías y mejorar las existentes deben ser evaluados con el fin de establecer el estado de la cultura innovadora y las capacidades de desarrollo tecnológico en las mipyme Colombianas. El presente trabajo se realizó con el fin de construir una estrategia gerencial para la innovación que permita a la compañía en estudio sobrevivir a los cambios tecnológicos en corto, mediano y largo plazo, mediante un proceso de revisión bibliográfica de los modelos actuales de innovación, revisión de antecedentes de la compañía, análisis y adecuación del sistema (bucles) y propuesta de una estrategia de innovación. Dentro de los resultados obtenidos después del presente trabajo se tiene: Es imprescindible una visión dentro de las organizaciones, que genere un clima laboral adecuado y permita implementar bases de conocimiento e infraestructura tecnológica necesaria para recopilar, elaborar, divulgar y reutilizar todo el conocimiento que se pueda entre los empleados, clientes y proveedores sin limitaciones de lugar o tiempo, lo cual permitirán que la empresa sea más flexible antes los nuevos requerimientos del cliente y surja la innovación de manera autónoma.20102010 (32).pdf
Redes de innovación en pymes
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Hoy día, se habla mucho sobre las redes de innovación y a esto se ha unido el grupo COMPLEXUS que viene realizando diversas investigaciones al respecto. La actual tiene el propósito de observar las tipologías de las redes que se forman cuando una empresa realiza innovación, con un enfoque complejo; es decir, con carácter transdisciplinar, cuyos fines son comprender los distintos objetos en toda su multidimensionalidad y determinar la red para gestionar el conocimiento que da lugar a la innovación, la cual puede ser: tecnológica, de diseño, de producto o de proceso. La investigación se dirigió a cuatro empresas de las doce finalistas del premio colombiano a la innovación tecnológica INNOVA, en su versión del año 2008. El objetivo de la investigación es determinar el tipo de red que se forma, y partió de mostrar un estadio teórico y, en la medida en que se identificó la realidad organizacional de cada empresa, por medio de entrevistas, se estructuró su red, identificando factores que determinan la construcción de redes de innovación y el éxito para las organizaciones. También se buscó elementos de la complejidad estructural o funcional como interés para fundamentar una visión alternativa de redes de innovación, determinando que la dinámica innovativa es importante para lograr interacciones entre los distintos agentes del sistema. Además, toda empresa debe adaptarse al cambio del mercado, de la tecnología y del mismo conocimiento y, por tanto, innovar es una opción fundamental en esta era de la información. Una red permite obtener información, pero se requieren procesos para saber buscarla y darle el tratamiento adecuado.
Luis Carlos Torres Soler proyectos de innovación Pymes Innovación proyectos de innovación Hoy día, se habla mucho sobre las redes de innovación y a esto se ha unido el grupo COMPLEXUS que viene realizando diversas investigaciones al respecto. La actual tiene el propósito de observar las tipologías de las redes que se forman cuando una empresa realiza innovación, con un enfoque complejo; es decir, con carácter transdisciplinar, cuyos fines son comprender los distintos objetos en toda su multidimensionalidad y determinar la red para gestionar el conocimiento que da lugar a la innovación, la cual puede ser: tecnológica, de diseño, de producto o de proceso. La investigación se dirigió a cuatro empresas de las doce finalistas del premio colombiano a la innovación tecnológica INNOVA, en su versión del año 2008. El objetivo de la investigación es determinar el tipo de red que se forma, y partió de mostrar un estadio teórico y, en la medida en que se identificó la realidad organizacional de cada empresa, por medio de entrevistas, se estructuró su red, identificando factores que determinan la construcción de redes de innovación y el éxito para las organizaciones. También se buscó elementos de la complejidad estructural o funcional como interés para fundamentar una visión alternativa de redes de innovación, determinando que la dinámica innovativa es importante para lograr interacciones entre los distintos agentes del sistema. Además, toda empresa debe adaptarse al cambio del mercado, de la tecnología y del mismo conocimiento y, por tanto, innovar es una opción fundamental en esta era de la información. Una red permite obtener información, pero se requieren procesos para saber buscarla y darle el tratamiento adecuado.20102010 (33).pdf
RED DE COMBUSTION DE ECOPETROL CONOCIMIENTO APLICADO EN EL ESTUDIO DE LOS HORNOS DE PIROLISIS.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Nuestra RED de conocimiento tiene como patrocinador Corporativo al Vicepresidente de Refinación y Petroquímica, Ing. Federico Maya, cuenta con 240 integrantes de toda la Empresa. A través de nuestra red se han identificado oportunidades de mejora en la integridad estructural de los hornos de pirolisis de la Refinería de Barrancabermeja, estos hornos trabajan a alta temperatura y están expuestos a sufrir daños de tipo mecánico por contacto con ambientes agresivos que afectan la confiabilidad mecánica del equipo, la eficiencia y seguridad del proceso que aumentan el número de paradas no programadas e incrementan los costos operativos. La comunidad de combustión y los líderes de confiabilidad de la Empresa, utilizando la información obtenida de planos, datos de diseño, datos históricos de mantenimiento, datos de proceso de los hornos y mediante las metodologías de confiabilidad, Inspección Basada en Riesgo, Evaluación de Integridad por Condición, Análisis de Causa raíz, Análisis de falla, aplicando normas y estándares internacionales, definieron los principales mecanismos de daño de los hornos de pirolisis, generando soluciones innovadoras al proceso, capacitando el personal en campo y en aula, usando herramientas informáticas, compartiendo espacios de conocimiento con expertos de la empresa y externos, promoviendo pasantías de expertos de universidades nacionales e internacionales a nuestra empresa, realizando convenios, proyectos y propuestas de investigación con universidades nacionales, centros de investigación y universidades internacionales, proponiendo actualización tecnológica de los hornos. Todas estas anteriores acciones van direccionadas al posicionamiento estratégico de nuestras refinerías dentro de las mejores de clase mundial.
Saavedra, Jaqueline Escobar, Harbey Abreu, Leonel Galán, José Sánchez, William Mejía, Zully red conocimiento integridad hornos pirolisis seguridad de procesos networks knowledge integrity furnaces pyrolysis safety Process Nuestra RED de conocimiento tiene como patrocinador Corporativo al Vicepresidente de Refinación y Petroquímica, Ing. Federico Maya, cuenta con 240 integrantes de toda la Empresa. A través de nuestra red se han identificado oportunidades de mejora en la integridad estructural de los hornos de pirolisis de la Refinería de Barrancabermeja, estos hornos trabajan a alta temperatura y están expuestos a sufrir daños de tipo mecánico por contacto con ambientes agresivos que afectan la confiabilidad mecánica del equipo, la eficiencia y seguridad del proceso que aumentan el número de paradas no programadas e incrementan los costos operativos. La comunidad de combustión y los líderes de confiabilidad de la Empresa, utilizando la información obtenida de planos, datos de diseño, datos históricos de mantenimiento, datos de proceso de los hornos y mediante las metodologías de confiabilidad, Inspección Basada en Riesgo, Evaluación de Integridad por Condición, Análisis de Causa raíz, Análisis de falla, aplicando normas y estándares internacionales, definieron los principales mecanismos de daño de los hornos de pirolisis, generando soluciones innovadoras al proceso, capacitando el personal en campo y en aula, usando herramientas informáticas, compartiendo espacios de conocimiento con expertos de la empresa y externos, promoviendo pasantías de expertos de universidades nacionales e internacionales a nuestra empresa, realizando convenios, proyectos y propuestas de investigación con universidades nacionales, centros de investigación y universidades internacionales, proponiendo actualización tecnológica de los hornos. Todas estas anteriores acciones van direccionadas al posicionamiento estratégico de nuestras refinerías dentro de las mejores de clase mundial.20102010 (34).pdf
CADENA DE SUMINISTRO: INVENTARIOS PARA PRODUCTOS CON CICLOS DE VIDA CORTO CON EL MODELO NEWSBOY
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las nuevas tecnologías y la innovación, han generado la proliferación de nuevos productos y el acortamiento de sus ciclos de vida, exigiendo dinamismo en el manejo de sus inventarios. El objetivo de esta investigación, es deducir un modelo de inventarios fácil de utilizar cuando la demanda es probabilística y se tiene que estimar mucho antes del momento de consumo, dado que el período de requerimiento y adquisición del producto tiende a ser relativamente más largo que el período de venta. La deducción, se realiza a partir del modelo Newsboy asociado al problema común enfrentado por una persona que vende periódicos en la calle, quien los comercializa, debe decidir cuántos periódicos compra antes que se presente la demanda, porque cuando el día termina estos ya tienen muy poco valor, y tiene que asumir los costos; el objetivo es minimizar la función de costos esperados para la incertidumbre de la demanda, derivando un criterio de Optimalidad para establecer la cantidad optima a pedir; para luego, simular los diferentes escenarios, y establecer a través de un entorno similar al real, la pertinencia del modelo matemático. El modelo proporciona una solución a un gran número de situaciones en donde la decisión de cuanto pedir es más compleja, pero que a través formulas matemáticas y de simulaciones sencillas, se facilita su la toma de decisiones luego de comparar diferentes escenarios para la demanda.
Prudencia Medina Monterrosa beneficio esperado costo de oportunidad criterio de optimalidad demanda aleatoria cantidad optima a ordenar distribución normal inversa expected profit opportunity cost optimization criterion optimum quantity to be ordered inverse normal distribution inverse normal distribution Las nuevas tecnologías y la innovación, han generado la proliferación de nuevos productos y el acortamiento de sus ciclos de vida, exigiendo dinamismo en el manejo de sus inventarios. El objetivo de esta investigación, es deducir un modelo de inventarios fácil de utilizar cuando la demanda es probabilística y se tiene que estimar mucho antes del momento de consumo, dado que el período de requerimiento y adquisición del producto tiende a ser relativamente más largo que el período de venta. La deducción, se realiza a partir del modelo Newsboy asociado al problema común enfrentado por una persona que vende periódicos en la calle, quien los comercializa, debe decidir cuántos periódicos compra antes que se presente la demanda, porque cuando el día termina estos ya tienen muy poco valor, y tiene que asumir los costos; el objetivo es minimizar la función de costos esperados para la incertidumbre de la demanda, derivando un criterio de Optimalidad para establecer la cantidad optima a pedir; para luego, simular los diferentes escenarios, y establecer a través de un entorno similar al real, la pertinencia del modelo matemático. El modelo proporciona una solución a un gran número de situaciones en donde la decisión de cuanto pedir es más compleja, pero que a través formulas matemáticas y de simulaciones sencillas, se facilita su la toma de decisiones luego de comparar diferentes escenarios para la demanda.20102010 (35).pdf
LA COMPLEJIDAD DE LA INNOVACIÓN-MODELO HIPER 666. Aplicación para cuatro pymes colombianas.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo muestra la aplicación del modelo Hiper 666 en cuatro pequeñas empresas de la ciudad de Bogotá participantes del premio Innova del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo en una investigación “redes para la innovación en empresas colombianas” realizado por el grupo Complexus. Los resultados muestran que la empresa genera redes de relaciones al interior de la empresa (que no necesariamente incorporan a toda la organización), siendo muy importante la postura estratégica hacia la innovación de la dirección de la misma y los conocimientos y experiencias de los participantes del equipo innovador. Así mismo las relaciones con su entorno, en especial con el sector empresarial, gremial y del medio universitario y la falta de interés y de conocimiento para de acceder a la financiación gubernamental de fomento a la innovación. El modelo es de gran ayuda para entender la construcción de capacidades de las organizaciones para realizar innovaciones y presenta gráficamente las debilidades y los comportamientos de las mismas.
Julio Mario Rodríguez Devis Innovación empresa Complejidad Redes Innovación bussines complexity networks El presente trabajo muestra la aplicación del modelo Hiper 666 en cuatro pequeñas empresas de la ciudad de Bogotá participantes del premio Innova del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo en una investigación “redes para la innovación en empresas colombianas” realizado por el grupo Complexus. Los resultados muestran que la empresa genera redes de relaciones al interior de la empresa (que no necesariamente incorporan a toda la organización), siendo muy importante la postura estratégica hacia la innovación de la dirección de la misma y los conocimientos y experiencias de los participantes del equipo innovador. Así mismo las relaciones con su entorno, en especial con el sector empresarial, gremial y del medio universitario y la falta de interés y de conocimiento para de acceder a la financiación gubernamental de fomento a la innovación. El modelo es de gran ayuda para entender la construcción de capacidades de las organizaciones para realizar innovaciones y presenta gráficamente las debilidades y los comportamientos de las mismas.20102010 (36).pdf
DIME CON QUIÉN ANDAS Y…: UN ESTUDIO DE CASO DE CUATRO EMPRESAS FINALISTAS DEL PREMIO INNOVA2008 (COL
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo reporta los resultados de una investigación realizada en el período 2009-2010, que tuvo como propósito explorar la pregunta ¿cómo se organizan las empresas para innovar? Se utilizó un enfoque de estudio de caso (Stake, 2006), (Yin, 1994) en cuatro empresas ubicadas en Bogotá, finalistas del Premio Colombiano a la Innovación Tecnológica Empresarial para las Micro, Pequeñas y Medianas empresas-INNOVA, en su versión del año 2008. Como aproximación al campo de investigación se empleó la entrevista semiestructurada a los gerentes de las empresas, así como documentos de información de fuentes secundarias. Posteriormente, se realizó la triangulación de los datos (Gibbs, 2007)y del proceso de análisis a través de talleres colaborativos entre los autores. Se encontró que estas empresas se organizan para “lidiar” con la heterogeneidad de sus redes y así poder innovar. Este resultado enriquece el conocimiento existente sobre heterogeneidad y su relación con la complejidad y la innovación; que va desde la heterogeneidad como medida de dispersión (Wasserman & Faust, 1994) hasta estudios que han demostrado que la capacidad para construir redes integrando distintas fuentes de conocimiento promueve la innovación (Hargadon, 2003), (Rycroft, 2007). Los resultados de esta investigación van en una dirección similar, pero encuentran además que el manejo de la heterogeneidad es una capacidad ligada intrínsecamente al proceso de innovación y no sólo para articular la diversidad de fuentes de conocimiento requerida, sino para generar las asociaciones (Latour, 2005) de actores heterogéneos con diferentes grados de proximidad (Petruzelli, 2008)
Fernando Guerra Aliex Trujillo Jorge E. Mejía Q Ruth Amelia Muñoz Constanza Pérez Martelo heterogeneidad Innovación Redes Complejidad Este artículo reporta los resultados de una investigación realizada en el período 2009-2010, que tuvo como propósito explorar la pregunta ¿cómo se organizan las empresas para innovar? Se utilizó un enfoque de estudio de caso (Stake, 2006), (Yin, 1994) en cuatro empresas ubicadas en Bogotá, finalistas del Premio Colombiano a la Innovación Tecnológica Empresarial para las Micro, Pequeñas y Medianas empresas-INNOVA, en su versión del año 2008. Como aproximación al campo de investigación se empleó la entrevista semiestructurada a los gerentes de las empresas, así como documentos de información de fuentes secundarias. Posteriormente, se realizó la triangulación de los datos (Gibbs, 2007)y del proceso de análisis a través de talleres colaborativos entre los autores. Se encontró que estas empresas se organizan para “lidiar” con la heterogeneidad de sus redes y así poder innovar. Este resultado enriquece el conocimiento existente sobre heterogeneidad y su relación con la complejidad y la innovación; que va desde la heterogeneidad como medida de dispersión (Wasserman & Faust, 1994) hasta estudios que han demostrado que la capacidad para construir redes integrando distintas fuentes de conocimiento promueve la innovación (Hargadon, 2003), (Rycroft, 2007). Los resultados de esta investigación van en una dirección similar, pero encuentran además que el manejo de la heterogeneidad es una capacidad ligada intrínsecamente al proceso de innovación y no sólo para articular la diversidad de fuentes de conocimiento requerida, sino para generar las asociaciones (Latour, 2005) de actores heterogéneos con diferentes grados de proximidad (Petruzelli, 2008)20102010 (37).pdf
Redes de innovación en empresas colombianas
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El artículo tiene como propósito presentar los resultados obtenidos en la ejecución del proyecto de investigación “Redes de Innovación en Empresas Colombianas”. Conocer y determinar las características que llevan a que una empresa genere innovaciones o no, está sujeto a diversas situaciones, enfoques y necesidades pero principalmente a la construcción de redes de innovación que están ligadas a la construcción de redes de conocimiento. Las cuatro empresas que se analizan en el proyecto son empresas que han postulado una innovación en el Premio Colombiano a la Innovación Tecnológica en su versión del año 2008 y que están en el grupo seleccionado por evaluadores pares como grupo de finalistas. Se estudiaron dos empresas que realizaron innovación de producto, una empresa que postuló una innovación de proceso y una empresa que postuló una innovación organizacional. Es importante mencionar que la metodología utilizada en el proyecto se basó en el enfoque de complejidad, también se tienen en cuenta aportes teóricos sobre innovación y redes que apoyan la definición de nuevos conceptos y la comprensión del proceso de innovación. Además, la innovación se analizó como un proceso de traducción que comprende varios momentos, no dados de manera lineal: la problematización, el interesamiento, el enrolamiento y la movilización de aliados. El proyecto pretende dar respuesta a los interrogantes planteados en torno a ¿qué se entiende por redes de innovación?, ¿emergen las innovaciones de redes especificas? y ¿qué características poseen los agentes que conforman las redes de donde emergen innovaciones?.
Sonia Esperanza Monroy Varela Innovación Complejidad proyectos de innovación Pymes Premio Innova Gestión del Conocimiento Innovación complexity networks of innovation smes innova award knowledge networks El artículo tiene como propósito presentar los resultados obtenidos en la ejecución del proyecto de investigación “Redes de Innovación en Empresas Colombianas”. Conocer y determinar las características que llevan a que una empresa genere innovaciones o no, está sujeto a diversas situaciones, enfoques y necesidades pero principalmente a la construcción de redes de innovación que están ligadas a la construcción de redes de conocimiento. Las cuatro empresas que se analizan en el proyecto son empresas que han postulado una innovación en el Premio Colombiano a la Innovación Tecnológica en su versión del año 2008 y que están en el grupo seleccionado por evaluadores pares como grupo de finalistas. Se estudiaron dos empresas que realizaron innovación de producto, una empresa que postuló una innovación de proceso y una empresa que postuló una innovación organizacional. Es importante mencionar que la metodología utilizada en el proyecto se basó en el enfoque de complejidad, también se tienen en cuenta aportes teóricos sobre innovación y redes que apoyan la definición de nuevos conceptos y la comprensión del proceso de innovación. Además, la innovación se analizó como un proceso de traducción que comprende varios momentos, no dados de manera lineal: la problematización, el interesamiento, el enrolamiento y la movilización de aliados. El proyecto pretende dar respuesta a los interrogantes planteados en torno a ¿qué se entiende por redes de innovación?, ¿emergen las innovaciones de redes especificas? y ¿qué características poseen los agentes que conforman las redes de donde emergen innovaciones?.20102010 (38).pdf
RELACIÓN ENTRE EL ÉXITO DE UN GRUPO DE INVESTIGACIÓN Y LA ROTACIÓN DE SUS INTEGRANTES
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el capítulo 9 del PMBOK -norma publicada por PMI para la Gestión de proyectos- se puede obtener una vista generalizada sobre la gestión de los recursos humanos del proyecto. El proceso 9.3 indica que un menor índice de rotación del personal es un indicador para medir la efectividad en la evaluación del rendimiento del equipo. En 2009, Colciencias (Instituto Colombiano para el fomento de la Ciencia y la Tecnología) clasificó a los grupos de investigadores en 5 categorías. Los resultados del ejercicio se han empleado en este estudio para determinar si los grupos clasificados en A1, A y B (escalas superiores) tienen un bajo índice de rotación de sus investigadores; por el contrario, los grupos clasificados en C y D (escalas inferiores) tienen altos índices de rotación e investigadores con dedicaciones mínimas en tiempo a los proyectos. Las conclusiones animan a las instituciones de educación superior a redefinir sus políticas en materia de contratación de investigadores.
Cuadros Mejía Alejandra Martínez Arias César Zapata Juan carlos índice de rotación Grupos de investigación éxito de un grupo turnover rate research groups one group's success En el capítulo 9 del PMBOK -norma publicada por PMI para la Gestión de proyectos- se puede obtener una vista generalizada sobre la gestión de los recursos humanos del proyecto. El proceso 9.3 indica que un menor índice de rotación del personal es un indicador para medir la efectividad en la evaluación del rendimiento del equipo. En 2009, Colciencias (Instituto Colombiano para el fomento de la Ciencia y la Tecnología) clasificó a los grupos de investigadores en 5 categorías. Los resultados del ejercicio se han empleado en este estudio para determinar si los grupos clasificados en A1, A y B (escalas superiores) tienen un bajo índice de rotación de sus investigadores; por el contrario, los grupos clasificados en C y D (escalas inferiores) tienen altos índices de rotación e investigadores con dedicaciones mínimas en tiempo a los proyectos. Las conclusiones animan a las instituciones de educación superior a redefinir sus políticas en materia de contratación de investigadores.20102010 (39).pdf
OFFSETS Y POLÍTICAS DE INNOVACIÓN: UNA VISIÓN DE POLÍTICA COMPARADA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El mercado internacional de defensa ha sido caracterizado por un conjunto de arreglos contractuales que a través de la compra de equipamientos pueden obtener beneficios adicionales. El comercio de armamento está denominado por los Offsets y Countertrade. Offset son: “Acuerdos comerciales, demandados por un comprador y aceptados por un vendedor, que obligan al vendedor a llevar a cabo acciones que compensan el flujo de dinero requerido por el contrato de venta”. Los acuerdos de compensación son utilizados por incontables naciones como una política estratégica conforme las características y necesidades de cada país ya que permiten la reducción en los impactos causados por eventuales importaciones, contribuyendo así al equilibrio de la balanza comercial. La Teoría de la Innovación en cuanto a los offsets, hace referencia a la relación entre el crecimiento económico y los cambios que ocurren con la introducción de innovaciones tecnológicas, construyendo nuevos patrones de transformación de la economía. Así, cuando una innovación surge a través de acuerdo offset se obtienen tecnologías para el desarrollo industrial, se incrementan las actividades exportadoras y se generan nuevos empleos (Molas-Gallart, 2005). Este trabajo tiene como objetivo Identificar a partir de la experiencia internacional los factores de éxito de los contratos de compensación industrial Offsets del sector defensa como instrumento de política para el fomento de la innovación tecnológica en los sectores productivos de Colombia
Amar Sepúlveda, Paola Miranda Redondo, Rodrigo Zapata Rodríguez, Alexander offsets acuerdo de compensación Transferencia tecnológica política comparada experiencia internacional El mercado internacional de defensa ha sido caracterizado por un conjunto de arreglos contractuales que a través de la compra de equipamientos pueden obtener beneficios adicionales. El comercio de armamento está denominado por los Offsets y Countertrade. Offset son: “Acuerdos comerciales, demandados por un comprador y aceptados por un vendedor, que obligan al vendedor a llevar a cabo acciones que compensan el flujo de dinero requerido por el contrato de venta”. Los acuerdos de compensación son utilizados por incontables naciones como una política estratégica conforme las características y necesidades de cada país ya que permiten la reducción en los impactos causados por eventuales importaciones, contribuyendo así al equilibrio de la balanza comercial. La Teoría de la Innovación en cuanto a los offsets, hace referencia a la relación entre el crecimiento económico y los cambios que ocurren con la introducción de innovaciones tecnológicas, construyendo nuevos patrones de transformación de la economía. Así, cuando una innovación surge a través de acuerdo offset se obtienen tecnologías para el desarrollo industrial, se incrementan las actividades exportadoras y se generan nuevos empleos (Molas-Gallart, 2005). Este trabajo tiene como objetivo Identificar a partir de la experiencia internacional los factores de éxito de los contratos de compensación industrial Offsets del sector defensa como instrumento de política para el fomento de la innovación tecnológica en los sectores productivos de Colombia20102010 (40).pdf
POLÍTICAS PÚBLICAS DE CIENCIA, TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN: ANÁLISIS CRÍTICO A LOS MODELOS QUE ORIENTAN
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el contexto de los procesos de construcción y consolidación de la sociedad del conocimiento son cada vez más visibles las tendencias a la exclusión de los ciudadanos de los procesos de producción, apropiación y uso del conocimiento, por ello, se hacen necesarios cambios profundos en las estrategias políticas para responder a las demandas de democratización del conocimiento. En tal sentido, este trabajo se plantea como objetivo avanzar en un análisis crítico de los modelos – lineal, de mercado y modelos participativos – que orientan las Políticas Públicas de Ciencia, Tecnología e Innovación. Se sostiene que los modelos participativos se constituyen en una alternativa que permite replantear las actuales políticas orientadas por el modelo lineal y de mercado que contribuyen a la progresiva privatización del conocimiento tecnocientífico y de los beneficios derivados de la innovación.
Marta C. Palacio Sierra Política de Ciencia Tecnología e Innovación modelo lineal modelo de mercado modelos participativos public policies for science technology and innovation linear model market model participatory model En el contexto de los procesos de construcción y consolidación de la sociedad del conocimiento son cada vez más visibles las tendencias a la exclusión de los ciudadanos de los procesos de producción, apropiación y uso del conocimiento, por ello, se hacen necesarios cambios profundos en las estrategias políticas para responder a las demandas de democratización del conocimiento. En tal sentido, este trabajo se plantea como objetivo avanzar en un análisis crítico de los modelos – lineal, de mercado y modelos participativos – que orientan las Políticas Públicas de Ciencia, Tecnología e Innovación. Se sostiene que los modelos participativos se constituyen en una alternativa que permite replantear las actuales políticas orientadas por el modelo lineal y de mercado que contribuyen a la progresiva privatización del conocimiento tecnocientífico y de los beneficios derivados de la innovación.20102010 (41).pdf
EFECTIVIDAD EN GRUPOS DE INVESTIGACIÓN, CASO: FACULTAD DE MINAS - UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En Colombia, los grupos de investigación (GI) son considerados como la unidad básica para la generación de conocimiento a través de la investigación y representan un componente estratégico dentro del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SNCTI). Con el fin de tener un adecuado registro de los GI que forman parte del SNCTI, se consolidaron dos sistemas de información (GrupLAC y CvLAC) que permiten saber qué grupos trabajan en investigación, dónde lo hacen y qué tipo de productos obtienen, entre otra información. Aunque dichos sistemas permiten conocer la productividad de los GI, no esclarecen los factores y procesos que se generan al interior de los mismos para alcanzarla. Este trabajo busca encontrar cuáles son los factores que determinan la efectividad de un GI basado en el estudio de un caso institucional. Para el desarrollo de la investigación, se elaboró un marco conceptual sobre efectividad en la investigación. Luego se realizaron 25 entrevistas a profundidad a directores de GI de la Facultad de Minas de la Universidad Nacional de Colombia. Finalmente, se cruzaron los resultados obtenidos en las Convocatorias Colciencias 2006 y 2008 con la información producto de las entrevistas a los directores, con el fin de establecer los factores críticos que influyen en la efectividad de los GI. Se concluye que variables como existencia de una agenda de investigación, actividades de colaboración internacional, herramientas de trabajo, fijación de objetivos, cohesión y potencia, entre otras, influyen en la efectividad de los GI.
Diana Karyna Coronado Agudelo Gabriel Awad investigación efectividad en equipos Grupos de investigación facultad de minas research team effectiveness research groups faculty of mines En Colombia, los grupos de investigación (GI) son considerados como la unidad básica para la generación de conocimiento a través de la investigación y representan un componente estratégico dentro del Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación (SNCTI). Con el fin de tener un adecuado registro de los GI que forman parte del SNCTI, se consolidaron dos sistemas de información (GrupLAC y CvLAC) que permiten saber qué grupos trabajan en investigación, dónde lo hacen y qué tipo de productos obtienen, entre otra información. Aunque dichos sistemas permiten conocer la productividad de los GI, no esclarecen los factores y procesos que se generan al interior de los mismos para alcanzarla. Este trabajo busca encontrar cuáles son los factores que determinan la efectividad de un GI basado en el estudio de un caso institucional. Para el desarrollo de la investigación, se elaboró un marco conceptual sobre efectividad en la investigación. Luego se realizaron 25 entrevistas a profundidad a directores de GI de la Facultad de Minas de la Universidad Nacional de Colombia. Finalmente, se cruzaron los resultados obtenidos en las Convocatorias Colciencias 2006 y 2008 con la información producto de las entrevistas a los directores, con el fin de establecer los factores críticos que influyen en la efectividad de los GI. Se concluye que variables como existencia de una agenda de investigación, actividades de colaboración internacional, herramientas de trabajo, fijación de objetivos, cohesión y potencia, entre otras, influyen en la efectividad de los GI.20102010 (42).pdf
Caracterización de los Estudios de Prospectiva y Vigilancia Tecnológica en los Sectores Estratégicos
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El fortalecimiento del proceso de toma de decisiones a partir del análisis de información y señales del entorno detectadas de manera anticipada, puede incidir en el desarrollo y competitividad de los sectores estratégicos de una región o país. Para 10 sectores apuesta que han definido para Bogotá y Cundinamarca diferentes actores; se ha desarrollado al menos un ejercicio de Prospectiva o Vigilancia Tecnológica de alcance regional o nacional, para algunos sectores el desarrollo de ejercicios se ha convertido en una actividad sistemática que les permite identificar tendencias y desarrollos del entorno y, a su vez reducir la incertidumbre de las decisiones y acciones que se deben emprender ante las tendencias detectadas. Este documento busca identificar ejercicios de prospectiva y vigilancia tecnológica, analizar los esquemas metodológicos utilizados para el desarrollo de los mismos, y su relación con la estrategia de desarrollo de los sectores estratégicos de Bogotá y Cundinamarca. Dicha caracterización inició con actividades de búsqueda, análisis y clasificación de los documentos (ejercicios) conforme a variables previamente establecidas, una vez realizado el inventario de ejercicios asociados a los sectores de análisis se identificó la dinámica de publicación por apuesta productiva, el alcance de los ejercicios (regional o nacional), los componentes de los estudios (prospectiva, vigilancia, prospectiva y vigilancia) así como las instituciones ejecutoras de los mismos. El documento está compuesto por tres secciones. En la primera se sintetizan los conceptos utilizados en este artículo. Una segunda sección presenta la metodología seguida para la comparación de estudios de PVTIC, y finalmente la tercera sección resalta las conclusiones obtenidas.
Lina Landínez Jenny Marcela Sánchez Torres Jhennifer Galindo vigilancia tecnológica pvtic Inteligencia colectiva El fortalecimiento del proceso de toma de decisiones a partir del análisis de información y señales del entorno detectadas de manera anticipada, puede incidir en el desarrollo y competitividad de los sectores estratégicos de una región o país. Para 10 sectores apuesta que han definido para Bogotá y Cundinamarca diferentes actores; se ha desarrollado al menos un ejercicio de Prospectiva o Vigilancia Tecnológica de alcance regional o nacional, para algunos sectores el desarrollo de ejercicios se ha convertido en una actividad sistemática que les permite identificar tendencias y desarrollos del entorno y, a su vez reducir la incertidumbre de las decisiones y acciones que se deben emprender ante las tendencias detectadas. Este documento busca identificar ejercicios de prospectiva y vigilancia tecnológica, analizar los esquemas metodológicos utilizados para el desarrollo de los mismos, y su relación con la estrategia de desarrollo de los sectores estratégicos de Bogotá y Cundinamarca. Dicha caracterización inició con actividades de búsqueda, análisis y clasificación de los documentos (ejercicios) conforme a variables previamente establecidas, una vez realizado el inventario de ejercicios asociados a los sectores de análisis se identificó la dinámica de publicación por apuesta productiva, el alcance de los ejercicios (regional o nacional), los componentes de los estudios (prospectiva, vigilancia, prospectiva y vigilancia) así como las instituciones ejecutoras de los mismos. El documento está compuesto por tres secciones. En la primera se sintetizan los conceptos utilizados en este artículo. Una segunda sección presenta la metodología seguida para la comparación de estudios de PVTIC, y finalmente la tercera sección resalta las conclusiones obtenidas.20102010 (43).pdf
BÚSQUEDA DE INDICIOS QUE SUGIERAN LA PRESENCIA DE CAPACIDADES DE INNOVACIÓN EN LAS EMPRESAS MANUFACT
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La teoría de los recursos y capacidades sugiere que las capacidades de una organización se basan en la tenencia e interacción de recursos internos de la empresa. Dentro de las capacidades resalta por su importancia la capacidad de innovación, la cual se refiere a la capacidad que tiene una organización para desarrollar nuevos productos y/o mercados innovadores, a través de la armonización de comportamientos y procesos internos. El presente artículo se basa en un análisis exploratorio a los datos de 4087 empresas en todo el país recopilados por la Segunda Encuesta de Desarrollo Tecnológico (EDT2), realizada en el 2005. Para el análisis estadístico se emplearon técnicas para datos cualitativos como tablas de contingencia y análisis de correspondencias múltiples (ACM), identificando los recursos que presentan una asociación más significativa con el desempeño innovador y hallando indicios que sugieren la presencia de capacidades de innovación tecnológica (CIT) en las empresas manufactureras colombianas. Se concluye que existe dependencia entre las variables que explican las capacidades de innovación tecnológica y el desempeño innovador de las empresas, así como una posible interacción positiva entre distintas capacidades que posibilitan a las organizaciones obtener mejores resultados en sus proyectos de innovación tecnológica.
Juan Felipe Restrepo Arias Gabriel Awad Innovación encuesta de desarrollo tecnológico Capacidad de innovación análisis de correspondencia múltiple Innovación technology development survey innovation capabilities multiple correspondence analysis La teoría de los recursos y capacidades sugiere que las capacidades de una organización se basan en la tenencia e interacción de recursos internos de la empresa. Dentro de las capacidades resalta por su importancia la capacidad de innovación, la cual se refiere a la capacidad que tiene una organización para desarrollar nuevos productos y/o mercados innovadores, a través de la armonización de comportamientos y procesos internos. El presente artículo se basa en un análisis exploratorio a los datos de 4087 empresas en todo el país recopilados por la Segunda Encuesta de Desarrollo Tecnológico (EDT2), realizada en el 2005. Para el análisis estadístico se emplearon técnicas para datos cualitativos como tablas de contingencia y análisis de correspondencias múltiples (ACM), identificando los recursos que presentan una asociación más significativa con el desempeño innovador y hallando indicios que sugieren la presencia de capacidades de innovación tecnológica (CIT) en las empresas manufactureras colombianas. Se concluye que existe dependencia entre las variables que explican las capacidades de innovación tecnológica y el desempeño innovador de las empresas, así como una posible interacción positiva entre distintas capacidades que posibilitan a las organizaciones obtener mejores resultados en sus proyectos de innovación tecnológica.20102010 (44).pdf
MEDICIÓN DE LA PRODUCTIVIDAD DEL VALOR AGREGADO Y SU IMPACTO EN LA COMPETITIVIDAD SECTORIAL
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Michael Porter, en su libro Ventaja Competitiva, plantea que la competitividad esta determinada por la estrategia y la eficiencia operacional, entendiéndose esta ultima como productividad. Dentro de este contexto la presente investigación analiza a partir la utilización de DEA (Data Envelopment Analysis), el nivel de eficiencia que existe entre las variables de productividad del valor agregado y el índice de competitividad sectorial de las pymes del sector manufacturero en Bogotá, durante los años 2000 a 2007. Los resultados permiten identificar cuales son las variables a controlar por el sector manufacturero para mejorar su desempeño competitivo. La investigación incluye en primera instancia la medición del desempeño competitivo de la pymes, mediante panel de expertos y análisis factorial, así como la medición de la productividad del valor agregado para las diferentes divisiones manufactureras, durante los años objeto de estudio.
Luz Esperanza Bohórquez Arévalo Catherine Guiot Andrea España José Luis Céspedes Competitividad valor agregado dea competitiveness added value dea Michael Porter, en su libro Ventaja Competitiva, plantea que la competitividad esta determinada por la estrategia y la eficiencia operacional, entendiéndose esta ultima como productividad. Dentro de este contexto la presente investigación analiza a partir la utilización de DEA (Data Envelopment Analysis), el nivel de eficiencia que existe entre las variables de productividad del valor agregado y el índice de competitividad sectorial de las pymes del sector manufacturero en Bogotá, durante los años 2000 a 2007. Los resultados permiten identificar cuales son las variables a controlar por el sector manufacturero para mejorar su desempeño competitivo. La investigación incluye en primera instancia la medición del desempeño competitivo de la pymes, mediante panel de expertos y análisis factorial, así como la medición de la productividad del valor agregado para las diferentes divisiones manufactureras, durante los años objeto de estudio.20102010 (45).pdf
POLÍTICAS PÚBLICAS EN CIENCIA, TECNOLOGÍA, INNOVACIÓN Y EDUCACIÓN
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Durante las últimas dos décadas, el gobierno nacional ha desarrollado políticas nacionales para el desarrollo de la Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación. El punto de partida para la creación de las políticas nacionales, ha sido la construcción de un Sistema Nacional de Competitividad consolidado, el cual ha contado con una amplia participación de la academia, las empresas, los trabajadores, las regiones y las autoridades públicas. Esta Política Nacional de Competitividad inició con el decreto 2010 de 1994, que creó el Consejo Nacional de Competitividad - CNC.3 A partir de la construcción de este Consejo, se dio inicio a las Políticas Nacionales para el desarrollo de la Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación en Colombia. Las Políticas Nacionales entorno a estas líneas de acción se encuentran enmarcadas en distintos documentos macro, los cuales están alineados y coordinados por distintas entidades nacionales, tales como el Departamento Nacional de Planeación - DNP, el Ministerio de Tecnologías de la Información y la Comunicación, el Ministerio de Educación, el Ministerio de la Protección Social y Ministerio de Comercio, Industria y Turismo. Los documentos de la Política Nacional de Competitividad están principalmente alineados con: La Visión Colombia 2019[1], el Plan Nacional TIC 2008-2019[2], la Política Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación[3], la Política Nacional de Competitividad y Productividad[5], el Programa Estratégico de Uso de Medios y Tecnologías de la Información y la Comunicación en la Educación (MTIC)[7], y el Plan Nacional de Desarrollo 2006-2010[8]. El presente trabajo de investigación se ha enfocado en realizar un compendio en orden cronológico de los principales documentos de la Política Pública Colombiana en los últimos años (Leyes, Decretos y Resoluciones), encaminados al apoyo, construcción, y desarrollo de los ejes transversales en Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación, bases de la Política Nacional de Competitividad.
Andrés Enríquez Yisela Rosero clase mundial Ciencia Competitividad Competitividad dnp educación gobierno nacional Innovación política high technology tic Durante las últimas dos décadas, el gobierno nacional ha desarrollado políticas nacionales para el desarrollo de la Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación. El punto de partida para la creación de las políticas nacionales, ha sido la construcción de un Sistema Nacional de Competitividad consolidado, el cual ha contado con una amplia participación de la academia, las empresas, los trabajadores, las regiones y las autoridades públicas. Esta Política Nacional de Competitividad inició con el decreto 2010 de 1994, que creó el Consejo Nacional de Competitividad - CNC.3 A partir de la construcción de este Consejo, se dio inicio a las Políticas Nacionales para el desarrollo de la Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación en Colombia. Las Políticas Nacionales entorno a estas líneas de acción se encuentran enmarcadas en distintos documentos macro, los cuales están alineados y coordinados por distintas entidades nacionales, tales como el Departamento Nacional de Planeación - DNP, el Ministerio de Tecnologías de la Información y la Comunicación, el Ministerio de Educación, el Ministerio de la Protección Social y Ministerio de Comercio, Industria y Turismo. Los documentos de la Política Nacional de Competitividad están principalmente alineados con: La Visión Colombia 2019[1], el Plan Nacional TIC 2008-2019[2], la Política Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación[3], la Política Nacional de Competitividad y Productividad[5], el Programa Estratégico de Uso de Medios y Tecnologías de la Información y la Comunicación en la Educación (MTIC)[7], y el Plan Nacional de Desarrollo 2006-2010[8]. El presente trabajo de investigación se ha enfocado en realizar un compendio en orden cronológico de los principales documentos de la Política Pública Colombiana en los últimos años (Leyes, Decretos y Resoluciones), encaminados al apoyo, construcción, y desarrollo de los ejes transversales en Ciencia, Tecnología, Innovación y Educación, bases de la Política Nacional de Competitividad.20102010 (46).pdf
METODOLOGÍA DE SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA E INNOVACIÓN TECN
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En los procesos de seguimiento y análisis de los proyectos de investigación por parte de la Dirección de investigación de la Universidad Nacional de Colombia se detectó que no existe una estandarización de la metodología utilizada. Estandarizar esta metodología es necesario pues permite una evaluación de los proyectos financiados por la Universidad, y su impacto de una forma más coherente y menos subjetiva, permitiendo una retroalimentación en la formulación de la política de gestión de la investigación e innovación. En el presente artículo se reporta el diseño de una metodología de seguimiento y evaluación técnica de proyectos de investigación e innovación tecnológica de la Facultad de Ingeniería. La metodología que se utilizó para esta investigación fue: acumular, levantar y recolectar la información; analizar y procesar datos; generar y diseñar una metodología de seguimiento y evaluación técnica y construir indicadores de gestión. Esta metodología crea posibilidades de mejoramiento de la gestión y de generación de directrices de financiación. El resultado de este proceso fue establecer una metodología de seguimiento y evaluación técnica basada en los resultados de los proyectos y definir indicadores de producción micro, meso y macro. A su vez, se propone mejorar el proceso de seguimiento de proyectos. Finalmente, las recomendaciones están encaminadas a desarrollar políticas para la gestión de los proyectos de investigación e innovación acorde a los procesos propios de las entidades universitarias, lo cual redundará en una mejor gestión de proyectos.
Cárdenas, Bethsy Támara Sonia Esperanza Monroy Varela evaluación de la investigación seguimiento de proyectos indicadores de investigación e impacto de la investigación evaluation of the investigation monitoring of projects indicators of investigation and impact of the investigation En los procesos de seguimiento y análisis de los proyectos de investigación por parte de la Dirección de investigación de la Universidad Nacional de Colombia se detectó que no existe una estandarización de la metodología utilizada. Estandarizar esta metodología es necesario pues permite una evaluación de los proyectos financiados por la Universidad, y su impacto de una forma más coherente y menos subjetiva, permitiendo una retroalimentación en la formulación de la política de gestión de la investigación e innovación. En el presente artículo se reporta el diseño de una metodología de seguimiento y evaluación técnica de proyectos de investigación e innovación tecnológica de la Facultad de Ingeniería. La metodología que se utilizó para esta investigación fue: acumular, levantar y recolectar la información; analizar y procesar datos; generar y diseñar una metodología de seguimiento y evaluación técnica y construir indicadores de gestión. Esta metodología crea posibilidades de mejoramiento de la gestión y de generación de directrices de financiación. El resultado de este proceso fue establecer una metodología de seguimiento y evaluación técnica basada en los resultados de los proyectos y definir indicadores de producción micro, meso y macro. A su vez, se propone mejorar el proceso de seguimiento de proyectos. Finalmente, las recomendaciones están encaminadas a desarrollar políticas para la gestión de los proyectos de investigación e innovación acorde a los procesos propios de las entidades universitarias, lo cual redundará en una mejor gestión de proyectos.20102010 (47).pdf
Competitividad del sector agropecuario y agroindustrial colombiano mediante fortalecimiento en cienc
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Conscientes de la generación de desarrollo a partir de las inversiones en ciencia, tecnología e innovación, el Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural de Colombia suscribió en 2005 con el Banco Mundial el crédito 7313-CO por 30 millones de dólares, destinado a la financiación del Proyecto Transición de la Agricultura - PTA, creado con el objeto de responder a los limitantes tecnológicos de las cadenas productivas del sector agropecuario-agroindustrial, forestal y pesquero y aumentar el acceso a mercados nacionales e internacionales. En este sentido, se han financiado 25 agendas prospectivas de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, entre ellas 20 para diferentes cadenas productivas, 1 para seguridad alimentaria y 4 con carácter regional; 117 subproyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación seleccionados a través de convocatoria pública, distribuidos en 16 cadenas productivas, el sector de biocombustibles (biodiesel y etanol) y dos áreas transversales (Manejo de mosca blanca y Cambio climático); a la vez que se ha fortalecido el Sistema Nacional de Medidas Sanitarias y Fitosanitarias - MSF, a través de los organismos de control encargados (ICA e INVIMA) y dirigido a tres cadenas productivas en particular: cárnica bovina, frutales y hortalizas.
Claudia Patricia Uribe Galvis Angélica María Ramírez Beltrán ciencia y tecnología Líneas de Investigación convocatorias medidas sanitarias Competitividad sector agropecuario Cadena Productiva science and technology r&d agendas competitive fund sanitary and phytosanitary measures competitiveness agricultural sector production chains Conscientes de la generación de desarrollo a partir de las inversiones en ciencia, tecnología e innovación, el Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural de Colombia suscribió en 2005 con el Banco Mundial el crédito 7313-CO por 30 millones de dólares, destinado a la financiación del Proyecto Transición de la Agricultura - PTA, creado con el objeto de responder a los limitantes tecnológicos de las cadenas productivas del sector agropecuario-agroindustrial, forestal y pesquero y aumentar el acceso a mercados nacionales e internacionales. En este sentido, se han financiado 25 agendas prospectivas de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, entre ellas 20 para diferentes cadenas productivas, 1 para seguridad alimentaria y 4 con carácter regional; 117 subproyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación seleccionados a través de convocatoria pública, distribuidos en 16 cadenas productivas, el sector de biocombustibles (biodiesel y etanol) y dos áreas transversales (Manejo de mosca blanca y Cambio climático); a la vez que se ha fortalecido el Sistema Nacional de Medidas Sanitarias y Fitosanitarias - MSF, a través de los organismos de control encargados (ICA e INVIMA) y dirigido a tres cadenas productivas en particular: cárnica bovina, frutales y hortalizas.20102010 (48).pdf
ANÁLISIS DEL ESTADO DE LAS COMPETENCIAS NUCLEARES DE LOS GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE INGENIERÍA INDUS
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El propósito de esta investigación es analizar las tendencias de las líneas de investigación y temáticas de estudio en Colombia e Iberoamérica que desarrollan los grupos de Ingeniería Industrial con la ayuda de la metodología de Vigilancia Tecnológica; para ello se revisarán los principales productos registrados en los GroupLac de la plataforma de Colciencias para el caso local y nacional, así como la identificación de los resultados de investigación a nivel internacional en las paginas web de las Universidades. Para el desarrollo de esta investigación se toma como base el modelo básico de vigilancia que se basa en la Captura, Procesamiento y análisis de la información relevante; sumado a la exploración de nuevas herramientas de visualización como son el análisis de redes y la Construcción de mapas neuronales autoorganizados SOM, además, de los mapas estadísticos de concurrencia. Para ello este trabajo se apoya en la utilización de los programas MATLAB, Ntsys y NetDraw; los cuales, ayudan a procesar y visualizar la información encontrada y de esa manera permiten visualizar la pertinencia de las líneas de investigación y el estado de los grupos con el objetivo de generar estrategias y políticas que fortalezcan la investigación en las Instituciones de Educación Superior.
Pablo Rafael herrera Capdevilla Juan David Sepúlveda Chaverra Tendencias Líneas de Investigación vigilancia tecnológica Grupos de investigación ingeniería trends research interests surveillance technology research groups engineering El propósito de esta investigación es analizar las tendencias de las líneas de investigación y temáticas de estudio en Colombia e Iberoamérica que desarrollan los grupos de Ingeniería Industrial con la ayuda de la metodología de Vigilancia Tecnológica; para ello se revisarán los principales productos registrados en los GroupLac de la plataforma de Colciencias para el caso local y nacional, así como la identificación de los resultados de investigación a nivel internacional en las paginas web de las Universidades. Para el desarrollo de esta investigación se toma como base el modelo básico de vigilancia que se basa en la Captura, Procesamiento y análisis de la información relevante; sumado a la exploración de nuevas herramientas de visualización como son el análisis de redes y la Construcción de mapas neuronales autoorganizados SOM, además, de los mapas estadísticos de concurrencia. Para ello este trabajo se apoya en la utilización de los programas MATLAB, Ntsys y NetDraw; los cuales, ayudan a procesar y visualizar la información encontrada y de esa manera permiten visualizar la pertinencia de las líneas de investigación y el estado de los grupos con el objetivo de generar estrategias y políticas que fortalezcan la investigación en las Instituciones de Educación Superior.20102010 (49).pdf
SIMULACIÓN Y EVALUACIÓN ECONÓMICA DEL POTENCIAL DE ENERGÍA EÓLICA EN COLOMBIA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este trabajo se realizó la modelación matemática y simulación de la producción de energía eléctrica generada a partir del viento en diferentes regiones de Colombia. Las regiones fueron seleccionadas teniendo en cuenta la información disponible sobre su recurso eólico y velocidades del viento mayores a 3,6 m/s a una altura de 10 m. Para determinar el potencial eólico de cada zona, se realizó un análisis estadístico en el cual fue necesario calcular los parámetros de Weibull para cada región, a cuatro diferentes alturas, 10, 30, 50 y 70 m. Siete diferentes tipos de turbinas comerciales con potencia entre 6 y 2750 Kw. fueron usadas para calcular la energía producida y comparar sus capacidades y costos de producción. Estaciones como Gachaneca (Boyacá) y la isla de San Andrés, tienen potencial de energía entre 2,06 y 5794,86 MWh/año, dependiendo del tipo de turbina utilizada y su altura de ubicación. Un análisis económico ha sido realizado para estimar el costo del kWh producido por las siete turbinas en cada región. Se encontró que los costos de producción en cinco regiones son menores de $183,4/kWh, para turbinas con capacidades mayores que 1 MW de potencia nominal. El análisis ambiental muestra una reducción en las emisiones de CO2 entre 0,709 y 1,028 kg por cada kWh de energía producida a partir del viento, en comparación al emitido por combustibles fósiles. La energía producida puede satisfacer las necesidades eléctricas de zonas remotas y rurales de Colombia.
Álvaro Realpe Jiménez Yeison Venecia Núñez Luís Guillermo Ricardo Mauricio Cabarcas Lorduy Jorge Alberto Diazgranados Jiménez energía eólica función de distribución de weibull potencial eólico aerogenerador atlas de viento wind energy weibull distribution function wind power potential wind turbine wind atlas En este trabajo se realizó la modelación matemática y simulación de la producción de energía eléctrica generada a partir del viento en diferentes regiones de Colombia. Las regiones fueron seleccionadas teniendo en cuenta la información disponible sobre su recurso eólico y velocidades del viento mayores a 3,6 m/s a una altura de 10 m. Para determinar el potencial eólico de cada zona, se realizó un análisis estadístico en el cual fue necesario calcular los parámetros de Weibull para cada región, a cuatro diferentes alturas, 10, 30, 50 y 70 m. Siete diferentes tipos de turbinas comerciales con potencia entre 6 y 2750 Kw. fueron usadas para calcular la energía producida y comparar sus capacidades y costos de producción. Estaciones como Gachaneca (Boyacá) y la isla de San Andrés, tienen potencial de energía entre 2,06 y 5794,86 MWh/año, dependiendo del tipo de turbina utilizada y su altura de ubicación. Un análisis económico ha sido realizado para estimar el costo del kWh producido por las siete turbinas en cada región. Se encontró que los costos de producción en cinco regiones son menores de $183,4/kWh, para turbinas con capacidades mayores que 1 MW de potencia nominal. El análisis ambiental muestra una reducción en las emisiones de CO2 entre 0,709 y 1,028 kg por cada kWh de energía producida a partir del viento, en comparación al emitido por combustibles fósiles. La energía producida puede satisfacer las necesidades eléctricas de zonas remotas y rurales de Colombia.20102010 (50).pdf
PROSPECTIVA: UNA HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES PARA AUMENTAR LA COMPETITIVIDAD NACIONAL
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
This paper is concerned with the misunderstanding of the foresight concept and some foresight process approaches. It also deals with the application and evolution of foresight in the world particularly in Colombia. It sets out to develop a theoretical framework about the concept of foresight to understand its complexity due to diverse perspectives and undefined extents. Then, several foresight process models are introduced to determine current frameworks of application in order to make subsequent comparisons. Later, it is presented an overview of foresight activities around the world which evidences the long tradition and impact accomplished in competitiveness to a firm, industry and national extent. Also, the Colombian case is described to give some insight on foresight work carried out in the country. As a result, this conceptual framework was set for future research in order to reveal nuances, implications and extents of the concept itself. In addition, a foresight process model is proposed to integrate several foresight processes stated by some authors. It is also presented the milestones of foresight work undertaken in Colombia to suggest actions in order to promote future foresight activities. Finally, it is recommended to define the scope of the discipline to assess the current body of knowledge and focus on research to hone approaches and tools so that decision-making is integral and accurate. Also, it is fundamental to consider foresight as a tool to increase firms, industry and national competitiveness and structure more Foresight Programs in Colombia which yield long-term sustainable solutions.
René Alejandro Suárez Puello José Ismael Peña Reyes concept Process marco toma de decisiones foresight concept Process framework decision making This paper is concerned with the misunderstanding of the foresight concept and some foresight process approaches. It also deals with the application and evolution of foresight in the world particularly in Colombia. It sets out to develop a theoretical framework about the concept of foresight to understand its complexity due to diverse perspectives and undefined extents. Then, several foresight process models are introduced to determine current frameworks of application in order to make subsequent comparisons. Later, it is presented an overview of foresight activities around the world which evidences the long tradition and impact accomplished in competitiveness to a firm, industry and national extent. Also, the Colombian case is described to give some insight on foresight work carried out in the country. As a result, this conceptual framework was set for future research in order to reveal nuances, implications and extents of the concept itself. In addition, a foresight process model is proposed to integrate several foresight processes stated by some authors. It is also presented the milestones of foresight work undertaken in Colombia to suggest actions in order to promote future foresight activities. Finally, it is recommended to define the scope of the discipline to assess the current body of knowledge and focus on research to hone approaches and tools so that decision-making is integral and accurate. Also, it is fundamental to consider foresight as a tool to increase firms, industry and national competitiveness and structure more Foresight Programs in Colombia which yield long-term sustainable solutions.20102010 (51).pdf
ESTUDIO DE PROSPECTIVA ESTRATÉGICA PARA EL PROGRAMA DE INGENIERÍA ELÉCTRICA DE LA FACULTAD DE INGENI
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El programa de Ingeniería Eléctrica de la Universidad Pontificia Bolivariana comenzó a gestarse desde el año de 1963, convirtiéndose en el programa de IE más antiguo de Colombia. A través de los años, los ingenieros electricistas de la UPB han tenido un papel protagónico en las empresas de los sectores eléctrico e industrial del país, y el hecho de que hoy Antioquia sea una potencia energética nacional es en buena medida consecuencia de la Ingeniería Bolivariana. Es por lo anterior que se consideró realizar un estudio prospectivo con horizonte al 2020, cuyo objetivo principal fue establecer opciones estratégicas de futuro sobre cuál será su estructura y cuáles las características, que garantice su competitividad y su pertinencia, aportando una formación diferenciada del egresado la cual le permita posicionarse y desempeñarse con éxito en el medio nacional e internacional y a su vez potencie el desarrollo del sector eléctrico y de la región en general. Para soportar metodológicamente al estudio y asegurar su rigor investigativo, se realizó un ejercicio Delphi con tres consultas estructuradas a expertos cuyo principal objetivo fue identificar y priorizar las áreas temáticas, y un ejercicio de análisis estructural para explicar el sistema y comprender su dinámica. El análisis estructural estuvo apoyado en la técnica y software MICMAC (Matriz de Impactos Cruzados) y en el análisis de actores (software MACTOR). El estudio produjo una lista de tecnologías y temas prioritarios que podrán ser tenidos en cuenta para futuras reformas curriculares, también se identificaron factores de ruptura, relaciones entre actores y objetivos y posibles escenarios futuros.
Gabriel Jaime López Cesar Monsalve Rico Jhon Wilder Zartha Sossa upb ingeniería mecánica sector eléctrico mic-mac El programa de Ingeniería Eléctrica de la Universidad Pontificia Bolivariana comenzó a gestarse desde el año de 1963, convirtiéndose en el programa de IE más antiguo de Colombia. A través de los años, los ingenieros electricistas de la UPB han tenido un papel protagónico en las empresas de los sectores eléctrico e industrial del país, y el hecho de que hoy Antioquia sea una potencia energética nacional es en buena medida consecuencia de la Ingeniería Bolivariana. Es por lo anterior que se consideró realizar un estudio prospectivo con horizonte al 2020, cuyo objetivo principal fue establecer opciones estratégicas de futuro sobre cuál será su estructura y cuáles las características, que garantice su competitividad y su pertinencia, aportando una formación diferenciada del egresado la cual le permita posicionarse y desempeñarse con éxito en el medio nacional e internacional y a su vez potencie el desarrollo del sector eléctrico y de la región en general. Para soportar metodológicamente al estudio y asegurar su rigor investigativo, se realizó un ejercicio Delphi con tres consultas estructuradas a expertos cuyo principal objetivo fue identificar y priorizar las áreas temáticas, y un ejercicio de análisis estructural para explicar el sistema y comprender su dinámica. El análisis estructural estuvo apoyado en la técnica y software MICMAC (Matriz de Impactos Cruzados) y en el análisis de actores (software MACTOR). El estudio produjo una lista de tecnologías y temas prioritarios que podrán ser tenidos en cuenta para futuras reformas curriculares, también se identificaron factores de ruptura, relaciones entre actores y objetivos y posibles escenarios futuros.20102010 (52).pdf
Análisis de la estrategia tecnológica empresarial y su articulación con el plan estratégico en la Co
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La Estrategia Tecnológica en las empresas, corresponde a planes y modelos gerenciales de toma de decisiones relacionados con el desarrollo y uso de las capacidades tecnológicas y por otra parte, señala las metas requeridas para alcanzar los objetivos del negocio y priorizar futuros planes tecnológicos. Se presenta un análisis de la estrategia tecnológica actual de la Corporación de Ciencia y Tecnología para el desarrollo de la industria Naval, Marítima y Fluvial - Cotecmar, de acuerdo a siete (7) aspectos: Postura en el mercado, donde se identifica la Corporación como seguidor del cambio tecnológico; innovación en productos y procesos, donde se explican las principales innovaciones incrementales que se han dado en la última década; fuentes de I+D, exponiendo la articulación Universidad – Empresa – Estado y evidenciando los principales resultados obtenidos; gasto en I+D, determinando la correlación positiva entre la inversión en los programas de investigación, formación de alto nivel y gastos de funcionamiento, y los ingresos operacionales de la empresa; tipo de investigación, explicando cómo opera la investigación aplicada en la Corporación; gestión de la Propiedad Intelectual, indicando los mecanismos existentes para la protección de los resultados de los proyectos de investigación; y la estructura interna, donde se identifica la estructura organizacional de la empresa y específicamente la dirección de investigación, desarrollo e innovación. Con base en el análisis, se efectúa una propuesta para articular el plan estratégico de la empresa 2007 – 2020 con la estrategia tecnológica, determinando en el horizonte de tiempo establecido el desarrollo de cada componente de dicha estrategia.
Jaider José Quintero Mendoza Sejnaui C., Alejandro Estrategia tecnoló-gica Mapa estratégico Innovación ciencia y tecnología technology strategy business plan Innovación science and technology La Estrategia Tecnológica en las empresas, corresponde a planes y modelos gerenciales de toma de decisiones relacionados con el desarrollo y uso de las capacidades tecnológicas y por otra parte, señala las metas requeridas para alcanzar los objetivos del negocio y priorizar futuros planes tecnológicos. Se presenta un análisis de la estrategia tecnológica actual de la Corporación de Ciencia y Tecnología para el desarrollo de la industria Naval, Marítima y Fluvial - Cotecmar, de acuerdo a siete (7) aspectos: Postura en el mercado, donde se identifica la Corporación como seguidor del cambio tecnológico; innovación en productos y procesos, donde se explican las principales innovaciones incrementales que se han dado en la última década; fuentes de I+D, exponiendo la articulación Universidad – Empresa – Estado y evidenciando los principales resultados obtenidos; gasto en I+D, determinando la correlación positiva entre la inversión en los programas de investigación, formación de alto nivel y gastos de funcionamiento, y los ingresos operacionales de la empresa; tipo de investigación, explicando cómo opera la investigación aplicada en la Corporación; gestión de la Propiedad Intelectual, indicando los mecanismos existentes para la protección de los resultados de los proyectos de investigación; y la estructura interna, donde se identifica la estructura organizacional de la empresa y específicamente la dirección de investigación, desarrollo e innovación. Con base en el análisis, se efectúa una propuesta para articular el plan estratégico de la empresa 2007 – 2020 con la estrategia tecnológica, determinando en el horizonte de tiempo establecido el desarrollo de cada componente de dicha estrategia.20102010 (53).pdf
Perfil del Ingeniero Textil para el 2015. Estudio prospectivo
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Para adecuarse a los requerimientos de la industria textil-confección, dada su evolución, las innovaciones tecnológicas y el desarrollo de nuevos productos y procesos, la Facultad de Ingeniería Textil de la UPB realizó un estudio prospectivo entre 2008 y 2009 con el objetivo de identificar las áreas de conocimiento más importantes dentro de su proceso de formación identificando los principales temas y tecnologías en los que deberá concentrar sus esfuerzos para desarrollar las competencias y un perfil adecuados para los profesionales que con su conocimiento, práctica e investigación, sean capaces de liderar un sector cambiante y globalizado. Se aplicó la técnica Delphi a expertos del sector para hacer un diagnóstico, definir nuevas líneas de estudio e investigación y enfocar estrategias para mejorar la competitividad en la industria y la formación de sus futuros profesionales. A la consulta se invitaron 50 expertos que representaran los sectores: universidad, gobierno, sector productivo y gremios [1].
Juan Carlos Morales Jhon Wilder Zartha Sossa Hader Vladimir Martínez ingeniería textil delphi nuevas tecnologías sector textil-confección perfil del egresado foresight textile engineering delphi new technologies textile- cloth manufacturer industry professional profile Para adecuarse a los requerimientos de la industria textil-confección, dada su evolución, las innovaciones tecnológicas y el desarrollo de nuevos productos y procesos, la Facultad de Ingeniería Textil de la UPB realizó un estudio prospectivo entre 2008 y 2009 con el objetivo de identificar las áreas de conocimiento más importantes dentro de su proceso de formación identificando los principales temas y tecnologías en los que deberá concentrar sus esfuerzos para desarrollar las competencias y un perfil adecuados para los profesionales que con su conocimiento, práctica e investigación, sean capaces de liderar un sector cambiante y globalizado. Se aplicó la técnica Delphi a expertos del sector para hacer un diagnóstico, definir nuevas líneas de estudio e investigación y enfocar estrategias para mejorar la competitividad en la industria y la formación de sus futuros profesionales. A la consulta se invitaron 50 expertos que representaran los sectores: universidad, gobierno, sector productivo y gremios [1].20102010 (54).pdf
La Vigilancia Tecnológica Motor de Competitividad en la Universidad Industrial de Santander.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El problema de la competitividad se presenta por igual en países y organizaciones, este tema se ha tratado de minimizar a través del tiempo empleando algunas técnicas de administración, que han tenido diferentes enfoques que van desde modelos formulados al inicio del siglo XX, hasta esquemas de gestión de conocimiento, así mismo, la temática ha sido abordada por organismos internacionales como el Foro Económico Mundial, en donde se ha caracterizado algunas alternativas que tratan de reducir la brecha de competitividad entre países, en este contexto de solución, se cuenta con la alternativa de utilizar la Vigilancia Tecnológica (V.T), como una estrategia competitiva, esta herramienta de administración de conocimiento, remonta sus orígenes a 1920, pero en realidad logra su madurez a principios del siglo XXI. Con el propósito de entender la V.T , se presenta un recorrido evolutivo de este concepto, su implicación en la ventaja competitiva, sus principales pioneros y aplicantes actuales que van desde países, organizaciones, empresas y universidades, siendo éstas últimas las llamadas a formar el recurso humano necesario que permita generar esquemas propios a cada organización y necesidad, a tal punto que en el mundo se ha llegado a generar programas académicos que forman profesionales desde pregrado, especialización, maestría y algunos doctorados en universidades de prestigio internacional. Por otra parte, al mismo nivel que las Universidades, los países industrializados han forjado modelos que permiten destinar recursos económicos resultados de su facturación, para cubrir necesidades de conocimiento a través de la práctica de la vigilancia tecnológica, creando de esta manera esquemas muy propios, algunos centrados en el análisis de información científica y tecnológica, así como la búsqueda de conocimiento a través de prácticas de ingeniería de reversa, esta última práctica empleada de manera importante por Japón. Como complemento a la estrategia de la Vigilancia, se han implementado otros modelos de competitividad como el benchmarking, la planeación estratégica, la planeación por escenarios, entre otros, sin embargo, ninguno de ellos es capaz de sustituir los procesos de vigilancia, por cuanto todos ellos tienen un enfoque de análisis a partir de comparaciones, y análisis interno y externo de las organizaciones, más no del conocimiento básico de su núcleo productivo, es decir, de la tecnología que determina sus productos o procesos.
Luis Eduardo Becerra Ardila Jhuliana Paola Galvis Gómez María Carolina Acevedo Martínez Competitividad administración high technology ventaja competitiva benchmarking vigilancia tecnológica Inteligencia colectiva competitiveness management high technology competitive advantage strategic planning benchmarking technology surveillance competitive intelligence El problema de la competitividad se presenta por igual en países y organizaciones, este tema se ha tratado de minimizar a través del tiempo empleando algunas técnicas de administración, que han tenido diferentes enfoques que van desde modelos formulados al inicio del siglo XX, hasta esquemas de gestión de conocimiento, así mismo, la temática ha sido abordada por organismos internacionales como el Foro Económico Mundial, en donde se ha caracterizado algunas alternativas que tratan de reducir la brecha de competitividad entre países, en este contexto de solución, se cuenta con la alternativa de utilizar la Vigilancia Tecnológica (V.T), como una estrategia competitiva, esta herramienta de administración de conocimiento, remonta sus orígenes a 1920, pero en realidad logra su madurez a principios del siglo XXI. Con el propósito de entender la V.T , se presenta un recorrido evolutivo de este concepto, su implicación en la ventaja competitiva, sus principales pioneros y aplicantes actuales que van desde países, organizaciones, empresas y universidades, siendo éstas últimas las llamadas a formar el recurso humano necesario que permita generar esquemas propios a cada organización y necesidad, a tal punto que en el mundo se ha llegado a generar programas académicos que forman profesionales desde pregrado, especialización, maestría y algunos doctorados en universidades de prestigio internacional. Por otra parte, al mismo nivel que las Universidades, los países industrializados han forjado modelos que permiten destinar recursos económicos resultados de su facturación, para cubrir necesidades de conocimiento a través de la práctica de la vigilancia tecnológica, creando de esta manera esquemas muy propios, algunos centrados en el análisis de información científica y tecnológica, así como la búsqueda de conocimiento a través de prácticas de ingeniería de reversa, esta última práctica empleada de manera importante por Japón. Como complemento a la estrategia de la Vigilancia, se han implementado otros modelos de competitividad como el benchmarking, la planeación estratégica, la planeación por escenarios, entre otros, sin embargo, ninguno de ellos es capaz de sustituir los procesos de vigilancia, por cuanto todos ellos tienen un enfoque de análisis a partir de comparaciones, y análisis interno y externo de las organizaciones, más no del conocimiento básico de su núcleo productivo, es decir, de la tecnología que determina sus productos o procesos.20102010 (55).pdf
DEFINICIÓN DE ESCENARIOS A PARTIR DE TENDENCIAS TECNOLÓGICAS, VARIABLES CLAVES Y ACTORES PARA EL ÁRE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Durante la última década, las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) han experimentado un notable desarrollo en todo el mundo y se han integrado de una forma natural en nuestro entorno, de forma tal que hoy en día es difícil concebir el desarrollo de cualquier actividad laboral, o incluso de ocio, sin la utilización de equipos y dispositivos electrónicos basados en TIC y operados por software. Esta fuerte tendencia ha generado un crecimiento alrededor del mundo y su participación, obliga al mundo a apostar de forma decidida por su desarrollo con el objeto de aprovechar las oportunidades crecientes que ofrecen. Enmarcados en este sistema, el desarrollo del presente estudio pretende identificar líneas estratégicas de investigación, teniendo en cuenta, entre muchos otros factores, el análisis de tendencias tecnológicas ligadas a la evolución del sector de las tecnologías de información y comunicación (TIC) en el mundo, a través de herramientas de vigilancia tecnológica. El presente proyecto busca además realizar un estudio prospectivo que le permita a la Universidad visionar los posibles escenarios futuros dentro de los cuales podría desarrollar diferentes estrategias para contribuir con el desarrollo del área, teniendo en cuenta la importancia de la anticipación de eventuales hechos futuros para la generación de acciones pertinentes en el presente.
Luis Eduardo Becerra Ardila Jhuliana Paola Galvis Gómez Piedad Arenas Díaz Tecnologías de información y comunicación tendencias tecnológicas líneas estratégicas de investigación vigilancia tecnológica escenarios futuros juego de actores information and communication technologies – ict, r&d technology trends analysis strategic research lines technology surveillance future scenarios stakeholders analysis Durante la última década, las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) han experimentado un notable desarrollo en todo el mundo y se han integrado de una forma natural en nuestro entorno, de forma tal que hoy en día es difícil concebir el desarrollo de cualquier actividad laboral, o incluso de ocio, sin la utilización de equipos y dispositivos electrónicos basados en TIC y operados por software. Esta fuerte tendencia ha generado un crecimiento alrededor del mundo y su participación, obliga al mundo a apostar de forma decidida por su desarrollo con el objeto de aprovechar las oportunidades crecientes que ofrecen. Enmarcados en este sistema, el desarrollo del presente estudio pretende identificar líneas estratégicas de investigación, teniendo en cuenta, entre muchos otros factores, el análisis de tendencias tecnológicas ligadas a la evolución del sector de las tecnologías de información y comunicación (TIC) en el mundo, a través de herramientas de vigilancia tecnológica. El presente proyecto busca además realizar un estudio prospectivo que le permita a la Universidad visionar los posibles escenarios futuros dentro de los cuales podría desarrollar diferentes estrategias para contribuir con el desarrollo del área, teniendo en cuenta la importancia de la anticipación de eventuales hechos futuros para la generación de acciones pertinentes en el presente.20102010 (56).pdf
Creación de un Modelo de Valoración de Productos para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas Dedicadas
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La falta de modelos metodológicos de administración, financieros, costos y la falta de acceso a capitales, son las principales razones por las cuales han desaparecido muchas empresas pequeñas y medianas de sector del software en Colombia. 3 El presente trabajo se realizó con el fin de construir en forma colectiva un Modelo de valoración de productos para las mipymes dedicadas al sector del software por encargo en Colombia, mediante un proceso de reflexión, concertación y aplicación de una serie de metodologías de valoración que combinadas con herramientas metodológicas prospectivas que permitieron: analizar la situación y revisión de tendencias en el tema; involucrar la incertidumbre en la generación de los posibles escenarios e identificar factores que permitieron complementar el modelo de valoración. Dentro de los resultados obtenidos después del presente trabajo se tiene: Una de las formas de fortalecer el sector del software en Colombia es con investigaciones que ayuden a tener más elementos de juicio y tomar decisiones estratégicas. El valor real del software, se construye con los costos estimados de las actividades operativas y se ponderan con factores que se ha identificado determinan el valor percibido para los clientes.
María Isabel Díaz vega Manuel Jose Ospina Ospina Valoración de activos intangibles ingeniería de software prospective technological intangible assessment engineering of software prospective technological La falta de modelos metodológicos de administración, financieros, costos y la falta de acceso a capitales, son las principales razones por las cuales han desaparecido muchas empresas pequeñas y medianas de sector del software en Colombia. 3 El presente trabajo se realizó con el fin de construir en forma colectiva un Modelo de valoración de productos para las mipymes dedicadas al sector del software por encargo en Colombia, mediante un proceso de reflexión, concertación y aplicación de una serie de metodologías de valoración que combinadas con herramientas metodológicas prospectivas que permitieron: analizar la situación y revisión de tendencias en el tema; involucrar la incertidumbre en la generación de los posibles escenarios e identificar factores que permitieron complementar el modelo de valoración. Dentro de los resultados obtenidos después del presente trabajo se tiene: Una de las formas de fortalecer el sector del software en Colombia es con investigaciones que ayuden a tener más elementos de juicio y tomar decisiones estratégicas. El valor real del software, se construye con los costos estimados de las actividades operativas y se ponderan con factores que se ha identificado determinan el valor percibido para los clientes.20102010 (57).pdf
INTELIGENCIA DE NEGOCIOS EN EL CONTEXTO COLOMBIANO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la actualidad, nos encontramos y hacemos parte de una revolución tecnológica que se mueve en torno a las tecnologías de la información, así como a las tecnologías de la comunicación. Como consecuencia de esta revolución se habla de un cambio paradigmático el cual ha sido denominado “Sociedad de la información y el conocimiento”. Un campo de afectación particular en este respecto son los sistemas de soporte a la dirección y a las decisiones, dentro del cual los sistemas de inteligencia de negocios promueven la cooperación entre la tecnología y la gestión. En este escenario, es importante evaluar y analizar la utilización de este tipo de tecnologías en el ámbito Colombiano para poder entender su dinámica y así mismo proponer mejoras. De esta forma, en el presente trabajo se presentan las principales conclusiones de un estudio el cual hace parte de la tesis de Maestría: “la inteligencia de negocios como herramienta para la toma de decisiones estratégicas en las empresas. Análisis de su aplicabilidad en el contexto corporativo colombiano.”
Jaime Hernán Martínez García inteligencia de negocios sistemas de innovación toma de decisiones business intelligence management information systems decision making En la actualidad, nos encontramos y hacemos parte de una revolución tecnológica que se mueve en torno a las tecnologías de la información, así como a las tecnologías de la comunicación. Como consecuencia de esta revolución se habla de un cambio paradigmático el cual ha sido denominado “Sociedad de la información y el conocimiento”. Un campo de afectación particular en este respecto son los sistemas de soporte a la dirección y a las decisiones, dentro del cual los sistemas de inteligencia de negocios promueven la cooperación entre la tecnología y la gestión. En este escenario, es importante evaluar y analizar la utilización de este tipo de tecnologías en el ámbito Colombiano para poder entender su dinámica y así mismo proponer mejoras. De esta forma, en el presente trabajo se presentan las principales conclusiones de un estudio el cual hace parte de la tesis de Maestría: “la inteligencia de negocios como herramienta para la toma de decisiones estratégicas en las empresas. Análisis de su aplicabilidad en el contexto corporativo colombiano.”20102010 (58).pdf
ESTUDIO PROSPECTIVO DEL CENTRO DE CIENCIA BÁSICA PARA INGENIERÍA DE LA UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El Centro de Ciencia Básica de la Universidad Pontificia Bolivariana imparte la fundamentación en las áreas de Matemáticas, Física y Química, necesarias para la formación profesional en las distintas disciplinas ingenieriles de la Universidad. Dados los nuevos retos de la Ingeniería a nivel nacional e internacional, se hace necesario no sólo conocer las temáticas prioritarias de Ciencia Básica para responder a éstos, sino también identificar las variables académicas y administrativas estratégicas para impulsar el mejoramiento y elevar el impacto del Centro en su área de influencia. Para visualizar el futuro de las Matemáticas, la Física y la Química en un horizonte de 10 años, se consultó la opinión de más de 90 expertos, usando el método Delphi a tres rondas y encontrando 31 temas prioritarios, de los cuales fue seleccionado el Diseño de Experimentos para aplicar el método de Vigilancia Tecnológica. El análisis estructural, siguiendo el método MIC-MAC y el diseño de escenarios, permite definir líneas de acción sobre las cuales plantear políticas, encaminadas al logro del escenario apuesta definido por el Centro de Ciencia Básica, en el cual se espera conseguir que los ejes de Infraestructura Tecnológica, Investigación e Innovación, Contexto, Extensión Académica y Gestión Administrativa, se encuentren en un nivel alto de desarrollo en el año 2020. Se desarrolló un diagrama causal correspondiente al comportamiento del sistema basado en las variables clave descubiertas en el análisis MIC-MAC, lo que permitirá probar las políticas usando herramientas de simulación.
Clara Marcela Mosquera López John Jairo Escobar Wilder Perdomo Charry Jhon Wilder Zartha Sossa física mathematics química delphi vigilancia tecnológica mic-mac scenarios smic diagrama causal physics mathematics chemical delphi technological watch mic-mac scenarios smic causal diagram El Centro de Ciencia Básica de la Universidad Pontificia Bolivariana imparte la fundamentación en las áreas de Matemáticas, Física y Química, necesarias para la formación profesional en las distintas disciplinas ingenieriles de la Universidad. Dados los nuevos retos de la Ingeniería a nivel nacional e internacional, se hace necesario no sólo conocer las temáticas prioritarias de Ciencia Básica para responder a éstos, sino también identificar las variables académicas y administrativas estratégicas para impulsar el mejoramiento y elevar el impacto del Centro en su área de influencia. Para visualizar el futuro de las Matemáticas, la Física y la Química en un horizonte de 10 años, se consultó la opinión de más de 90 expertos, usando el método Delphi a tres rondas y encontrando 31 temas prioritarios, de los cuales fue seleccionado el Diseño de Experimentos para aplicar el método de Vigilancia Tecnológica. El análisis estructural, siguiendo el método MIC-MAC y el diseño de escenarios, permite definir líneas de acción sobre las cuales plantear políticas, encaminadas al logro del escenario apuesta definido por el Centro de Ciencia Básica, en el cual se espera conseguir que los ejes de Infraestructura Tecnológica, Investigación e Innovación, Contexto, Extensión Académica y Gestión Administrativa, se encuentren en un nivel alto de desarrollo en el año 2020. Se desarrolló un diagrama causal correspondiente al comportamiento del sistema basado en las variables clave descubiertas en el análisis MIC-MAC, lo que permitirá probar las políticas usando herramientas de simulación.20102010 (59).pdf
APROXIMACIÓN AL ESTUDIO DE LA RELACIÓN ALTA TECNOLOGÍA – INNOVACIÓN Y CONSIDERACIONES PARA COLOMBIA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La generación de innovaciones depende en gran medida de la manera como se utilice y aproveche el factor tecnológico en la organización y de las capacidades generadas a partir de ello; por tanto, la relación tecnología-innovación está mediada por la gestión. En el caso de la alta tecnología su uso genera ventajas en la gestión organizacional, pero no se ha determinado si el mero hecho de usarla proporciona ventajas para la innovación. El objetivo de esta ponencia es identificar cómo se ha abordado el estudio de las relaciones entre el uso de alta tecnología y la innovación y qué consideraciones son necesarias para su estudio en Colombia. Considerando que se trata de una investigación actualmente en curso, para el desarrollo de esta primera fase se hizo levantamiento y análisis de literatura disponible sobre el tema en países desarrollados y Latinoamérica. Así mismo, como base para la caracterización del caso colombiano, se revisó la información de la primera y segunda encuestas de innovación y desarrollo tecnológico. Los estudios realizados por diversos autores muestran principalmente que el uso de alta tecnología en las organizaciones incrementa la productividad y competitividad, además de ser un factor de desarrollo de capacidades de innovación. En el caso colombiano, el análisis de la estructura y composición de las encuestas nacionales de innovación permitió identificar aspectos y preguntas concretas que sirven de base para plantear consideraciones sobre el análisis de la relación entre el uso de alta tecnología y la innovación en el país, en lo cual se profundizará en la última fase de la investigación.
John Edisson Londoño Rúa Claudia Nelcy Jiménez Hernández Innovación tecnologías MES capacidades innovación tecnológica Innovación high technology technological capabilities La generación de innovaciones depende en gran medida de la manera como se utilice y aproveche el factor tecnológico en la organización y de las capacidades generadas a partir de ello; por tanto, la relación tecnología-innovación está mediada por la gestión. En el caso de la alta tecnología su uso genera ventajas en la gestión organizacional, pero no se ha determinado si el mero hecho de usarla proporciona ventajas para la innovación. El objetivo de esta ponencia es identificar cómo se ha abordado el estudio de las relaciones entre el uso de alta tecnología y la innovación y qué consideraciones son necesarias para su estudio en Colombia. Considerando que se trata de una investigación actualmente en curso, para el desarrollo de esta primera fase se hizo levantamiento y análisis de literatura disponible sobre el tema en países desarrollados y Latinoamérica. Así mismo, como base para la caracterización del caso colombiano, se revisó la información de la primera y segunda encuestas de innovación y desarrollo tecnológico. Los estudios realizados por diversos autores muestran principalmente que el uso de alta tecnología en las organizaciones incrementa la productividad y competitividad, además de ser un factor de desarrollo de capacidades de innovación. En el caso colombiano, el análisis de la estructura y composición de las encuestas nacionales de innovación permitió identificar aspectos y preguntas concretas que sirven de base para plantear consideraciones sobre el análisis de la relación entre el uso de alta tecnología y la innovación en el país, en lo cual se profundizará en la última fase de la investigación.20102010 (60).pdf
RETOS EN INNOVACIÓN PARA EL SECTOR TEXTIL-CONFECCIÓN COLOMBIANO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El sector textil y de confección es uno de los sectores industriales con mayor tradición y dinamismo en la historia económica colombiana, con alta productividad y generación de empleo. Si bien existen empresas como Leonisa, que son reconocidas por ser líderes en innovación en este sector, esta no es una condición generalizada. Además, la globalización y los cambios tecnológicos marcan nuevas tendencias y retos para el sector textil-confección. El objetivo de esta ponencia es identificar retos para el sector con base en el estudio de las tendencias tecnológicas en el contexto internacional y su comparación con la situación en Colombia. La metodología se basó en la revisión documental de estudios sobre el sector en Colombia y otros contextos, complementada con un ejercicio de vigilancia tecnológica a partir de la base de datos de la Oficina Europea de Patentes, enfocado en la temática de prendas de vestir. Se pudo concluir que las empresas colombianas del sector textil-confección están en peligro de caer en la obsolescencia debido a las grandes brechas tecnológicas y de competitividad que tiene el país respecto a los líderes mundiales. Para reducir estas brechas, los retos para el país se orientan a proyectos de modernización tecnológica y vinculación activa del sector a las nuevas tendencias internacionales.
Yennifer Nataly Álvarez Casas Claudia Nelcy Jiménez Hernández Innovación desarrollo tecnológico tendencias tecnológicas Diseño sector textil-confección Innovación technological development technological trends design textile-clothing sector El sector textil y de confección es uno de los sectores industriales con mayor tradición y dinamismo en la historia económica colombiana, con alta productividad y generación de empleo. Si bien existen empresas como Leonisa, que son reconocidas por ser líderes en innovación en este sector, esta no es una condición generalizada. Además, la globalización y los cambios tecnológicos marcan nuevas tendencias y retos para el sector textil-confección. El objetivo de esta ponencia es identificar retos para el sector con base en el estudio de las tendencias tecnológicas en el contexto internacional y su comparación con la situación en Colombia. La metodología se basó en la revisión documental de estudios sobre el sector en Colombia y otros contextos, complementada con un ejercicio de vigilancia tecnológica a partir de la base de datos de la Oficina Europea de Patentes, enfocado en la temática de prendas de vestir. Se pudo concluir que las empresas colombianas del sector textil-confección están en peligro de caer en la obsolescencia debido a las grandes brechas tecnológicas y de competitividad que tiene el país respecto a los líderes mundiales. Para reducir estas brechas, los retos para el país se orientan a proyectos de modernización tecnológica y vinculación activa del sector a las nuevas tendencias internacionales.20102010 (61).pdf
ESTUDIO PROSPECTIVO DE INGENIERÍA MECÁNICA AL AÑO 2020 Y SU ARTICULACIÓN CON EL DESARROLLO DE LA FAC
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La facultad de Ingeniería Mecánica de la Universidad Pontificia Bolivariana ha basado muchos aspectos de su planeación estratégica en los últimos diez años en el resultado de estudios prospectivos que buscan previsualizar temáticas de elevada prioridad para la profesión en un horizonte de tiempo dado. El más reciente estudio fue finalizado en el año 2009, y se realizó mediante método Delphi con un horizonte de tiempo al año 2020. Este estudio se valió de más de 40 expertos de alto nivel que fueron consultados en tres rondas, el resultado fue un conjunto de 34 temas denominados como “de alta prioridad”. El presente trabajo pretende mostrar los principales aspectos metodológicos en el desarrollo del estudio prospectivo y cómo los resultados han servido como insumo para los procesos de autoevaluación y de planeación estratégica de la Facultad y de los grupos de investigación adscritos a ella.
Diego A. Flórez L Jhon W. Zartha S Hader V. Martínez T ingeniería mecánica método delphi temas prioritario consulta a expertos mechanical engeneering delphi method prioritary topics expert consultation La facultad de Ingeniería Mecánica de la Universidad Pontificia Bolivariana ha basado muchos aspectos de su planeación estratégica en los últimos diez años en el resultado de estudios prospectivos que buscan previsualizar temáticas de elevada prioridad para la profesión en un horizonte de tiempo dado. El más reciente estudio fue finalizado en el año 2009, y se realizó mediante método Delphi con un horizonte de tiempo al año 2020. Este estudio se valió de más de 40 expertos de alto nivel que fueron consultados en tres rondas, el resultado fue un conjunto de 34 temas denominados como “de alta prioridad”. El presente trabajo pretende mostrar los principales aspectos metodológicos en el desarrollo del estudio prospectivo y cómo los resultados han servido como insumo para los procesos de autoevaluación y de planeación estratégica de la Facultad y de los grupos de investigación adscritos a ella.20102010 (62).pdf
HERRAMIENTAS PARA LA IDENTIFICACIÓN DE TENDENCIAS TECNOLÓGICAS Y COMERCIALES
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el actual ambiente competitivo al que se enfrentan las organizaciones y sistemas productivos, la gestión del conocimiento y de la información del entorno se establecen como elementos primordiales para fortalecer la toma de decisiones y brindar mecanismos que posibiliten su mejoramiento. En este sentido, se han desarrollado diversas herramientas para la identificación de tendencias dentro de las que se resalta la vigilancia. Sin embargo, en el contexto latinoamericano, el espectro de aplicación de esta herramienta ha sido tan amplio que al momento de visualizar los resultados es posible encontrar diferencias en cuanto a cobertura, profundidad, entre otros, lo cual conlleva a generar confusión para el tomador de decisión puesto que bajo el mismo concepto se han ofrecido resultados que difieren entre sí, perdiendo de esta manera, capacidad de generación de valor a la información con solo una herramienta. A partir de lo anterior y con el fin de hacer mucho más eficiente la gestión de la información el objetivo de la presente ponencia consiste en complementar el análisis de tendencias con dos nuevas herramientas adicionales, generando un portafolio más amplio de valoración de tendencias, a saber: sondeo, vigilancia y monitoreo, realizando una conceptualización de cada una de ellas y caracterizándolas a partir de la profundidad, recursos, alcance de los resultados, tiempo de ejecución, entre otros; adicionalmente se ejemplifica su procedimiento a partir de algunos ejercicios desarrollados en diferentes sectores productivos. La especificación de dichas técnicas que son empleadas para la identificación de tendencias tecnológicas y comerciales, permitirá a las organizaciones y sectores productivos adoptarlas de acuerdo con su nivel y capacidad para el desarrollo tecnológico, el grado de inversión, sus objetivos y los resultados deseados, logrando de esta manera que las herramientas de gestión de la información y del conocimiento puedan ser empleadas en cualquier tipo de organización para generar estrategias que fortalezcan el desarrollo de innovaciones sostenibles hacia la competitividad.
Aida Mayerly Fúquene Montañez Diana Cristina Ramírez Martínez Sandra Lorena Fonseca Rodríguez sondeo vigilancia Monitoreo identificación de tendencias Innovación desarrollo tecnológico scanning watching monitoring identifying trends Innovación technological development En el actual ambiente competitivo al que se enfrentan las organizaciones y sistemas productivos, la gestión del conocimiento y de la información del entorno se establecen como elementos primordiales para fortalecer la toma de decisiones y brindar mecanismos que posibiliten su mejoramiento. En este sentido, se han desarrollado diversas herramientas para la identificación de tendencias dentro de las que se resalta la vigilancia. Sin embargo, en el contexto latinoamericano, el espectro de aplicación de esta herramienta ha sido tan amplio que al momento de visualizar los resultados es posible encontrar diferencias en cuanto a cobertura, profundidad, entre otros, lo cual conlleva a generar confusión para el tomador de decisión puesto que bajo el mismo concepto se han ofrecido resultados que difieren entre sí, perdiendo de esta manera, capacidad de generación de valor a la información con solo una herramienta. A partir de lo anterior y con el fin de hacer mucho más eficiente la gestión de la información el objetivo de la presente ponencia consiste en complementar el análisis de tendencias con dos nuevas herramientas adicionales, generando un portafolio más amplio de valoración de tendencias, a saber: sondeo, vigilancia y monitoreo, realizando una conceptualización de cada una de ellas y caracterizándolas a partir de la profundidad, recursos, alcance de los resultados, tiempo de ejecución, entre otros; adicionalmente se ejemplifica su procedimiento a partir de algunos ejercicios desarrollados en diferentes sectores productivos. La especificación de dichas técnicas que son empleadas para la identificación de tendencias tecnológicas y comerciales, permitirá a las organizaciones y sectores productivos adoptarlas de acuerdo con su nivel y capacidad para el desarrollo tecnológico, el grado de inversión, sus objetivos y los resultados deseados, logrando de esta manera que las herramientas de gestión de la información y del conocimiento puedan ser empleadas en cualquier tipo de organización para generar estrategias que fortalezcan el desarrollo de innovaciones sostenibles hacia la competitividad.20102010 (63).pdf
ALTERNATIVAS PARA EL MANEJO DE LA PRODUCCION SISTEMAS DE MANUFACTURA BIOLOGICA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los sistemas productivos modernos no han sido suficientemente flexibles para responder a las variaciones que se producen constantemente en los requerimientos del producto, llas aproximaciones tradicionales no permiten una fácil extensión y reconfiguración de los sistemas de fabricación (Podberrezcki, Salvador, & Ierache, 2005) haciendo que la mayoría de los sistemas convencionales no puedan adaptarse a esos cambios y al medio ambiente. Para gestionar la complejidad de fabricación, se han propuesto nuevos sistemas de manufactura que se inspiran en el funcionamiento de los organismos vivos, y tienen por finalidad la preocupación por la incertidumbre en la industria manufacturera a través de ideas tales como la auto-organización, el aprendizaje y la evolución. Así, la disertación de este artículo se centra en la evolución de los sistemas productivos y la perspectiva de abordaje de los mismos, los diversos planteamientos conducen a establecer los sistemas productivos imperantes en distintas épocas como respuesta a concepciones paradigmáticas orientadas a mejorar la productividad organizacional, para luego centrar la discusión en los cambios ocurridos en la adopción de los paradigmas con fundamentos biológicos. Los “sistemas de manufactura biológica” identifican las semejanzas entre los procesos de fabricación y el funcionamiento de un organismo, aplicando características propias de los seres vivos tales como: la evolución, la flexibilidad y la adaptabilidad a los procesos industriales. Las analogías realizadas en el transcurso de esta discusión podrán ser utilizadas como base para el futuro desarrollo de herramientas y técnicas que brinden una mejor operacionalización de los procesos de transformación. Las contribuciones biológicas en el aspecto tecnológico permitan una mejor preparación del aparato productivo al responder a las necesidades cambiantes del mercado y a los paradigmas organizacionales en constante evolución, y serán de gran utilidad en el diseño, optimización y control de calidad del proceso manufacturero.
Lorena Serrato Oscar Fernando Castellanos Domínguez Alexandra Montoya biociencias manufactura inteligente manufactura biológica Metáfora ingeniería de producción sistemas biológicos productivos Los sistemas productivos modernos no han sido suficientemente flexibles para responder a las variaciones que se producen constantemente en los requerimientos del producto, llas aproximaciones tradicionales no permiten una fácil extensión y reconfiguración de los sistemas de fabricación (Podberrezcki, Salvador, & Ierache, 2005) haciendo que la mayoría de los sistemas convencionales no puedan adaptarse a esos cambios y al medio ambiente. Para gestionar la complejidad de fabricación, se han propuesto nuevos sistemas de manufactura que se inspiran en el funcionamiento de los organismos vivos, y tienen por finalidad la preocupación por la incertidumbre en la industria manufacturera a través de ideas tales como la auto-organización, el aprendizaje y la evolución. Así, la disertación de este artículo se centra en la evolución de los sistemas productivos y la perspectiva de abordaje de los mismos, los diversos planteamientos conducen a establecer los sistemas productivos imperantes en distintas épocas como respuesta a concepciones paradigmáticas orientadas a mejorar la productividad organizacional, para luego centrar la discusión en los cambios ocurridos en la adopción de los paradigmas con fundamentos biológicos. Los “sistemas de manufactura biológica” identifican las semejanzas entre los procesos de fabricación y el funcionamiento de un organismo, aplicando características propias de los seres vivos tales como: la evolución, la flexibilidad y la adaptabilidad a los procesos industriales. Las analogías realizadas en el transcurso de esta discusión podrán ser utilizadas como base para el futuro desarrollo de herramientas y técnicas que brinden una mejor operacionalización de los procesos de transformación. Las contribuciones biológicas en el aspecto tecnológico permitan una mejor preparación del aparato productivo al responder a las necesidades cambiantes del mercado y a los paradigmas organizacionales en constante evolución, y serán de gran utilidad en el diseño, optimización y control de calidad del proceso manufacturero.20102010 (64).pdf
CONSTRUCCION DE PENSAMIENTO SISTEMICO A PARTIR DEL USO REGULADO DEL VIDEOJUEGO RISE OF THE NATIONS,
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo hace referencia al uso del juego de estrategia histórica Rise of Nations en un contexto dentro del cual sirve de acompañamiento a la materia Pensamiento Sistémico, del programa de Ingeniería Industrial. En el artículo se presentará la metodología de uso, la conceptualización de los estadios recorridos por los participantes y los principales aprendizajes alcanzados por los estudiantes y profesores del curso. Específicamente, el artículo responde dos preguntas: A – ¿Posibilita el videojuego Rise of Nations la construcción del pensamiento sistémico en los conceptos de Circularidad y Emergencia? B - ¿Cómo puede ser evaluado el impacto del juego en relación al pensamiento sistémico como es construido en la clase? El juego se describe desde el horizonte de los Juegos Serios. Luego es evaluado desde su potencial para enseñar pensamiento sistémico. En una segunda etapa, el artículo presenta los conceptos clave de Inmersión, Incorporación e Inversión que ilustran fenómenos asociados con la profundidad de la experiencia del juego. Posteriormente se desarrollan tres conceptos que unen la experiencia de la resolución del juego con su abordaje a partir del Pensamiento Sistémico. Estos conceptos son las Escalas de Acción, las Proximidades y las Rupturas. Finalmente, el articulo referencia las observaciones manifiestas en la experiencia de los estudiantes que integran estos procesos. Estas se realizan en tres escalas: la relación estudiante juego; la relación estudiante–juego–estudiante y la relación emergente del tipo juego como constructo social en el que se trasmite información que construye sistemas dinámicos, con el pensamiento sistémico como conocimiento aplicado.
Andrés Calderón Andrés López Astudillo juegos serios pensamiento sistémico toque circuito de juego serious games systems thinking Este artículo hace referencia al uso del juego de estrategia histórica Rise of Nations en un contexto dentro del cual sirve de acompañamiento a la materia Pensamiento Sistémico, del programa de Ingeniería Industrial. En el artículo se presentará la metodología de uso, la conceptualización de los estadios recorridos por los participantes y los principales aprendizajes alcanzados por los estudiantes y profesores del curso. Específicamente, el artículo responde dos preguntas: A – ¿Posibilita el videojuego Rise of Nations la construcción del pensamiento sistémico en los conceptos de Circularidad y Emergencia? B - ¿Cómo puede ser evaluado el impacto del juego en relación al pensamiento sistémico como es construido en la clase? El juego se describe desde el horizonte de los Juegos Serios. Luego es evaluado desde su potencial para enseñar pensamiento sistémico. En una segunda etapa, el artículo presenta los conceptos clave de Inmersión, Incorporación e Inversión que ilustran fenómenos asociados con la profundidad de la experiencia del juego. Posteriormente se desarrollan tres conceptos que unen la experiencia de la resolución del juego con su abordaje a partir del Pensamiento Sistémico. Estos conceptos son las Escalas de Acción, las Proximidades y las Rupturas. Finalmente, el articulo referencia las observaciones manifiestas en la experiencia de los estudiantes que integran estos procesos. Estas se realizan en tres escalas: la relación estudiante juego; la relación estudiante–juego–estudiante y la relación emergente del tipo juego como constructo social en el que se trasmite información que construye sistemas dinámicos, con el pensamiento sistémico como conocimiento aplicado.20102010 (65).pdf
UNIVERSIDADES LATINOAMERICANAS: DE UNA REVOLUCIÓN ORIGINAL HACIA ESFUERZOS INNOVADORES PARA EL DESAR
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La universidad ha vivido una evolución en sus objetivos o fines que la ha llevado a ir asumiendo misiones cada vez más comprometidas con la sociedad: 1. Enseñanza, preservación y diseminación del conocimiento; Enseñanza e investigación. La incorporación de la investigación como otra misión de la universidad se constituye en la primera revolución académica; 3. Enseñanza, investigación y contribución directa al desarrollo social y económico o Tercera Misión. La incorporación de la Tercera Misión como otra misión se le conoce como la segunda revolución académica. Las revoluciones académicas fueron transmitidas hacia América Latina de una manera lenta, gradual y no revolucionaria. Por lo anterior este trabajo tiene dos propósitos. El primero es examinar la evolución histórica de la relación universidad entorno socio-económico en América Latina, resaltando las revoluciones académicas, y el segundo es presentar esfuerzos innovadores en el uso de los recursos de la universidad para el desarrollo económico y social. Además, se presenta la experiencia de entrenamiento en informática a una comunidad de recicladores organizados en la Asociación Nacional de Recicladores (ANR). La principal afirmación de este trabajo, es que las universidades pueden llegar a ser importantes actores del desarrollo social y económico en América Latina fortaleciendo mecanismos de transferencia de tecnología, en particular la docencia asistencial y las pasantías en entidades públicas o privadas. La revisión de la literatura sobre la universidad Europea y Latinoamericana constituye una parte importante de la etapa de análisis.
Jaime David Navarrete Nossa Felix Antonio Cortés Aldana universidad entorno socio-económico revoluciones académicas desarrollo universidades latinoamericanas docencia asistencial informatics entrenamiento university and socioeconomic environment academic revolutions development latin american universities training informatics assisting teaching La universidad ha vivido una evolución en sus objetivos o fines que la ha llevado a ir asumiendo misiones cada vez más comprometidas con la sociedad: 1. Enseñanza, preservación y diseminación del conocimiento; Enseñanza e investigación. La incorporación de la investigación como otra misión de la universidad se constituye en la primera revolución académica; 3. Enseñanza, investigación y contribución directa al desarrollo social y económico o Tercera Misión. La incorporación de la Tercera Misión como otra misión se le conoce como la segunda revolución académica. Las revoluciones académicas fueron transmitidas hacia América Latina de una manera lenta, gradual y no revolucionaria. Por lo anterior este trabajo tiene dos propósitos. El primero es examinar la evolución histórica de la relación universidad entorno socio-económico en América Latina, resaltando las revoluciones académicas, y el segundo es presentar esfuerzos innovadores en el uso de los recursos de la universidad para el desarrollo económico y social. Además, se presenta la experiencia de entrenamiento en informática a una comunidad de recicladores organizados en la Asociación Nacional de Recicladores (ANR). La principal afirmación de este trabajo, es que las universidades pueden llegar a ser importantes actores del desarrollo social y económico en América Latina fortaleciendo mecanismos de transferencia de tecnología, en particular la docencia asistencial y las pasantías en entidades públicas o privadas. La revisión de la literatura sobre la universidad Europea y Latinoamericana constituye una parte importante de la etapa de análisis.20102010 (66).pdf
FORMAS DE PARTICIPACIÓN SOCIAL Y MEDIACIÓN TECNOLÓGICA PARA LA GESTIÓN DE PLANES DE DESARROLLO MUNIC
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El Departamento de Nariño (Colombia) por su heterogeneidad geográfica, social, económica y cultural, afronta dinámicas particulares de desarrollo en las que se evidencia, entre otros, falta de planes de desarrollo concebidos desde la misma base social de las comunidades, y la imposición de paquetes tecnológicos que difiere notablemente con las perspectivas locales de desarrollo. Por tanto, a través de iniciativas tales como el Proyecto “Suyusama” impulsado por la Compañía de Jesús, se han venido gestando procesos en el establecimiento de Planes de Vida en respuesta a las mismas necesidades y propuestas de desarrollo gestionadas por la misma comunidad. Que merecen un tratamiento especifico de parte del Estado en común acuerdo con la comunidad, en un marco de construcción de lo que llamaremos “tecnología social”, y articulado a elementos de Prospectiva que propenden a la integración de intereses de los actores involucrados en el marco de la Investigación – Acción Participativa. Del diagnóstico realizado en 27 municipios ubicados en tres subregiones geográficas, se estableció que Agricultura, Ganadería y Turismo (particularmente en los temas de Gastronomía, Servicios Ambientales y trabajo Artesanal) hacen parte de las apuestas que como retos tecnológicos, las mismas comunidades han identificado como sectores promisorios para su crecimiento sostenible.
Wilmar Olaya Nathalie Chingaté tecnología social innovación conceptual proceso de desarrollo sostenibilidad regional nariño social technology social innovation developments programs regional sustainability nariño El Departamento de Nariño (Colombia) por su heterogeneidad geográfica, social, económica y cultural, afronta dinámicas particulares de desarrollo en las que se evidencia, entre otros, falta de planes de desarrollo concebidos desde la misma base social de las comunidades, y la imposición de paquetes tecnológicos que difiere notablemente con las perspectivas locales de desarrollo. Por tanto, a través de iniciativas tales como el Proyecto “Suyusama” impulsado por la Compañía de Jesús, se han venido gestando procesos en el establecimiento de Planes de Vida en respuesta a las mismas necesidades y propuestas de desarrollo gestionadas por la misma comunidad. Que merecen un tratamiento especifico de parte del Estado en común acuerdo con la comunidad, en un marco de construcción de lo que llamaremos “tecnología social”, y articulado a elementos de Prospectiva que propenden a la integración de intereses de los actores involucrados en el marco de la Investigación – Acción Participativa. Del diagnóstico realizado en 27 municipios ubicados en tres subregiones geográficas, se estableció que Agricultura, Ganadería y Turismo (particularmente en los temas de Gastronomía, Servicios Ambientales y trabajo Artesanal) hacen parte de las apuestas que como retos tecnológicos, las mismas comunidades han identificado como sectores promisorios para su crecimiento sostenible.20102010 (67).pdf
DESARROLLO DE HERRAMIENTAS BASADAS EN OPERACIONES UNITARIAS PARA LA FORMACIÓN DE PROFESIONALES EN LA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los sectores productivos en general y la industria química en particular, se encuentran sometidos a una nueva dinámica tecnológica que les exige una permanente modernización y cambio en todos sus niveles. Para la industria química, específicamente, las operaciones unitarias son la base de los procesos que se desarrollan por lo cual desde la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco se ha vislumbrado la necesidad de contar con equipos e instrumentos adecuados para el proceso de enseñanza aprendizaje acordes con las exigencias y las competencias que requiere la industria. Para el proceso de actualización y desarrollo institucional acorde a las necesidades particulares especificadas, en el sector productivo, se diseñó y ejecutó un proceso de desarrollo tecnológico en colaboración con profesionales que se desempeñan en las empresas del sector industrial, docentes investigadores y estudiantes, basado en la identificación de las operaciones unitarias claves, diseño, desarrollo de equipos, unidades de entrenamiento y herramientas didácticas cuyo fin es permitir alcanzar las competencias en los estudiantes. Como resultado de esta interacción se han desarrollado equipos, software y plantas didácticas que involucran variables y protocolos de operación acordes a la realidad empresarial que permiten entrenar a profesionales que en su desempeño laboral se enfrentaran a un sector altamente tecnificado. De esta manera se logra la articulación entre la universidad y la empresa desarrollando tecnologías que permiten intercambiar experiencias y conocimientos
Jhon Moyano Castro Segundo Posada Torres Lourdes Meriño Stand desarrollo tecnológico operaciones unitarias Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad información technological development unitary operations university-industry relationship Los sectores productivos en general y la industria química en particular, se encuentran sometidos a una nueva dinámica tecnológica que les exige una permanente modernización y cambio en todos sus niveles. Para la industria química, específicamente, las operaciones unitarias son la base de los procesos que se desarrollan por lo cual desde la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco se ha vislumbrado la necesidad de contar con equipos e instrumentos adecuados para el proceso de enseñanza aprendizaje acordes con las exigencias y las competencias que requiere la industria. Para el proceso de actualización y desarrollo institucional acorde a las necesidades particulares especificadas, en el sector productivo, se diseñó y ejecutó un proceso de desarrollo tecnológico en colaboración con profesionales que se desempeñan en las empresas del sector industrial, docentes investigadores y estudiantes, basado en la identificación de las operaciones unitarias claves, diseño, desarrollo de equipos, unidades de entrenamiento y herramientas didácticas cuyo fin es permitir alcanzar las competencias en los estudiantes. Como resultado de esta interacción se han desarrollado equipos, software y plantas didácticas que involucran variables y protocolos de operación acordes a la realidad empresarial que permiten entrenar a profesionales que en su desempeño laboral se enfrentaran a un sector altamente tecnificado. De esta manera se logra la articulación entre la universidad y la empresa desarrollando tecnologías que permiten intercambiar experiencias y conocimientos20102010 (68).pdf
CONSIDERACIONES CONCEPTUALES Y DE MEDICIÓN DE LAS RELACIONES ENTRE LA CIENCIA Y LA TECNOLOGÍA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabajo se basa en una revisión bibliográfica. En ella se encontró que los estudios sobre la relación entre ciencia y tecnología se ubican principalmente en dos campos: El debate conceptual (Nelson, 2004; Mowery y Rosenberg, 1982; David y otros, 1997; Kline y Rosenberg 1986; Etzkowitz y Leydesdorff (1996, 1998, 2000); Stokes, 1996; Tijssen, 2004; Asheim y Cohen, 2005) y los problemas de medición de estas conexiones. Estos últimos están estrechamente relacionados con el análisis de los sectores tecnológicos con la ciencia (Meyer, 2006; Geuna y Nesta, 2006; Schumpeter Tamada y otros, 2006; Bonacorsi y Thoma, 2007; Iversen y otros, 2007; Hidalgo y Penas (2008) entre otros). Se evidenció que sectores como las biotecnologías, materiales, química avanzada, medicamentos, software, nanotecnologías y nanomateriales, responden a la clasificación del conocimiento analítico caracterizado, entre otros rasgos, por una intensa participación de la ciencia, y por lo tanto por una mayor relación entre las universidades y las empresas. Sin embargo aquellos sectores como ingenierías, maquinaria, y electrónica, se ubican en la esfera del conocimiento sintético hasta mediados de los 90, pero a partir de ese momento comienza una transición que se dirige hacia unos clusters renovados con contenidos más científicos, e incorporan mayor intensidad de I+D, derivado de la transversalidad de los nuevos sectores tecnológicos (biotecnologías, nanomateriales, nanotecnologías y software). Esta revelación sugiere que las universidades, los gobiernos y las empresas requieren una organización diferente para la gestión de las relaciones entre los actores de la innovación y los resultados de la producción científica tecnológica.
Maria del Socorro López Gómez Mikel Gómez Uranga Andrés Araujo de la Mata Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad ciencia y tecnología apropiación social de la ciencia y la tecnología agente apropiación de la ciencia Este trabajo se basa en una revisión bibliográfica. En ella se encontró que los estudios sobre la relación entre ciencia y tecnología se ubican principalmente en dos campos: El debate conceptual (Nelson, 2004; Mowery y Rosenberg, 1982; David y otros, 1997; Kline y Rosenberg 1986; Etzkowitz y Leydesdorff (1996, 1998, 2000); Stokes, 1996; Tijssen, 2004; Asheim y Cohen, 2005) y los problemas de medición de estas conexiones. Estos últimos están estrechamente relacionados con el análisis de los sectores tecnológicos con la ciencia (Meyer, 2006; Geuna y Nesta, 2006; Schumpeter Tamada y otros, 2006; Bonacorsi y Thoma, 2007; Iversen y otros, 2007; Hidalgo y Penas (2008) entre otros). Se evidenció que sectores como las biotecnologías, materiales, química avanzada, medicamentos, software, nanotecnologías y nanomateriales, responden a la clasificación del conocimiento analítico caracterizado, entre otros rasgos, por una intensa participación de la ciencia, y por lo tanto por una mayor relación entre las universidades y las empresas. Sin embargo aquellos sectores como ingenierías, maquinaria, y electrónica, se ubican en la esfera del conocimiento sintético hasta mediados de los 90, pero a partir de ese momento comienza una transición que se dirige hacia unos clusters renovados con contenidos más científicos, e incorporan mayor intensidad de I+D, derivado de la transversalidad de los nuevos sectores tecnológicos (biotecnologías, nanomateriales, nanotecnologías y software). Esta revelación sugiere que las universidades, los gobiernos y las empresas requieren una organización diferente para la gestión de las relaciones entre los actores de la innovación y los resultados de la producción científica tecnológica.20102010 (69).pdf
METODOLOGÍAS DE EVALUACIÓN DE
Autores:
Palabras Clave:
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La práctica de gestión tecnológica debe institucionalizarse en la empresa a partir de una política organizacional que asegure la disponibilidad de recursos de todo tipo además del compromiso del más alto nivel dentro de la organización. Debe ser concebida con una visión amplia de toda la empresa vista como sistema y orientada a la optimización de los procesos, especialmente aquellos que generan valor para la organización e intervienen de manera directa en la cadena de valor del bien o servicio que la empresa ofrece. Como toda política en la organización, debe ser evaluada, medida, controlada e intervenida de ser necesario. Sin embargo, a pesar de que son numerosas las definiciones y modelos de gestión tecnológica, y que su efecto varía considerablemente entre una empresa y otra dadas las condiciones particulares de cada cual, son realmente escasos los trabajos que se encuentran sobre evaluación de la práctica y del impacto de la gestión tecnológica. El presente trabajo analiza diferentes metodologías que pueden ser usadas en la evaluación de las prácticas de gestión tecnológica, entre ellas se encuentran el TMAP (Technology Management Assessment Procedure), COBIT (Control Objectives for Infotmation and related Technology) e ITIL (Information Technology Infrastructure Library), CMMI (Capacity Maturity Model Integration) y TMMM (Technology Management Maturity Model). Este análisis hace parte de la tesis de maestría en ingeniería de telecomunicaciones titulada ?Desarrollo de una metodología de evaluación de la gestión tecnológica en empresas prestadoras de servicios de telecomunicaciones?, realizada por el autor del presente trabajo.
La práctica de gestión tecnológica debe institucionalizarse en la empresa a partir de una política organizacional que asegure la disponibilidad de recursos de todo tipo además del compromiso del más alto nivel dentro de la organización. Debe ser concebida con una visión amplia de toda la empresa vista como sistema y orientada a la optimización de los procesos, especialmente aquellos que generan valor para la organización e intervienen de manera directa en la cadena de valor del bien o servicio que la empresa ofrece. Como toda política en la organización, debe ser evaluada, medida, controlada e intervenida de ser necesario. Sin embargo, a pesar de que son numerosas las definiciones y modelos de gestión tecnológica, y que su efecto varía considerablemente entre una empresa y otra dadas las condiciones particulares de cada cual, son realmente escasos los trabajos que se encuentran sobre evaluación de la práctica y del impacto de la gestión tecnológica. El presente trabajo analiza diferentes metodologías que pueden ser usadas en la evaluación de las prácticas de gestión tecnológica, entre ellas se encuentran el TMAP (Technology Management Assessment Procedure), COBIT (Control Objectives for Infotmation and related Technology) e ITIL (Information Technology Infrastructure Library), CMMI (Capacity Maturity Model Integration) y TMMM (Technology Management Maturity Model). Este análisis hace parte de la tesis de maestría en ingeniería de telecomunicaciones titulada ?Desarrollo de una metodología de evaluación de la gestión tecnológica en empresas prestadoras de servicios de telecomunicaciones?, realizada por el autor del presente trabajo.20102010 (70).pdf
DIFUSIÓN Y APROPIACIÓN DEL CONOCIMIENTO PUBLICADO EN INGENIERÍA EN COLOMBIA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las instituciones académicas a través de su misión, visión y objetivos de investigación y proyección profesional, tienen la responsabilidad social de desarrollar investigaciones y difundirlas como un bien público de uso y beneficio general, que produce uno de los mayores impactos en el entorno en el que ejercen influencia. Teniendo en cuenta que la ingeniería es una disciplina clave para el desarrollo tecnológico y la innovación, el presente artículo realiza la evaluación de las revistas de Ingeniería de Colombia que entran a los sistemas de indexación nacional e internacional, revisando su perfil, participación, el tipo de artículos que se producen en materia de ciencia y tecnología, las principales áreas de conocimiento que divulgan, entre otros aspectos. Adicionalmente, se revisan tendencias en la publicación y difusión del conocimiento científico y tecnológico en ingeniería a nivel mundial, con el fin de establecer retos y estrategias para el contexto nacional. Se plantean elementos para fortalecer la calidad y excelencia de las revistas nacionales hacia el mejoramiento de su visibilidad e impacto y se brindan herramientas útiles para los investigadores al momento de emprender una investigación para ampliar su difusión. Lo anterior evidencia que la definición de procesos estratégicos de comunicación científica, permite a las Facultades de Ingeniería la generación y socialización oportuna y responsable de resultados de investigaciones, fortaleciendo su quehacer académico, el impacto de las publicaciones y el aporte en los procesos de gestión de la innovación.
Diana Cristina Ramírez Martínez Julián Andrés Ruiz Méndez Oscar Fernando Castellanos Domínguez factor de impacto Apropiación Social del Co-nocimiento Innovación revistas científicas ingeniería impact factor social appropriation of knowledge Innovación scientific journal engineering Las instituciones académicas a través de su misión, visión y objetivos de investigación y proyección profesional, tienen la responsabilidad social de desarrollar investigaciones y difundirlas como un bien público de uso y beneficio general, que produce uno de los mayores impactos en el entorno en el que ejercen influencia. Teniendo en cuenta que la ingeniería es una disciplina clave para el desarrollo tecnológico y la innovación, el presente artículo realiza la evaluación de las revistas de Ingeniería de Colombia que entran a los sistemas de indexación nacional e internacional, revisando su perfil, participación, el tipo de artículos que se producen en materia de ciencia y tecnología, las principales áreas de conocimiento que divulgan, entre otros aspectos. Adicionalmente, se revisan tendencias en la publicación y difusión del conocimiento científico y tecnológico en ingeniería a nivel mundial, con el fin de establecer retos y estrategias para el contexto nacional. Se plantean elementos para fortalecer la calidad y excelencia de las revistas nacionales hacia el mejoramiento de su visibilidad e impacto y se brindan herramientas útiles para los investigadores al momento de emprender una investigación para ampliar su difusión. Lo anterior evidencia que la definición de procesos estratégicos de comunicación científica, permite a las Facultades de Ingeniería la generación y socialización oportuna y responsable de resultados de investigaciones, fortaleciendo su quehacer académico, el impacto de las publicaciones y el aporte en los procesos de gestión de la innovación.20102010 (71).pdf
GRADOS DE EXPERTICIA TECNOLÓGICA DE LOS PROFESORES UNIVERSITARIOS: INSTRUCCIONES DE USO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este texto presenta una selección de situaciones educativas en el uso de software en Educación Superior. La unidad de análisis es «grados de experticia tecnológica del profesor universitario» en el marco de una investigación sobre el pensamiento comunicacional y computacional de los profesores universitarios con un enfoque cualitativo, tomando como técnica orientadora la observación participante en tanto itinerario de observación sistemática, seguimiento de situaciones académicas y sistematización de anotaciones. Para el análisis se estudiaron los grados de experticia del profesor universitario bajo la siguiente tipología: novato, principiante, competente, profesional y experto a partir de tres situaciones académicas: “Sisacad: un sistema de calificaciones”, “Diplomado escribir para publicar: taller instrucciones para autores”, “Guía de proyectos CONADI”. Los profesores universitarios viven situaciones académicas de instrucción programada que presenta un estado en el cual siguen la secuencia de órdenes y reglas digitalizadas en un programa informático, situaciones académicas de instrucción editorial que presenta un estado en el cual reconocen las normas editoriales y las instrucciones para los autores de una publicación académicas y situaciones académicas de instrucción procesal que presenta un estado de procesamiento de información para el diligenciamiento de un formato.
Luis Alfonso Argüello Guzmán educación superior professors university grados de experticia convergencia de alfabetos artefactos cognitivos higher education professors university grades of expertise alphabet convergence cognitive artifacts Este texto presenta una selección de situaciones educativas en el uso de software en Educación Superior. La unidad de análisis es «grados de experticia tecnológica del profesor universitario» en el marco de una investigación sobre el pensamiento comunicacional y computacional de los profesores universitarios con un enfoque cualitativo, tomando como técnica orientadora la observación participante en tanto itinerario de observación sistemática, seguimiento de situaciones académicas y sistematización de anotaciones. Para el análisis se estudiaron los grados de experticia del profesor universitario bajo la siguiente tipología: novato, principiante, competente, profesional y experto a partir de tres situaciones académicas: “Sisacad: un sistema de calificaciones”, “Diplomado escribir para publicar: taller instrucciones para autores”, “Guía de proyectos CONADI”. Los profesores universitarios viven situaciones académicas de instrucción programada que presenta un estado en el cual siguen la secuencia de órdenes y reglas digitalizadas en un programa informático, situaciones académicas de instrucción editorial que presenta un estado en el cual reconocen las normas editoriales y las instrucciones para los autores de una publicación académicas y situaciones académicas de instrucción procesal que presenta un estado de procesamiento de información para el diligenciamiento de un formato.20102010 (72).pdf
ARTICULACION DE TRES PROPUESTAS DE VALOR AGREGADO PARA LOGRAR VENTAJA COMPETITIVA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las organizaciones globales modernas requieren articular las cadenas: Valor Agregado -VA, Sistema de Información -SI y Gestión de Conocimiento -GC; esto significa crear de manera consistente un nuevo conocimiento de negocio para difundirlo por toda la empresa e incorporar con rapidez el nuevo conocimiento en sus productos y servicios para proporcionar una ventaja competitiva; con la articulación, los negocios pueden desarrollar estrategias competitivas para oponerse a las acciones de las fuerzas de la competencia a las que se enfrentan. Aquí se propone una metodología que permite articular las tres propuestas de valor -VA, SI y GC- en la toma de decisiones tecnológicas para lograr ventaja competitiva en las organizaciones. Mediante el estudio de caso, en tres empresas colombianas, en la asignatura de Gerencia Internacional de Tecnología, de séptimo semestre de Administración de Empresas de la Universidad de la Sabana, los estudiantes realizan dicha articulación. Se logrará el desarrollo de las capacidades, habilidades y competencias en los estudiantes, para sinergizar las cadenas de Valor Agregado propuestas en la toma de decisiones gerenciales tecnológicas; en las organizaciones se incorporará una nueva metodología para la gestión tecnológica e innovación. La articulación de las tres Cadenas de Valor generan en la empresa ventaja competitiva, a través del impacto en la cadena de Valor Agregado, el Sistema de Información y la Gestión del Conocimiento aplicados en hardware, software y humanware.
Carlos Ernesto González Soler cadena de valor agregado sistemas de innovación Gestión del Conocimiento ventaja competitiva added value chain informational system knowledge management competitive advantage Las organizaciones globales modernas requieren articular las cadenas: Valor Agregado -VA, Sistema de Información -SI y Gestión de Conocimiento -GC; esto significa crear de manera consistente un nuevo conocimiento de negocio para difundirlo por toda la empresa e incorporar con rapidez el nuevo conocimiento en sus productos y servicios para proporcionar una ventaja competitiva; con la articulación, los negocios pueden desarrollar estrategias competitivas para oponerse a las acciones de las fuerzas de la competencia a las que se enfrentan. Aquí se propone una metodología que permite articular las tres propuestas de valor -VA, SI y GC- en la toma de decisiones tecnológicas para lograr ventaja competitiva en las organizaciones. Mediante el estudio de caso, en tres empresas colombianas, en la asignatura de Gerencia Internacional de Tecnología, de séptimo semestre de Administración de Empresas de la Universidad de la Sabana, los estudiantes realizan dicha articulación. Se logrará el desarrollo de las capacidades, habilidades y competencias en los estudiantes, para sinergizar las cadenas de Valor Agregado propuestas en la toma de decisiones gerenciales tecnológicas; en las organizaciones se incorporará una nueva metodología para la gestión tecnológica e innovación. La articulación de las tres Cadenas de Valor generan en la empresa ventaja competitiva, a través del impacto en la cadena de Valor Agregado, el Sistema de Información y la Gestión del Conocimiento aplicados en hardware, software y humanware.20102010 (73).pdf
DE LAS TEORÍAS MATEMÁTICAS HACIA LOS PRODUCTOS TECNOLÓGICOS: DIFICULTADES Y OPORTUNIDADES
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este trabajo se analiza cómo la estrategia PLM (Product lifecycle Management ) o estrategia de gestión del ciclo de vida del producto puede ser usada para articular la investigación básica desarrollada dentro de los programas de posgrado de las universidades colombianas con la investigación aplicada realizada al interior de centros de desarrollo técnico y tecnológico. De esta forma se puede garantizar la transición de los trabajos desarrollados en matemática aplicada hacia los productos tecnológicos que implementen dichas teorías. La estrategia PLM tiene como meta crear y mantener el desarrollo de los productos a lo largo de su ciclo de vida, desde que se concibe la idea o teoría hasta que se cristaliza en un producto. Utilizamos como caso de estudio el desarrollo de un convertidor de potencia controlado con un PWM digital basado en la técnica ZAD, el cual se ha investigado ampliamente en Colombia y se ha determinado que tiene un gran potencial de aplicación industrial. Por último, se discuten las oportunidades y las dificultades de implementación de la iniciativa en Colombia.
Alex David Silva John Alexander Taborda Giraldo investigación aplicada investigación aplicada productos tecnológicos plm basic research applied research technological trends plm En este trabajo se analiza cómo la estrategia PLM (Product lifecycle Management ) o estrategia de gestión del ciclo de vida del producto puede ser usada para articular la investigación básica desarrollada dentro de los programas de posgrado de las universidades colombianas con la investigación aplicada realizada al interior de centros de desarrollo técnico y tecnológico. De esta forma se puede garantizar la transición de los trabajos desarrollados en matemática aplicada hacia los productos tecnológicos que implementen dichas teorías. La estrategia PLM tiene como meta crear y mantener el desarrollo de los productos a lo largo de su ciclo de vida, desde que se concibe la idea o teoría hasta que se cristaliza en un producto. Utilizamos como caso de estudio el desarrollo de un convertidor de potencia controlado con un PWM digital basado en la técnica ZAD, el cual se ha investigado ampliamente en Colombia y se ha determinado que tiene un gran potencial de aplicación industrial. Por último, se discuten las oportunidades y las dificultades de implementación de la iniciativa en Colombia.20102010 (74).pdf
EXPERIENCIAS DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE SOBRE INNOVACIÓN EN DISEÑO INDUSTRIAL: EL CASO UPB
Autores: Felipe Zapata
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La innovación ha sido un concepto que fuera de ser usado con frecuencia, ha empezado a ser abusado, en especial en las disciplinas creativas para diferenciar el resultado de un proceso de diseño de otro, un creativo de otro o un producto de otro. Sin embargo, es importante delimitar cuáles son los linderos conceptuales que rodean a la innovación para poder generar valor agregado de forma sistemática sin caer en el plagio, ni en las mejoras no-significativas. Las experiencias dentro del proceso de enseñanza-aprendizaje al interior de la Facultad de Diseño Industrial de la Universidad Pontificia Bolivariana se han construido alrededor de la contextualización de las dinámicas de la innovación, y el auto-reconocimiento de las contribuciones que se pueden realizar desde una disciplina creativa como el Diseño Industrial. El énfasis temático de las experiencias enseñanza-aprendizaje dentro del ciclo básico disciplinar se focaliza en la innovación de producto y la innovación de mercado, realimentando conceptual y contextualmente otros módulos formativos que están alrededor de los módulos de innovación, en concordancia con el modelo disciplinar de la Facultad y siguiendo los lineamientos generales del Modelo Pedagógico Integrado de la Institución. En este trabajo se presentan algunos elementos generales de los modelos que estructuran los procesos de enseñanza-aprendizaje y como se integran entre sí, al igual que algunos ejemplos de resultados obtenidos durante los últimos dos años.
Felipe Zapata Innovación diseño industrial upb Innovación industrial design upb La innovación ha sido un concepto que fuera de ser usado con frecuencia, ha empezado a ser abusado, en especial en las disciplinas creativas para diferenciar el resultado de un proceso de diseño de otro, un creativo de otro o un producto de otro. Sin embargo, es importante delimitar cuáles son los linderos conceptuales que rodean a la innovación para poder generar valor agregado de forma sistemática sin caer en el plagio, ni en las mejoras no-significativas. Las experiencias dentro del proceso de enseñanza-aprendizaje al interior de la Facultad de Diseño Industrial de la Universidad Pontificia Bolivariana se han construido alrededor de la contextualización de las dinámicas de la innovación, y el auto-reconocimiento de las contribuciones que se pueden realizar desde una disciplina creativa como el Diseño Industrial. El énfasis temático de las experiencias enseñanza-aprendizaje dentro del ciclo básico disciplinar se focaliza en la innovación de producto y la innovación de mercado, realimentando conceptual y contextualmente otros módulos formativos que están alrededor de los módulos de innovación, en concordancia con el modelo disciplinar de la Facultad y siguiendo los lineamientos generales del Modelo Pedagógico Integrado de la Institución. En este trabajo se presentan algunos elementos generales de los modelos que estructuran los procesos de enseñanza-aprendizaje y como se integran entre sí, al igual que algunos ejemplos de resultados obtenidos durante los últimos dos años.20102010 (75).pdf
MECANISMOS DE TRANSFERENCIA DE CONOCIMIENTO Y OBJETIVOS UNIVERSITARIOS: UN ANALISIS MULTICRITERIO.
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La universidad es una institución social, por lo cual ha mantenido una relación, a través de sus escuelas o facultades, con su entorno socio-económico desde sus inicios medievales en el siglo XII. Los mecanismos de transferencia de conocimiento (MTCs) son los medios instrumentales que facilitan el establecimiento de la interacción entre la universidad y su entorno socio-económico. El objetivo principal de este trabajo es presentar los resultados obtenidos al medir las influencias entre los mecanismos de transferencia de conocimiento y los objetivos estratégicos de la Universidad Nacional de Colombia, en la Facultad de Artes Sede Bogotá. Se aplican técnicas de análisis de decisión multicriterio (Multi-Criteria Decisión Análisis, MCDA), en concreto el Proceso de Análisis en Red (Analytic Network Process - ANP). El modelo presentado depende de la experiencia y percepciones de los expertos que participaron en el estudio. Los resultados obtenidos permiten estimar las influencias de los mecanismos de transferencia de conocimiento, asociados a cada misión. La información anterior es de gran valor para la toma de decisiones en políticas universitarias relacionadas con estrategias de transferencia de conocimiento entre las Facultades o Escuelas de una universidad y su comunidad local.
Felix Antonio Cortés Aldana Jaime Orlando Cortés Aldana universidad entorno socio-económico transferencia de conocimiento objetivos estratégicos proceso de análisis en red university and socioeconomic environment knowledge transfer mechanisms strategic objectives analytic network process La universidad es una institución social, por lo cual ha mantenido una relación, a través de sus escuelas o facultades, con su entorno socio-económico desde sus inicios medievales en el siglo XII. Los mecanismos de transferencia de conocimiento (MTCs) son los medios instrumentales que facilitan el establecimiento de la interacción entre la universidad y su entorno socio-económico. El objetivo principal de este trabajo es presentar los resultados obtenidos al medir las influencias entre los mecanismos de transferencia de conocimiento y los objetivos estratégicos de la Universidad Nacional de Colombia, en la Facultad de Artes Sede Bogotá. Se aplican técnicas de análisis de decisión multicriterio (Multi-Criteria Decisión Análisis, MCDA), en concreto el Proceso de Análisis en Red (Analytic Network Process - ANP). El modelo presentado depende de la experiencia y percepciones de los expertos que participaron en el estudio. Los resultados obtenidos permiten estimar las influencias de los mecanismos de transferencia de conocimiento, asociados a cada misión. La información anterior es de gran valor para la toma de decisiones en políticas universitarias relacionadas con estrategias de transferencia de conocimiento entre las Facultades o Escuelas de una universidad y su comunidad local.20102010 (76).pdf
“LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS Y PRIVADAS EN AGUASCALIENTE S (MÉXICO): ENTRE EL DISCURSO Y LA REALIDAD”
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El estudio se ubica en el campo de los Sistemas Nacionales de Innovación (SNI), en donde se considera a la innovación como un proceso social e interactivo que vincula a diversos actores, razón por la cual se habla de un entorno social específico y sistémico, en él la creación del conocimiento no es sólo resultado de desarrollos internos de las empresas (formales, informales, codificados y tácitos), sino el producto de la recombinación del conocimiento codificado y de la socialización del conocimiento tácito a partir de esta interrelación, como formas enmarcadas en redes donde se desarrolla el conjunto de relaciones sociales, de reglas y restricciones políticas que moldean el entorno innovador. El objetivo del trabajo fue aproximarse a la forma de funcionamiento real y a la manera como se vinculan las diversas Instituciones Públicas y Privadas (IPP) que conforman el Sistema Regional de Innovación (SRI) en Aguascalientes, desde la perspectiva de su integración en redes interinstitucionales. Se adoptó un muestreo intencional, para ello se utilizó una estrategia metodológica basada en un tratamiento estadístico no paramétrico. Los resultados obtenidos para las IPP reiteran la tendencia de que algunas IPP no son tan ágiles para construir relaciones en torno a la innovación, esto significa que el espacio público todavía no genera las externalidades positivas que se requieren para promover el desarrollo endógeno de la región, la ausencia de estructuras intermedias se manifiesta en los vacíos de comunicación y decisión frente a los problemas que afectan a estas instituciones y en general al SRI.
Maribel Feria Cruz Carmen Estela Carlos Ornelas José Alfredo Reyna Carmona redes interinstitucionales sistemas de innovación proyectos de innovación dominio tecnológico inter-agency network regional innovation system process innovation and technological change El estudio se ubica en el campo de los Sistemas Nacionales de Innovación (SNI), en donde se considera a la innovación como un proceso social e interactivo que vincula a diversos actores, razón por la cual se habla de un entorno social específico y sistémico, en él la creación del conocimiento no es sólo resultado de desarrollos internos de las empresas (formales, informales, codificados y tácitos), sino el producto de la recombinación del conocimiento codificado y de la socialización del conocimiento tácito a partir de esta interrelación, como formas enmarcadas en redes donde se desarrolla el conjunto de relaciones sociales, de reglas y restricciones políticas que moldean el entorno innovador. El objetivo del trabajo fue aproximarse a la forma de funcionamiento real y a la manera como se vinculan las diversas Instituciones Públicas y Privadas (IPP) que conforman el Sistema Regional de Innovación (SRI) en Aguascalientes, desde la perspectiva de su integración en redes interinstitucionales. Se adoptó un muestreo intencional, para ello se utilizó una estrategia metodológica basada en un tratamiento estadístico no paramétrico. Los resultados obtenidos para las IPP reiteran la tendencia de que algunas IPP no son tan ágiles para construir relaciones en torno a la innovación, esto significa que el espacio público todavía no genera las externalidades positivas que se requieren para promover el desarrollo endógeno de la región, la ausencia de estructuras intermedias se manifiesta en los vacíos de comunicación y decisión frente a los problemas que afectan a estas instituciones y en general al SRI.20102010 (77).pdf
CENTRO DE DESARROLLO TECNOLÓGICO ESICENTER SINERTIC ANDINO – DINAMIZANDO EL TRIÁNGULO DE SÁBATO EN C
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los procesos de investigación e innovación en las empresas son elementos vitales para el crecimiento económico de las mismas y su supervivencia en un ambiente tan dinámico como el vivido hoy en día. En el marco de los procesos de articulación del Sector Público, Privado y la Academia, este articulo busca compartir con toda la comunidad las características de trabajo que han hecho del ESICENTER SINERTIC ANDINO un ejemplo exitoso de asociación y articulación entre los diferentes agentes intervinientes en la innovación: i) Entidades gubernamentales como COLCIENCIAS, las Secretarias de Desarrollo Económico de Bogotá y Cundinamarca, la Cámara de Comercio de Bogotá, entre otras; ii) Instituciones de educación superior como la Red Alma Mater, la Universidad Autónoma de Occidente, la Universidad Nacional de Colombia, la Universidad de los Andes, entre otras y iii) Empresas del sector de Tecnologías de la Información así como de otros sectores. El presente artículo pretende difundir algunas de las características claves del éxito y las experiencias motivadoras que se han tenido al interior del Centro de Desarrollo Tecnológico, en temas como la articulación con los diferentes actores de la sociedad para el financiamiento de proyectos de innovación y fortalecimiento de esta área, dicho crecimiento ha permitido al CDT al crear una línea de investigación en el área de las TIC y, políticas y lineamientos al interior de ESICENTER para ser reconocido a nivel nacional e internacional como CDT de excelencia con altos estándares de calidad.
JOSÉ ALBERTO TOVAR MORENO CARLOS ANDRÉS MONTAÑEZ CARREÑO encuesta de desarrollo tecnológico triángulo de sábato Seguridad de la información Tecnologías de información y comunicación technology development survey sábato’s triangle information society information and communication technologies – ict, r&d Los procesos de investigación e innovación en las empresas son elementos vitales para el crecimiento económico de las mismas y su supervivencia en un ambiente tan dinámico como el vivido hoy en día. En el marco de los procesos de articulación del Sector Público, Privado y la Academia, este articulo busca compartir con toda la comunidad las características de trabajo que han hecho del ESICENTER SINERTIC ANDINO un ejemplo exitoso de asociación y articulación entre los diferentes agentes intervinientes en la innovación: i) Entidades gubernamentales como COLCIENCIAS, las Secretarias de Desarrollo Económico de Bogotá y Cundinamarca, la Cámara de Comercio de Bogotá, entre otras; ii) Instituciones de educación superior como la Red Alma Mater, la Universidad Autónoma de Occidente, la Universidad Nacional de Colombia, la Universidad de los Andes, entre otras y iii) Empresas del sector de Tecnologías de la Información así como de otros sectores. El presente artículo pretende difundir algunas de las características claves del éxito y las experiencias motivadoras que se han tenido al interior del Centro de Desarrollo Tecnológico, en temas como la articulación con los diferentes actores de la sociedad para el financiamiento de proyectos de innovación y fortalecimiento de esta área, dicho crecimiento ha permitido al CDT al crear una línea de investigación en el área de las TIC y, políticas y lineamientos al interior de ESICENTER para ser reconocido a nivel nacional e internacional como CDT de excelencia con altos estándares de calidad.20102010 (78).pdf
ENFOQUES Y RETOS DE LA FUNCIÓN DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA, COMO MECANISMO DE INTEGRACIÓN: UNIVERSIDA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La extensión universitaria se configura como la función que articula la academia con la sociedad, la empresa y el Estado, razón por la cual ha cobrado gran importancia en las últimas décadas, pues las universidades están llamadas a adoptar un nuevo rol, dirigiendo sus actividades hacia la creación de las capacidades locales necesarias para el desarrollo regional, en adición a sus funciones básicas de docencia e investigación. El objetivo de este trabajo es identificar algunos enfoques nacionales e internacionales de las actividades de extensión universitaria y los retos frente la integración universidad, empresa y Estado, a partir de la revisión de literatura sobre el tema y el análisis de experiencias en algunas universidades nacionales e internacionales. Como resultado, por un lado se encuentra que la función de extensión presenta tres diferentes enfoques: difusión cultural, proyección social y la orientación empresarial. Por otro lado, se identifica que uno de los retos más importantes es lograr que la función de extensión universitaria pueda combinarse en los tres enfoques mencionados, para que contribuya a un desarrollo regional más integral. En conclusión, aún cuando las universidades manifiesten desarrollar actividades de extensión en los tres enfoques, el énfasis empresarial, social o cultural que presente la función de extensión universitaria y su grado de desarrollo, depende de factores del entorno regional y de los propósitos particulares de las instituciones universitarias.
María Eugenia Morales Rubiano Gustavo Enrique Mira Alvarado Mayra Alejandra Arias Cante extensión universitaria Interacción universidade empresa estado university extention integration university government La extensión universitaria se configura como la función que articula la academia con la sociedad, la empresa y el Estado, razón por la cual ha cobrado gran importancia en las últimas décadas, pues las universidades están llamadas a adoptar un nuevo rol, dirigiendo sus actividades hacia la creación de las capacidades locales necesarias para el desarrollo regional, en adición a sus funciones básicas de docencia e investigación. El objetivo de este trabajo es identificar algunos enfoques nacionales e internacionales de las actividades de extensión universitaria y los retos frente la integración universidad, empresa y Estado, a partir de la revisión de literatura sobre el tema y el análisis de experiencias en algunas universidades nacionales e internacionales. Como resultado, por un lado se encuentra que la función de extensión presenta tres diferentes enfoques: difusión cultural, proyección social y la orientación empresarial. Por otro lado, se identifica que uno de los retos más importantes es lograr que la función de extensión universitaria pueda combinarse en los tres enfoques mencionados, para que contribuya a un desarrollo regional más integral. En conclusión, aún cuando las universidades manifiesten desarrollar actividades de extensión en los tres enfoques, el énfasis empresarial, social o cultural que presente la función de extensión universitaria y su grado de desarrollo, depende de factores del entorno regional y de los propósitos particulares de las instituciones universitarias.20102010 (79).pdf
IMPACTO DE LOS PROYECTOS PEDAGÓGICOS DE AULA EN EL SECTOR PRODUCTIVO DE CARTAGENA-BOLÍVAR: CASO REMA
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La balanza de la relación Academia-Sector productivo, constantemente se inclina a favor de los estudiantes, quienes, se benefician de hacer prácticas, visitas empresariales, e incluso, trabajos basados en información verídica que pocas veces llegan a implementarse en las organizaciones. El presente trabajo muestra la cantidad de proyectos que han sido finalizados/implementación en el sector productivo de Cartagena de Indias, tomando como información primaria la base de datos de los proyectos de aula de la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco Cartagena (SWAP), para los programas de Tecnología en Control de Calidad y producción Industrial quinto y sexto semestre. En primer lugar se determinó la cantidad de proyectos de aula presentados en la Institución durante los años 2008 y 2009. Luego se realiza un sondeo para determinar el porcentaje de proyectos de aula adoptados o implementados por las empresas de la ciudad de Cartagena, seguidamente se seleccionó entre estos últimos un caso específico para evaluar el progreso de presentado en la empresa desde el momento en que implementó el proyecto. Al final se concluye con un análisis sobre la articulación Academia-Sector productivo en Cartagena y la pertinencia del aumento de esta relación para el beneficio de ambos actores y su entorno.
Adriana María Paternina Páez Biviana Ramírez Cardona Juan David Sepúlveda Chaverra implementation relación u-e sector productivo proyectos de aula implementation relationship productive sector classroom projects La balanza de la relación Academia-Sector productivo, constantemente se inclina a favor de los estudiantes, quienes, se benefician de hacer prácticas, visitas empresariales, e incluso, trabajos basados en información verídica que pocas veces llegan a implementarse en las organizaciones. El presente trabajo muestra la cantidad de proyectos que han sido finalizados/implementación en el sector productivo de Cartagena de Indias, tomando como información primaria la base de datos de los proyectos de aula de la Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco Cartagena (SWAP), para los programas de Tecnología en Control de Calidad y producción Industrial quinto y sexto semestre. En primer lugar se determinó la cantidad de proyectos de aula presentados en la Institución durante los años 2008 y 2009. Luego se realiza un sondeo para determinar el porcentaje de proyectos de aula adoptados o implementados por las empresas de la ciudad de Cartagena, seguidamente se seleccionó entre estos últimos un caso específico para evaluar el progreso de presentado en la empresa desde el momento en que implementó el proyecto. Al final se concluye con un análisis sobre la articulación Academia-Sector productivo en Cartagena y la pertinencia del aumento de esta relación para el beneficio de ambos actores y su entorno.20102010 (80).pdf
IDENTIFICACIÓN DE LAS CAPACIDADES DE INVESTIGACIÓN EN LA UNIVERSIDAD DEL CAUCA: MODELO LÓGICO CONCEP
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente artículo pretende describir la experiencia de la Vicerrectoría de Investigaciones de la Universidad del Cauca en el desarrollo del proyecto de investigación titulado “Construcción de un sistema de indicadores para medir las capacidades de investigación de la Universidad desde la perspectiva de Gestión del Conocimiento”. En el marco de un convenio institucional, la investigación replica la metodología de trabajo adelantada por la Universidad Nacional de Colombia – Sede Bogotá, en el intento por medir las capacidades y la oferta de investigación con miras a definir el portafolio de ciencia y tecnología que puede ofertarse al entorno, fortaleciendo así la relación de la Universidad con el medio. El proyecto parte de un reconocimiento de las experiencias de medición y evaluación de los grupos de investigación en la Universidad y paralelamente realiza los trabajos de modelación lógica necesarios para enmarcar el trabajo en un orden sistémico lógico basado en la teoría disponible en el estado del arte. Posteriormente, se construye un banco de indicadores para medir las capacidades de investigación en la Universidad del Cauca, se identifican las fuentes de datos y el método de procesamiento de la información. Finalmente se logran caracterizar las capacidades de Investigación de la Universidad del Cauca por áreas de conocimiento. Hacia un futuro la investigación plantea el reto de diseñar estrategias sostenibles de apropiación del Modelo, de forma tal que los esfuerzos de medición de la investigación y desarrollo se conviertan en un insumo para la evaluación y posterior valoración de la misma.
Carolina Delgado Hurtado Wilfred Fabián Rivera Martínez Yury Yohana Castillo Molina Capacidad de innovación modelación lógica conceptual Capital Intelectual Gestión del Conocimiento research capacities conceptual logical modeling intellectual capital knowledge management El presente artículo pretende describir la experiencia de la Vicerrectoría de Investigaciones de la Universidad del Cauca en el desarrollo del proyecto de investigación titulado “Construcción de un sistema de indicadores para medir las capacidades de investigación de la Universidad desde la perspectiva de Gestión del Conocimiento”. En el marco de un convenio institucional, la investigación replica la metodología de trabajo adelantada por la Universidad Nacional de Colombia – Sede Bogotá, en el intento por medir las capacidades y la oferta de investigación con miras a definir el portafolio de ciencia y tecnología que puede ofertarse al entorno, fortaleciendo así la relación de la Universidad con el medio. El proyecto parte de un reconocimiento de las experiencias de medición y evaluación de los grupos de investigación en la Universidad y paralelamente realiza los trabajos de modelación lógica necesarios para enmarcar el trabajo en un orden sistémico lógico basado en la teoría disponible en el estado del arte. Posteriormente, se construye un banco de indicadores para medir las capacidades de investigación en la Universidad del Cauca, se identifican las fuentes de datos y el método de procesamiento de la información. Finalmente se logran caracterizar las capacidades de Investigación de la Universidad del Cauca por áreas de conocimiento. Hacia un futuro la investigación plantea el reto de diseñar estrategias sostenibles de apropiación del Modelo, de forma tal que los esfuerzos de medición de la investigación y desarrollo se conviertan en un insumo para la evaluación y posterior valoración de la misma.20102010 (81).pdf
LAS PASANTÍAS DE INVESTIGADORES COMO INCENTIVO A LA RELACIÓN UNIVERSIDAD EMPRESA PARA EL DESARROLLO
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El Sistema de Innovación de la ciudad de Cartagena comprende relaciones entre el Entorno Científico, Tecnológico, Productivo y Financiero, apoyados por Estructuras de Interfaz (EDI) constituidas como unidades dinamizadoras de los elementos del entorno, fomentando las relaciones entre ellos. De acuerdo con esto, surge el Comité Universidad Empresa Estado de Cartagena – Bolívar actuando como EDI del Sistema y orientado hacia el fortalecimiento de las relaciones entre los diferentes actores, donde los esfuerzos conjuntos propenden por el desarrollo de las capacidades científico – tecnológicas locales. Este trabajo analiza diferentes modelos de articulación Universidad-Empresa como el de Etzkowitz, Wissema y Clark, que establecen como objetivo principal generar una universidad mas emprendedora y contextualizada, materializado en un caso ejemplo como son las Pasantías de Investigadores en Empresas, como una estrategia para identificar proyectos de I+D, donde la empresa se compromete con el investigador a entregarle un puesto de trabajo y condiciones que le permitan desarrollar su capacidad innovadora y ofrecer soluciones a problemas específicos que la empresa presente. La metodología utilizada es un análisis descriptivo a partir de un único caso explicativo cuya conclusión final es una experiencia significativa de un modelo contextualizado localmente y que le aporta a la literatura académica existente en el estudio de la relación universidad-empresa-estado, presentando una efectividad de un 80% en el desarrollo de proyectos de investigación en las empresas, ya que la mayoría de necesidades identificadas se materializan en un proyecto financiado por la empresa o en conjunto con instrumentos de financiación a nivel nacional.
Zully Correa Cantillo Ingrith Rodríguez Gutiérrez Luis Carlos Arraut Paola Andrea Amar Sepúlveda pasantías relación u-e estructura de interfaz cuee Innovación internships university university – enterprise relationship interface structure cuee Innovación El Sistema de Innovación de la ciudad de Cartagena comprende relaciones entre el Entorno Científico, Tecnológico, Productivo y Financiero, apoyados por Estructuras de Interfaz (EDI) constituidas como unidades dinamizadoras de los elementos del entorno, fomentando las relaciones entre ellos. De acuerdo con esto, surge el Comité Universidad Empresa Estado de Cartagena – Bolívar actuando como EDI del Sistema y orientado hacia el fortalecimiento de las relaciones entre los diferentes actores, donde los esfuerzos conjuntos propenden por el desarrollo de las capacidades científico – tecnológicas locales. Este trabajo analiza diferentes modelos de articulación Universidad-Empresa como el de Etzkowitz, Wissema y Clark, que establecen como objetivo principal generar una universidad mas emprendedora y contextualizada, materializado en un caso ejemplo como son las Pasantías de Investigadores en Empresas, como una estrategia para identificar proyectos de I+D, donde la empresa se compromete con el investigador a entregarle un puesto de trabajo y condiciones que le permitan desarrollar su capacidad innovadora y ofrecer soluciones a problemas específicos que la empresa presente. La metodología utilizada es un análisis descriptivo a partir de un único caso explicativo cuya conclusión final es una experiencia significativa de un modelo contextualizado localmente y que le aporta a la literatura académica existente en el estudio de la relación universidad-empresa-estado, presentando una efectividad de un 80% en el desarrollo de proyectos de investigación en las empresas, ya que la mayoría de necesidades identificadas se materializan en un proyecto financiado por la empresa o en conjunto con instrumentos de financiación a nivel nacional.20102010 (82).pdf
EL PARQUE TECNOLÓGICO DE GUATIGUARÁ COMO ESTRATEGIA DE ARTICULACIÓN ENTRE LOS AGENTES DEL SNCTeI
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El Consejo Nacional de Política Económica y Social, señala en el Conpes 3582, que el problema central en materia de Ciencia, Tecnología e Innovación, ha sido la baja capacidad del país para identificar, producir, difundir, usar, e integrar conocimiento. La Universidad Industrial de Santander – UIS, incorporó en su misión la generación, uso e integración del saber científico y tecnológico como elemento fundamental para el desarrollo económico y social. En consecuencia, se concibe la iniciativa Parque Tecnológico de Guatiguará –PTG – como eje de desarrollo científico, tecnológico y empresarial para la región nororiental del país. En la primera fase del proyecto, se ha avanzado en la elaboración del Plan Maestro del PTG, que consiste en la definición de un modelo de desarrollo propio que garantice la idónea articulación, funcionalidad y operatividad del sistema. Las empresas se pueden vincular al proyecto mediante la ubicación física en el parque (instalación total cuando se trate de empresas intensivas en conocimiento, o instalación de unidades de I+D+i), o simplemente aprovechando las plataformas tecnológicas disponibles en el parque sin necesidad de ubicarse físicamente en el mismo. Esta iniciativa pretende lograr la transformación de la economía regional, impulsando la generación de conocimiento y la articulación entre la universidad, la empresa y los agentes del SNCTeI, para construir una sinergia producto de la alineación de las causas individuales, y que contribuya a fomentar correspondencia entre lo que producen las universidades y demás órganos generadores de conocimiento, y lo que necesitan las empresas.
Óscar Gualdrón González Astrid Jaime Arias Karen Viviana Maiguel Galvis Andrea Carolina Serrano Mantilla transferencia de conocimiento high technology programas académicos Innovación Competitividad knowledge transfer high technology academic programs Innovación competitiveness El Consejo Nacional de Política Económica y Social, señala en el Conpes 3582, que el problema central en materia de Ciencia, Tecnología e Innovación, ha sido la baja capacidad del país para identificar, producir, difundir, usar, e integrar conocimiento. La Universidad Industrial de Santander – UIS, incorporó en su misión la generación, uso e integración del saber científico y tecnológico como elemento fundamental para el desarrollo económico y social. En consecuencia, se concibe la iniciativa Parque Tecnológico de Guatiguará –PTG – como eje de desarrollo científico, tecnológico y empresarial para la región nororiental del país. En la primera fase del proyecto, se ha avanzado en la elaboración del Plan Maestro del PTG, que consiste en la definición de un modelo de desarrollo propio que garantice la idónea articulación, funcionalidad y operatividad del sistema. Las empresas se pueden vincular al proyecto mediante la ubicación física en el parque (instalación total cuando se trate de empresas intensivas en conocimiento, o instalación de unidades de I+D+i), o simplemente aprovechando las plataformas tecnológicas disponibles en el parque sin necesidad de ubicarse físicamente en el mismo. Esta iniciativa pretende lograr la transformación de la economía regional, impulsando la generación de conocimiento y la articulación entre la universidad, la empresa y los agentes del SNCTeI, para construir una sinergia producto de la alineación de las causas individuales, y que contribuya a fomentar correspondencia entre lo que producen las universidades y demás órganos generadores de conocimiento, y lo que necesitan las empresas.20102010 (83).pdf
ANÁLISIS DE LA ARTICULACIÓN SECTOR PÚBLICO - PRIVADO Y ACADEMIA EN COLOMBIA: CONVERGENCIAS Y DIVERGE
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Recientemente la Ley 1286 de 2009 propone fortalecer el Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación SNCTeI, así como orientar el fomento de actividades científicas y de innovación hacia el mejoramiento de la productividad y competitividad en el marco del Sistema Nacional de Competitividad. En este contexto las diferentes instancias de liderazgo, coordinación y ejecución del gobierno han concentrado sus esfuerzos en consolidar espacios de articulación de los diferentes actores del SNCTeI, son ejemplo de ello las Cadenas Productivas Agroindustriales y las Comisiones Regionales de Competitividad, instancias en las cuales se vienen realizando acciones de planeación estratégica para generar un ambiente favorable al desarrollo de la investigación y el incremento de la competitividad en los sistemas productivos, a partir de la participación de entes de estado, empresa y academia; tendiendo a consolidar las prioridades tanto a nivel sectorial como regional. No obstante los esfuerzos por fomentar la articulación de los tres estamentos clave, en ocasiones resultan esfuerzos aislados, que finalmente reflejan desalineación entre los líderes de dichos esfuerzos, y entre la visión regional o sectorial, con la visión nacional. El objetivo de la presente ponencia consiste en analizar algunas convergencias y divergencias entre los resultados, de dos de las acciones más recientes e importantes de articulación tripartita a nivel país: la Definición de Agendas Prospectivas de Investigación y Desarrollo Tecnológico para Cadenas Productivas agroindustriales y la Definición de Planes Regionales de competitividad, para a partir de ello proponer estrategias que permitan fortalecer tanto la articulación de los actores del SNCTeI, como la generación de sinergias y la optimización de recursos.
Sandra Lorena Fonseca Rodríguez Aida Mayerly Fúquene Montañez Oscar Fernando Castellanos Domínguez triángulo de sábato Triple hélice articulación estado – sector productivo – academia comisiones regionales de competitividad Cadena Productiva sábato’s triangle triple helix model state–production sector–academe coordination regional competitiveness commissions agroindustrial production chain Recientemente la Ley 1286 de 2009 propone fortalecer el Sistema Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación SNCTeI, así como orientar el fomento de actividades científicas y de innovación hacia el mejoramiento de la productividad y competitividad en el marco del Sistema Nacional de Competitividad. En este contexto las diferentes instancias de liderazgo, coordinación y ejecución del gobierno han concentrado sus esfuerzos en consolidar espacios de articulación de los diferentes actores del SNCTeI, son ejemplo de ello las Cadenas Productivas Agroindustriales y las Comisiones Regionales de Competitividad, instancias en las cuales se vienen realizando acciones de planeación estratégica para generar un ambiente favorable al desarrollo de la investigación y el incremento de la competitividad en los sistemas productivos, a partir de la participación de entes de estado, empresa y academia; tendiendo a consolidar las prioridades tanto a nivel sectorial como regional. No obstante los esfuerzos por fomentar la articulación de los tres estamentos clave, en ocasiones resultan esfuerzos aislados, que finalmente reflejan desalineación entre los líderes de dichos esfuerzos, y entre la visión regional o sectorial, con la visión nacional. El objetivo de la presente ponencia consiste en analizar algunas convergencias y divergencias entre los resultados, de dos de las acciones más recientes e importantes de articulación tripartita a nivel país: la Definición de Agendas Prospectivas de Investigación y Desarrollo Tecnológico para Cadenas Productivas agroindustriales y la Definición de Planes Regionales de competitividad, para a partir de ello proponer estrategias que permitan fortalecer tanto la articulación de los actores del SNCTeI, como la generación de sinergias y la optimización de recursos.20102010 (84).pdf
RED DE EMPRESARIOS INNOVADORES – REI: ALIANZA DE ACTORES PARA LA COMPETITIVIDAD DE BOGOTÁ
Tematica:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las empresas MIPYME de Bogotá, en general, cuentan con plataformas incipientes para soportar o constituir ámbitos propicios para la innovación; así, los esfuerzos por conducir a estas empresas en tal vía son, no solo necesarios sino, urgentes. Bogotá se ha propuesto mejorar sus capacidades de innovación y posicionarse como región innovadora y por lo tanto ha empezado a construir cultura de innovación para cuál se ha consolidado el programa Red de Empresarios Innovadores – REI que es en su esencia, resultado de la interacción público – privada. La REI se enmarca dentro de las orientaciones de un marco político institucional en los que la ciencia (C), la tecnología (T) y la innovación (I) se consideran factores prioritarios para el crecimiento económico. Así la REI se convierte en una de las estrategias que viabiliza y permite concretar las políticas públicas de competitividad y de C, T e I. Los principales actores de la REI son empresarios MIPYME, público tradicionalmente distante de la apropiación de C, T e I, y entidades que tienen competencias y campos de acción complementarios en lo que se refiere a la satisfacción de necesidades del empresariado, es el caso de las Universidades Nacional y del Rosario, la Caja de Compensación CAFAM y Maloka. El conocimiento y la innovación son resultado de procesos de construcción social por lo tanto la integración de organizaciones de diversa índole que enriquecen a las empresas mediante el intercambio de saberes, es una condición necesaria que permite a la ciudad como tal, fortalecer su propia plataforma de innovación.
Ana María Ortegón Álvarez Carmen Alicia Amaya Rodríguez Innovación Redes conocimiento Competitividad mipyme energia capital social Innovación networks knowledge competitiveness mipyme synergy social capital Las empresas MIPYME de Bogotá, en general, cuentan con plataformas incipientes para soportar o constituir ámbitos propicios para la innovación; así, los esfuerzos por conducir a estas empresas en tal vía son, no solo necesarios sino, urgentes. Bogotá se ha propuesto mejorar sus capacidades de innovación y posicionarse como región innovadora y por lo tanto ha empezado a construir cultura de innovación para cuál se ha consolidado el programa Red de Empresarios Innovadores – REI que es en su esencia, resultado de la interacción público – privada. La REI se enmarca dentro de las orientaciones de un marco político institucional en los que la ciencia (C), la tecnología (T) y la innovación (I) se consideran factores prioritarios para el crecimiento económico. Así la REI se convierte en una de las estrategias que viabiliza y permite concretar las políticas públicas de competitividad y de C, T e I. Los principales actores de la REI son empresarios MIPYME, público tradicionalmente distante de la apropiación de C, T e I, y entidades que tienen competencias y campos de acción complementarios en lo que se refiere a la satisfacción de necesidades del empresariado, es el caso de las Universidades Nacional y del Rosario, la Caja de Compensación CAFAM y Maloka. El conocimiento y la innovación son resultado de procesos de construcción social por lo tanto la integración de organizaciones de diversa índole que enriquecen a las empresas mediante el intercambio de saberes, es una condición necesaria que permite a la ciudad como tal, fortalecer su propia plataforma de innovación.20102010 (85).pdf
UNIVERSIDAD, ESTADO E INDUSTRIA, DEL “TRIÁNGULO DE SÁBATO” AL SISTEMA NACIONAL DE INNOVACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabajo se propone hacer una revisión histórica y teórica de los orígenes del triángulo: Empresa, Estado e Industria como base e ideal de integración de distintas políticas nacionales en ciencia y tecnología. Este modelo se puede rastrear en tres tradiciones teóricas diferentes como sustento de las dinámicas de producción de conocimiento: La tradición Cepalista de Sábato y Botana en América latina (1968), los estudios sobre Universidad y Educación Superior de Burton Clark (1983) y más recientemente, desde teorías como el Actor Red y las “sociedad del conocimiento” bajo la forma de “Triple hélice” (Leydesdorff 2007). Si bien cada uno de estos modelos apela a los mismos vértices, las maneras como se representan las formas y las posibilidad de intercambio entre cada parte es diferente, estableciendo particulares ideales de integración.

Paralelamente se examina en la práctica las transformaciones discursivas de esta relación presente en la política pública nacional, desde las repercusiones de la OP 744 (1968) del BID hasta la conformación del sistema nacional de ciencia y tecnología y su transformación en el sistema nacional de innovación; siempre en estrecha relación con los empréstitos del BID.

Oscar Javier Maldonado Castañeda estado universidad e industria; triple hélice Innovación apropiación social de la ciencia y la tecnología Este trabajo se propone hacer una revisión histórica y teórica de los orígenes del triángulo: Empresa, Estado e Industria como base e ideal de integración de distintas políticas nacionales en ciencia y tecnología. Este modelo se puede rastrear en tres tradiciones teóricas diferentes como sustento de las dinámicas de producción de conocimiento: La tradición Cepalista de Sábato y Botana en América latina (1968), los estudios sobre Universidad y Educación Superior de Burton Clark (1983) y más recientemente, desde teorías como el Actor Red y las “sociedad del conocimiento” bajo la forma de “Triple hélice” (Leydesdorff 2007). Si bien cada uno de estos modelos apela a los mismos vértices, las maneras como se representan las formas y las posibilidad de intercambio entre cada parte es diferente, estableciendo particulares ideales de integración.

Paralelamente se examina en la práctica las transformaciones discursivas de esta relación presente en la política pública nacional, desde las repercusiones de la OP 744 (1968) del BID hasta la conformación del sistema nacional de ciencia y tecnología y su transformación en el sistema nacional de innovación; siempre en estrecha relación con los empréstitos del BID.

20082008 (2).pdf
ASOCIATIVIDAD: ESTRATEGIA COMPETITIVA PARA LA APROPIACIÓN SOCIAL DE CONOCIMIENTOS EN LA ZONA INDUSTR
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo integra y describe resultados y procesos de reflexión llevados a cabo en el marco de los proyectos de investigación: “Estrategia de innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca” y “Sistema de Gestión de Conocimiento para el Pacífico Colombiano”. Estos proyectos contribuyen a la construcción de un modelo de desarrollo competitivo para el Cauca, sustentado en elementos estratégicos como la generación de comunidades de práctica, consolidación de una cultura de aprendizaje individual, colectivo y el fortalecimiento de relaciones y articulaciones entre la comunidad académica, los empresarios y las autoridades municipales. El proceso de investigación se adelanta mediante el desarrollo de encuentros, talleres y procesos de capacitación como parte de una metodología de gestión de conocimiento que integra elementos de comunicación y participación colectiva para el logro de resultados como: i) generación de escenarios de confianza donde la asociatividad es el vehículo para el intercambio de conocimientos y saberes y consecución de acuerdos entre los actores sociales de la dinámica U-E-E. ii) Determinación de procesos de co-innovación a partir de la identificación e integración de procesos de gestión de conocimiento. iii) Apropiación social de conocimiento a partir del trabajo colaborativo entre empresarios, productores de pequeña escala y la institucionalidad local.

Luz Stella Pemberthy Gallo Adolfo León Plazas Tenorio Yolanda Garcés Mazorra Gestión del Conocimiento asociatividad comunicación efectiva dinámica u-e-e políticas de cyt Este artículo integra y describe resultados y procesos de reflexión llevados a cabo en el marco de los proyectos de investigación: “Estrategia de innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca” y “Sistema de Gestión de Conocimiento para el Pacífico Colombiano”. Estos proyectos contribuyen a la construcción de un modelo de desarrollo competitivo para el Cauca, sustentado en elementos estratégicos como la generación de comunidades de práctica, consolidación de una cultura de aprendizaje individual, colectivo y el fortalecimiento de relaciones y articulaciones entre la comunidad académica, los empresarios y las autoridades municipales. El proceso de investigación se adelanta mediante el desarrollo de encuentros, talleres y procesos de capacitación como parte de una metodología de gestión de conocimiento que integra elementos de comunicación y participación colectiva para el logro de resultados como: i) generación de escenarios de confianza donde la asociatividad es el vehículo para el intercambio de conocimientos y saberes y consecución de acuerdos entre los actores sociales de la dinámica U-E-E. ii) Determinación de procesos de co-innovación a partir de la identificación e integración de procesos de gestión de conocimiento. iii) Apropiación social de conocimiento a partir del trabajo colaborativo entre empresarios, productores de pequeña escala y la institucionalidad local.

20082008 (3).pdf
CENTROS DE PATENTAMIENTO, ESTRATEGIA PARA GENERAR VALOR ECONÓMICO DERIVADO DEL PLAN ESTATAL DE PROPI
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo forma parte de la estrategia para el impulso y desarrollo de la innovación a través de la cultura de la Propiedad Intelectual (PI) dentro del contexto del Programa Estatal de la Propiedad Intelectual, de Baja California (PEPIBC), mismo que contempla la creación de Centros de Patentamiento, (CP’s). El objetivo de la creación de los CP’s como política pública son: colaborar y asesorar en el análisis preliminar de la innovación, facilitar la realización de transferencia de conocimiento y comercialización de tecnologías para un producto, la aplicación de un proceso o la prestación de un servicio, acceso directo a la información del estado del arte, búsquedas del estado de la técnica, de diferentes tecnologías a nivel global en bancos de datos; propiciando la gestión y la oferta tecnológica en la región noroeste de México para transferir a los sectores productivos los resultados generados en Instituciones de Educación Superior (IES), Centros Públicos de Investigación (CPI). La metodología utilizada en el presente desarrollo de los CP’s está basado en la alineación estratégica que realizan el Centro de Investigación Científica y de Educación Superior de Ensenada, Baja California (CICESE) y la Secretaría de Economía del Gobierno del Estado de Baja California, México (SEDECO). A través de una política de desarrollo empresarial, la cual contempla la definición de una serie de vocaciones dentro del Estado con lo cual; actualmente se han creado una serie de Clusters (agrupaciones empresariales) lo que ha permitido que estos puedan generar productos y servicios de alto valor agregado. Para fomentar la competitividad en la región los CP’s serán un soporte para la industria con grandes posibilidades para concretar proyectos productivos en el corto, mediano y largo plazo. Como resultados de la implantación de los CP’s, estos facilitan la protección de los resultados de I+D, la inversión extranjera y su transferencia tecnológica de una manera rápida como parte de la cultura de la Propiedad Intelectual. Actualmente se está conformando una red de CP’s en la región.
Carlos Gerardo López Hernández Oscar Alejandro Rivas Salas El presente trabajo forma parte de la estrategia para el impulso y desarrollo de la innovación a través de la cultura de la Propiedad Intelectual (PI) dentro del contexto del Programa Estatal de la Propiedad Intelectual, de Baja California (PEPIBC), mismo que contempla la creación de Centros de Patentamiento, (CP’s). El objetivo de la creación de los CP’s como política pública son: colaborar y asesorar en el análisis preliminar de la innovación, facilitar la realización de transferencia de conocimiento y comercialización de tecnologías para un producto, la aplicación de un proceso o la prestación de un servicio, acceso directo a la información del estado del arte, búsquedas del estado de la técnica, de diferentes tecnologías a nivel global en bancos de datos; propiciando la gestión y la oferta tecnológica en la región noroeste de México para transferir a los sectores productivos los resultados generados en Instituciones de Educación Superior (IES), Centros Públicos de Investigación (CPI). La metodología utilizada en el presente desarrollo de los CP’s está basado en la alineación estratégica que realizan el Centro de Investigación Científica y de Educación Superior de Ensenada, Baja California (CICESE) y la Secretaría de Economía del Gobierno del Estado de Baja California, México (SEDECO). A través de una política de desarrollo empresarial, la cual contempla la definición de una serie de vocaciones dentro del Estado con lo cual; actualmente se han creado una serie de Clusters (agrupaciones empresariales) lo que ha permitido que estos puedan generar productos y servicios de alto valor agregado. Para fomentar la competitividad en la región los CP’s serán un soporte para la industria con grandes posibilidades para concretar proyectos productivos en el corto, mediano y largo plazo. Como resultados de la implantación de los CP’s, estos facilitan la protección de los resultados de I+D, la inversión extranjera y su transferencia tecnológica de una manera rápida como parte de la cultura de la Propiedad Intelectual. Actualmente se está conformando una red de CP’s en la región.20082008 (4).pdf
RELACIÓN ENTRE CAPACIDADES DE INNOVACIÓN TECNOLÓGICA Y DESEMPEÑO EMPRESARIAL EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente artículo propone un modelo teórico y una metodología para explorar la relación entre las Capacidades de Innovación Tecnológica (CIT) y el desempeño empresarial en Colombia con base en los datos de las Encuestas de Innovación colombianas de 1996 y 2005. El modelo teórico propuesto define siete categorías de capacidades y dos de desempeño empresarial. La metodología establece las definiciones y criterios para construir las variables y sus métricas y para aplicar las técnicas estadísticas, las cuales están basadas en la construcción de tablas de contingencia y el cálculo del Coeficiente Gamma de Goodman-Kruskal. Los resultados muestran que existen correlaciones positivas entre las CIT y el Desempeño Innovador de las empresas para los datos de ambas Encuestas de Innovación; igualmente, revelan importantes debilidades en la acumulación de CIT en las empresas encuestadas, dando lugar a un amplio margen de acción mediante la política pública y la gestión empresarial para propiciar procesos de acumulación de capacidades y mejoramiento del desempeño. En cuanto al diseño de las Encuestas de Innovación, se recomienda la inclusión de variables que permitan una mejor medición de las CIT, la inclusión y acceso a variables de desempeño empresarial, una más clara definición y caracterización de las innovaciones logradas por la empresa y la posibilidad de cruzar los datos empresariales de las Encuestas de Innovación y de otras encuestas y bases de datos nacionales.

Jorge Robledo Velásquez Fredy Alexander Gómez Jiménez Juan Felipe Restrepo Arias Capacidad de innovación desempeño empresarial sistemas de innovación medidas de asociación El presente artículo propone un modelo teórico y una metodología para explorar la relación entre las Capacidades de Innovación Tecnológica (CIT) y el desempeño empresarial en Colombia con base en los datos de las Encuestas de Innovación colombianas de 1996 y 2005. El modelo teórico propuesto define siete categorías de capacidades y dos de desempeño empresarial. La metodología establece las definiciones y criterios para construir las variables y sus métricas y para aplicar las técnicas estadísticas, las cuales están basadas en la construcción de tablas de contingencia y el cálculo del Coeficiente Gamma de Goodman-Kruskal. Los resultados muestran que existen correlaciones positivas entre las CIT y el Desempeño Innovador de las empresas para los datos de ambas Encuestas de Innovación; igualmente, revelan importantes debilidades en la acumulación de CIT en las empresas encuestadas, dando lugar a un amplio margen de acción mediante la política pública y la gestión empresarial para propiciar procesos de acumulación de capacidades y mejoramiento del desempeño. En cuanto al diseño de las Encuestas de Innovación, se recomienda la inclusión de variables que permitan una mejor medición de las CIT, la inclusión y acceso a variables de desempeño empresarial, una más clara definición y caracterización de las innovaciones logradas por la empresa y la posibilidad de cruzar los datos empresariales de las Encuestas de Innovación y de otras encuestas y bases de datos nacionales.

20082008 (5).pdf
CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS COLOMBIANAS: ANÁLISIS COMPARATIVO DE ÁRBOLES DE REGRESIÓN Y CLASIFICAC
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La clasificación de empresas respecto a variables relacionadas con la innovación, es de gran interés desde el ámbito de la gestión tecnológica, pues al conocer las características comunes de las empresas innovadoras se puede determinar el plan estratégico que contribuya al conocimiento del estado y las dinámicas de la innovación de cara a una mejor formulación de políticas públicas y estrategias empresariales. La clasificación de individuos u objetos en determinados grupos o poblaciones ha sido ampliamente estudiada. De la estadística se conocen varias técnicas de clasificación como el análisis discriminante lineal (Fisher, 1936), análisis discriminante no-métrico (Raveh, 1989), la regresión logística, los árboles de regresión y clasificación (Breiman, Freidman, Olshen, & Stone, 1984), entre otros. El objetivo principal de este trabajo es aplicar a los datos de la encuesta de innovación y desarrollo tecnológico de 1996 dos de las técnicas mencionadas: árboles de regresión y clasificación (CART), y la regresión logística, con el fin de obtener las características de las empresas innovadoras de producto, de proceso y estructura organizacional. El análisis estadístico se hace mediante el programa estadístico R. Las clasificaciones así obtenidas y las características representativas de los grupos de empresas posibilitan múltiples interpretaciones que enriquecen los análisis pertinentes desde diversas perspectivas de política pública y gestión empresarial. La aplicación paralela de dos técnicas de clasificación permite, además, analizar comparativamente los resultados e identificar las potencialidades y limitaciones de las técnicas aplicadas respecto al objeto de estudio y el tipo de datos disponibles.
Carolina Serna Pineda Juan Carlos Correa La clasificación de empresas respecto a variables relacionadas con la innovación, es de gran interés desde el ámbito de la gestión tecnológica, pues al conocer las características comunes de las empresas innovadoras se puede determinar el plan estratégico que contribuya al conocimiento del estado y las dinámicas de la innovación de cara a una mejor formulación de políticas públicas y estrategias empresariales. La clasificación de individuos u objetos en determinados grupos o poblaciones ha sido ampliamente estudiada. De la estadística se conocen varias técnicas de clasificación como el análisis discriminante lineal (Fisher, 1936), análisis discriminante no-métrico (Raveh, 1989), la regresión logística, los árboles de regresión y clasificación (Breiman, Freidman, Olshen, & Stone, 1984), entre otros. El objetivo principal de este trabajo es aplicar a los datos de la encuesta de innovación y desarrollo tecnológico de 1996 dos de las técnicas mencionadas: árboles de regresión y clasificación (CART), y la regresión logística, con el fin de obtener las características de las empresas innovadoras de producto, de proceso y estructura organizacional. El análisis estadístico se hace mediante el programa estadístico R. Las clasificaciones así obtenidas y las características representativas de los grupos de empresas posibilitan múltiples interpretaciones que enriquecen los análisis pertinentes desde diversas perspectivas de política pública y gestión empresarial. La aplicación paralela de dos técnicas de clasificación permite, además, analizar comparativamente los resultados e identificar las potencialidades y limitaciones de las técnicas aplicadas respecto al objeto de estudio y el tipo de datos disponibles.20082008 (6).pdf
FINANZAS E INNOVACIÓN EN COLOMBIA: UN ANÁLISIS A PARTIR DE LA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El trabajo indaga por la relación entre la financiación y la innovación en la industria de Bogotá y Cundinamarca. Para ello explora las fuentes y los mecanismos de financiación a los que acuden las empresas cuando innovan, la existencia de restricciones financieras y la efectividad de los instrumentos de política pública de apoyo a la financiación de la innovación. El enfoque de la asimetría de la información, complementado con elementos de las perspectivas evolutiva e institucionalista, guía la indagación que se efectúa a partir de los resultados de la Encuesta de Innovación y Desarrollo Tecnológico (EIByC), aplicada en 400 empresas manufactureras de Bogotá y Cundinamarca por la Cámara de Comercio de Bogotá y el Observatorio Colombiano de Ciencia y Tecnología en el año 2005. Los resultados muestran que en el bajo desarrollo de la innovación industrial inciden las restricciones financieras identificadas, las cuales provienen claramente de fallas del mercado asociadas a las asimetrías de información existentes, a problemas institucionales del sistema financiero y a la poca efectividad de los mecanismos e instrumentos de política creados para apoyar el financiamiento de la innovación. Se concluye que en el caso estudiado, se confirma la presencia de restricciones financieras y problemas de índole institucional en el sistema financiero que no han sido suplidos, ni abordados por la política pública, y de allí se desprende la importancia de ahondar en esta línea de investigación.

Jaime Humberto Sierra Gonzalez Florentino Malaver Rodríguez Marisela Vargas Pérez finanzas e innovación restricciones financieras asimetrías informativas Políticas públicas El trabajo indaga por la relación entre la financiación y la innovación en la industria de Bogotá y Cundinamarca. Para ello explora las fuentes y los mecanismos de financiación a los que acuden las empresas cuando innovan, la existencia de restricciones financieras y la efectividad de los instrumentos de política pública de apoyo a la financiación de la innovación. El enfoque de la asimetría de la información, complementado con elementos de las perspectivas evolutiva e institucionalista, guía la indagación que se efectúa a partir de los resultados de la Encuesta de Innovación y Desarrollo Tecnológico (EIByC), aplicada en 400 empresas manufactureras de Bogotá y Cundinamarca por la Cámara de Comercio de Bogotá y el Observatorio Colombiano de Ciencia y Tecnología en el año 2005. Los resultados muestran que en el bajo desarrollo de la innovación industrial inciden las restricciones financieras identificadas, las cuales provienen claramente de fallas del mercado asociadas a las asimetrías de información existentes, a problemas institucionales del sistema financiero y a la poca efectividad de los mecanismos e instrumentos de política creados para apoyar el financiamiento de la innovación. Se concluye que en el caso estudiado, se confirma la presencia de restricciones financieras y problemas de índole institucional en el sistema financiero que no han sido suplidos, ni abordados por la política pública, y de allí se desprende la importancia de ahondar en esta línea de investigación.

20082008 (7).pdf
LOS CDT Y LAS UNIVERSIDADES EN COLOMBIA: ¿ALIADOS O COMPETIDORES? ALGUNAS LECCIONES FRENTE A LA ACTU
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Una de las metas que se propone la actual política de ciencia y tecnología (C&T) en Colombia, es la articulación de los Centros de Desarrollo Tecnológico (CDT) con las universidades de su región de influencia, de forma que se fortalezcan los primeros, como unidades de interface y de dinamización de la relación sector productivo y sector científico-tecnológico en el país. En este estudio se hace una aproximación al caso colombiano, con el análisis del estado de vinculación y colaboración que tenían los 34 CDT que operaban en el País para el año 2005, con las universidades de sus regiones de influencia, en el cumplimiento de su misión como agentes de desarrollo socio-económico dentro del Sistema Nacional de Innovación (SNI). A partir de los resultados se valora el grado de interacción y colaboración entre CDTs y universidades, y se confrontan estos resultados contra los objetivos propuestos desde la política pública de C&T en el País. El análisis de los resultados revela que opuesto a lo deseado, entre estos dos actores prima una relación de competencia antes que de alianza. Ampliar los esfuerzos en materia de política de C&T para facilitar y promover la complementariedad de capacidades y recursos, redundará en una efectiva integración de los CDT dentro del SNI en Colombia.

Gloria Barreto Bonilla Helga Patricia Bermeo Andrade universidade cdt sistemas de innovación ciencia y tecnología Una de las metas que se propone la actual política de ciencia y tecnología (C&T) en Colombia, es la articulación de los Centros de Desarrollo Tecnológico (CDT) con las universidades de su región de influencia, de forma que se fortalezcan los primeros, como unidades de interface y de dinamización de la relación sector productivo y sector científico-tecnológico en el país. En este estudio se hace una aproximación al caso colombiano, con el análisis del estado de vinculación y colaboración que tenían los 34 CDT que operaban en el País para el año 2005, con las universidades de sus regiones de influencia, en el cumplimiento de su misión como agentes de desarrollo socio-económico dentro del Sistema Nacional de Innovación (SNI). A partir de los resultados se valora el grado de interacción y colaboración entre CDTs y universidades, y se confrontan estos resultados contra los objetivos propuestos desde la política pública de C&T en el País. El análisis de los resultados revela que opuesto a lo deseado, entre estos dos actores prima una relación de competencia antes que de alianza. Ampliar los esfuerzos en materia de política de C&T para facilitar y promover la complementariedad de capacidades y recursos, redundará en una efectiva integración de los CDT dentro del SNI en Colombia.

20082008 (8).pdf
PLAN ESTRATÉGICO NACIONAL DE ESTADÍSTICA: UNA INICIATIVA INNOVADORA PARA LA GESTIÓN DE LA INFORMACIÓ
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Uno de los principales problemas de la información en Colombia es que no se conoce a ciencia cierta el tipo y las características de la información producida. Dada esta necesidad el DANE en el año 2005 desarrollo una iniciativa denominada “Plan Estratégico Nacional de Estadística -PENDES-“ el cual tiene por objeto permitir conocer la información, sus características y la problemática asociada a la generación y producción de la misma en el país, así como la formulación de acciones estratégicas para fortalecerla en el mediano y largo plazo. Aunque en el mundo ya existe un método de planificación de la información estadística ideado por Partnership in Statistics for Development in the 21st Century -PARIS21- la aproximación metodológica seguida por Colombia para la gestión de la información ha sido única e innovadora. Mientras los países gestionan macroestrategias para la gestión de la información estadística, Colombia desea saber el detalle de los problemas para cada uno de los sectores de información del país, para ello PENDES concibió cuatro pasos estratégicos para su primera etapa de implementación: -Identificar las operaciones estadísticas (OE) que se generan en el país en 500 entidades. -Definir operaciones estadísticas estratégicas y misionales de cada institución productora de información estadística (1.116 en total). -Desarrollar software de captura de información para recolectar el metadato de las operaciones estadísticas de 125 entidades y 1.116 operaciones estadísticas. -Recolectar los datos, estructurarlos en una base de datos, analizarlos y brindar resultados consolidados. Entre los principales resultados de PENDES se tiene: -125 entidades con 1.116 OE respectivamente con metadatos estructurados. -Base de datos de las OE en el ámbito nacional. -Análisis de información por sector de información estadística producida por entidad y tipo de OE. -Clasificación de la información estadística del país. -Talleres nacionales y territoriales. De igual forma en la actualidad se puede conocer que de las 1.116 OE producidas por instituciones el Banco Mundial durante el presente año efectuará un desembolso que permitirá darle continuidad al proyecto.

Alvaro Mauricio Torres Ramírez statistical planning statistical management statistical operations innovation management statistical operations statistical projects Uno de los principales problemas de la información en Colombia es que no se conoce a ciencia cierta el tipo y las características de la información producida. Dada esta necesidad el DANE en el año 2005 desarrollo una iniciativa denominada “Plan Estratégico Nacional de Estadística -PENDES-“ el cual tiene por objeto permitir conocer la información, sus características y la problemática asociada a la generación y producción de la misma en el país, así como la formulación de acciones estratégicas para fortalecerla en el mediano y largo plazo. Aunque en el mundo ya existe un método de planificación de la información estadística ideado por Partnership in Statistics for Development in the 21st Century -PARIS21- la aproximación metodológica seguida por Colombia para la gestión de la información ha sido única e innovadora. Mientras los países gestionan macroestrategias para la gestión de la información estadística, Colombia desea saber el detalle de los problemas para cada uno de los sectores de información del país, para ello PENDES concibió cuatro pasos estratégicos para su primera etapa de implementación: -Identificar las operaciones estadísticas (OE) que se generan en el país en 500 entidades. -Definir operaciones estadísticas estratégicas y misionales de cada institución productora de información estadística (1.116 en total). -Desarrollar software de captura de información para recolectar el metadato de las operaciones estadísticas de 125 entidades y 1.116 operaciones estadísticas. -Recolectar los datos, estructurarlos en una base de datos, analizarlos y brindar resultados consolidados. Entre los principales resultados de PENDES se tiene: -125 entidades con 1.116 OE respectivamente con metadatos estructurados. -Base de datos de las OE en el ámbito nacional. -Análisis de información por sector de información estadística producida por entidad y tipo de OE. -Clasificación de la información estadística del país. -Talleres nacionales y territoriales. De igual forma en la actualidad se puede conocer que de las 1.116 OE producidas por instituciones el Banco Mundial durante el presente año efectuará un desembolso que permitirá darle continuidad al proyecto.

20082008 (9).pdf
RELACIONES OBTENIDAS EN LA TIPOLOGÍA ORGANIZACIONAL DE LOS EQUIPOS DE INVESTIGACIÓN EN LA UAZ (MÉXIC
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo tiene como objetivo realizar un análisis de algunos elementos indispensables que permitan identificar una tipología organizacional de los equipos de investigadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas y poder explorar posteriormente las características de la cultura organizacional que se observen, para ello, se toman como fundamento las ideas esenciales de la teoría de la organización que han planteado algunos teóricos. Dentro del trabajo se realiza una descripción general de las características de los investigadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas; posteriormente se realizará el análisis causal de las variables encontradas. La metodología que se utiliza es un análisis no paramétrico de las frecuencias de las respuestas obtenidas de los investigadores, donde se identifican características que permiten generalizar los resultados. El resultado procede de la aplicación de cuestionarios de una muestra de investigadores de la universidad objeto de estudio, se aplicó entre los equipos de investigación de la IES mencionada. Los principales resultados obtenidos son: El promedio de integrantes de los equipos es de cinco investigadores, la mayoría se reúne de forma semanal, en la escuela. Están bien comunicados, son dinámicos, toman buenas decisiones, y son éticos. Existe cooperación entre los miembros, hay división del trabajo no óptima. Se consideran más como grupo que como sistema, cuentan con líderes pero toman decisiones de colectivos. La mayoría tiene metas por escrito y tienen valores en común. Sienten que la UAZ no les apoya como quisieran, pero en realidad afirman que tienen varias situaciones especiales para realizar investigación.

Eduardo Alejandro Carmona José de Jesús Hernández Berúmen Sergio Humberto Palomo Juárez María Concepción Gutiérrez Rodríguez Instituciones de Educación Superior Estructura Organizacional efectividad desarrollo organizacional Grupos de investigación El presente trabajo tiene como objetivo realizar un análisis de algunos elementos indispensables que permitan identificar una tipología organizacional de los equipos de investigadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas y poder explorar posteriormente las características de la cultura organizacional que se observen, para ello, se toman como fundamento las ideas esenciales de la teoría de la organización que han planteado algunos teóricos. Dentro del trabajo se realiza una descripción general de las características de los investigadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas; posteriormente se realizará el análisis causal de las variables encontradas. La metodología que se utiliza es un análisis no paramétrico de las frecuencias de las respuestas obtenidas de los investigadores, donde se identifican características que permiten generalizar los resultados. El resultado procede de la aplicación de cuestionarios de una muestra de investigadores de la universidad objeto de estudio, se aplicó entre los equipos de investigación de la IES mencionada. Los principales resultados obtenidos son: El promedio de integrantes de los equipos es de cinco investigadores, la mayoría se reúne de forma semanal, en la escuela. Están bien comunicados, son dinámicos, toman buenas decisiones, y son éticos. Existe cooperación entre los miembros, hay división del trabajo no óptima. Se consideran más como grupo que como sistema, cuentan con líderes pero toman decisiones de colectivos. La mayoría tiene metas por escrito y tienen valores en común. Sienten que la UAZ no les apoya como quisieran, pero en realidad afirman que tienen varias situaciones especiales para realizar investigación.

20082008 (10).pdf
POLITICA PÚBLICA PARA LA INNOVACIÓN Y COMPETITIVIDAD EN LA INDUSTRIA DE LA CONFECCIÓN TEXTIL EN M
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El propósito del Programa Sectorial de Desarrollo Empresarial 2006 2010 de México, es fomentar la competitividad de las pequeñas y medianas empresas Pymes a través de herramientas como el uso de la metodología concedida por General Motors de México para aplicarse en éstas por parte del organismo promotor, la Secretaría de Economía quien está encargada de operar y administrar el programa con apoyo de consultores privados, lo que da confianza a las MPYMES y permite el uso eficiente de los recursos El objetivo de esta ponencia es conocer la contribución de los programas competitividad productividad e innovación COMPITE a las estrategias innovadoras de las PYMEs de la industria de la confección textil de Puebla. Se analizan los resultados de la encuesta aplicada a PYMEs de la industria de la confección-textil ubicadas en el estado de Puebla- México, sobre la contribución de los programas COMPITE y se presentan las conclusiones. Con la aplicación de las recomendaciones del COMPITE estas empresas han adquirido capacidades para implementar cambios estructurales que les han permitido permanecer en el mercado e integrarse a redes de negocios nacionales e internacionales.

Maria del Carmen Domínguez Ríos política Competitividad Innovación El propósito del Programa Sectorial de Desarrollo Empresarial 2006 2010 de México, es fomentar la competitividad de las pequeñas y medianas empresas Pymes a través de herramientas como el uso de la metodología concedida por General Motors de México para aplicarse en éstas por parte del organismo promotor, la Secretaría de Economía quien está encargada de operar y administrar el programa con apoyo de consultores privados, lo que da confianza a las MPYMES y permite el uso eficiente de los recursos El objetivo de esta ponencia es conocer la contribución de los programas competitividad productividad e innovación COMPITE a las estrategias innovadoras de las PYMEs de la industria de la confección textil de Puebla. Se analizan los resultados de la encuesta aplicada a PYMEs de la industria de la confección-textil ubicadas en el estado de Puebla- México, sobre la contribución de los programas COMPITE y se presentan las conclusiones. Con la aplicación de las recomendaciones del COMPITE estas empresas han adquirido capacidades para implementar cambios estructurales que les han permitido permanecer en el mercado e integrarse a redes de negocios nacionales e internacionales.

20082008 (11).pdf
POTENCIALIDADES DE LAS TENDENCIAS EN LA INNOVACIÓN EN EL MARCO DE LA POLÍTICAS DE CIENCIA TECNOLOGÍA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Esta ponencia expone algunos vínculos entre las políticas de ciencia, tecnología e innovación con la acción innovadora en las organizaciones; expone algunas oportunidades para generar procesos de innovación en los sectores, industrias y empresas a partir de sus propias dificultades; describe algunos desafíos típicos que enfrentan las actividades innovadoras en las empresas y finaliza enunciando los tipos de capacidades que requiere una organización para convertirse en innovadora.

Nofal Nagles G Innovación proyectos de innovación Creación de Valor Política de Ciencia Tecnología e Innovación Esta ponencia expone algunos vínculos entre las políticas de ciencia, tecnología e innovación con la acción innovadora en las organizaciones; expone algunas oportunidades para generar procesos de innovación en los sectores, industrias y empresas a partir de sus propias dificultades; describe algunos desafíos típicos que enfrentan las actividades innovadoras en las empresas y finaliza enunciando los tipos de capacidades que requiere una organización para convertirse en innovadora.

20082008 (12).pdf
RELACIÓN ENTRE USO ENERGÉTICO E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA EN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo busca contribuir al entendimiento de las capacidades y desempeño innovador de la industria colombiana y el papel que desempeña el uso energético, dentro del proceso. Hasta el momento, la literatura sobre el tema se ha enfocado en determinar la causalidad existente entre el uso energético y el crecimiento económico medido a través del PIB, estudios que se han realizado para varios países de la OCDE y algunos otros latinoamericanos. Sin embargo, la relación entre uso energético e innovación tecnológica no ha sido aún planteada. El trabajo aquí presentado busca contribuir al inicio del debate sobre este asunto, explorando la relación entre variables asociadas al desempeño innovador y al uso energético en la industria colombiana en el período 1992-2000, utilizando como fuente de datos la Encuesta Anual Manufacturera con el fin de relacionar posteriormente los resultados, con los de otras encuestas de innovación y desarrollo tecnológico realizadas en Colombia. Mediante la aplicación de distintas técnicas estadísticas, se obtienen conclusiones sobre la posibilidad de utilizar los datos para la determinación del desempeño innovador de los grupos de empresas colombianas durante la década pasada. Se encontró que el desempeño del grupo correspondiente a la industria del petróleo es muy superior a los demás en lo referente al valor agregado, sin embargo presenta comportamientos diferentes en cuanto al uso energético en el período estudiado. Los grupos restantes presentan comportamientos similares entre sí, aunque en escalas mucho más reducidas. La encuesta no presenta información de algunas variables clave para el análisis de desempeño innovador de la industria colombiana.

Jorge Manrique Henao Jorge Robledo V Innovación encuesta de desarrollo tecnológico Capacidad de innovación medidas de asociación i+d El presente trabajo busca contribuir al entendimiento de las capacidades y desempeño innovador de la industria colombiana y el papel que desempeña el uso energético, dentro del proceso. Hasta el momento, la literatura sobre el tema se ha enfocado en determinar la causalidad existente entre el uso energético y el crecimiento económico medido a través del PIB, estudios que se han realizado para varios países de la OCDE y algunos otros latinoamericanos. Sin embargo, la relación entre uso energético e innovación tecnológica no ha sido aún planteada. El trabajo aquí presentado busca contribuir al inicio del debate sobre este asunto, explorando la relación entre variables asociadas al desempeño innovador y al uso energético en la industria colombiana en el período 1992-2000, utilizando como fuente de datos la Encuesta Anual Manufacturera con el fin de relacionar posteriormente los resultados, con los de otras encuestas de innovación y desarrollo tecnológico realizadas en Colombia. Mediante la aplicación de distintas técnicas estadísticas, se obtienen conclusiones sobre la posibilidad de utilizar los datos para la determinación del desempeño innovador de los grupos de empresas colombianas durante la década pasada. Se encontró que el desempeño del grupo correspondiente a la industria del petróleo es muy superior a los demás en lo referente al valor agregado, sin embargo presenta comportamientos diferentes en cuanto al uso energético en el período estudiado. Los grupos restantes presentan comportamientos similares entre sí, aunque en escalas mucho más reducidas. La encuesta no presenta información de algunas variables clave para el análisis de desempeño innovador de la industria colombiana.

20082008 (13).pdf
DISEÑO DE UN PROCESO DE REAPROVECHAMIENTO DE RESIDUOS METALOPLÁSTICOS EN LA EMPRESA FRACO S. A.
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El proyecto “Reaprovechamiento de los residuos metaloplásticos de la fabricación de juntas de estanqueidad en la empresa Fraco S. A.”, el que es financiado por el Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y por el Instituto Colombiano para el Desarrollo de la Ciencia y la Tecnología COLCIENCIAS y es ejecutado por la Universidad de Boyacá y la Fábrica Colombiana de Repuestos Automotores S. A. Fraco S. A., tiene como propósito presentar alternativas de reaprovechamiento para los materiales sobrantes del proceso de elaboración de juntas de estanqueidad para motor. En la elaboración de estos productos se utilizan materias primas importadas, especialmente material no-asbesto, de las cuales se estima que el 60% resultan convertidas en residuos, lo que genera un considerable impacto ambiental y económico. Para dar solución al problema se estudió la forma de separar los componentes de los residuos, para dos referencias de producto denominados FracoPlay y FracoPack. Se recurrió a un arduo trabajo de laboratorio guiado por un estricto diseño estadístico de experimentos, en el que se probaron diferentes agentes de separación a condiciones cambiantes de concentración y temperatura. Superada esta etapa, se diseñó un proceso para elaborar láminas de material no-asbesto a partir de los materiales separados para luego ser incorporadas en el proceso productivo de Fraco S. A., en la elaboración de nuevos productos.

Daniel Zambrano Victor Zambrano Oscar Buitrago reaprovechamiento de residuos generación de insumos juntas de estanqueidad materiales no-asbesto El proyecto “Reaprovechamiento de los residuos metaloplásticos de la fabricación de juntas de estanqueidad en la empresa Fraco S. A.”, el que es financiado por el Servicio Nacional de Aprendizaje SENA y por el Instituto Colombiano para el Desarrollo de la Ciencia y la Tecnología COLCIENCIAS y es ejecutado por la Universidad de Boyacá y la Fábrica Colombiana de Repuestos Automotores S. A. Fraco S. A., tiene como propósito presentar alternativas de reaprovechamiento para los materiales sobrantes del proceso de elaboración de juntas de estanqueidad para motor. En la elaboración de estos productos se utilizan materias primas importadas, especialmente material no-asbesto, de las cuales se estima que el 60% resultan convertidas en residuos, lo que genera un considerable impacto ambiental y económico. Para dar solución al problema se estudió la forma de separar los componentes de los residuos, para dos referencias de producto denominados FracoPlay y FracoPack. Se recurrió a un arduo trabajo de laboratorio guiado por un estricto diseño estadístico de experimentos, en el que se probaron diferentes agentes de separación a condiciones cambiantes de concentración y temperatura. Superada esta etapa, se diseñó un proceso para elaborar láminas de material no-asbesto a partir de los materiales separados para luego ser incorporadas en el proceso productivo de Fraco S. A., en la elaboración de nuevos productos.

20082008 (14).pdf
ANTECEDENTES Y DESARROLLO DE LA DIVISIÓN DE EXTENSIÓN Y NEGOCIOS DE LA UNIVERSIDAD MILITAR NUEVA GRA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Después de la Revolución Industrial, tanto las universidades europeas como las norteamericanas, tuvieron que realizar cambios estructurales para dar cabida a las innovaciones, y desde entonces se vincula a la universidad directamente con la sociedad, lo que daría como resultado la creación de la extensión como tercera función de la educación superior después de la docencia e investigación. En este caso la extensión comprende programas de educación permanente, cursos, seminarios y talleres destinados a la difusión de los conocimientos, al intercambio de experiencias, así como a las actividades de servicios, tendientes a procurar la satisfacción de las necesidades de la sociedad. La División de Extensión y Negocios (DEN) de la Universidad Militar Nueva Granada (UMNG) surge como Centro de Desarrollo Tecnológico en el 2003 hasta trasformarse en División en el 2006. El objetivo de esta ponencia es revisar los antecedentes y desarrollo de la DEN a partir de un análisis organizacional que permita mostrar las innovaciones organizacionales y la transferencia de conocimiento dentro de la UMNG y sus relacionados (stakeholders). Lo anterior permite evidenciar la capacidad de adaptación y aprendizaje que ha tenido la DEN, además del cambio radical que esto ha significado en la forma de operar de la Universidad. En este sentido, la UMNG cuenta con punto de apoyo estratégico para el desarrollo de convenios o proyectos con las entidades del sector defensa, públicas y privadas que cuentan con extensas necesidades que pueden ser suplidas por la DEN.

María Eugenia Morales Rubiano Carlos Ernesto González Soler extensión universitaria relacionados análisis organizacional Innovación Transferencia tecnológica Después de la Revolución Industrial, tanto las universidades europeas como las norteamericanas, tuvieron que realizar cambios estructurales para dar cabida a las innovaciones, y desde entonces se vincula a la universidad directamente con la sociedad, lo que daría como resultado la creación de la extensión como tercera función de la educación superior después de la docencia e investigación. En este caso la extensión comprende programas de educación permanente, cursos, seminarios y talleres destinados a la difusión de los conocimientos, al intercambio de experiencias, así como a las actividades de servicios, tendientes a procurar la satisfacción de las necesidades de la sociedad. La División de Extensión y Negocios (DEN) de la Universidad Militar Nueva Granada (UMNG) surge como Centro de Desarrollo Tecnológico en el 2003 hasta trasformarse en División en el 2006. El objetivo de esta ponencia es revisar los antecedentes y desarrollo de la DEN a partir de un análisis organizacional que permita mostrar las innovaciones organizacionales y la transferencia de conocimiento dentro de la UMNG y sus relacionados (stakeholders). Lo anterior permite evidenciar la capacidad de adaptación y aprendizaje que ha tenido la DEN, además del cambio radical que esto ha significado en la forma de operar de la Universidad. En este sentido, la UMNG cuenta con punto de apoyo estratégico para el desarrollo de convenios o proyectos con las entidades del sector defensa, públicas y privadas que cuentan con extensas necesidades que pueden ser suplidas por la DEN.

20082008 (15).pdf
TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA DE UN MÉTODO PARA EL DISEÑO CONCEPTUAL DE PRODUCTO TURÍSTICO EN DOS REDES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo presenta la experiencia del proyecto de investigación “Diseño Conceptual de Producto Turístico para la Red Empresarial Turística del Cauca”, financiado por COLCIENCIAS (2007 a la fecha), que tiene como propósito fortalecer redes empresariales turísticas en el Cauca alrededor de la concepción y diseño de un producto turístico integrador. Este documento aporta un esquema de formación que ha permitido: i) conformar redes empresariales en ámbitos rurales y ii) permitir el aprendizaje de conceptos clave para el diseño conceptual de producto turístico. Finalmente, se presenta una evaluación de los logros alcanzados en la adopción de estas tecnologías de gestión y se establecen cuales son las variables más sensibles en el ámbito rural cuando se desea que los actores rurales se conviertan en empresarios del sector turístico, sin perder la esencia de su cultura.

Wilfred Fabián Rivera Martínez Deycy Janeth Sánchez Preciado Adriana Paola Sánchez Rico diseño conceptual producto turístico Transferencia tecnológica redes empresariales rurales Este artículo presenta la experiencia del proyecto de investigación “Diseño Conceptual de Producto Turístico para la Red Empresarial Turística del Cauca”, financiado por COLCIENCIAS (2007 a la fecha), que tiene como propósito fortalecer redes empresariales turísticas en el Cauca alrededor de la concepción y diseño de un producto turístico integrador. Este documento aporta un esquema de formación que ha permitido: i) conformar redes empresariales en ámbitos rurales y ii) permitir el aprendizaje de conceptos clave para el diseño conceptual de producto turístico. Finalmente, se presenta una evaluación de los logros alcanzados en la adopción de estas tecnologías de gestión y se establecen cuales son las variables más sensibles en el ámbito rural cuando se desea que los actores rurales se conviertan en empresarios del sector turístico, sin perder la esencia de su cultura.

20082008 (16).pdf
MODELO TRIPLE HÉLICE EN LA CREACIÓN EMPRESAS UNIVERSITARIAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las primeras Spin-Offs nacieron en Silicon Valley, gracias a Shockley y Terman; este último, era profesor de la Universidad de Stanford, fue quien promovió la creación de empresas a partir de las ideas y esfuerzos de los estudiantes, mientras la universidad les proporcionaba asesoría, capital riesgo y espacio, este programa dio nacimiento a grandes empresas basadas en tecnología como Hewlett-Packard AMD, Signetics, Nacional Semiconductor e Intel, entre muchas otras, esta experiencia sigue vigente aun hoy en día y se ha convertido en ejemplo para muchas instituciones de educación superior. Este concepto viajo a través del mundo donde muchas universidades emprendedoras han desarrollado programas para facilitar esta transferencia tecnológica, permitiendo la consolidación del modelo de triple hélice que propone la utilización de mecanismos de apoyo a la creación empresarial y estructuras que interactúen entre los cuatro actores de los sistemas nacionales o regionales de innovación (científico, Tecnológico y de servicios avanzados, productivo y financiero), como elementos fundamentales en las etapas de preincubación, incubación y pos-incubación de los programas universitarios de creación de Spin-Offs. En Latinoamérica se han presentado algunas experiencias exitosas de programas de creación de Spin-Offs Universitarias, un ejemplo de ello es la región de Minas Gerais en Brasil, sin embargo en general aun el modelo de triple hélice no se aplica ni se ha adaptado a este entorno para aprovechar el conocimiento universitario, incrementando la competitividad y por tanto en el desarrollo económico de las industrias regionales y del país.

Ingrid Catherin Velásquez Moya Spin-off spin-out Triple hélice Transferencia tecnológica proyectos de innovación emprendimiento universitario programas de creación de empresas Las primeras Spin-Offs nacieron en Silicon Valley, gracias a Shockley y Terman; este último, era profesor de la Universidad de Stanford, fue quien promovió la creación de empresas a partir de las ideas y esfuerzos de los estudiantes, mientras la universidad les proporcionaba asesoría, capital riesgo y espacio, este programa dio nacimiento a grandes empresas basadas en tecnología como Hewlett-Packard AMD, Signetics, Nacional Semiconductor e Intel, entre muchas otras, esta experiencia sigue vigente aun hoy en día y se ha convertido en ejemplo para muchas instituciones de educación superior. Este concepto viajo a través del mundo donde muchas universidades emprendedoras han desarrollado programas para facilitar esta transferencia tecnológica, permitiendo la consolidación del modelo de triple hélice que propone la utilización de mecanismos de apoyo a la creación empresarial y estructuras que interactúen entre los cuatro actores de los sistemas nacionales o regionales de innovación (científico, Tecnológico y de servicios avanzados, productivo y financiero), como elementos fundamentales en las etapas de preincubación, incubación y pos-incubación de los programas universitarios de creación de Spin-Offs. En Latinoamérica se han presentado algunas experiencias exitosas de programas de creación de Spin-Offs Universitarias, un ejemplo de ello es la región de Minas Gerais en Brasil, sin embargo en general aun el modelo de triple hélice no se aplica ni se ha adaptado a este entorno para aprovechar el conocimiento universitario, incrementando la competitividad y por tanto en el desarrollo económico de las industrias regionales y del país.

20082008 (17).pdf
DESARROLLO DEL MODELO DE EXCELENCIA EMPRESARIAL CASO: SISMOPETROL S.A. PROGRAMA “JÓVENES INVESTIGADO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Sismopetrol S.A. es una empresa creada a finales de 1999, dedicada a prestar servicios de adquisición sísmica en dos dimensiones (2D) y tres dimensiones (3). En estos nueve años de operación ha tenido un crecimiento promedio del 65%. Este rápido crecimiento de Sismopetrol S.A. trajo consigo estimulantes oportunidades de participar en múltiples proyectos, pero igualmente ha generado una multiplicidad de problemas organizacionales en las áreas de gestión empresarial: estratégica, clientes y mercados, desarrollo de las personas. El objetivo consistió en diseñar el modelo de gestión empresarial que promoviera la innovación y el mejoramiento de la gestión. La metodología para cumplir con el objetivo consistió en: desarrollar el diagnóstico global comparando los resultados con diagnósticos realizados a nivel nacional, intercambiar experiencias exitosas con organizaciones de categoría mundial, analizar premios nacionales de calidad a nivel mundial, formulación del modelo, los elementos y los criterios del modelo de gestión, todo lo anterior enmarcado en comunidades de práctica y laboratorios de aprendizaje empresarial como estrategia para gestionar el conocimiento y aprovechar el capital humano. Entre los principales resultados se destacan: Diseño de herramientas para el diagnóstico, identificación de fortalezas, debilidades, amenazas y oportunidades, identificación de brechas en gestión empresarial, implementación de la metodología japonesa 5S. Desarrollo del Modelo de Gestión. Análisis Competitivo de la empresa. La principal conclusión que se puede extraer de la investigación es que se logro identificar en qué punto se encuentra la empresa dentro del camino hacia la excelencia.

John Jimmy Rodríguez Ortega Fabiola Saenz Blanco diagnóstico organizacional modelos de excelencia empresarial Aprendizagem organizacional Gestión del Conocimiento comunidades de práctica laboratorio de aprendizaje brechas en gestión metodología japonesa 5s Sismopetrol S.A. es una empresa creada a finales de 1999, dedicada a prestar servicios de adquisición sísmica en dos dimensiones (2D) y tres dimensiones (3). En estos nueve años de operación ha tenido un crecimiento promedio del 65%. Este rápido crecimiento de Sismopetrol S.A. trajo consigo estimulantes oportunidades de participar en múltiples proyectos, pero igualmente ha generado una multiplicidad de problemas organizacionales en las áreas de gestión empresarial: estratégica, clientes y mercados, desarrollo de las personas. El objetivo consistió en diseñar el modelo de gestión empresarial que promoviera la innovación y el mejoramiento de la gestión. La metodología para cumplir con el objetivo consistió en: desarrollar el diagnóstico global comparando los resultados con diagnósticos realizados a nivel nacional, intercambiar experiencias exitosas con organizaciones de categoría mundial, analizar premios nacionales de calidad a nivel mundial, formulación del modelo, los elementos y los criterios del modelo de gestión, todo lo anterior enmarcado en comunidades de práctica y laboratorios de aprendizaje empresarial como estrategia para gestionar el conocimiento y aprovechar el capital humano. Entre los principales resultados se destacan: Diseño de herramientas para el diagnóstico, identificación de fortalezas, debilidades, amenazas y oportunidades, identificación de brechas en gestión empresarial, implementación de la metodología japonesa 5S. Desarrollo del Modelo de Gestión. Análisis Competitivo de la empresa. La principal conclusión que se puede extraer de la investigación es que se logro identificar en qué punto se encuentra la empresa dentro del camino hacia la excelencia.

20082008 (18).pdf
METODOLOGÍA Y HERRAMIENTAS PARA LA EVALUACIÓN DE TECNOLOGÍAS EN FUNCIÓN DEL DESARROLLO DE UN PLAN TE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las instituciones prestadoras de servicios de salud del Valle del Cauca (IPS) son reconocidas a nivel nacional por la calidad y pertinencia de sus servicios, sin embargo, en el contexto de la exportación de servicios de salud se han detectado aspectos críticos a mejorar para el desarrollo de una oferta competitiva a largo plazo independiente de los bajos costos, entre ellos, la tecnología. Respecto a la tecnología, las IPS basan su “desarrollo” en la adquisición de tecnología incorporada en equipos biomédicos, limitando su acceso por aspectos económicos, sumado a esta situación, las IPS no toman en cuenta la tecnología como una variable estratégica, en consecuencia se evidencia la falta de capacidades para adoptar y modificar la tecnología existente, asimismo como de crear nuevas tecnologías. Para estructurar ventajas competitivas sostenibles las IPS deben crear capacidades de incorporación y creación de tecnologías, haciendo esencial el desarrollo de una estrategia y un plan tecnológico. Este trabajo propone una metodología para el desarrollo de un plan tecnológico el cual se estructura en 3 niveles, un nivel estratégico para la construcción de foco y de criterios para la evaluación de las tecnologías, un nivel de análisis tecnológico donde se toma en cuenta los servicios, procesos y actividades para la priorización de inversiones en tecnología y un tercer nivel que corresponde a los procesos de adquisición referentes a la evaluación de proyectos y a las incorporaciones de tecnologías puntuales. En cada nivel se exponen diferentes herramientas de análisis y evaluación para la implementación de la metodología.

Viviana Andrea Gutiérrez Rincón Andrés Felipe Valencia G Oscar Mauricio Vásquez J gestión de tecnología para la innovación Adopción de tecnologías cola-boración tecnológica Estrategia tecnoló-gica cluster exportador de servicios de salud del valle del cauca Las instituciones prestadoras de servicios de salud del Valle del Cauca (IPS) son reconocidas a nivel nacional por la calidad y pertinencia de sus servicios, sin embargo, en el contexto de la exportación de servicios de salud se han detectado aspectos críticos a mejorar para el desarrollo de una oferta competitiva a largo plazo independiente de los bajos costos, entre ellos, la tecnología. Respecto a la tecnología, las IPS basan su “desarrollo” en la adquisición de tecnología incorporada en equipos biomédicos, limitando su acceso por aspectos económicos, sumado a esta situación, las IPS no toman en cuenta la tecnología como una variable estratégica, en consecuencia se evidencia la falta de capacidades para adoptar y modificar la tecnología existente, asimismo como de crear nuevas tecnologías. Para estructurar ventajas competitivas sostenibles las IPS deben crear capacidades de incorporación y creación de tecnologías, haciendo esencial el desarrollo de una estrategia y un plan tecnológico. Este trabajo propone una metodología para el desarrollo de un plan tecnológico el cual se estructura en 3 niveles, un nivel estratégico para la construcción de foco y de criterios para la evaluación de las tecnologías, un nivel de análisis tecnológico donde se toma en cuenta los servicios, procesos y actividades para la priorización de inversiones en tecnología y un tercer nivel que corresponde a los procesos de adquisición referentes a la evaluación de proyectos y a las incorporaciones de tecnologías puntuales. En cada nivel se exponen diferentes herramientas de análisis y evaluación para la implementación de la metodología.

20082008 (19).pdf
DISEÑO DE UN MODELO DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO, PARA LA FACULTAD DE INGENIERÍA EN LA UNIVERSIDAD D
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En estos tiempos del conocimiento, las universidades conjuntamente con sus unidades académicas deben propender en desarrollar múltiples competencias; para responder a la función social para la cual fueron creadas. En este orden de ideas, La Facultad de Ingeniería presenta un bajo nivel de competitividad regional que se evidencian en sus bajos indicadores científicos, académicos y administrativos. Para superar esta problemática, hoy se debe tomar la decisión de enfrentar este desafío. En este sentido, el proyecto de investigación establece el diseño de una metodología en Gestión del Conocimiento (GC), para La Facultad de Ingeniería. El cual esta fundamentado en varios modelos de excelencias en temas de GC. El cual se diseñó contemplando tres escenarios claves: El interno, el procesamiento de conocimiento y el entorno externo. La metodología utilizada, se funda en un estudio de correlaciones, taxonómico y exploratorio; complementado con el análisis multivariables. Los resultados garantizan la implementación del proyecto, mediante estrategias que preparen resultados reales en el aspecto académico; el fortalecimiento de la imagen de la dependencia a nivel interno y externo; el diseño de un plan estratégico y funcional en la distribución del conocimiento, para poder instalar una mayor capacidad de la actividad académica, basada en una formación del docente de acuerdo a las exigencias sociales del momento. El proyecto intenta orientar el mejoramiento de la calidad académica; la toma de decisiones precisas en lo que respecta a la producción, adquisición, administración, retención, interpretación y uso del conocimiento; y a la competitividad de la dependencia para poder participar en una dinámica decidida de cooperación e intercambio de saberes, que permita garantizar un crecimiento en un entorno altamente exigente, y una competitiva sostenible en este mundo tan turbulento, cambiante y lleno de incertidumbre.

Edgar Ojeda Camargo Ángel González Ariza Gestión del Conocimiento Capital Intelectual actividad académica Desarrollo Sostenible competencias En estos tiempos del conocimiento, las universidades conjuntamente con sus unidades académicas deben propender en desarrollar múltiples competencias; para responder a la función social para la cual fueron creadas. En este orden de ideas, La Facultad de Ingeniería presenta un bajo nivel de competitividad regional que se evidencian en sus bajos indicadores científicos, académicos y administrativos. Para superar esta problemática, hoy se debe tomar la decisión de enfrentar este desafío. En este sentido, el proyecto de investigación establece el diseño de una metodología en Gestión del Conocimiento (GC), para La Facultad de Ingeniería. El cual esta fundamentado en varios modelos de excelencias en temas de GC. El cual se diseñó contemplando tres escenarios claves: El interno, el procesamiento de conocimiento y el entorno externo. La metodología utilizada, se funda en un estudio de correlaciones, taxonómico y exploratorio; complementado con el análisis multivariables. Los resultados garantizan la implementación del proyecto, mediante estrategias que preparen resultados reales en el aspecto académico; el fortalecimiento de la imagen de la dependencia a nivel interno y externo; el diseño de un plan estratégico y funcional en la distribución del conocimiento, para poder instalar una mayor capacidad de la actividad académica, basada en una formación del docente de acuerdo a las exigencias sociales del momento. El proyecto intenta orientar el mejoramiento de la calidad académica; la toma de decisiones precisas en lo que respecta a la producción, adquisición, administración, retención, interpretación y uso del conocimiento; y a la competitividad de la dependencia para poder participar en una dinámica decidida de cooperación e intercambio de saberes, que permita garantizar un crecimiento en un entorno altamente exigente, y una competitiva sostenible en este mundo tan turbulento, cambiante y lleno de incertidumbre.

20082008 (20).pdf
METODOLOGÍA DE GESTIÓN TECNOLÓGICA POR PROYECTOS EN LA EMPRESA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la era actual las empresas están incorporando nuevas herramientas, el mayor poder en el cliente, el cambio constante y la gestión de la innovación entre otros. En Colombia existen diferentes sectores y firmas que vienen utilizando herramientas y conceptos de gestión, las nuevas tecnologías de información y comunicación (TICs), la gestión de recursos humanos y del conocimiento (KM) entre otras, esta investigación, realizó la siguiente metodología: De acuerdo en el criterio de las 6 M´s de la Tecnología, se desarrolló un conjunto de preguntas que dieran respuesta a la radiografía de la empresa, permitiendo así generar los “Perfiles Tecnológicos” de la empresa en estudio, el líder y el sector. Posteriormente se realizó una comparación entre cada perfil, obteniendo como resultado la realización del “Diagnóstico Tecnológico”, luego se procedió a escoger los indicadores más altos “diferencias en las variables más significativas en relación con la empresa estudiada”, dando lugar a la identificación de las “Brechas Tecnológicas” y la matriz de correlación entre ellas. Posteriormente se realizó un mapeo bibliográfico en matrices aplicadas a gestión tecnológica y a gestión de la innovación, procediéndose a escoger las de mayor pertinencia, y en especial las que pudieran generar la información más valiosa para plantear en cada empresa las estrategias de I +D+i. Seguido se establecieron los objetivos necesarios para cerrar dichas brechas, así como sus correspondientes estrategias y proyectos. Todos los pasos anteriormente mencionados se llevaron a cabo en diez empresas Colombianas. Los aspectos más relevantes en las brechas tecnológicas fueron: número de patentes, formación de alto nivel del recurso humano, intensividad en el uso de factores e inversión en equipos, entre otras, se utilizaron 7 matrices tecnológicas y de innovación entre ellas posición competitiva Vs posición tecnológica y matriz de posición estratégica de Boston Consulting Group, Arthur D Litlle y McKinsey. Los objetivos y estrategias que se plantearon en cada empresa, se generaron de acuerdo con el análisis de las brechas obtenidas y su correlación con la información resultante de las matrices tecnológicas y de innovación. Se logró entonces, generar una herramienta que permita generar para las firmas un portafolio de proyectos tecnológicos y de innovación, con base en el análisis de las estrategias y objetivos tecnológicos.

Jhon Wilder Zartha Sossa Santiago Quintero Ramírez Innovación perfiles Diagnóstico tendencias tecnológicas matrices proyectos capacidades innovación tecnológica En la era actual las empresas están incorporando nuevas herramientas, el mayor poder en el cliente, el cambio constante y la gestión de la innovación entre otros. En Colombia existen diferentes sectores y firmas que vienen utilizando herramientas y conceptos de gestión, las nuevas tecnologías de información y comunicación (TICs), la gestión de recursos humanos y del conocimiento (KM) entre otras, esta investigación, realizó la siguiente metodología: De acuerdo en el criterio de las 6 M´s de la Tecnología, se desarrolló un conjunto de preguntas que dieran respuesta a la radiografía de la empresa, permitiendo así generar los “Perfiles Tecnológicos” de la empresa en estudio, el líder y el sector. Posteriormente se realizó una comparación entre cada perfil, obteniendo como resultado la realización del “Diagnóstico Tecnológico”, luego se procedió a escoger los indicadores más altos “diferencias en las variables más significativas en relación con la empresa estudiada”, dando lugar a la identificación de las “Brechas Tecnológicas” y la matriz de correlación entre ellas. Posteriormente se realizó un mapeo bibliográfico en matrices aplicadas a gestión tecnológica y a gestión de la innovación, procediéndose a escoger las de mayor pertinencia, y en especial las que pudieran generar la información más valiosa para plantear en cada empresa las estrategias de I +D+i. Seguido se establecieron los objetivos necesarios para cerrar dichas brechas, así como sus correspondientes estrategias y proyectos. Todos los pasos anteriormente mencionados se llevaron a cabo en diez empresas Colombianas. Los aspectos más relevantes en las brechas tecnológicas fueron: número de patentes, formación de alto nivel del recurso humano, intensividad en el uso de factores e inversión en equipos, entre otras, se utilizaron 7 matrices tecnológicas y de innovación entre ellas posición competitiva Vs posición tecnológica y matriz de posición estratégica de Boston Consulting Group, Arthur D Litlle y McKinsey. Los objetivos y estrategias que se plantearon en cada empresa, se generaron de acuerdo con el análisis de las brechas obtenidas y su correlación con la información resultante de las matrices tecnológicas y de innovación. Se logró entonces, generar una herramienta que permita generar para las firmas un portafolio de proyectos tecnológicos y de innovación, con base en el análisis de las estrategias y objetivos tecnológicos.

20082008 (21).pdf
GESTION DE LA INNOVACION Y TRANSFERENCIA DE TECNOLOGIA EN LAS RELACIONES UNIVERSIDAD-EMPRESA: EL CASO C.I.M-UNIVERSIDAD DEL VALLE, COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el presente trabajo se aborda la problemática de la innovación de procesos tecnológicos por medio de la transferencia de tecnologías foráneas, además se analizan los mecanismos para la incorporación de la ciencia en una sociedad y su aplicación en la creación de nuevas técnicas; y el posterior desarrollo de capacidades y destrezas para incorporarlas a modo de tecnologías en el sector productivo; con el propósito de innovar los procesos y productos como respuesta a las necesidades de la industria local y en general de la sociedad. Como referente conceptual se analiza el proceso de gestión de la innovación tecnológica usando el modelo propuesto por el grupo de investigación de gestión de tecnología de la Universidad del Valle y la infraestructura institucional para el desarrollo tecnológico o sistema nacional de innovación, partiendo de la identificación de las entidades de promoción científica y tecnológica, centros de investigación y desarrollo sectorial y centros de transferencia de tecnologías al sector productivo. Como caso de estudio se analiza los proyectos del centro de investigación de materiales de la Universidad del Valle, cofinanciados por el sistema nacional de ciencia y tecnología COLCIENCIAS y recursos de cooperación de la agencia de cooperación nacional del Japón – JICA, y aportes de empresas del sector metalmecánico de la región, específicamente los relacionados con la industria papelera y plásticos. Finalmente en las conclusiones se señala la importancia de las políticas nacionales de ciencia y tecnología, la creación y consolidación de instituciones de intermediación para la apropiación de tecnologías foráneas y la transferencia al tejido empresarial local para mejorar la productividad y darle mayor valor agregado y competitividad a la producción nacional.

Juan Arturo Ortega Federico Sequeda Alderson Neira Arce Irina Gribenchenko, Gestión de innovación Transferencia tecnológica Centros de investigación y desarrollo tecnológico En el presente trabajo se aborda la problemática de la innovación de procesos tecnológicos por medio de la transferencia de tecnologías foráneas, además se analizan los mecanismos para la incorporación de la ciencia en una sociedad y su aplicación en la creación de nuevas técnicas; y el posterior desarrollo de capacidades y destrezas para incorporarlas a modo de tecnologías en el sector productivo; con el propósito de innovar los procesos y productos como respuesta a las necesidades de la industria local y en general de la sociedad. Como referente conceptual se analiza el proceso de gestión de la innovación tecnológica usando el modelo propuesto por el grupo de investigación de gestión de tecnología de la Universidad del Valle y la infraestructura institucional para el desarrollo tecnológico o sistema nacional de innovación, partiendo de la identificación de las entidades de promoción científica y tecnológica, centros de investigación y desarrollo sectorial y centros de transferencia de tecnologías al sector productivo. Como caso de estudio se analiza los proyectos del centro de investigación de materiales de la Universidad del Valle, cofinanciados por el sistema nacional de ciencia y tecnología COLCIENCIAS y recursos de cooperación de la agencia de cooperación nacional del Japón – JICA, y aportes de empresas del sector metalmecánico de la región, específicamente los relacionados con la industria papelera y plásticos. Finalmente en las conclusiones se señala la importancia de las políticas nacionales de ciencia y tecnología, la creación y consolidación de instituciones de intermediación para la apropiación de tecnologías foráneas y la transferencia al tejido empresarial local para mejorar la productividad y darle mayor valor agregado y competitividad a la producción nacional.

20082008 (22).pdf
TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍA UNA ESTRATEGIA DE PRODUCTIVIDAD DE LA UNIVERSIDAD, LA EXPERIENCIA DE LA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La revisión y el análisis del proceso de transferencia de conocimiento en la Universidad, está enfocada hacia la mejora del desarrollo económico de la región y el fortalecimiento de los objetivos institucionales. El presente documento contiene la descripción de la situación actual del proceso de transferencia realizado por los centros y grupos de investigación de la Universidad Industrial de Santander. La investigación se centró en el diseño de la estructura de un modelo de transferencia tecnológica, para el cual se hizo necesaria la identificación de los actores que intervienen, los factores que favorecen y desfavorecen, las modalidades, los instrumentos y mecanismos de transferencia conocidos. El desarrollo del diseño de la estructura de un modelo de transferencia tecnológica permitió encontrar las deficiencias en el proceso de transferencia desarrollado por los centros y grupos de la Universidad, y para mejorar dicha situación se procedió a la formulación de fases, interfases, bloques, herramientas y mecanismos que conformarían el modelo y que soportado con otra serie de estrategias permitiría evaluar y dar continuidad al proceso de transferencia hasta el logro de la apropiación de tecnologías por parte de los actores sociales. La metodología formulada debe ayudar a las personas a descubrir y valorar el conocimiento desarrollado en su desempeño laboral y académico y a las organizaciones a apropiar y transmitir los conocimientos desarrollados en procesos claves.

Piedad Arenas Díaz Luis Eduardo Becerra Ardila Jaime Alberto Camacho Pico tecnologías MES Gestión del Conocimiento Gestión Tecnológica Transferencia tecnológica Adopción de tecnologías Adopción de tecnologías La revisión y el análisis del proceso de transferencia de conocimiento en la Universidad, está enfocada hacia la mejora del desarrollo económico de la región y el fortalecimiento de los objetivos institucionales. El presente documento contiene la descripción de la situación actual del proceso de transferencia realizado por los centros y grupos de investigación de la Universidad Industrial de Santander. La investigación se centró en el diseño de la estructura de un modelo de transferencia tecnológica, para el cual se hizo necesaria la identificación de los actores que intervienen, los factores que favorecen y desfavorecen, las modalidades, los instrumentos y mecanismos de transferencia conocidos. El desarrollo del diseño de la estructura de un modelo de transferencia tecnológica permitió encontrar las deficiencias en el proceso de transferencia desarrollado por los centros y grupos de la Universidad, y para mejorar dicha situación se procedió a la formulación de fases, interfases, bloques, herramientas y mecanismos que conformarían el modelo y que soportado con otra serie de estrategias permitiría evaluar y dar continuidad al proceso de transferencia hasta el logro de la apropiación de tecnologías por parte de los actores sociales. La metodología formulada debe ayudar a las personas a descubrir y valorar el conocimiento desarrollado en su desempeño laboral y académico y a las organizaciones a apropiar y transmitir los conocimientos desarrollados en procesos claves.

20082008 (23).pdf
INNOVACIÓN EN PYMES Y ESPACIOS ABIERTOS DE APRENDIZAJE: ¿PULL DEL MERCADO O PUSH TECNOLÓGICO?
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El trabajo tiene por objeto analizar las características comunes en la gestión de la Innovación en cinco proyectos exitosos de Innovación, con reconocimiento en el medio colombiano (INNOVA, REVISTA DINERO, ACAC, Grupos de Investigación), realizados en una empresa pyme colombiana. En un primer acercamiento, el estudio identifica la idea de Innovación, presente al interior de la empresa. Bajo este análisis los planteamientos de Senyaja Lall (Lall, 1992) y Vargas (Vargas, Malaver y Zerda, 2003), muestran ser un marco conceptual muy útil a la hora de ver como la empresa dio curso a los procesos de Innovación y aprendizaje tecnológico a nivel micro. En una segunda instancia, se analizan la forma en que fue adelantado cada proyecto de innovación, revelándose que el modelo de innovación de Kline & Rosenberg (Kline & Rosenberg, 1986), muestra ser coincidente con la dinámica adoptada. Por ultimo, el estudio centra su análisis en la pertinencia de que la Innovación sea manejada como parte de la cultura y la actividad diaria; en lugar de asumir la Innovación como un proyecto “especial y extraño”. A través de este análisis, se concluye que la empresa adoptó un modelo de “innovación abierta”, para el cual generó un espacio “interactivo” e “iterativo” de aprendizaje, con múltiples actores, en el que se validaba y se construían consensos alrededor de las alternativas. Planteamientos coincidentes con los desarrollos de Arocena y Sutz (Arocena & Sutz, 2000).

Rodrigo Alvarez Jiménez Innovación Abierta comunidades de aprendizaje sentido y significado artefactos construcción de dialogo El trabajo tiene por objeto analizar las características comunes en la gestión de la Innovación en cinco proyectos exitosos de Innovación, con reconocimiento en el medio colombiano (INNOVA, REVISTA DINERO, ACAC, Grupos de Investigación), realizados en una empresa pyme colombiana. En un primer acercamiento, el estudio identifica la idea de Innovación, presente al interior de la empresa. Bajo este análisis los planteamientos de Senyaja Lall (Lall, 1992) y Vargas (Vargas, Malaver y Zerda, 2003), muestran ser un marco conceptual muy útil a la hora de ver como la empresa dio curso a los procesos de Innovación y aprendizaje tecnológico a nivel micro. En una segunda instancia, se analizan la forma en que fue adelantado cada proyecto de innovación, revelándose que el modelo de innovación de Kline & Rosenberg (Kline & Rosenberg, 1986), muestra ser coincidente con la dinámica adoptada. Por ultimo, el estudio centra su análisis en la pertinencia de que la Innovación sea manejada como parte de la cultura y la actividad diaria; en lugar de asumir la Innovación como un proyecto “especial y extraño”. A través de este análisis, se concluye que la empresa adoptó un modelo de “innovación abierta”, para el cual generó un espacio “interactivo” e “iterativo” de aprendizaje, con múltiples actores, en el que se validaba y se construían consensos alrededor de las alternativas. Planteamientos coincidentes con los desarrollos de Arocena y Sutz (Arocena & Sutz, 2000).

20082008 (24).pdf
SISTEMAS REGIONALES DE INNOVACIÓN Y TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La innovación determina cada vez más el crecimiento sostenido de las empresas. Éstas deben invertir en innovar porque es la mejor oportunidad para aumentar sus cuotas de mercado, reducir costos e incrementar beneficios. A su vez, los sistemas regionales de innovación se han diseñado para permitir la adaptación de los territorios a nuevas situaciones tecnológicas y facilitar además su dinamismo e incrementar la competitividad mediante la interacción de agentes, recursos, infraestructuras. Un sistema regional de innovación debe servir para canalizar la adaptación de los territorios a las nuevas situaciones tecnológicas e industriales y ser un instrumento para planificar, dinamizar y hacer competitivos los territorios mediante la interacción, movilización y regulación de agentes, recursos, e infraestructuras. Del mismo modo, la transferencia de tecnologías significa un proceso complejo encaminado a importar o exportar métodos técnicos o recursos tecnológicos entre sectores industriales y también del sector de la investigación hacia las empresas a fin de modernizar las herramientas de producción e incrementar la competitividad. A partir de estudios realizados se ha determinado que en la provincia Santiago de Cuba existen algunos factores que inciden negativamente en el desarrollo de los procesos de innovación. En el presente trabajo se expone una metodología para la implementación de una Estrategia de Innovación y Transferencia de Tecnología con una visión de la innovación más integrada a lo largo de toda su cadena de valor, desde las instituciones donde se lleva a cabo, hasta el mercado donde se contrasta la realidad del esfuerzo innovador con los resultados económicos y sociales.

Carlos J. Rodríguez Benítez Innovación sistemas de innovación Competitividad sistemas de innovación La innovación determina cada vez más el crecimiento sostenido de las empresas. Éstas deben invertir en innovar porque es la mejor oportunidad para aumentar sus cuotas de mercado, reducir costos e incrementar beneficios. A su vez, los sistemas regionales de innovación se han diseñado para permitir la adaptación de los territorios a nuevas situaciones tecnológicas y facilitar además su dinamismo e incrementar la competitividad mediante la interacción de agentes, recursos, infraestructuras. Un sistema regional de innovación debe servir para canalizar la adaptación de los territorios a las nuevas situaciones tecnológicas e industriales y ser un instrumento para planificar, dinamizar y hacer competitivos los territorios mediante la interacción, movilización y regulación de agentes, recursos, e infraestructuras. Del mismo modo, la transferencia de tecnologías significa un proceso complejo encaminado a importar o exportar métodos técnicos o recursos tecnológicos entre sectores industriales y también del sector de la investigación hacia las empresas a fin de modernizar las herramientas de producción e incrementar la competitividad. A partir de estudios realizados se ha determinado que en la provincia Santiago de Cuba existen algunos factores que inciden negativamente en el desarrollo de los procesos de innovación. En el presente trabajo se expone una metodología para la implementación de una Estrategia de Innovación y Transferencia de Tecnología con una visión de la innovación más integrada a lo largo de toda su cadena de valor, desde las instituciones donde se lleva a cabo, hasta el mercado donde se contrasta la realidad del esfuerzo innovador con los resultados económicos y sociales.

20082008 (25).pdf
INNOVACIÓN TECNOLÓGICA PARA DETERMINAR TAMAÑOS DE LOTE EN PYMES INYECTORAS DE MOLDES UTILIZANDO INTE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las pequeñas y medianas empresas (PyMES) juegan un papel muy importante para el crecimiento económico de Colombia. Por tal motivo es importante que existan altos niveles de productividad y calidad dentro de sus procesos productivos para ser competitivas. Actualmente existen problemas al determinar los tamaños de lote, porque se basan únicamente en la experiencia e intuición del programador de producción. La metodología propuesta consiste en solucionar el problema por etapas buscando optimizar dos objetivos. El primero es minimizar los costos totales de producción, inventarios, faltantes y alistamiento de las máquinas; El segundo, minimizar la sobreutilización y subutilización de las máquinas. En la primera etapa se divide el problema original en subproblemas por grupos de máquinas y moldes. En la segunda etapa se determinan los tamaños de lote para cada subproblema utilizando un modelo de programación matemática que se soluciona por internet de manera gratuita a gran escala, lo que no le genera costos por licencia de software a los empresarios obteniendo una solución optima a su problema. Al utilizar el modelo se encontraron mejoras del 9.9% con respecto a la solución basada en la experiencia. La metodología utilizada es una manera práctica de reducir la complejidad del problema para tomar mejores decisiones en las empresas.

Jairo Coronado Hernandez Gonzalo Mejía Delgadillo tamaños de lote Internet neos server programación matemática Las pequeñas y medianas empresas (PyMES) juegan un papel muy importante para el crecimiento económico de Colombia. Por tal motivo es importante que existan altos niveles de productividad y calidad dentro de sus procesos productivos para ser competitivas. Actualmente existen problemas al determinar los tamaños de lote, porque se basan únicamente en la experiencia e intuición del programador de producción. La metodología propuesta consiste en solucionar el problema por etapas buscando optimizar dos objetivos. El primero es minimizar los costos totales de producción, inventarios, faltantes y alistamiento de las máquinas; El segundo, minimizar la sobreutilización y subutilización de las máquinas. En la primera etapa se divide el problema original en subproblemas por grupos de máquinas y moldes. En la segunda etapa se determinan los tamaños de lote para cada subproblema utilizando un modelo de programación matemática que se soluciona por internet de manera gratuita a gran escala, lo que no le genera costos por licencia de software a los empresarios obteniendo una solución optima a su problema. Al utilizar el modelo se encontraron mejoras del 9.9% con respecto a la solución basada en la experiencia. La metodología utilizada es una manera práctica de reducir la complejidad del problema para tomar mejores decisiones en las empresas.

20082008 (26).pdf
LAS SPIN OFF ESTRATEGIA PARA LA INNOVACIÓN Y LA TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA DESDE LAS UNIVERSIDADES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Entre los diferentes mecanismos de transferencia tecnológica existentes, están la creación de empresas o spin-off, las cuales son formadas para comercializar la tecnología creada en laboratorios de I+D, universidades o empresas privadas que realicen actividades de I+D+I. Sin embargo a nivel local durante los últimos años los procesos de transferencia tecnológica no han tenido un impacto tan significativo como en otros países y cabe preguntarse que podría causar esta problemática. Después de muchos estudios realizados por expertos se ha logrado concluir que el país presenta factores limitantes que son de tipo cultural, institucional, económicos, organizacionales y de gestión que se presentan aun cuando existan entidades que ayudan a fomentar el desarrollo tecnológico e innovación como el SENA, Ministerios, COLCIENCIAS, entre otras entidades. En este sentido, esta propuesta presenta estrategias y herramientas que permitan fomentar la generación de las denominadas Spin Off a partir de la investigación e innovación en las Universidades involucrando actores como centros tecnológicos, grupos de investigación, empresas y entidades del entorno productivo, y el gobierno. La aplicación de estas estrategias se dirige a: promover trabajo conjunto entre los actores del modelo, fortalecimiento de la educación, y beneficio de la sociedad con nuevos productos y servicios con alto valor tecnológico. Con estos planteamientos, se puede concluir en que no solo es necesario, hacer de la investigación y la innovación, elementos fundamentales para el progreso nacional sino que adicionalmente las SPIN OFF se convierten en elemento dinamizador de estas actividades y de apoyo para procesos de transferencia y desarrollo tecnológico.

Edgardo González Alvarado Horacio Otero Serge Mario Pacheco Sanjuán Gloria Naranjo Africano Spin-off universidade investigación Transferencia tecnológica Entre los diferentes mecanismos de transferencia tecnológica existentes, están la creación de empresas o spin-off, las cuales son formadas para comercializar la tecnología creada en laboratorios de I+D, universidades o empresas privadas que realicen actividades de I+D+I. Sin embargo a nivel local durante los últimos años los procesos de transferencia tecnológica no han tenido un impacto tan significativo como en otros países y cabe preguntarse que podría causar esta problemática. Después de muchos estudios realizados por expertos se ha logrado concluir que el país presenta factores limitantes que son de tipo cultural, institucional, económicos, organizacionales y de gestión que se presentan aun cuando existan entidades que ayudan a fomentar el desarrollo tecnológico e innovación como el SENA, Ministerios, COLCIENCIAS, entre otras entidades. En este sentido, esta propuesta presenta estrategias y herramientas que permitan fomentar la generación de las denominadas Spin Off a partir de la investigación e innovación en las Universidades involucrando actores como centros tecnológicos, grupos de investigación, empresas y entidades del entorno productivo, y el gobierno. La aplicación de estas estrategias se dirige a: promover trabajo conjunto entre los actores del modelo, fortalecimiento de la educación, y beneficio de la sociedad con nuevos productos y servicios con alto valor tecnológico. Con estos planteamientos, se puede concluir en que no solo es necesario, hacer de la investigación y la innovación, elementos fundamentales para el progreso nacional sino que adicionalmente las SPIN OFF se convierten en elemento dinamizador de estas actividades y de apoyo para procesos de transferencia y desarrollo tecnológico.

20082008 (27).pdf
LOS PROCESOS EN UN MODELO DE GESTIÓN DE PATENTES UNIVERSITARIAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las tendencias actuales de fortalecimiento de los Derechos de Propiedad Intelectual; y el surgimiento de nuevos campos científico – tecnológicos, como las nanotecnologías, la biotecnología, la telemática y el desarrollo de software exigen que las universidades tengan suficiente conocimiento de la protección de los resultados de sus investigaciones y que cumplan un papel de liderazgo en sus entornos regionales, para que en alianza con los demás agentes sociales, generen estrategias competitivas de innovación. Sin embargo, las universidades deben promover valores éticos, de respeto y defensa del patrimonio ecológico y cultural de sus países, cuando impulsan derechos de propiedad intelectual. Por estas razones, proponemos aquí un modelo de gestión de los derechos de propiedad industrial de las universidades, centrado en las patentes, con el objetivo de mejorar las estrategias de contribución al desarrollo científico y tecnológico de las universidades de América Latina y con ello contribuir al desarrollo de sus países. El modelo es uno de los resultados relevantes derivados del marco teórico de la investigación llevada a cabo por el equipo entre los años 2003-2007 y en el estudio empírico realizado en dos fases: la primera fase se realizó con una encuesta cuyo objetivo era detectar aspectos críticos de la gestión de patentes y licencias de las universidades de Colombia, Chile y España. La segunda fase empírica se realizó mediante entrevistas en profundidad realizadas a los gestores de patentes de las universidades de mejor desempeño en los tres países mencionados.

Maria del Socorro López Gómez Rodolfo Schmal Simon Fernando Cabrales Gómez Carolina García Tobón Gestión Tecnológica derechos de propiedad intelectual gestión de patentes Innovación Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad Las tendencias actuales de fortalecimiento de los Derechos de Propiedad Intelectual; y el surgimiento de nuevos campos científico – tecnológicos, como las nanotecnologías, la biotecnología, la telemática y el desarrollo de software exigen que las universidades tengan suficiente conocimiento de la protección de los resultados de sus investigaciones y que cumplan un papel de liderazgo en sus entornos regionales, para que en alianza con los demás agentes sociales, generen estrategias competitivas de innovación. Sin embargo, las universidades deben promover valores éticos, de respeto y defensa del patrimonio ecológico y cultural de sus países, cuando impulsan derechos de propiedad intelectual. Por estas razones, proponemos aquí un modelo de gestión de los derechos de propiedad industrial de las universidades, centrado en las patentes, con el objetivo de mejorar las estrategias de contribución al desarrollo científico y tecnológico de las universidades de América Latina y con ello contribuir al desarrollo de sus países. El modelo es uno de los resultados relevantes derivados del marco teórico de la investigación llevada a cabo por el equipo entre los años 2003-2007 y en el estudio empírico realizado en dos fases: la primera fase se realizó con una encuesta cuyo objetivo era detectar aspectos críticos de la gestión de patentes y licencias de las universidades de Colombia, Chile y España. La segunda fase empírica se realizó mediante entrevistas en profundidad realizadas a los gestores de patentes de las universidades de mejor desempeño en los tres países mencionados.

20082008 (28).pdf
INNOVACIÓN TECNOLÓGICA EN LA INVESTIGACIÓN EN INGENIERÍA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Indicadores en Latinoamérica muestran que las instituciones académicas y especialmente las escuelas de ingeniería, quienes son una de las principales responsables del desarrollo tecnológico y de conocimiento, no inciden significativamente en la generación de innovaciones tecnológicas. Para brindar un soporte a la solución de esta problemática este trabajo plantea la necesidad de generar un marco referencial de sistemas de I+D+i (Investigación + Desarrollo + innovación) para sustentar que la ciencia y la tecnología apoyadas por estos sistemas se deben convertir en parte importante del desarrollo social y económico de un país. Para ello, la metodología propone la revisión de sistemas de I+D (Investigación y Desarrollo) que integren la innovación tecnológica, analizando la importancia de las dinámicas de generación de conocimiento. Inicialmente se realiza una revisión de los aportes del conocimiento, planteado como una operación productiva y un insumo tecnológico que agrega valor y se revisan algunos sistemas o modelos de I+D+i. Finalmente, con base en los sistemas estudiados se describen algunas consideraciones que introducen a la construcción de indicadores que lleven a fortalecer la innovación tecnológica a partir de la investigación en ingeniería. Se evidencia que es necesario gestionar adecuadamente los componentes que desarrollan la tecnología, específicamente desde la investigación, teniendo en cuenta que una cuidadosa mirada a sus procesos soportados por sistemas adecuados de I+D+i, hace que desde ésta se genere un mayor impacto en el sector productivo.

Diana Cristina Ramírez Martínez Oscar Fernando Castellanos Domínguez Innovación Investigación y Desarrollo ingeniería tecnologías MES Indicadores en Latinoamérica muestran que las instituciones académicas y especialmente las escuelas de ingeniería, quienes son una de las principales responsables del desarrollo tecnológico y de conocimiento, no inciden significativamente en la generación de innovaciones tecnológicas. Para brindar un soporte a la solución de esta problemática este trabajo plantea la necesidad de generar un marco referencial de sistemas de I+D+i (Investigación + Desarrollo + innovación) para sustentar que la ciencia y la tecnología apoyadas por estos sistemas se deben convertir en parte importante del desarrollo social y económico de un país. Para ello, la metodología propone la revisión de sistemas de I+D (Investigación y Desarrollo) que integren la innovación tecnológica, analizando la importancia de las dinámicas de generación de conocimiento. Inicialmente se realiza una revisión de los aportes del conocimiento, planteado como una operación productiva y un insumo tecnológico que agrega valor y se revisan algunos sistemas o modelos de I+D+i. Finalmente, con base en los sistemas estudiados se describen algunas consideraciones que introducen a la construcción de indicadores que lleven a fortalecer la innovación tecnológica a partir de la investigación en ingeniería. Se evidencia que es necesario gestionar adecuadamente los componentes que desarrollan la tecnología, específicamente desde la investigación, teniendo en cuenta que una cuidadosa mirada a sus procesos soportados por sistemas adecuados de I+D+i, hace que desde ésta se genere un mayor impacto en el sector productivo.

20082008 (29).pdf
DISEÑO E INNOVACIÓN PARA LA TRANSFORMACIÓN SOCIAL PRODUCTIVA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El objetivo de este trabajo es construir relaciones entre los conceptos de innovación y de transformación social productiva, proponiendo insertar la innovación en procesos de desarrollo social y económico, no solo financiero. Metodológicamente se plantea como una experiencia de investigación formativa, bajo la estructura de diseño para el desarrollo de producto, tomando como base conceptual la conjunción de los elementos “transformación productiva” y “transformación social”. La energía renovable es el caso de estudio, teniendo en cuenta que estas tecnologías determinan nuevas relaciones “socio-tecnológicas” en la ciudad contemporánea y que en nuestro país se encuentran concentrados recursos naturales que pueden potencialmente hacer parte de ciclos renovables para la generación de energía. La articulación de estos elementos privilegia el proceso innovador. El trabajo concluye que la transformación social productiva es fundamental para convertir e incorporar la innovación en acciones humanas colectivas concretas; comprender las relaciones de los ecosistemas, para revertir los impactos negativos sobre estos; e impulsar con base en la equidad, la transformación de sus individuos y de sus organizaciones, considerando que es así como se realiza la construcción social del futuro.

Gabriel Ernesto Barrero Tapias Diseño Innovación información social productividad El objetivo de este trabajo es construir relaciones entre los conceptos de innovación y de transformación social productiva, proponiendo insertar la innovación en procesos de desarrollo social y económico, no solo financiero. Metodológicamente se plantea como una experiencia de investigación formativa, bajo la estructura de diseño para el desarrollo de producto, tomando como base conceptual la conjunción de los elementos “transformación productiva” y “transformación social”. La energía renovable es el caso de estudio, teniendo en cuenta que estas tecnologías determinan nuevas relaciones “socio-tecnológicas” en la ciudad contemporánea y que en nuestro país se encuentran concentrados recursos naturales que pueden potencialmente hacer parte de ciclos renovables para la generación de energía. La articulación de estos elementos privilegia el proceso innovador. El trabajo concluye que la transformación social productiva es fundamental para convertir e incorporar la innovación en acciones humanas colectivas concretas; comprender las relaciones de los ecosistemas, para revertir los impactos negativos sobre estos; e impulsar con base en la equidad, la transformación de sus individuos y de sus organizaciones, considerando que es así como se realiza la construcción social del futuro.

20082008 (30).pdf
UN MODELO GERENCIAL BASADO EN CONOCIMIENTO PARA LA INNOVACIÓN: CASO APLICADO AL SECTOR NAVAL COLOMBI
Palabras Clave: gestión tecnológica
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Con esta ponencia se busca socializar, por medio de un estudio de caso, la experiencia de la interacción entre la Universidad y una empresa asociada al sector naval, marítimo y fluvial. Particularmente, se trata de un proyecto de investigación orientado a la generación de un modelo de gestión basado en conocimiento, que articula la Gestión Tecnológica, la Gestión del Talento Humano y la Gestión del Conocimiento, apoyado en una plataforma de TIC’s. Lo novedoso de esta experiencia, además de la temática de punta que desarrolla, es la construcción colectiva del modelo a través del trabajo multidisciplinario e interinstitucional. Metodológicamente, el proyecto se ha abordado en cuatro fases: sensibilización, levantamiento de información, diseño e implementación. Desde la perspectiva de cada área temática, señaladas anteriormente, se tienen asociados proyectos específicos que buscan gestionar el talento humano, el conocimiento y la tecnología con un enfoque integrador y orientado a la innovación. El reto trazado por el equipo investigador está asociado a la generación de estrategias y herramientas que permitan llevar el conocimiento, habilidades y experiencias individuales a estadíos colectivos al interior de la empresa, que faciliten y propicien la innovación en la perspectiva de generar ventajas competitivas. Se busca que el modelo actúe como motor del cambio dentro de la corporación y se constituya en la base de una cultura nueva.

Carmenza Luna Jose Luis Ramos Jorge Carreño Ricardo De la Hoz Karen Rodríguez gestión tecnológica Con esta ponencia se busca socializar, por medio de un estudio de caso, la experiencia de la interacción entre la Universidad y una empresa asociada al sector naval, marítimo y fluvial. Particularmente, se trata de un proyecto de investigación orientado a la generación de un modelo de gestión basado en conocimiento, que articula la Gestión Tecnológica, la Gestión del Talento Humano y la Gestión del Conocimiento, apoyado en una plataforma de TIC’s. Lo novedoso de esta experiencia, además de la temática de punta que desarrolla, es la construcción colectiva del modelo a través del trabajo multidisciplinario e interinstitucional. Metodológicamente, el proyecto se ha abordado en cuatro fases: sensibilización, levantamiento de información, diseño e implementación. Desde la perspectiva de cada área temática, señaladas anteriormente, se tienen asociados proyectos específicos que buscan gestionar el talento humano, el conocimiento y la tecnología con un enfoque integrador y orientado a la innovación. El reto trazado por el equipo investigador está asociado a la generación de estrategias y herramientas que permitan llevar el conocimiento, habilidades y experiencias individuales a estadíos colectivos al interior de la empresa, que faciliten y propicien la innovación en la perspectiva de generar ventajas competitivas. Se busca que el modelo actúe como motor del cambio dentro de la corporación y se constituya en la base de una cultura nueva.

20082008 (31).pdf
ESTUDIO DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA EN DISPOSITIVOS LÓGICOS PROGRAMABLES COMPLEJOS CPLD
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El avance de los Dispositivos Lógicos Programables Complejos (CPLD) dentro de la industria de los semiconductores, muestra cada día una marcada tendencia de esta tecnología a transformarse en la base de las soluciones técnicas, tecnológicas y de mercado, que brindan gran parte de las empresas que componen el sector electro electrónico (Colombiano y extranjero) a las múltiples necesidades industriales y de consumo presentes en los actuales entornos de globalización y desarrollo. La oportuna y eficiente Vigilancia Tecnológica (VT) de los cambios que ocurren alrededor de estos, determina “el tiempo de vida” y participación de una compañía en el segmento del mercado que le compete e involucra. En un balance global, las expectativas y resultados que se han obtenido sobre el crecimiento y penetrabilidad de los CPLDs dentro de la industria de los semiconductores y el mercado de los dispositivos lógicos programables, supone un estado actual favorable de esta tecnología. El alto número de patentes, familias y sectores de aplicación encontrados, terminado el ejercicio de vigilancia (Diciembre de 2007), reafirman el crecimiento e integración que han tenido estos dispositivos en el mercado, que se traduce en un incremento de las aplicaciones y productos que giran entorno a los mismos. A nivel nacional el conocimiento de esta tecnología no es nulo pero aún falta mucho por hacer alrededor de ésta, y proyectar actividades sistemáticas y de vigilancia que permitan estar al tanto de este tipo de tecnologías que posibiliten el crecimiento y fortalecimiento de la base empresarial de la industria electro electrónica del país.

Diana Marcela Aponte Rada cpld vigilancia tecnológica agente fabricantes El avance de los Dispositivos Lógicos Programables Complejos (CPLD) dentro de la industria de los semiconductores, muestra cada día una marcada tendencia de esta tecnología a transformarse en la base de las soluciones técnicas, tecnológicas y de mercado, que brindan gran parte de las empresas que componen el sector electro electrónico (Colombiano y extranjero) a las múltiples necesidades industriales y de consumo presentes en los actuales entornos de globalización y desarrollo. La oportuna y eficiente Vigilancia Tecnológica (VT) de los cambios que ocurren alrededor de estos, determina “el tiempo de vida” y participación de una compañía en el segmento del mercado que le compete e involucra. En un balance global, las expectativas y resultados que se han obtenido sobre el crecimiento y penetrabilidad de los CPLDs dentro de la industria de los semiconductores y el mercado de los dispositivos lógicos programables, supone un estado actual favorable de esta tecnología. El alto número de patentes, familias y sectores de aplicación encontrados, terminado el ejercicio de vigilancia (Diciembre de 2007), reafirman el crecimiento e integración que han tenido estos dispositivos en el mercado, que se traduce en un incremento de las aplicaciones y productos que giran entorno a los mismos. A nivel nacional el conocimiento de esta tecnología no es nulo pero aún falta mucho por hacer alrededor de ésta, y proyectar actividades sistemáticas y de vigilancia que permitan estar al tanto de este tipo de tecnologías que posibiliten el crecimiento y fortalecimiento de la base empresarial de la industria electro electrónica del país.

20082008 (32).pdf
DESARROLLO Y APLICACIÓN DE UN SOFTWARE PARA VIGILANCIA TECNOLÓGICA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La Vigilancia Tecnológica (VT) es el seguimiento y análisis estratégico de los avances científico-tecnológicos y la detección de nuevas oportunidades en I+D; sus resultados también son útiles para la toma de decisiones en cualquier área organizacional. La VT requiere herramientas que satisfagan las demandas de información de valor, al menor coste y de forma oportuna. Esto solo puede lograrse a partir de la ejecución del ciclo completo de inteligencia, que inicia con la planificación del ciclo, continúa con la selección de fuentes de información, sigue con el análisis, la difusión y la utilización de la información en la toma de decisiones, terminando con su valorización durante la ejecución de acciones (estratégicas, técnicas…). Aunque en los últimos años hay un avance vertiginoso de herramientas y técnicas relacionadas con la VT, en general ellas carecen de esta visión integral y se limitan a la obtención y categorización de información. Esta situación ha motivado a nuestra empresa al desarrollo de un software que permite obtener información inteligente. Se trata de una herramienta que sigue la metodología descrita (ciclo completo), permitiendo analizar la información, valorizarla y comunicarla de manera adecuada. Captura toda la información que va apareciendo en Internet sobre el área tecnológica de interés (artículos, patentes, normas, noticias, competidores…). Conecta el saber de la organización con la acción (tecnológica, comercial, estratégica…). El software también permite cumplir con los requisitos para certificar la actividad de vigilancia según la norma española UNE-166006. Esta ponencia presenta la herramienta y algunos casos de aplicación y el impacto obtenido.

Jairo Chaur Elicet Cruz Pere Escorsa Ivette Ortíz Inteligencia Tecnológica vigiale Gestión del Conocimiento proceso de inteligencia norma une 166006 del 2006 vigilancia tecnológica La Vigilancia Tecnológica (VT) es el seguimiento y análisis estratégico de los avances científico-tecnológicos y la detección de nuevas oportunidades en I+D; sus resultados también son útiles para la toma de decisiones en cualquier área organizacional. La VT requiere herramientas que satisfagan las demandas de información de valor, al menor coste y de forma oportuna. Esto solo puede lograrse a partir de la ejecución del ciclo completo de inteligencia, que inicia con la planificación del ciclo, continúa con la selección de fuentes de información, sigue con el análisis, la difusión y la utilización de la información en la toma de decisiones, terminando con su valorización durante la ejecución de acciones (estratégicas, técnicas…). Aunque en los últimos años hay un avance vertiginoso de herramientas y técnicas relacionadas con la VT, en general ellas carecen de esta visión integral y se limitan a la obtención y categorización de información. Esta situación ha motivado a nuestra empresa al desarrollo de un software que permite obtener información inteligente. Se trata de una herramienta que sigue la metodología descrita (ciclo completo), permitiendo analizar la información, valorizarla y comunicarla de manera adecuada. Captura toda la información que va apareciendo en Internet sobre el área tecnológica de interés (artículos, patentes, normas, noticias, competidores…). Conecta el saber de la organización con la acción (tecnológica, comercial, estratégica…). El software también permite cumplir con los requisitos para certificar la actividad de vigilancia según la norma española UNE-166006. Esta ponencia presenta la herramienta y algunos casos de aplicación y el impacto obtenido.

20082008 (33).pdf
SISTEMA DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA PARA REDES DE NICHO Y VERTICALES DE AGRO EMPRESAS RURALES EN EL CA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los proyectos de investigación “Uso de Herramientas y Enfoques de Inteligencia Competitiva para la Articulación al Mercado de Redes de Agroempresas Rurales en el Cauca” (2007-2008) y Estrategia de Innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca (2008 a la fecha), financiados por Colciencias –Sena, pretenden dotar a las redes de agroempresas rurales del Cauca de mecanismos innovadores de articulación al mercado basados en los principios y enfoques de inteligencia competitiva, dicha articulación no debe estar orientada a mercados tradicionales con economías de escala en los cuales la competitividad de las organizaciones rurales es deficiente, sino, a nichos de mercado especializados o diferenciados en los que se reconoce la innovación social, económica y ambiental como un alto valor agregado. Se han tomado como unidades de análisis: i) la red de Biocomercio y Mercados Verdes del Cauca y ii) una asociación ubicada en el municipio de Silvia adscrita a la red piscícola del Cauca, denominada APROPESCA. El resultado más relevante ha sido la implantación de herramientas de inteligencia competitiva que si bien pueden no considerarse sofisticadas, demuestran que un productor rural puede realizar prácticas sistemáticas de vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva, delegando el uso de herramientas más complejas a las instituciones de apoyo. Es por esta razón que se ha concebido un sistema de vigilancia tecnológica compuesto por un modelo, pertinente para su contexto y unas herramientas, validadas en las redes referidas anteriormente.

Deycy Janeth Sánchez Preciado Carolina Quiñonez Zúñiga Heydy Belsy Pabón Ortiz vigilancia tecnológica redes empresariales rurales Inteligencia colectiva Los proyectos de investigación “Uso de Herramientas y Enfoques de Inteligencia Competitiva para la Articulación al Mercado de Redes de Agroempresas Rurales en el Cauca” (2007-2008) y Estrategia de Innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca (2008 a la fecha), financiados por Colciencias –Sena, pretenden dotar a las redes de agroempresas rurales del Cauca de mecanismos innovadores de articulación al mercado basados en los principios y enfoques de inteligencia competitiva, dicha articulación no debe estar orientada a mercados tradicionales con economías de escala en los cuales la competitividad de las organizaciones rurales es deficiente, sino, a nichos de mercado especializados o diferenciados en los que se reconoce la innovación social, económica y ambiental como un alto valor agregado. Se han tomado como unidades de análisis: i) la red de Biocomercio y Mercados Verdes del Cauca y ii) una asociación ubicada en el municipio de Silvia adscrita a la red piscícola del Cauca, denominada APROPESCA. El resultado más relevante ha sido la implantación de herramientas de inteligencia competitiva que si bien pueden no considerarse sofisticadas, demuestran que un productor rural puede realizar prácticas sistemáticas de vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva, delegando el uso de herramientas más complejas a las instituciones de apoyo. Es por esta razón que se ha concebido un sistema de vigilancia tecnológica compuesto por un modelo, pertinente para su contexto y unas herramientas, validadas en las redes referidas anteriormente.

20082008 (34).pdf
OCHO EXPERIENCIAS DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA EN EL CONTEXTO COLOMBIANO. METODOLOGÍA, RESULTADOS E IMP
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La Vigilancia Tecnológica e Inteligencia Competitiva -VTIC- puede definirse como un proceso sistemático, con métodos legales, en el que se observa, recolecta, analiza y difunde información de diversa índole con el ánimo de identificar y anticipar oportunidades o riesgos, y para mejorar la formulación y ejecución de la estrategia de la organización. El ciclo de VTIC ha sido adaptado para Colciencias a través de un protocolo establecido por consenso con los Jefes de los Programas Nacionales de Ciencia y Tecnología, el cual tiene básicamente, cuatro grandes fases: una de definición de la temática, otra de recolección, análisis y validación de la información, otra fase de elaboración de conclusiones con base en los resultados y análisis realizados y una última fase de difusión. En tal sentido, se presentan resultados tales como tendencias a través del análisis de reviews, análisis cienciométricos para artículos científicos y patentes, análisis de capacidades nacionales en investigación, educación superior e invención en cuatro grandes áreas temáticas: agrícola y medio ambiente –informes de vt en bioinsumos, aplicaciones de la electrónica al sector agrícola y cambio climático, desastres naturales y ecosistemas marinos-; salud –informe de vt en vacunas en malaria-; convivencia –informes de vt en resolución de conflictos y educación para la convivencia ciudadana-; y, tecnologías duras –métodos de fabricación de nanotecnología y técnicas de producción de biodiesel-. Con los resultados obtenidos se identifican las implicaciones para perfilar agendas de investigación de los Programas Nacionales de Ciencia y Tecnología y recomendaciones para cada sector.
Javier Medina Jenny Marcela Sánchez Torres Lina Landínez Alexis Aguilera Andrés León Mauricio Tovar Rafael Rodríguez La Vigilancia Tecnológica e Inteligencia Competitiva -VTIC- puede definirse como un proceso sistemático, con métodos legales, en el que se observa, recolecta, analiza y difunde información de diversa índole con el ánimo de identificar y anticipar oportunidades o riesgos, y para mejorar la formulación y ejecución de la estrategia de la organización. El ciclo de VTIC ha sido adaptado para Colciencias a través de un protocolo establecido por consenso con los Jefes de los Programas Nacionales de Ciencia y Tecnología, el cual tiene básicamente, cuatro grandes fases: una de definición de la temática, otra de recolección, análisis y validación de la información, otra fase de elaboración de conclusiones con base en los resultados y análisis realizados y una última fase de difusión. En tal sentido, se presentan resultados tales como tendencias a través del análisis de reviews, análisis cienciométricos para artículos científicos y patentes, análisis de capacidades nacionales en investigación, educación superior e invención en cuatro grandes áreas temáticas: agrícola y medio ambiente –informes de vt en bioinsumos, aplicaciones de la electrónica al sector agrícola y cambio climático, desastres naturales y ecosistemas marinos-; salud –informe de vt en vacunas en malaria-; convivencia –informes de vt en resolución de conflictos y educación para la convivencia ciudadana-; y, tecnologías duras –métodos de fabricación de nanotecnología y técnicas de producción de biodiesel-. Con los resultados obtenidos se identifican las implicaciones para perfilar agendas de investigación de los Programas Nacionales de Ciencia y Tecnología y recomendaciones para cada sector.20082008 (35).pdf
LAS PATENTES: FUENTE DE INFORMACION EXCEPCIONAL EN EL PROCESO DE INNOVACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo tiene como objetivo demostrar la utilidad e importancia de la información de patente para las empresas a través de una innovación puntual referida a la OBTENCIÓN DE ZEOLITA POTÁSICA, brindándole elementos y herramientas fundamentales para la utilización de forma efectiva de los documentos de patentes, en el primer capítulo se abordará lo relacionado con conceptos, importancia, contenido de los documentos de patentes, entre otros. Para las Pymes en la actualidad es un reto competir y mantenerse en una posición ventajosa en el mercado, y para lograr tal objetivo es necesario crear, comercializar y conocer el entorno, y esto se hace posible conociendo el contenido de las patentes. También se abordarán los diferentes usos, y el valor de esta información para la toma de decisiones. Se realizó un estudio bibliográfico en el que se obtuvo información valiosa, actualizada y relevante del tema en cuestión, también se realizó el análisis y evaluación de la información obtenida en los documentos de patentes. Como resultado de la investigación se obtuvieron un gran número de patentes relacionadas con el tema a investigar, que permitieron desarrollar otras soluciones y enriquecer la investigación original y conocer en cuanto a nuevas tecnologías, mercados, competidores, respecto a nuevas patentes, productos y nuevos socios, clientes, expertos entre otros, arribando a la conclusión que una explotación inteligente de la información sobre patentes, fuente exclusiva de información técnica, comercial y jurídica, aportará elementos valiosos para la toma de decisiones de las empresas contribuyendo al éxito de ésta.

Abón G, Yordanka información de patente Innovación invenciones El presente trabajo tiene como objetivo demostrar la utilidad e importancia de la información de patente para las empresas a través de una innovación puntual referida a la OBTENCIÓN DE ZEOLITA POTÁSICA, brindándole elementos y herramientas fundamentales para la utilización de forma efectiva de los documentos de patentes, en el primer capítulo se abordará lo relacionado con conceptos, importancia, contenido de los documentos de patentes, entre otros. Para las Pymes en la actualidad es un reto competir y mantenerse en una posición ventajosa en el mercado, y para lograr tal objetivo es necesario crear, comercializar y conocer el entorno, y esto se hace posible conociendo el contenido de las patentes. También se abordarán los diferentes usos, y el valor de esta información para la toma de decisiones. Se realizó un estudio bibliográfico en el que se obtuvo información valiosa, actualizada y relevante del tema en cuestión, también se realizó el análisis y evaluación de la información obtenida en los documentos de patentes. Como resultado de la investigación se obtuvieron un gran número de patentes relacionadas con el tema a investigar, que permitieron desarrollar otras soluciones y enriquecer la investigación original y conocer en cuanto a nuevas tecnologías, mercados, competidores, respecto a nuevas patentes, productos y nuevos socios, clientes, expertos entre otros, arribando a la conclusión que una explotación inteligente de la información sobre patentes, fuente exclusiva de información técnica, comercial y jurídica, aportará elementos valiosos para la toma de decisiones de las empresas contribuyendo al éxito de ésta.

20082008 (36).pdf
ESTRUCTURACIÓN Y DISEÑO DE UNA UNIDAD DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo se realizó con el objetivo de diseñar una metodología base para la organización de una Unidad de Vigilancia Tecnológica para el Centro de Excelencia de Nuevos Materiales (CENM). Con el propósito de apoyar el proceso de investigación científica y tecnológica del Centro, en aspectos que requieren información para la toma de decisiones. Como conclusión principal se destaca la articulación entre gestión del conocimiento y vigilancia tecnológica a partir de los factores competitivos o diferenciadores, obtenidos de la etapa de análisis y síntesis del sistema de vigilancia tecnológica. Áreas del conocimiento aparentemente aisladas pero que hoy en día convergen ante la necesidad de planear el desarrollo tecnológico de las organizaciones.

Gladys Rincón Bergman Viviana Andrea Gutiérrez Rincón vigilancia tecnológica Inteligencia colectiva centros de excelencia nuevos materiales El presente trabajo se realizó con el objetivo de diseñar una metodología base para la organización de una Unidad de Vigilancia Tecnológica para el Centro de Excelencia de Nuevos Materiales (CENM). Con el propósito de apoyar el proceso de investigación científica y tecnológica del Centro, en aspectos que requieren información para la toma de decisiones. Como conclusión principal se destaca la articulación entre gestión del conocimiento y vigilancia tecnológica a partir de los factores competitivos o diferenciadores, obtenidos de la etapa de análisis y síntesis del sistema de vigilancia tecnológica. Áreas del conocimiento aparentemente aisladas pero que hoy en día convergen ante la necesidad de planear el desarrollo tecnológico de las organizaciones.

20082008 (37).pdf
ESTUDIO DE FABRICANTES Y FAMILIAS DE MICROCONTROLADORES Y MICROPROCESADORES APLICADOS A SISTEMAS DE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el marco del proyecto “Asociativamente establecer el servicio de vigilancia tecnológica en control e instrumentación del clúster de la industria electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca” cofinanciado por COLCIENCIAS y ejecutado por el CIDEI y la Universidad de Cundinamarca, se realizaron múltiples ejercicios de Vigilancia Tecnológica en temáticas de gran interés para las empresas pertenecientes al cluster, ejercicios que al final contribuyeron a establecer y depurar una metodología de vigilancia tecnológica para ser empleada a futuro por dichas empresas. Algunas de estos ejercicios apuntaban a que los empresarios conocieran las tendencias a nivel nacional e internacional en el uso de diferentes tecnologías digitales en control e instrumentación, tecnologías entre las que están los microprocesadores y los microcontroladores. En el ejercicio de VT hecho específicamente a estos, uno de los aspectos más importantes para los empresarios era conocer que fabricantes existen a nivel mundial y que familias de dispositivos producen, junto con las características de éstos que son determinantes a la hora de tener que escoger uno para realizar un diseño electrónico específico, ya que la oferta actual de estos dispositivos en Colombia se limita a unos pocos fabricantes y familias. Este artículo describe la metodología utilizada y presenta los resultados del análisis de fabricantes y familias de microprocesadores y microcontroladores hecho en el ejercicio de VT, a la vez que las conclusiones y recomendaciones hechas no solo a los empresarios, sino también a las instituciones académicas y a los grupos de investigación colombianos.

Jhon Jair Quiza Montealegre Jeyson Fernando González Pardo Guillermo Andrés Hernández Rodríguez control instrumentación microprocesadores microcontroladores vigilancia tecnológica En el marco del proyecto “Asociativamente establecer el servicio de vigilancia tecnológica en control e instrumentación del clúster de la industria electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca” cofinanciado por COLCIENCIAS y ejecutado por el CIDEI y la Universidad de Cundinamarca, se realizaron múltiples ejercicios de Vigilancia Tecnológica en temáticas de gran interés para las empresas pertenecientes al cluster, ejercicios que al final contribuyeron a establecer y depurar una metodología de vigilancia tecnológica para ser empleada a futuro por dichas empresas. Algunas de estos ejercicios apuntaban a que los empresarios conocieran las tendencias a nivel nacional e internacional en el uso de diferentes tecnologías digitales en control e instrumentación, tecnologías entre las que están los microprocesadores y los microcontroladores. En el ejercicio de VT hecho específicamente a estos, uno de los aspectos más importantes para los empresarios era conocer que fabricantes existen a nivel mundial y que familias de dispositivos producen, junto con las características de éstos que son determinantes a la hora de tener que escoger uno para realizar un diseño electrónico específico, ya que la oferta actual de estos dispositivos en Colombia se limita a unos pocos fabricantes y familias. Este artículo describe la metodología utilizada y presenta los resultados del análisis de fabricantes y familias de microprocesadores y microcontroladores hecho en el ejercicio de VT, a la vez que las conclusiones y recomendaciones hechas no solo a los empresarios, sino también a las instituciones académicas y a los grupos de investigación colombianos.

20082008 (38).pdf
ANÁLISIS DE PATENTES Y ARTÍCULOS EN APLICACIONES DE MICROCONTROLADORES EN CONTROL E INSTRUMENTACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las empresas del Cluster de la Industria Electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca no realizan actividades sistemáticas y organizadas de Vigilancia Tecnológica (VT). Por esto, el CIDEI y la Universidad de Cundinamarca desarrollaron el proyecto “Asociativamente establecer el servicio de vigilancia tecnológica en control e instrumentación del clúster de la industria electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca”, proyecto cofinanciado por Colciencias, cuyo objetivo principal era el desarrollo de una metodología en VT a la medida para las empresas. En el marco de este proyecto se realizaron múltiples ejercicios de Vigilancia Tecnológica en temáticas consensuadas por las empresas, ejercicios que al final contribuyeron a establecer y depurar la metodología objetivo. Uno de los ejercicios hechos fue en aplicaciones de los microcontroladores en instrumentación y control, siendo el análisis de patentes y artículos técnicos uno de los aspectos clave en el mismo. Para la realización de estos análisis se partió de la búsqueda, recopilación y organización de patentes en la bases de datos Espacenet y Latipat, basados en la clasificación que estipula el Código Internacional de Patente (CIP) de la OMPI, y en el caso de los artículos de su búsqueda en las bases de datos Science Direct. El posterior análisis estadístico permitió identificar: aspectos tales como tendencias en el uso de la tecnología, países líderes, expertos, empresas e instituciones líderes, revistas más citadas, entre otros. El presenta trabajo presenta de manera concisa la metodología utilizada, los resultados encontrados, las conclusiones y recomendaciones hechas a las entidades participantes.

Jhon Jair Quiza Montealegre Yolanda Parra Guacaneme control instrumentación microcontroladores vigilancia tecnológica Las empresas del Cluster de la Industria Electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca no realizan actividades sistemáticas y organizadas de Vigilancia Tecnológica (VT). Por esto, el CIDEI y la Universidad de Cundinamarca desarrollaron el proyecto “Asociativamente establecer el servicio de vigilancia tecnológica en control e instrumentación del clúster de la industria electro electrónica de Bogotá y Cundinamarca”, proyecto cofinanciado por Colciencias, cuyo objetivo principal era el desarrollo de una metodología en VT a la medida para las empresas. En el marco de este proyecto se realizaron múltiples ejercicios de Vigilancia Tecnológica en temáticas consensuadas por las empresas, ejercicios que al final contribuyeron a establecer y depurar la metodología objetivo. Uno de los ejercicios hechos fue en aplicaciones de los microcontroladores en instrumentación y control, siendo el análisis de patentes y artículos técnicos uno de los aspectos clave en el mismo. Para la realización de estos análisis se partió de la búsqueda, recopilación y organización de patentes en la bases de datos Espacenet y Latipat, basados en la clasificación que estipula el Código Internacional de Patente (CIP) de la OMPI, y en el caso de los artículos de su búsqueda en las bases de datos Science Direct. El posterior análisis estadístico permitió identificar: aspectos tales como tendencias en el uso de la tecnología, países líderes, expertos, empresas e instituciones líderes, revistas más citadas, entre otros. El presenta trabajo presenta de manera concisa la metodología utilizada, los resultados encontrados, las conclusiones y recomendaciones hechas a las entidades participantes.

20082008 (39).pdf
DISEÑO Y VALIDACIÓN DE UNA METODOLOGÍA PARA LA REVISIÓN DE PATENTES: CASO PRÁCTICO, CELDAS DE COMBUS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Tras una revisión de las técnicas bibliométricas y cienciométricas y de la vigilancia tecnológica, no fue posible encontrar una metodología probada y validada para el análisis de patentes. Al carecer de una guía metodológica genérica, se propuso e implementó una propia, a partir de los elementos y técnicas encontrados en dicha revisión. El artículo explica los elementos y consideraciones que se tuvieron en cuenta al momento de implementarla y aplicarla. Debido a la gran cantidad de documentos electrónicos que tenían que revisarse minuciosamente, fue pertinente la automatización de este proceso, lo que llevó a la implementación de una aplicación informática en forma de macro de MS-Excel bajo el lenguaje de programación de Visual Basic para aplicaciones. Las características y el modo de utilización de la herramienta, también son descritas. Como resultado de la aplicación de la metodología fue posible realizar las exploraciones univariante y multivariante en un amplio conjunto de patentes. La exploración univariante permitió reconocer los líderes tecnológicos en las áreas de interés del presente estudio, y orientar el camino para la exploración multivariante. Los detalles de este análisis se encuentran en el capitulo 4. Al realizar el análisis multivariante de la población es posible describir en forma gráfica el estado de la técnica en tecnologías maduras, pero mucho más importante es la detección de tecnologías emergentes esto puede verse en el capitulo 5. El artículo termina con la validación de la metodología en un caso aplicado a las celdas de combustible.

Gerardo Luís Angulo Cuentas Lourdes Meriño Stand Juan David Sepúlveda Chaverra vigilancia tecnológica agente metodología Tras una revisión de las técnicas bibliométricas y cienciométricas y de la vigilancia tecnológica, no fue posible encontrar una metodología probada y validada para el análisis de patentes. Al carecer de una guía metodológica genérica, se propuso e implementó una propia, a partir de los elementos y técnicas encontrados en dicha revisión. El artículo explica los elementos y consideraciones que se tuvieron en cuenta al momento de implementarla y aplicarla. Debido a la gran cantidad de documentos electrónicos que tenían que revisarse minuciosamente, fue pertinente la automatización de este proceso, lo que llevó a la implementación de una aplicación informática en forma de macro de MS-Excel bajo el lenguaje de programación de Visual Basic para aplicaciones. Las características y el modo de utilización de la herramienta, también son descritas. Como resultado de la aplicación de la metodología fue posible realizar las exploraciones univariante y multivariante en un amplio conjunto de patentes. La exploración univariante permitió reconocer los líderes tecnológicos en las áreas de interés del presente estudio, y orientar el camino para la exploración multivariante. Los detalles de este análisis se encuentran en el capitulo 4. Al realizar el análisis multivariante de la población es posible describir en forma gráfica el estado de la técnica en tecnologías maduras, pero mucho más importante es la detección de tecnologías emergentes esto puede verse en el capitulo 5. El artículo termina con la validación de la metodología en un caso aplicado a las celdas de combustible.

20082008 (40).pdf
HERRAMIENTA INFORMÁTICA PARA EL APOYO DE PRÁCTICAS DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA –VIGTECH-
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El propósito de este trabajo es presentar el prototipo de la herramienta de software VigTech, y cómo esta permite que científicos, empresarios y otros actores que se desarrollan en la sociedad del conocimiento y que están estrechamente ligados a la toma de decisiones apoyadas en la información de la producción científica. De esta forma, de una parte la herramienta apoya las fases de la vigilancia tecnológica -Planeación, Búsqueda y captación; Análisis e inteligencia; y Comunicación-, y de otra, permite la extracción de relaciones socio-cognitivas a partir de documentos científicos, soportando los siguientes procesos: i) construcción del corpus documental extraído de la base referencial ISI –ISI Web of Knowledge-, ii) pre-procesamiento, iii) extracción de características, iv) cálculo de estadísticas descriptivas, v) análisis de redes (de co-autoría, palabras clave, entre otras), vi) reconocimiento de patrones y vii) visualización. Así, se presenta la concepción de la herramienta, su arquitectura, diseño, implementación y evaluación por expertos.

Víctor Andrés Bucheli Fabio Gonzalez herramienta informática vigtech vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva y aprendizaje de máquina El propósito de este trabajo es presentar el prototipo de la herramienta de software VigTech, y cómo esta permite que científicos, empresarios y otros actores que se desarrollan en la sociedad del conocimiento y que están estrechamente ligados a la toma de decisiones apoyadas en la información de la producción científica. De esta forma, de una parte la herramienta apoya las fases de la vigilancia tecnológica -Planeación, Búsqueda y captación; Análisis e inteligencia; y Comunicación-, y de otra, permite la extracción de relaciones socio-cognitivas a partir de documentos científicos, soportando los siguientes procesos: i) construcción del corpus documental extraído de la base referencial ISI –ISI Web of Knowledge-, ii) pre-procesamiento, iii) extracción de características, iv) cálculo de estadísticas descriptivas, v) análisis de redes (de co-autoría, palabras clave, entre otras), vi) reconocimiento de patrones y vii) visualización. Así, se presenta la concepción de la herramienta, su arquitectura, diseño, implementación y evaluación por expertos.

20082008 (41).pdf
CONSIDERACIONES PARA LA ESTRUCTURACIÓN DE UNIDADES DE VIGILANCIA TECNOLÓGICA EN EL MARCO DE SERVICIO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Actualmente el conocimiento se ha posicionado como el factor de producción más relevante, por lo cual surge la necesidad de implementar actividades que propendan por su gestión y adecuado aprovechamiento, tomando auge la prestación de servicios, especialmente aquellos intensivos en conocimiento y creadores de valor. Es así como en la mayoría de los casos, las actividades de gestión tecnológica, son proporcionadas como servicios a las organizaciones y entidades, servicios que tienen como principal finalidad i) desarrollar y fortalecer capacidades orientadas a asegurar la generación, adquisición, difusión y preservación del conocimiento a través del tiempo y ii) soportar los procesos estratégicos de decisión relacionados con la variable tecnológica. Una de estas actividades de gestión, es la vigilancia tecnológica que se enfoca a identificar las evoluciones y novedades de la tecnología, tanto en proceso como en producto, con el fin de determinar oportunidades y amenazas provenientes del entorno, que puedan incidir en el futuro de una organización. Considerando el impacto de esta actividad, se ha identificado la necesidad de formalizar estructuras que permitan llevar a cabo estudios de vigilancia, para soportar el manejo del creciente volumen de información y acertada toma de decisiones. El objetivo de la presente ponencia consiste en brindar elementos clave para la estructuración de unidades de vigilancia al interior de las organizaciones, que pueden ser extrapolados a estructuras más dinámicas como las de inteligencia tecnológica; para ello se retoman conceptos de la prestación de servicios basados en conocimiento y se proponen mecanismos tanto de recurso humano como de información y procesos para establecer estructuras que soporten y fortalezcan la gestión de la variable tecnológica.

Aida Mayerly Fúquene Montañez Sandra Lorena Fonseca Rodríguez Oscar Fernando Castellanos Domínguez unidades de vigilancia tecnológica Mediaciones de conocimiento estructuras toma de decisiones variable tecnológica Actualmente el conocimiento se ha posicionado como el factor de producción más relevante, por lo cual surge la necesidad de implementar actividades que propendan por su gestión y adecuado aprovechamiento, tomando auge la prestación de servicios, especialmente aquellos intensivos en conocimiento y creadores de valor. Es así como en la mayoría de los casos, las actividades de gestión tecnológica, son proporcionadas como servicios a las organizaciones y entidades, servicios que tienen como principal finalidad i) desarrollar y fortalecer capacidades orientadas a asegurar la generación, adquisición, difusión y preservación del conocimiento a través del tiempo y ii) soportar los procesos estratégicos de decisión relacionados con la variable tecnológica. Una de estas actividades de gestión, es la vigilancia tecnológica que se enfoca a identificar las evoluciones y novedades de la tecnología, tanto en proceso como en producto, con el fin de determinar oportunidades y amenazas provenientes del entorno, que puedan incidir en el futuro de una organización. Considerando el impacto de esta actividad, se ha identificado la necesidad de formalizar estructuras que permitan llevar a cabo estudios de vigilancia, para soportar el manejo del creciente volumen de información y acertada toma de decisiones. El objetivo de la presente ponencia consiste en brindar elementos clave para la estructuración de unidades de vigilancia al interior de las organizaciones, que pueden ser extrapolados a estructuras más dinámicas como las de inteligencia tecnológica; para ello se retoman conceptos de la prestación de servicios basados en conocimiento y se proponen mecanismos tanto de recurso humano como de información y procesos para establecer estructuras que soporten y fortalezcan la gestión de la variable tecnológica.

20082008 (42).pdf
GESTIÓN TECNOLÓGICA ORIENTADA AL USO DE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN EN LA UNIVERSID
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La inserción de las tecnologías de información y comunicación (TICs) como herramientas de soporte en los procesos educativos ha generado un crecimiento considerable en el desarrollo, y utilización de las mismas en las instituciones de educación superior. La Universidad Industrial de Santander (UIS), como una organización en constante crecimiento que produce y utiliza la tecnología como apoyo a sus procesos misionales, no es ajena a los cambios que trae consigo la incorporación de la tecnología en sus procesos académicos. Por este motivo ha elaborado un diagnóstico sobre los procesos de adquisición y utilización de TICs en el contexto universitario detectando debilidades relacionadas con la baja explotación de las funcionalidades de la tecnología software, el desarrollo de esfuerzos aislados para la adquisición de tecnologías, la carencia de lineamientos y estrategias para la selección y negociación de tecnología, entre otras. Este trabajo plantea una propuesta metodológica fundamentada en los procesos asociados a la gestión tecnológica y centrado principalmente en la vigilancia tecnológica, como una solución viable y efectiva a la problemática descrita anteriormente. Que permita la optimización de los procesos relacionados con la identificación, evaluación, selección, adquisición e incorporación de la tecnología para el mejoramiento del nivel de cubrimiento, aplicación y seguimiento de las TICs como soporte a los programas académicos de la universidad.

Dorys Consuelo Ramírez Prada Clara Inés Peña de Carrillo Gestión Tecnológica vigilancia tecnológica Tecnologías de información y comunicación Adopción de tecnologías La inserción de las tecnologías de información y comunicación (TICs) como herramientas de soporte en los procesos educativos ha generado un crecimiento considerable en el desarrollo, y utilización de las mismas en las instituciones de educación superior. La Universidad Industrial de Santander (UIS), como una organización en constante crecimiento que produce y utiliza la tecnología como apoyo a sus procesos misionales, no es ajena a los cambios que trae consigo la incorporación de la tecnología en sus procesos académicos. Por este motivo ha elaborado un diagnóstico sobre los procesos de adquisición y utilización de TICs en el contexto universitario detectando debilidades relacionadas con la baja explotación de las funcionalidades de la tecnología software, el desarrollo de esfuerzos aislados para la adquisición de tecnologías, la carencia de lineamientos y estrategias para la selección y negociación de tecnología, entre otras. Este trabajo plantea una propuesta metodológica fundamentada en los procesos asociados a la gestión tecnológica y centrado principalmente en la vigilancia tecnológica, como una solución viable y efectiva a la problemática descrita anteriormente. Que permita la optimización de los procesos relacionados con la identificación, evaluación, selección, adquisición e incorporación de la tecnología para el mejoramiento del nivel de cubrimiento, aplicación y seguimiento de las TICs como soporte a los programas académicos de la universidad.

20082008 (43).pdf
ANÁLISIS TECNOLÓGICOS (DIAGNÓSTICO TECNOLÓGICO): HERRAMIENTA DE TOMA DE DECISIONES, INTELIGENCIA EMP
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La implementación metodológica del análisis diseñado busca determinar el estado tecnológico actual, las variables que describen y caracterizan el desarrollo tecnológico de una organización de base tecnológica, en relación con el sector donde pertenece y el desempeño de las tecnologías para la fabricación de productos y prestación de servicios, con el fin de obtener parámetros que permitan sustentar propuestas y elementos de análisis para el desarrollo e implementación de un plan de desarrollo tecnológico, la elaboración del árbol tecnológico de la organización y de las matrices de dominio tecnológico, los cual se permitirán enfocar recursos hacia el aumento de la competitividad de la organización objeto del análisis.

Jesus David Pino Marrugo dominio tecnológico intermediario tecnológico dominio tecnológico La implementación metodológica del análisis diseñado busca determinar el estado tecnológico actual, las variables que describen y caracterizan el desarrollo tecnológico de una organización de base tecnológica, en relación con el sector donde pertenece y el desempeño de las tecnologías para la fabricación de productos y prestación de servicios, con el fin de obtener parámetros que permitan sustentar propuestas y elementos de análisis para el desarrollo e implementación de un plan de desarrollo tecnológico, la elaboración del árbol tecnológico de la organización y de las matrices de dominio tecnológico, los cual se permitirán enfocar recursos hacia el aumento de la competitividad de la organización objeto del análisis.

20082008 (44).pdf
PROSPECTIVA DE LA ELECTRÓNICA EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este estudio presentara los resultados del estudio prospectivo que reunió expertos del sector electrónico nacional, entre ellos expertos industriales, académicos, sector gubernamental y sector investigación, buscando identificar las problemáticas, las soluciones y las posibles líneas de investigación de la Ingeniería Electrónica. Tiene como fin analizar los avances actuales y la visión de los expertos para construir el camino más probable y deseado, que seguirá la electrónica en el país, conclusiones que serán valiosas para la industria, la academia y el gobierno, ayudándoles a tener una visión más clara del futuro y así poder trazar su estrategia. Se utilizaron rondas Delphi indagando los obstáculos de la electrónica en Colombia, para luego identificar las soluciones a cada una de estas problemáticas y finalmente las líneas de investigación que según la opinión de los expertos debe seguir Colombia en el sector electrónico. Por medio del Abaco de François Regnier, se clasificaron las problemáticas y las soluciones de acuerdo a la dificultad o a la facilidad de cada solución respectivamente, las respuestas con menor consenso fueron discutidas para visualizar los puntos de vista e identificar las mayores diferencias entre los expertos. Adicionalmente se realizo el análisis de la influencia de una problemática en otra y de las soluciones que mas influenciarían que se dieran las demás soluciones, por medio de la metodología de análisis estructural. Las líneas de investigaciones identificadas, sirvieron como base para otras investigaciones que permitieron profundizar en el estado del arte y puntualizar las posibles apuestas del sector electrónico.

Palabras Clave. Prospectiva, electrónica, Previsión, pronóstico tecnológico, gestión tecnológica.
Antonio Josué Garzón Gaitá Mauricio Tovar Gutiérrez Rafael Eduardo Rodríguez Peñaranda foresight electronics forecast technological forecasting technology management Este estudio presentara los resultados del estudio prospectivo que reunió expertos del sector electrónico nacional, entre ellos expertos industriales, académicos, sector gubernamental y sector investigación, buscando identificar las problemáticas, las soluciones y las posibles líneas de investigación de la Ingeniería Electrónica. Tiene como fin analizar los avances actuales y la visión de los expertos para construir el camino más probable y deseado, que seguirá la electrónica en el país, conclusiones que serán valiosas para la industria, la academia y el gobierno, ayudándoles a tener una visión más clara del futuro y así poder trazar su estrategia. Se utilizaron rondas Delphi indagando los obstáculos de la electrónica en Colombia, para luego identificar las soluciones a cada una de estas problemáticas y finalmente las líneas de investigación que según la opinión de los expertos debe seguir Colombia en el sector electrónico. Por medio del Abaco de François Regnier, se clasificaron las problemáticas y las soluciones de acuerdo a la dificultad o a la facilidad de cada solución respectivamente, las respuestas con menor consenso fueron discutidas para visualizar los puntos de vista e identificar las mayores diferencias entre los expertos. Adicionalmente se realizo el análisis de la influencia de una problemática en otra y de las soluciones que mas influenciarían que se dieran las demás soluciones, por medio de la metodología de análisis estructural. Las líneas de investigaciones identificadas, sirvieron como base para otras investigaciones que permitieron profundizar en el estado del arte y puntualizar las posibles apuestas del sector electrónico.

Palabras Clave. Prospectiva, electrónica, Previsión, pronóstico tecnológico, gestión tecnológica.
20082008 (45).pdf
DISEÑO DE UN PLAN DE TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍAS EN GENERACIÓN DE ENERGÍA PARA EL DEPARTAMENTO DEL
Palabras Clave: transferencia, energia, vigilancia
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Desde los años noventa, se tiene la sensación de que el cambio tecnológico no sólo se ha acelerado, sino que está adquiriendo características inconmensurables, generando un nuevo tipo de sociedad. Países como Colombia deben estar alerta no sólo para reaccionar con rapidez ante los cambios tecnológicos, sino también para aprovechar las nuevas oportunidades que se presentan constantemente; deben darse a la tarea de observar y analizar el entorno científico, tecnológico y los impactos económicos presentes y futuros, para identificar las amenazas y las oportunidades de desarrollo. Es necesario crear espacios donde se detecte, con los métodos modernos lo que esta sucediendo, por ejemplo, la aparición de tecnologías emergentes o líneas de investigación de los demás países o los competidores locales, que permitan procesar la información obtenida efectivamente, preparándola para la toma de decisiones. Y luego, entonces empezar a estudiar la factibilidad de transferir estas tecnologías en nuestra propia región. El presente artículo muestra una metodología desarrollada para detectar tecnologías emergentes en el campo de la generación de energía a nivel mundial que permita a los actores responsables del desarrollo tecnológico en el Departamento producir ideas, planes, programas, y proyectos en esta área; que propicien una cultura tecnológica acorde con las tendencias y avances mundiales, propendan por la preservación del medio ambiente y que, al ser transferidas confluyan en el desarrollo económico del Departamento; además se elaboró el plan de acción que constituye las estrategias que se deben llevar a cabo para lograr la incorporación de estas tecnologías a mediano plazo.

Gerardo Luís Angulo Cuentas Lourdes Meriño Stand Juan David Sepúlveda Chaverra transferencia energia vigilancia Desde los años noventa, se tiene la sensación de que el cambio tecnológico no sólo se ha acelerado, sino que está adquiriendo características inconmensurables, generando un nuevo tipo de sociedad. Países como Colombia deben estar alerta no sólo para reaccionar con rapidez ante los cambios tecnológicos, sino también para aprovechar las nuevas oportunidades que se presentan constantemente; deben darse a la tarea de observar y analizar el entorno científico, tecnológico y los impactos económicos presentes y futuros, para identificar las amenazas y las oportunidades de desarrollo. Es necesario crear espacios donde se detecte, con los métodos modernos lo que esta sucediendo, por ejemplo, la aparición de tecnologías emergentes o líneas de investigación de los demás países o los competidores locales, que permitan procesar la información obtenida efectivamente, preparándola para la toma de decisiones. Y luego, entonces empezar a estudiar la factibilidad de transferir estas tecnologías en nuestra propia región. El presente artículo muestra una metodología desarrollada para detectar tecnologías emergentes en el campo de la generación de energía a nivel mundial que permita a los actores responsables del desarrollo tecnológico en el Departamento producir ideas, planes, programas, y proyectos en esta área; que propicien una cultura tecnológica acorde con las tendencias y avances mundiales, propendan por la preservación del medio ambiente y que, al ser transferidas confluyan en el desarrollo económico del Departamento; además se elaboró el plan de acción que constituye las estrategias que se deben llevar a cabo para lograr la incorporación de estas tecnologías a mediano plazo.

20082008 (46).pdf
ESTUDIO PROSPECTIVO PARA LA FACULTAD DE INGENIERÍA INFORMÁTICA DE LA UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVARI
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La Facultad de Ingeniería Informática de la Universidad Pontificia Bolivariana, constituye una de las ofertas académicas creadas más recientemente en la ciudad de Medellín (1999), en el área de Ingeniería de Sistemas o Informática, por ello se hizo necesario realizar un estudio prospectivo cuyo objetivo fue identificar las tecnologías y los procesos que se utilizarán en el futuro, y formalizar una análisis sobre la dinámica universitaria en productos, procesos y servicios que brindará a su entorno. Para la elaboración del proyecto se realizaron tres rondas de encuestas DELPHI, que definieron las áreas, tecnologías o temas en las que debe hacer énfasis la facultad, además se efectuó el análisis estructural del sistema, con el propósito de identificar las variables estratégicas, sus relaciones y los escenarios futuros, pero no se mencionaran los resultados en este documento. Luego se generó un diagrama causal para compilar esta información. El estudio produjo una lista de tecnologías y temas que deben ser enseñados en las facultades de Ingeniería Informática o de Sistemas del país, así mismo, produjo algunos posibles escenarios futuros que se pueden presentar en estas facultades y se identificó la importancia de la consolidación de grupos de investigación en los temas planteados.

Juan Felipe Herrera Vargas Jhon Wilder Zartha Sossa Gloria Liliana Vélez Luis Jaime Gutiérrez Angélica María Luque Villadiego ingeniería informática scenarios delphi diagrama causal La Facultad de Ingeniería Informática de la Universidad Pontificia Bolivariana, constituye una de las ofertas académicas creadas más recientemente en la ciudad de Medellín (1999), en el área de Ingeniería de Sistemas o Informática, por ello se hizo necesario realizar un estudio prospectivo cuyo objetivo fue identificar las tecnologías y los procesos que se utilizarán en el futuro, y formalizar una análisis sobre la dinámica universitaria en productos, procesos y servicios que brindará a su entorno. Para la elaboración del proyecto se realizaron tres rondas de encuestas DELPHI, que definieron las áreas, tecnologías o temas en las que debe hacer énfasis la facultad, además se efectuó el análisis estructural del sistema, con el propósito de identificar las variables estratégicas, sus relaciones y los escenarios futuros, pero no se mencionaran los resultados en este documento. Luego se generó un diagrama causal para compilar esta información. El estudio produjo una lista de tecnologías y temas que deben ser enseñados en las facultades de Ingeniería Informática o de Sistemas del país, así mismo, produjo algunos posibles escenarios futuros que se pueden presentar en estas facultades y se identificó la importancia de la consolidación de grupos de investigación en los temas planteados.

20082008 (47).pdf
ESTUDIO DE PROSPECTIVA ACADÉMICA DE LA FACULTAD DE INGENIERÍA AGROINDUSTRIAL DE LA UNIVERSIDAD PONT
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La identificación de tecnologías de futuro para el sector Agroindustrial busca dar referentes en el campo científico, necesarios para la creación de capacidades que permitan tener una dinámica de oferta de conocimiento para la innovación en productos, procesos y servicios del sector las cuales ayudan a determinar nuevas actividades económicas y reforzar las ya existentes en la región. Por lo tanto se observa la necesidad de generar estudios prospectivos en los programas de Ingeniería Agroindustrial, con el fin de dar las bases para la formación de profesionales con los perfiles y las competencias adecuadas, y preparados para los diferentes cambios que puedan presentarse en el futuro. Este proyecto consistió en realizar un estudio prospectivo a través de la metodología DELPHI, priorizando las principales áreas, temas y tecnologías en las que debe hacer énfasis la Facultad de Ingeniería Agroindustrial de la Universidad Pontificia Bolivariana de Medellín. El estudio presenta una lista de tecnologías prioritarias en del proceso de enseñanza de la facultad de Ingeniería Agroindustrial en las áreas de Producción, Transformación, Manejo y Adecuación y Comercialización y Logística, por último el proyecto permite identificar la importancia de la consolidación de competencias en el grupos de investigación del área de Agroindustria en cada una de las tecnologías.

Palabras Claves: Prospectiva, Tecnologías, Ingeniería Agroindustrial, DELPHI.
Jhon Wilder Zartha Sossa Gina lía Orozco Mendoza new technologies agro-industrial engineering delphi La identificación de tecnologías de futuro para el sector Agroindustrial busca dar referentes en el campo científico, necesarios para la creación de capacidades que permitan tener una dinámica de oferta de conocimiento para la innovación en productos, procesos y servicios del sector las cuales ayudan a determinar nuevas actividades económicas y reforzar las ya existentes en la región. Por lo tanto se observa la necesidad de generar estudios prospectivos en los programas de Ingeniería Agroindustrial, con el fin de dar las bases para la formación de profesionales con los perfiles y las competencias adecuadas, y preparados para los diferentes cambios que puedan presentarse en el futuro. Este proyecto consistió en realizar un estudio prospectivo a través de la metodología DELPHI, priorizando las principales áreas, temas y tecnologías en las que debe hacer énfasis la Facultad de Ingeniería Agroindustrial de la Universidad Pontificia Bolivariana de Medellín. El estudio presenta una lista de tecnologías prioritarias en del proceso de enseñanza de la facultad de Ingeniería Agroindustrial en las áreas de Producción, Transformación, Manejo y Adecuación y Comercialización y Logística, por último el proyecto permite identificar la importancia de la consolidación de competencias en el grupos de investigación del área de Agroindustria en cada una de las tecnologías.

Palabras Claves: Prospectiva, Tecnologías, Ingeniería Agroindustrial, DELPHI.
20082008 (48).pdf
APLICACIÓN DEL SISTEMA DE INTELIGENCIA TECNOLOGICA EN CADENAS PRODUCTIVAS: TABACO Y CACAO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La implementación de sistemas de inteligencia tecnológica (SIT) en sectores productivos en diferentes ámbitos ha revelado importantes desafíos para su desarrollo, tal es el caso de la definición de mecanismos de medición que permitan establecer como optimizar su aplicación e impacto. La presente ponencia analiza dos casos de implementación del SIT: (1) en el direccionamiento estratégico de la cadena productiva de tabaco colombiana y (2) en la definición de la agenda prospectiva de investigación y desarrollo tecnológico de la cadena productiva colombiana de cacao – chocolate. En ambos casos se tomaron como base tres componentes: las herramientas de análisis de información (vigilancia tecnológica, benchmarking, diagnóstico y prospectiva), la gestión del conocimiento y la generación de estrategias para las cadenas productivas objeto de estudio. Dicho análisis se realizó tomando como referencia los objetivos y limites del estudio, los actores involucrados y las herramientas de GT aplicadas. El resultado fue la identificación de dos aspectos que deben ser objeto de evaluación de eficiencia y pertinencia en la aplicación de la IT: (1) la implementación de cada uno de los componentes del sistema de IT; y (2) la evaluación de los impactos obtenidos con el sistema de IT. Para cada uno de estos aspectos se identificaron los posibles indicadores de evaluación, los cuales se proponen deben ser abordados como un modelo de medición en investigaciones futuras.

Luz Marina Torres Oscar Fernando Castellanos Domínguez Inteligencia Tecnológica medición evaluación Cadena Productiva La implementación de sistemas de inteligencia tecnológica (SIT) en sectores productivos en diferentes ámbitos ha revelado importantes desafíos para su desarrollo, tal es el caso de la definición de mecanismos de medición que permitan establecer como optimizar su aplicación e impacto. La presente ponencia analiza dos casos de implementación del SIT: (1) en el direccionamiento estratégico de la cadena productiva de tabaco colombiana y (2) en la definición de la agenda prospectiva de investigación y desarrollo tecnológico de la cadena productiva colombiana de cacao – chocolate. En ambos casos se tomaron como base tres componentes: las herramientas de análisis de información (vigilancia tecnológica, benchmarking, diagnóstico y prospectiva), la gestión del conocimiento y la generación de estrategias para las cadenas productivas objeto de estudio. Dicho análisis se realizó tomando como referencia los objetivos y limites del estudio, los actores involucrados y las herramientas de GT aplicadas. El resultado fue la identificación de dos aspectos que deben ser objeto de evaluación de eficiencia y pertinencia en la aplicación de la IT: (1) la implementación de cada uno de los componentes del sistema de IT; y (2) la evaluación de los impactos obtenidos con el sistema de IT. Para cada uno de estos aspectos se identificaron los posibles indicadores de evaluación, los cuales se proponen deben ser abordados como un modelo de medición en investigaciones futuras.

20082008 (49).pdf
CONSIDERACIONES SOBRE LA GESTIÓN TECNOLÓGICA Y SU FORTALECIMIENTO DESDE LA PERSPECTIVA BIOLÓGICA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En esta ponencia se analizó el aporte de elementos conceptuales procedentes de las ciencias biológicas, tales como la inteligencia y las redes neuronales, al desarrollo y aplicación de la gestión tecnológica, tomando en cuenta el aporte de las metáforas y analogías biológicas a campos como la gestión organizacional, en donde han permitido un mayor entendimiento de las organizaciones y su manejo. Para ello se utilizaron técnicas cienciométricas en el tratamiento de información estructurada de bases de datos de artículos y con base en lo anterior, se plantearon consideraciones respecto al desarrollo futuro de la gestión de tecnología en Latinoamérica, como por ejemplo, la consolidación de sistemas de inteligencia tecnológica que involucren aspectos de origen biológico e integren metodologías novedosas como el Roadmapping, de manera similar a lo que ha ocurrido en los países industrializados, en donde se evidenció que esta metodología es un área emergente. Los resultados obtenidos permiten plantear que los conceptos con fundamento biológico como el de inteligencia, representan una perspectiva de desarrollo para la investigación en gestión tecnológica y abren posibilidades para el fortalecimiento de esquemas como los sistemas de inteligencia tecnológica, por cuanto su implementación puede contribuir a que las organizaciones se preparen para afrontar la más reciente etapa de evolución de este campo de la gestión, caracterizada por una marcada orientación hacia el manejo, interpretación y máximo aprovechamiento del conocimiento con base en la metáfora biológica, tanto en el ámbito académico como en el productivo.

Claudia Nelcy Jiménez Hernández Oscar Fernando Castellanos Domínguez biociencias metáfora biológica Inteligencia Tecnológica latinoamérica En esta ponencia se analizó el aporte de elementos conceptuales procedentes de las ciencias biológicas, tales como la inteligencia y las redes neuronales, al desarrollo y aplicación de la gestión tecnológica, tomando en cuenta el aporte de las metáforas y analogías biológicas a campos como la gestión organizacional, en donde han permitido un mayor entendimiento de las organizaciones y su manejo. Para ello se utilizaron técnicas cienciométricas en el tratamiento de información estructurada de bases de datos de artículos y con base en lo anterior, se plantearon consideraciones respecto al desarrollo futuro de la gestión de tecnología en Latinoamérica, como por ejemplo, la consolidación de sistemas de inteligencia tecnológica que involucren aspectos de origen biológico e integren metodologías novedosas como el Roadmapping, de manera similar a lo que ha ocurrido en los países industrializados, en donde se evidenció que esta metodología es un área emergente. Los resultados obtenidos permiten plantear que los conceptos con fundamento biológico como el de inteligencia, representan una perspectiva de desarrollo para la investigación en gestión tecnológica y abren posibilidades para el fortalecimiento de esquemas como los sistemas de inteligencia tecnológica, por cuanto su implementación puede contribuir a que las organizaciones se preparen para afrontar la más reciente etapa de evolución de este campo de la gestión, caracterizada por una marcada orientación hacia el manejo, interpretación y máximo aprovechamiento del conocimiento con base en la metáfora biológica, tanto en el ámbito académico como en el productivo.

20082008 (50).pdf
MAPAS DE TRAYECTORIAS TECNOLÓGICAS PARA LA PRODUCCION DE BIOETANOL EN COLOMBIA HACIA EL 2030
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo presenta una metodología que integra herramientas de gestión tecnológica como la vigilancia, la prospectiva y los mapas de trayectorias tecnológicas (roadmap), con el fin de diseñar una agenda de investigación para las tecnologías claves o críticas del proceso de producción. Este estudio se aplicó al caso de bioetanol. La metodología incluyó el perfil tecnológico del sector productivo, la vigilancia tecnológica de patentes y artículos científicos, consulta a expertos mediante el uso de técnicas de prospectiva como la técnica delphi, y la herramienta de mapas de trayectorias tecnológicas. Se identificaron las tecnologías críticas del proceso de fabricación, las principales tendencias científicas y tecnológicas, y se evaluó la capacidad tecnológica del sector. Finalmente se construyó el mapa de trayectorias tecnológicas para la obtención de bioetanol que debe seguir Colombia hasta el año 2030. Los resultados obtenidos recomiendan que durante los próximos 5 años se continúe la producción de etanol por fermentación de caña de azúcar y remolacha, en paralelo con la de almidones. La fermentación a partir de materiales lignocelulósicos se considera factible implementarla después del 2013 hasta el 2023. Otras tecnologías como síntesis catalítica de etanol no son recomendadas. Las tecnologías que se enmarcan dentro de diferentes rutas metabólicas para procesar varios tipos de biomasas se sugieren para el 2024 en adelante.

Gladys Rincón Bergman Fiderman Machuca Martínez Luis Andrés Betancourt Buitrago vigilancia tecnológica Roadmapping etanol prospective technological Este artículo presenta una metodología que integra herramientas de gestión tecnológica como la vigilancia, la prospectiva y los mapas de trayectorias tecnológicas (roadmap), con el fin de diseñar una agenda de investigación para las tecnologías claves o críticas del proceso de producción. Este estudio se aplicó al caso de bioetanol. La metodología incluyó el perfil tecnológico del sector productivo, la vigilancia tecnológica de patentes y artículos científicos, consulta a expertos mediante el uso de técnicas de prospectiva como la técnica delphi, y la herramienta de mapas de trayectorias tecnológicas. Se identificaron las tecnologías críticas del proceso de fabricación, las principales tendencias científicas y tecnológicas, y se evaluó la capacidad tecnológica del sector. Finalmente se construyó el mapa de trayectorias tecnológicas para la obtención de bioetanol que debe seguir Colombia hasta el año 2030. Los resultados obtenidos recomiendan que durante los próximos 5 años se continúe la producción de etanol por fermentación de caña de azúcar y remolacha, en paralelo con la de almidones. La fermentación a partir de materiales lignocelulósicos se considera factible implementarla después del 2013 hasta el 2023. Otras tecnologías como síntesis catalítica de etanol no son recomendadas. Las tecnologías que se enmarcan dentro de diferentes rutas metabólicas para procesar varios tipos de biomasas se sugieren para el 2024 en adelante.

20082008 (51).pdf
UN MODELO DESCRIPTIVO DE DECISIÓN BASADO EN LA INTERPRETACIÓN DIRECTIVA: IMPLICACIONES EN LA INTELIG
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este artículo describe los resultados iniciales de una investigación acerca de cómo los directivos de empresas pequeñas y medianas enfrentan situaciones para entrar a nuevos mercados o desarrollar nuevos productos. A partir de los cuales, se plantea un modelo descriptivo de decisión que intenta explicar cómo toman las decisiones estratégicas estos directivos y cuáles son los procesos principales que utilizan. Los resultados iniciales permiten comprender que las decisiones estratégicas, en el ámbito de estudio, parecen responder más a procesos basados en la experiencia, que a tácticas de análisis que siguen los modelos racionales de decisión. Más importante aun, se han logrado identificar los procesos clave que intervienen. De ellos, el proceso de generación de expectativas es donde al parecer se gestan las decisiones estratégicas posibles. Modulado, a su vez, por la capacidad de ver nuevas oportunidades en el mercado, y por la inconformidad imperante de la empresa con el negocio. Se discuten algunas implicaciones relevantes relacionadas con la inteligencia tecnológica competitiva, que tienen que ver con adaptar la práctica convencional de inteligencia a los modelos de decisión basados en experiencia. Al respecto, se proponen dos posibilidades generales para hacerlo. La investigación está basada en situaciones reales de tres empresas Mexicanas. Se ha utilizado la metodología de la teoría fundamentada, la cual de acuerdo con (Bryant and Charmaz, 2007) consiste en un enfoque sistemático, inductivo y comparativo para llevar a cabo investigaciones con el propósito de construir teorías basadas en los datos.

Lauro Martínez Julio Alcántar decisiones estratégicas; inteligencia empresarial; interpretación directiva; teoría fundamentada Este artículo describe los resultados iniciales de una investigación acerca de cómo los directivos de empresas pequeñas y medianas enfrentan situaciones para entrar a nuevos mercados o desarrollar nuevos productos. A partir de los cuales, se plantea un modelo descriptivo de decisión que intenta explicar cómo toman las decisiones estratégicas estos directivos y cuáles son los procesos principales que utilizan. Los resultados iniciales permiten comprender que las decisiones estratégicas, en el ámbito de estudio, parecen responder más a procesos basados en la experiencia, que a tácticas de análisis que siguen los modelos racionales de decisión. Más importante aun, se han logrado identificar los procesos clave que intervienen. De ellos, el proceso de generación de expectativas es donde al parecer se gestan las decisiones estratégicas posibles. Modulado, a su vez, por la capacidad de ver nuevas oportunidades en el mercado, y por la inconformidad imperante de la empresa con el negocio. Se discuten algunas implicaciones relevantes relacionadas con la inteligencia tecnológica competitiva, que tienen que ver con adaptar la práctica convencional de inteligencia a los modelos de decisión basados en experiencia. Al respecto, se proponen dos posibilidades generales para hacerlo. La investigación está basada en situaciones reales de tres empresas Mexicanas. Se ha utilizado la metodología de la teoría fundamentada, la cual de acuerdo con (Bryant and Charmaz, 2007) consiste en un enfoque sistemático, inductivo y comparativo para llevar a cabo investigaciones con el propósito de construir teorías basadas en los datos.

20082008 (52).pdf
DISEÑO DE UN MODELO DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO PARA UNA ENTIDAD DEL SECTOR PRODUCTIVO, UN CASO PRÁC
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En un mundo donde el cambio es tan acelerado, las organizaciones requieren de modelos organizacionales que faciliten la introducción de nuevos esquemas de trabajo basados en conocimiento que promuevan el desarrollo organizacional, la productividad, la innovación y la competitividad. Con el objetivo de facilitar la construcción de organizaciones orientadas a conocimiento, se ha desarrollado Karagabi® KMModel, una propuesta integral que provee orientaciones para el diseño, introducción y seguimiento de iniciativas de gestión de conocimiento que permiten integrar y aprovechar los activos de conocimiento en la operación convencional de la organización, con miras a la generación de ventajas competitivas sostenibles en el tiempo. El presente artículo presenta la incorporación de un Modelo de Gestión de Conocimiento en una Entidad del Sector Productivo del Departamento del Cauca basado en el modelo Karagabi® KMModel. En especial el despliegue de este modelo ha permitido impactar de manera real, la forma en que la entidad realiza el intercambio, generación y utilización del conocimiento en sus procesos de Planeación estratégica y Auditoria para el mejoramiento continuo.

Alberto de J. González Caroll Z. Joaquí Gestión del Conocimiento ingeniería de conocimientos sistemas basados en conocimiento desarrollo organizacional gestión por procesos del negocio ontologías En un mundo donde el cambio es tan acelerado, las organizaciones requieren de modelos organizacionales que faciliten la introducción de nuevos esquemas de trabajo basados en conocimiento que promuevan el desarrollo organizacional, la productividad, la innovación y la competitividad. Con el objetivo de facilitar la construcción de organizaciones orientadas a conocimiento, se ha desarrollado Karagabi® KMModel, una propuesta integral que provee orientaciones para el diseño, introducción y seguimiento de iniciativas de gestión de conocimiento que permiten integrar y aprovechar los activos de conocimiento en la operación convencional de la organización, con miras a la generación de ventajas competitivas sostenibles en el tiempo. El presente artículo presenta la incorporación de un Modelo de Gestión de Conocimiento en una Entidad del Sector Productivo del Departamento del Cauca basado en el modelo Karagabi® KMModel. En especial el despliegue de este modelo ha permitido impactar de manera real, la forma en que la entidad realiza el intercambio, generación y utilización del conocimiento en sus procesos de Planeación estratégica y Auditoria para el mejoramiento continuo.

20082008 (53).pdf
EL PAPEL DE LOS INCENTIVOS PARA EL APRENDIZAJE ORGANIZACIONAL, (FASE: REPÚBLICA DOMINICANA)
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Esta ponencia forma parte del trabajo de investigación que se desarrolla dentro de la línea de investigación en gestión del conocimiento, en el proyecto denominado aprendizaje organizacional. Se presentan los resultados parciales de dos años de investigación (junio 2006-Junio 2008) en tres países, República Dominicana, Colombia y Brasil, que requirió el diseño un modelo teórico, y muestra el análisis realizado en la primera fase del estudio, con 180 encuestas aplicadas a Ejecutivos de grandes, medianas y pequeñas empresas de República Dominicana. Se utilizó el análisis de contenido para el diseño del modelo teórico, que puede ser considerado como una de-construcción, a partir de tendencias que parecen correlacionarse unas a otras, buscando una contribución descriptiva, una explicación del problema, que sea practicable de forma situacional y con base en aportes coincidentes, sobre el aprendizaje organizacional, caracterizándolos con base en unidades de análisis, apoyado el proceso, en el software Atlas Ti. El objetivo general del estudio que es caracterizar la capacidad de aprendizaje organizacional y determinar cómo influyen sobre los resultados de organizaciones. Se realizó la prueba de los instrumentos diseñados con la escala de medición tipo Likert, se estableció la correlación entre los puntajes, mediante el procedimiento de Análisis de Varianza –ANOVA- a una vía, con el paquete estadístico SPSS, logrando simplificar las 138 variables en 40 variables y 3 factores a saber: la cultura, las fuentes y las condiciones para el aprendizaje organizacional. Finalmente observando los niveles de significancia para cada una de las variables se puede concluir que todas las hipótesis supuestas H1, H2, H3, H 4, son validas, encontrando que la capacidad de aprendizaje organizacional esta influenciada directamente por las fuentes, las condiciones y la cultura para el aprendizaje organizacional, teniendo como sujetos a las personas, los equipos, las organizaciones y el aprendizaje inter-organizacional.

Manuel Alfonso Garzón Castrillon André Luís Fischer comunidades de aprendizaje Cultura fuentes y condiciones para el aprendizaje organizacional Esta ponencia forma parte del trabajo de investigación que se desarrolla dentro de la línea de investigación en gestión del conocimiento, en el proyecto denominado aprendizaje organizacional. Se presentan los resultados parciales de dos años de investigación (junio 2006-Junio 2008) en tres países, República Dominicana, Colombia y Brasil, que requirió el diseño un modelo teórico, y muestra el análisis realizado en la primera fase del estudio, con 180 encuestas aplicadas a Ejecutivos de grandes, medianas y pequeñas empresas de República Dominicana. Se utilizó el análisis de contenido para el diseño del modelo teórico, que puede ser considerado como una de-construcción, a partir de tendencias que parecen correlacionarse unas a otras, buscando una contribución descriptiva, una explicación del problema, que sea practicable de forma situacional y con base en aportes coincidentes, sobre el aprendizaje organizacional, caracterizándolos con base en unidades de análisis, apoyado el proceso, en el software Atlas Ti. El objetivo general del estudio que es caracterizar la capacidad de aprendizaje organizacional y determinar cómo influyen sobre los resultados de organizaciones. Se realizó la prueba de los instrumentos diseñados con la escala de medición tipo Likert, se estableció la correlación entre los puntajes, mediante el procedimiento de Análisis de Varianza –ANOVA- a una vía, con el paquete estadístico SPSS, logrando simplificar las 138 variables en 40 variables y 3 factores a saber: la cultura, las fuentes y las condiciones para el aprendizaje organizacional. Finalmente observando los niveles de significancia para cada una de las variables se puede concluir que todas las hipótesis supuestas H1, H2, H3, H 4, son validas, encontrando que la capacidad de aprendizaje organizacional esta influenciada directamente por las fuentes, las condiciones y la cultura para el aprendizaje organizacional, teniendo como sujetos a las personas, los equipos, las organizaciones y el aprendizaje inter-organizacional.

20082008 (54).pdf
MODICO: MODELO DINÁMICO PARA EL DIAGNÓSTICO DE LA INTELIGENCIA COMPETITIVA DE UNA ORGANIZACIÓN. BAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las empresas competitivas son aquellas capaces de ofrecer productos (bienes y servicios) con atributos apreciados por sus clientes. A estas características que distinguen al producto de una empresa. de sus competidores lo denominamos ventajas competitivas. El concepto de Inteligencia Organizacional provee una visión respecto a cómo las organizaciones pueden adquirir, diseminar y utilizar información para crear ventajas competitivas. El Coeficiente de Inteligencia Organizacional (CIO) se describe según se desenvuelve la organi-zación en 4 dimensiones: información externa, toma de decisiones, diseminación del conocimiento y enfoque. Otros autores definieron el CIO, como una red conformada por 10 inteligencias organizacio-nales conectadas entre si. La Inteligencia Competitiva (IC) se define como un proceso ético y sistemático de recolección de información, análisis y diseminación pertinente, precisa, específica, oportuna, predecible y activa, acerca del ambiente de negocios, de los competidores y de la propia organización. ¿Será arriesgado afirmar entonces que la Inteligencia Competitiva depende de una Inteligencia “Exterior” y de otra “Interior” en una Organización? Este artículo presenta las bases conceptuales de una propuesta para modelar dinámicamente la Inteligencia Competitiva como la suma de otras dos: La Inteligencia de Mercados (IM) como la encargada de conocer el entorno dentro del cual se desenvuelve la empresa y la Inteligencia de Negocios (BI) que se encarga de conocer el desempeño interno de la organización en todos sus niveles. Entonces: IC = IM + BI

Néstor Aurelio Valverde Castro Competitividad dinámica de sistemas Inteligencia colectiva inteligencia de negocios inteligencia de negocios Inovação organizacional Las empresas competitivas son aquellas capaces de ofrecer productos (bienes y servicios) con atributos apreciados por sus clientes. A estas características que distinguen al producto de una empresa. de sus competidores lo denominamos ventajas competitivas. El concepto de Inteligencia Organizacional provee una visión respecto a cómo las organizaciones pueden adquirir, diseminar y utilizar información para crear ventajas competitivas. El Coeficiente de Inteligencia Organizacional (CIO) se describe según se desenvuelve la organi-zación en 4 dimensiones: información externa, toma de decisiones, diseminación del conocimiento y enfoque. Otros autores definieron el CIO, como una red conformada por 10 inteligencias organizacio-nales conectadas entre si. La Inteligencia Competitiva (IC) se define como un proceso ético y sistemático de recolección de información, análisis y diseminación pertinente, precisa, específica, oportuna, predecible y activa, acerca del ambiente de negocios, de los competidores y de la propia organización. ¿Será arriesgado afirmar entonces que la Inteligencia Competitiva depende de una Inteligencia “Exterior” y de otra “Interior” en una Organización? Este artículo presenta las bases conceptuales de una propuesta para modelar dinámicamente la Inteligencia Competitiva como la suma de otras dos: La Inteligencia de Mercados (IM) como la encargada de conocer el entorno dentro del cual se desenvuelve la empresa y la Inteligencia de Negocios (BI) que se encarga de conocer el desempeño interno de la organización en todos sus niveles. Entonces: IC = IM + BI

20082008 (55).pdf
MINERÍA DE DATOS PARA PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN. FACULTAD DE INGENIERÍA-UNIVERSIDAD DEL VALLE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La transferencia tecnológica se evidencia como la herramienta que permite llevar el conocimiento generado desde la universidad, hacia el sector productivo, con el ánimo de retribuir los recursos invertidos en investigación y adicionalmente obtener beneficios que fomenten la actividad investigadora. Para efectos de este estudio, se ha seleccionado el conocimiento que ha sido generado dentro de la universidad a través de los diversos grupos de investigación y las diferentes modalidades de financiación; por supuesto, sin restarle importancia al conocimiento generado por el desarrollo conjunto de proyectos de investigación con el sector productivo. La Universidad cuenta con grandes cantidades de desarrollos de conocimiento aplicado, que han sido aprovechadas por el sector productivo en un bajo porcentaje; el objetivo de este artículo es mostrar una metodología basada en minería de datos que permite identificar los proyectos con mayor potencial de aplicación industrial y mayor grado de madurez para ser transferidos al sector productivo. La minería de datos se presenta como una alternativa que permite procesar grandes cantidades de datos y develar patrones interesantes que sirvan para asistir la toma de decisiones en la selección de los proyectos a transferir.

Francisco J. Peña Gladys Rincón Bergman María Cristina Cuarán minería de datos descubrimiento de conocimiento Transferencia tecnológica caracterización de proyectos Competitividad La transferencia tecnológica se evidencia como la herramienta que permite llevar el conocimiento generado desde la universidad, hacia el sector productivo, con el ánimo de retribuir los recursos invertidos en investigación y adicionalmente obtener beneficios que fomenten la actividad investigadora. Para efectos de este estudio, se ha seleccionado el conocimiento que ha sido generado dentro de la universidad a través de los diversos grupos de investigación y las diferentes modalidades de financiación; por supuesto, sin restarle importancia al conocimiento generado por el desarrollo conjunto de proyectos de investigación con el sector productivo. La Universidad cuenta con grandes cantidades de desarrollos de conocimiento aplicado, que han sido aprovechadas por el sector productivo en un bajo porcentaje; el objetivo de este artículo es mostrar una metodología basada en minería de datos que permite identificar los proyectos con mayor potencial de aplicación industrial y mayor grado de madurez para ser transferidos al sector productivo. La minería de datos se presenta como una alternativa que permite procesar grandes cantidades de datos y develar patrones interesantes que sirvan para asistir la toma de decisiones en la selección de los proyectos a transferir.

20082008 (56).pdf
SISTEMA EXPERTO DE AYUDA AL DISEÑO CURRICULAR DEL PROGRAMA DE INGENIERÍA DE SISTEMAS UCC
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El diseño curricular es un campo supremamente complejo, debido a la alta interacción de conocimiento, creencias, cultura, manifestada en los diferentes actores que se reúnen para dar forma a una propuesta curricular. Las reformas curriculares no se reflejan completamente en los documentos que se entregan como productos de las decisiones ,supuestos y afirmaciones del colectivo docente que participa en la reforma y son estáticos , pierden vigencia , se pierde el conocimiento experto de los principales actores y pierden vigencia la pertinencia académica y pertenencia social , pues son de difícil actualización. Se utiliza una metodología de ingeniería de conocimiento MIKE para modelar el conocimiento que posee los actores principales de las reformas curriculares , guardando su conocimiento en una base de conocimiento ,utilizando el Shell WUCSHELL que permite reconocer las reglas formuladas por los expertos del colectivo docente acerca del currículo de ingeniería de sistemas .Se obtiene de esta manera un prototipo de Sistema experto que permite a los estudiantes reconocer la interdisciplinariedad propia de la carrera y al colectivo docente mantener actualizado y documentado el currículo.

Palabras Clave : Diseño curricular , sistema experto , shell , metodologia Key Words ; Curricular Design , Expert system , shell, methodology
Luis Ernesto Silva Moncada El diseño curricular es un campo supremamente complejo, debido a la alta interacción de conocimiento, creencias, cultura, manifestada en los diferentes actores que se reúnen para dar forma a una propuesta curricular. Las reformas curriculares no se reflejan completamente en los documentos que se entregan como productos de las decisiones ,supuestos y afirmaciones del colectivo docente que participa en la reforma y son estáticos , pierden vigencia , se pierde el conocimiento experto de los principales actores y pierden vigencia la pertinencia académica y pertenencia social , pues son de difícil actualización. Se utiliza una metodología de ingeniería de conocimiento MIKE para modelar el conocimiento que posee los actores principales de las reformas curriculares , guardando su conocimiento en una base de conocimiento ,utilizando el Shell WUCSHELL que permite reconocer las reglas formuladas por los expertos del colectivo docente acerca del currículo de ingeniería de sistemas .Se obtiene de esta manera un prototipo de Sistema experto que permite a los estudiantes reconocer la interdisciplinariedad propia de la carrera y al colectivo docente mantener actualizado y documentado el currículo.

Palabras Clave : Diseño curricular , sistema experto , shell , metodologia Key Words ; Curricular Design , Expert system , shell, methodology
20082008 (57).pdf
METAMODELO DE UNA BODEGA DE DATOS PARA EL DESCUBRIMIENTO DE CONOCIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los metadatos de una bodega de datos representan el esquema semántico de los datos recopilados por una organización a través de los años, con el propósito de utilizarlos en el descubrimiento de nuevo conocimiento y en la toma de decisiones. Sin embargo, lo que contiene un conjunto de metadatos típico, como catálogo del sistema, es una descripción insuficiente para realizar labores de descubrimiento de nuevo conocimiento pues su diseño obedece a lo que debe saber el sistema gestor de bases de datos para el análisis léxico de las órdenes de consulta, para saber los privilegios de los usuarios sobre los objetos o para la optimización de las consultas. Por lo tanto, el presente trabajo investigativo propone un metamodelo que pueda ser considerado una declaración explícita y completa de cómo está constituida la bodega de datos, con el objeto de no sólo facilitar la búsqueda de los datos requeridos en un análisis determinado, sino en la depuración de los mismos, en la selección de las técnicas de la minería de datos apropiadas, en cada caso particular. Este trabajo surgió de la creación de la bodega de datos de un proyecto de investigación sobre la innovación tecnológica en Colombia, en el cual se cuenta con datos de diversos tipos que provienen de varias encuestas, algunas de ellas realizadas periódicamente, y de otra información recolectada por algunos organismos gubernamentales.

Claudia Jiménez Ramírez inteligencia de negocios bodegas de datos descubrimiento de conocimiento en bases de datos metamodelo Los metadatos de una bodega de datos representan el esquema semántico de los datos recopilados por una organización a través de los años, con el propósito de utilizarlos en el descubrimiento de nuevo conocimiento y en la toma de decisiones. Sin embargo, lo que contiene un conjunto de metadatos típico, como catálogo del sistema, es una descripción insuficiente para realizar labores de descubrimiento de nuevo conocimiento pues su diseño obedece a lo que debe saber el sistema gestor de bases de datos para el análisis léxico de las órdenes de consulta, para saber los privilegios de los usuarios sobre los objetos o para la optimización de las consultas. Por lo tanto, el presente trabajo investigativo propone un metamodelo que pueda ser considerado una declaración explícita y completa de cómo está constituida la bodega de datos, con el objeto de no sólo facilitar la búsqueda de los datos requeridos en un análisis determinado, sino en la depuración de los mismos, en la selección de las técnicas de la minería de datos apropiadas, en cada caso particular. Este trabajo surgió de la creación de la bodega de datos de un proyecto de investigación sobre la innovación tecnológica en Colombia, en el cual se cuenta con datos de diversos tipos que provienen de varias encuestas, algunas de ellas realizadas periódicamente, y de otra información recolectada por algunos organismos gubernamentales.

20082008 (58).pdf
PC VIRTUAL: UNA ALTERNATIVA PARA LA EDUCACIÓN EN MOVIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El equipamiento para la formación de centros comunitarios en los sectores más lejanos dentro de nuestra geografía conlleva a licitaciones públicas con las administraciones regionales, municipales y estatales; es por ello que una inversión es siempre más prolongada en tiempo, por lo que el uso adecuado de tecnología de hardware combinada correctamente con el software permitirá impactar generando ahorros hasta de un treinta por ciento en gastos directos y noventa por ciento en gastos indirectos. En este artículo se propone el termino de PC´s Virtuales no desde el contexto del significado Máquinas Virtuales (sistemas operativos y software que puede ser manipulado e instalado desde otro previamente existente), sino desde el enfoque de multiusuario con un CPU, también conocido como Clientes Ligeros, para la inversión en el Gobierno Federal en sus distintos programas de desarrollo para los lugares de difícil acceso, en donde no es tan fácil la adquisición y actualización constante de los equipos para la creación de centros de cómputo comunitarios y porque no también ser considerados para las universidades de escasos recursos como lo son las Públicas, presentando en este trabajo una tecnología que pueda cubrir estas necesidades, advirtiendo sus ventajas y limitaciones que existen al usar este tipo de estaciones de trabajo.

René Edmundo Cuevas Valencia José Mario Martinez Castro Edgar Altamirano Carmona pc virtual clientes ligeros multiusuarios El equipamiento para la formación de centros comunitarios en los sectores más lejanos dentro de nuestra geografía conlleva a licitaciones públicas con las administraciones regionales, municipales y estatales; es por ello que una inversión es siempre más prolongada en tiempo, por lo que el uso adecuado de tecnología de hardware combinada correctamente con el software permitirá impactar generando ahorros hasta de un treinta por ciento en gastos directos y noventa por ciento en gastos indirectos. En este artículo se propone el termino de PC´s Virtuales no desde el contexto del significado Máquinas Virtuales (sistemas operativos y software que puede ser manipulado e instalado desde otro previamente existente), sino desde el enfoque de multiusuario con un CPU, también conocido como Clientes Ligeros, para la inversión en el Gobierno Federal en sus distintos programas de desarrollo para los lugares de difícil acceso, en donde no es tan fácil la adquisición y actualización constante de los equipos para la creación de centros de cómputo comunitarios y porque no también ser considerados para las universidades de escasos recursos como lo son las Públicas, presentando en este trabajo una tecnología que pueda cubrir estas necesidades, advirtiendo sus ventajas y limitaciones que existen al usar este tipo de estaciones de trabajo.

20082008 (59).pdf
GESTIÓN DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN EN UN DEPARTAMENTO DOCENTE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo forma parte de una serie de resultados de investigación relacionados con la Gestión por Procesos que han sido obtenidos en Instituciones de Educación Superior. El diseño de Procedimientos para la Gestión por Procesos requiere llevar a cabo un trabajo de investigación que tome en consideración los conceptos generales relacionados con la evaluación, la mejora y el control de procesos, así como las herramientas y técnicas requeridas para estos propósitos. Se analiza un estudio de caso sobre la mejora del Proceso de Investigación a nivel de un Departamento Docente en una universidad utilizando, las técnicas de Mapeo de Procesos, Planes de Control, el Análisis de los Modos y Efectos de los Fallos (FMEA), así como otras técnicas estadísticas y de calidad.

Ramón A. Pons Murguía Eulalia M. Villa González Del Pino Martha Sofía Carrillo Landazábal gestión por procesos mapeo de procesos mejora de los procesos control del proceso de enseñanza El presente trabajo forma parte de una serie de resultados de investigación relacionados con la Gestión por Procesos que han sido obtenidos en Instituciones de Educación Superior. El diseño de Procedimientos para la Gestión por Procesos requiere llevar a cabo un trabajo de investigación que tome en consideración los conceptos generales relacionados con la evaluación, la mejora y el control de procesos, así como las herramientas y técnicas requeridas para estos propósitos. Se analiza un estudio de caso sobre la mejora del Proceso de Investigación a nivel de un Departamento Docente en una universidad utilizando, las técnicas de Mapeo de Procesos, Planes de Control, el Análisis de los Modos y Efectos de los Fallos (FMEA), así como otras técnicas estadísticas y de calidad.

20082008 (60).pdf
ANÁLISIS DEL VALOR AÑADIDO EN UNIVERSIDADES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo forma parte de una serie de trabajos de investigación dirigido al mejoramiento de los procesos en Instituciones de Educación Superior. El diseño y la metodología a aplicar para el Análisis del Valor Añadido requiere llevar a cabo una labor de investigación que tome en consideración los conceptos generales relacionados con la evaluación, la mejora y el control de procesos, así como las herramientas y técnicas requeridas para estos propósitos, desarrolladas dentro del contexto referido. El trabajo tiene como objetivo facilitar el enfoque de gestión en base a los procesos mediante, concretamente mediante la eliminación de los despilfarros derivados de dichos procesos y sus actividades, cuando estos no aportan “valor”. Se aplicó un sistema de instrumentos, métodos y técnicas, que al cumplir diversas funciones de manera integrada permitieron la obtención de la información requerida y que sirvieron de base al diseño propuesto.

Ramón A. Pons Murguía Eulalia M. Villa González Del Pino Martha Sofía Carrillo Landazábal análisis del valor añadido (ava) gestión por procesos y costo basado en la actividad (abc) mejoramiento de procesos El presente trabajo forma parte de una serie de trabajos de investigación dirigido al mejoramiento de los procesos en Instituciones de Educación Superior. El diseño y la metodología a aplicar para el Análisis del Valor Añadido requiere llevar a cabo una labor de investigación que tome en consideración los conceptos generales relacionados con la evaluación, la mejora y el control de procesos, así como las herramientas y técnicas requeridas para estos propósitos, desarrolladas dentro del contexto referido. El trabajo tiene como objetivo facilitar el enfoque de gestión en base a los procesos mediante, concretamente mediante la eliminación de los despilfarros derivados de dichos procesos y sus actividades, cuando estos no aportan “valor”. Se aplicó un sistema de instrumentos, métodos y técnicas, que al cumplir diversas funciones de manera integrada permitieron la obtención de la información requerida y que sirvieron de base al diseño propuesto.

20082008 (61).pdf
ANALISIS CUALITATIVO DESDE LA PERSPECTIVA DE LA GESTION DEL CONOCIMIENTO EN LA CADENA DE ABASTECIMIENTO DE ALIMENTOS BOGOTA-CUNDINAMARCA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabajo presenta el análisis del sistema de Abastecimiento de la cadena de alimentos para Bogotá desde el departamento de Cundinamarca, teniendo como punto de vista la Gestión del Conocimiento como enfoque para determinar aspectos fundamentales de apalancamiento sistémico y sobre los cuales establecer estrategias que mejoren el desempeño competitivo de todo el sector con beneficio en el usuario final de la respectiva cadena. Dicho análisis se establece desde una perspectiva de enfoque organizacional aplicado a la cadena del sector alimentos para Bogotá, desarrollando una metodología holística Inductiva en cada un de los integrantes de la cadena de abastecimiento (eslabones), de forma que se determinen condiciones que potencien el capital intelectual de las organizaciones integrantes de la cadena, ya que se han evidenciado problemas de sobrecostos e improductividad a lo largo de todo el sistema, en especial por la forma de interrelación entre los diferentes eslabones de dicha cadena. Como resultado de este trabajo investigativo, se obtuvo una metodología de enfoque para gestionar el capital intelectual dentro de cada uno de los eslabones de la cadena e interrelacionándolas entre si con enfoque sistémico para mejorar el desempeño de todo el sistema en sí mediante un esquema de representación del comportamiento y conocimiento del capital humano de acuerdo a un modelo de gestión del conocimiento predefinido. Esta metodología se enfoco en determinar los aspectos relevantes en la generación de valor organizacional desde el punto de vista del comportamiento humano que es el que genera el conocimiento que aporta riqueza real al sistema de forma que se puedan establecer estrategias de gestión que permita la generación de ventajas competitivas sostenibles en el tiempo a través de toda la cadena de abastecimiento de alimentos para Bogota desde Cundinamarca.

Oscar Javier Herrera Ochoa logística de aprovisionamiento Gestión del Conocimiento Competitividad Capital Intelectual metodología holistica Este trabajo presenta el análisis del sistema de Abastecimiento de la cadena de alimentos para Bogotá desde el departamento de Cundinamarca, teniendo como punto de vista la Gestión del Conocimiento como enfoque para determinar aspectos fundamentales de apalancamiento sistémico y sobre los cuales establecer estrategias que mejoren el desempeño competitivo de todo el sector con beneficio en el usuario final de la respectiva cadena. Dicho análisis se establece desde una perspectiva de enfoque organizacional aplicado a la cadena del sector alimentos para Bogotá, desarrollando una metodología holística Inductiva en cada un de los integrantes de la cadena de abastecimiento (eslabones), de forma que se determinen condiciones que potencien el capital intelectual de las organizaciones integrantes de la cadena, ya que se han evidenciado problemas de sobrecostos e improductividad a lo largo de todo el sistema, en especial por la forma de interrelación entre los diferentes eslabones de dicha cadena. Como resultado de este trabajo investigativo, se obtuvo una metodología de enfoque para gestionar el capital intelectual dentro de cada uno de los eslabones de la cadena e interrelacionándolas entre si con enfoque sistémico para mejorar el desempeño de todo el sistema en sí mediante un esquema de representación del comportamiento y conocimiento del capital humano de acuerdo a un modelo de gestión del conocimiento predefinido. Esta metodología se enfoco en determinar los aspectos relevantes en la generación de valor organizacional desde el punto de vista del comportamiento humano que es el que genera el conocimiento que aporta riqueza real al sistema de forma que se puedan establecer estrategias de gestión que permita la generación de ventajas competitivas sostenibles en el tiempo a través de toda la cadena de abastecimiento de alimentos para Bogota desde Cundinamarca.

20082008 (62).pdf
AGENTES INTELIGENTES APLICADOS EN LA SIMULACIÓN DE UN SISTEMA DE TRANSPORTE PÚBLICO COLECTIVO URBANO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente artículo plantea la construcción y simulación de un modelo basado en agentes, el cual muestra el comportamiento de un sistema de Transporte Público Colectivo Urbano, permitiendo un análisis microscópico de las variables de comodidad y rapidez, asociadas al tiempo que emplea una persona al desplazarse desde un lugar de origen a un lugar de destino, así como también, analiza qué proporción de este tiempo lo realiza en condiciones de comodidad adecuadas, es decir, sentados.

Mauro Callejas Cuervo Helver Augusto Valero Bustos agente Simulación transporte público colectivo urbano análisis microscópico El presente artículo plantea la construcción y simulación de un modelo basado en agentes, el cual muestra el comportamiento de un sistema de Transporte Público Colectivo Urbano, permitiendo un análisis microscópico de las variables de comodidad y rapidez, asociadas al tiempo que emplea una persona al desplazarse desde un lugar de origen a un lugar de destino, así como también, analiza qué proporción de este tiempo lo realiza en condiciones de comodidad adecuadas, es decir, sentados.

20082008 (63).pdf
DIAGNOSTICADOR DE ENFERMEDADES DE TRANSMISIÓN SEXUAL, BASADO EN SISTEMAS MULTAGENTES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El propósito de la investigación registrada en este artículo es mostrar a los agentes de software y los Sistemas MultiaAgentes como una posibilidad bastante llamativa y prometedora para el desarrollo de software, especialmente en aquellos que requieran por lo menos un mínimo grado de inteligencia. Los Sistemas Multiagentes son uno de los ámbitos de mayor discusión en el paradigma de los Agentes. Entre muchos de los temas que se han indagado se encuentran la búsqueda de métodos y herramientas para el desarrollo específico de este tipo de software.

Mauro Callejas Cuervo Liliana Milena Parada Prieto agente sistema multiagente (sma) metodología plataformas de desarrollo El propósito de la investigación registrada en este artículo es mostrar a los agentes de software y los Sistemas MultiaAgentes como una posibilidad bastante llamativa y prometedora para el desarrollo de software, especialmente en aquellos que requieran por lo menos un mínimo grado de inteligencia. Los Sistemas Multiagentes son uno de los ámbitos de mayor discusión en el paradigma de los Agentes. Entre muchos de los temas que se han indagado se encuentran la búsqueda de métodos y herramientas para el desarrollo específico de este tipo de software.

20082008 (64).pdf
EXTRACCION DE PATRONES DE LA ENCUESTA ANUAL MANUFACTURERA COLOMBIANA EMPLEANDO INTELIGENCIA ARTIFICI
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La Estadística y la Inteligencia Artificial han sido ampliamente utilizadas para encontrar patrones, clasificar, agrupar, caracterizar y predecir el comportamiento de variables médicas e ingenieriles mediante aplicaciones de Descubrimiento de Conocimiento en Base de Datos e Inteligencia de Negocios. El uso de técnicas de regresión no lineal tomadas de la Inteligencia Artificial para encontrar patrones en bases de datos, plantea dificultades inherentes a la interpretación de la forma de las funciones regresoras halladas. Debido a este problema han surgido técnicas de extracción o inferencia de reglas difusas a partir de algunos tipos de funciones regresoras como son las Redes Neuronales, técnicas que sirven para encontrar patrones o relaciones difusas entre variables o conjuntos de variables en bases de datos y pueden también ser empleadas como un apoyo en la interpretación de los resultados obtenidos por una regresión. En este trabajo se presentan los resultados preliminares obtenidos al aplicar un algoritmo para extraer reglas difusas a partir de Redes Neuronales (REFuNN) sobre algunas variables relacionadas con innovación y competitividad tomadas de la Encuesta Anual Manufacturera (EAM) colombiana. El trabajo identifica las ventajas y desventajas encontradas al aplicar dichas técnicas y plantea la posibilidad de utilizarlas adecuadamente en el análisis de un conjunto más amplio de datos relacionados con innovación y disponibles en la EAM y las Encuestas de Innovación colombianas.

Luis Felipe Duque Alvarez Jorge Manrique Henao Jorge Robledo Velásquez descubrimiento de conocimiento ingeniería de conocimientos sistemas neurodifusos inteligencia artificial La Estadística y la Inteligencia Artificial han sido ampliamente utilizadas para encontrar patrones, clasificar, agrupar, caracterizar y predecir el comportamiento de variables médicas e ingenieriles mediante aplicaciones de Descubrimiento de Conocimiento en Base de Datos e Inteligencia de Negocios. El uso de técnicas de regresión no lineal tomadas de la Inteligencia Artificial para encontrar patrones en bases de datos, plantea dificultades inherentes a la interpretación de la forma de las funciones regresoras halladas. Debido a este problema han surgido técnicas de extracción o inferencia de reglas difusas a partir de algunos tipos de funciones regresoras como son las Redes Neuronales, técnicas que sirven para encontrar patrones o relaciones difusas entre variables o conjuntos de variables en bases de datos y pueden también ser empleadas como un apoyo en la interpretación de los resultados obtenidos por una regresión. En este trabajo se presentan los resultados preliminares obtenidos al aplicar un algoritmo para extraer reglas difusas a partir de Redes Neuronales (REFuNN) sobre algunas variables relacionadas con innovación y competitividad tomadas de la Encuesta Anual Manufacturera (EAM) colombiana. El trabajo identifica las ventajas y desventajas encontradas al aplicar dichas técnicas y plantea la posibilidad de utilizarlas adecuadamente en el análisis de un conjunto más amplio de datos relacionados con innovación y disponibles en la EAM y las Encuestas de Innovación colombianas.

20082008 (65).pdf
LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO, UNA HERRAMIENTA IMPRESCINDIBLE EN LA INVESTIGACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Se muestra los resultados de un proyecto de investigación “SERVIPOLO” a partir de la aplicación de un sistema de gestión del conocimiento basado en un modelo de “gestión por competencias” y diseñado para el Polo Científico Productivo de la Provincia Santiago de Cuba (centros de I+D priorizados), así como el impacto del mismo. Son caracterizados con la utilización de mapas del conocimiento competencias del capital humano, la participación en Proyectos de I+D, las Publicaciones Científicas y la Comercialización de los Resultados de Investigación.

Soe Del Carmen Márquez Montoya María Elena Ramírez Estévez María del Carmen Losada Losada Gestión del Conocimiento gestión por competencias capital humano talento humano Se muestra los resultados de un proyecto de investigación “SERVIPOLO” a partir de la aplicación de un sistema de gestión del conocimiento basado en un modelo de “gestión por competencias” y diseñado para el Polo Científico Productivo de la Provincia Santiago de Cuba (centros de I+D priorizados), así como el impacto del mismo. Son caracterizados con la utilización de mapas del conocimiento competencias del capital humano, la participación en Proyectos de I+D, las Publicaciones Científicas y la Comercialización de los Resultados de Investigación.

20082008 (66).pdf
MODELO INTELIGENTE DE COGNIMÁTICA PARA LA PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DE ARQUITECTURAS Y SISTEMAS DE INFO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
De acuerdo con investigaciones (realizadas por la BEIN) publicadas por la prestigiosa revista The Economist, la Planeación Estratégica (PE) fue calificada como la herramienta gerencial por excelencia entre más de un centenar de ejecutivos de empresas de tamaño mundial. Por otra parte es bien conocido que los sistemas constituyen la fachada de la organización y que el dramático cambio tecnológico y la turbulencia empresarial, consecuencias de la globalización y la aparición de los sistemas informáticos de la Sociedad del Conocimiento, han planteado requerimientos muy exigentes para que las empresas compitan y, más aún, que sobrevivan con éxito. Las nuevas necesidades son: Adaptabilidad dinámica a los cambios, Aprendizaje organizacional, Gobernabilidad y gobierno de sistemas, Flexibilidad funcional y tecnológica, Orientación por procesos de negocios, Visiones 360 grados de entidades lógicas organizacionales, Consolidación de datos, Información y conocimientos dispersos en la infraestructura y extra-estructura de los sistemas, Tableros de mando y Control en tiempo real, Ubicuidad tecnológica y laboral, Integración de procesos organizacionales y Convergencia digital, entre otros. Se demandan nuevos modelos de Planeación que se consideren como elementos estructuradores de los diferentes componentes empresariales: reingeniería inteligente de procesos, modelos cognitivos, modelos de interacción y cooperación, infraestructura y extra-estructura tecnológicas. ¿Cómo innovar los métodos tradicionales de Planificación Estratégica para que incluyan Arquitecturas y Sistemas de Información Gerencial apoyándose en las TICs de alta tecnología como la Inteligencia Artificial y Computacional y la Ingeniería de Sistemas Cognitivos, y además creen conocimiento nuevo para representar y construir planes estratégicos y de continuidad, que exploten los sistemas de información gerencial? Se responderá con el Modelo PESIC-AG, metodología desarrollada y probada durante varios años por el autor, en que se incluye un modelo metodológico de ingeniería de conocimientos.

Alfonso Pérez Gama Planeación estratégica gobernabilidad de si/ti Sistema Sectorial de Innovación arquitecturas ingeniería de conocimientos sistemas inteligentes Tics De acuerdo con investigaciones (realizadas por la BEIN) publicadas por la prestigiosa revista The Economist, la Planeación Estratégica (PE) fue calificada como la herramienta gerencial por excelencia entre más de un centenar de ejecutivos de empresas de tamaño mundial. Por otra parte es bien conocido que los sistemas constituyen la fachada de la organización y que el dramático cambio tecnológico y la turbulencia empresarial, consecuencias de la globalización y la aparición de los sistemas informáticos de la Sociedad del Conocimiento, han planteado requerimientos muy exigentes para que las empresas compitan y, más aún, que sobrevivan con éxito. Las nuevas necesidades son: Adaptabilidad dinámica a los cambios, Aprendizaje organizacional, Gobernabilidad y gobierno de sistemas, Flexibilidad funcional y tecnológica, Orientación por procesos de negocios, Visiones 360 grados de entidades lógicas organizacionales, Consolidación de datos, Información y conocimientos dispersos en la infraestructura y extra-estructura de los sistemas, Tableros de mando y Control en tiempo real, Ubicuidad tecnológica y laboral, Integración de procesos organizacionales y Convergencia digital, entre otros. Se demandan nuevos modelos de Planeación que se consideren como elementos estructuradores de los diferentes componentes empresariales: reingeniería inteligente de procesos, modelos cognitivos, modelos de interacción y cooperación, infraestructura y extra-estructura tecnológicas. ¿Cómo innovar los métodos tradicionales de Planificación Estratégica para que incluyan Arquitecturas y Sistemas de Información Gerencial apoyándose en las TICs de alta tecnología como la Inteligencia Artificial y Computacional y la Ingeniería de Sistemas Cognitivos, y además creen conocimiento nuevo para representar y construir planes estratégicos y de continuidad, que exploten los sistemas de información gerencial? Se responderá con el Modelo PESIC-AG, metodología desarrollada y probada durante varios años por el autor, en que se incluye un modelo metodológico de ingeniería de conocimientos.

20082008 (67).pdf
METODOLOGÍA PARA LA APLICACIÓN DEL MARKETING EN ORGANIZACIONES DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO. CASO D
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La economía mundial se caracteriza actualmente por una alta competitividad, se desenvuelve en un entorno de constantes cambios y un acelerado desarrollo científico técnico. En este contexto conocer el mercado permite proyectar soluciones para el buen desarrollo de las empresas. Así, el marketing debe ser entendido como un sistema de pensamiento, un conjunto de creencias, valores, opiniones y actitudes respecto al modo más correcto de enfocar la actividad de intercambio entre una organización y su entorno. Es tanto una filosofía como una técnica. El marketing de la innovación desarrolla la filosofía del marketing alrededor de los procesos de innovación desde el establecimiento de un clima favorable para el surgimiento de nuevas ideas y la satisfacción de las necesidades de los clientes como una meta incuestionable para el control de los resultados de la innovación. De tal forma que cubre todo el desarrollo de la innovación, desde las características de las personas y equipos, hasta el éxito de la innovación en el mercado. Uno de los problemas que se presentan hoy en día consiste en adaptar estos conceptos fundamentalmente para organizaciones que realizan actividades de investigación y desarrollo. El trabajo tiene como objetivo fundamental exponer la metodología general que se diseñó para la aplicación del marketing de la innovación en organizaciones de investigación y desarrollo así como a centros de interfase, aplicado específicamente al Centro de Información y Gestión Tecnológica. Su aplicación resultó de considerable valor, como ha quedado demostrado por los resultados obtenidos. En centros de investigación y desarrollo, la utilización del marketing de la innovación es fundamental pues garantiza una orientación estratégica para la organización y el objetivo es transformar a todos sus miembros en actores activos de la misma, elevando su competitividad.

Odalis I. Moreno Oliva Innovación Creatividad marketing Gestión de innovación La economía mundial se caracteriza actualmente por una alta competitividad, se desenvuelve en un entorno de constantes cambios y un acelerado desarrollo científico técnico. En este contexto conocer el mercado permite proyectar soluciones para el buen desarrollo de las empresas. Así, el marketing debe ser entendido como un sistema de pensamiento, un conjunto de creencias, valores, opiniones y actitudes respecto al modo más correcto de enfocar la actividad de intercambio entre una organización y su entorno. Es tanto una filosofía como una técnica. El marketing de la innovación desarrolla la filosofía del marketing alrededor de los procesos de innovación desde el establecimiento de un clima favorable para el surgimiento de nuevas ideas y la satisfacción de las necesidades de los clientes como una meta incuestionable para el control de los resultados de la innovación. De tal forma que cubre todo el desarrollo de la innovación, desde las características de las personas y equipos, hasta el éxito de la innovación en el mercado. Uno de los problemas que se presentan hoy en día consiste en adaptar estos conceptos fundamentalmente para organizaciones que realizan actividades de investigación y desarrollo. El trabajo tiene como objetivo fundamental exponer la metodología general que se diseñó para la aplicación del marketing de la innovación en organizaciones de investigación y desarrollo así como a centros de interfase, aplicado específicamente al Centro de Información y Gestión Tecnológica. Su aplicación resultó de considerable valor, como ha quedado demostrado por los resultados obtenidos. En centros de investigación y desarrollo, la utilización del marketing de la innovación es fundamental pues garantiza una orientación estratégica para la organización y el objetivo es transformar a todos sus miembros en actores activos de la misma, elevando su competitividad.

20082008 (68).pdf
DESAFÍOS EN GESTIÓN TECNOLÓGICA PARA LAS UNIVERSIDADES COMO GENERADORAS DE CONOCIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La gestión tecnológica universitaria (GTU) ha basado su desarrollo en la generación de marcos conceptuales como el Modelo Triple Hélice, e instrumentales como las OTRI (Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación), que tuvieron su origen en España ante la necesidad de contar con estructuras especialmente dedicadas a fomentar la vinculación academia-industria. Los beneficios de la GTU se concretan en la generación de innovaciones, la protección de la propiedad intelectual, la transferencia tecnológica y la creación de empresas de base tecnológica, entre otros aspectos, que acercan las universidades al sector productivo, hacen que se aproveche el conocimiento generado por los investigadores y permiten obtener retribuciones que incentivan nuevos procesos de creación, fomentando un círculo virtuoso en donde la sociedad es la mayor beneficiaria. En Colombia se ha hablado de la desarticulación entre la academia y el sector productivo, buscándose alternativas y abordando el tema desde diferentes ópticas con el fin de fortalecer el papel de las universidades en la generación y transmisión de conocimiento a otros actores que puedan usarlo en entornos productivos. En esta ponencia se efectuó un análisis de experiencias internacionales y colombianas, a partir de lo cual se obtuvo como principal resultado la identificación de desafíos para las universidades respecto a la GTU, entre los que puede resaltarse el hecho de que es fundamental un cambio en las formas de pensar y las actitudes de quienes están involucrados en ella, y en la manera de abordar la relación con el medio externo en general.

Claudia Nelcy Jiménez Hernández Oscar Fernando Castellanos Domínguez gestión tecnológica universitaria Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad Transferencia tecnológica Colombia La gestión tecnológica universitaria (GTU) ha basado su desarrollo en la generación de marcos conceptuales como el Modelo Triple Hélice, e instrumentales como las OTRI (Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación), que tuvieron su origen en España ante la necesidad de contar con estructuras especialmente dedicadas a fomentar la vinculación academia-industria. Los beneficios de la GTU se concretan en la generación de innovaciones, la protección de la propiedad intelectual, la transferencia tecnológica y la creación de empresas de base tecnológica, entre otros aspectos, que acercan las universidades al sector productivo, hacen que se aproveche el conocimiento generado por los investigadores y permiten obtener retribuciones que incentivan nuevos procesos de creación, fomentando un círculo virtuoso en donde la sociedad es la mayor beneficiaria. En Colombia se ha hablado de la desarticulación entre la academia y el sector productivo, buscándose alternativas y abordando el tema desde diferentes ópticas con el fin de fortalecer el papel de las universidades en la generación y transmisión de conocimiento a otros actores que puedan usarlo en entornos productivos. En esta ponencia se efectuó un análisis de experiencias internacionales y colombianas, a partir de lo cual se obtuvo como principal resultado la identificación de desafíos para las universidades respecto a la GTU, entre los que puede resaltarse el hecho de que es fundamental un cambio en las formas de pensar y las actitudes de quienes están involucrados en ella, y en la manera de abordar la relación con el medio externo en general.

20082008 (69).pdf
LA COMPETENCIA E INNOVACIÓN EMPRESARIAL EN ECONOMÍAS NO DESARROLLADAS DESDE EL SISTEMA NACIONAL DE I
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la literatura económica es posible identificar dos grandes líneas de desarrollo en el análisis de la relación entre competencia empresarial en el mercado e innovación. Primera, los estudios contenidos en la denominada “economía industrial” (Dosi, 1984) que analizan la relación entre estructura de mercado e innovación desde la perspectiva neoclásica. Segunda, los trabajos más recientes contenidos la teoría de los Sistemas Innovación y, concretamente, en el marco conceptual de Sistema Nacional de Innovación (SNI) que, desde la perspectiva neo-shumpeteriana y evolucionista, retoman el análisis de la innovación en relación con los procesos de mercado como motor fundamental del desarrollo económico. En este trabajo se aborda la temática dentro del marco conceptual de Sistema Nacional de Innovación (SNI), referido a las características socio-culturales e institucionales propias del subdesarrollo que, de acuerdo con Cooper (1996), se han ignorado en los estudios sobre innovación. La metodología consiste en la revisión de estudios del SNI referidos al contexto del subdesarrollo para identificar los elementos relevantes del análisis y determinar sus alcances, en contraste con los aportes desde la perspectiva teórica neoclásica. El estudio sugiere la necesidad de marcos analíticos y metodológicos alternativos en el estudio del fenómeno de la innovación real existente en las condiciones del subdesarrollo que reconozcan factores relevantes como la necesidad de una mejor definición de las variables y el papel del Estado en la definición de políticas gubernamentales orientadas al crecimiento de la productividad y la competitividad.

Ancelmo José Vega Armenta competencia en el mercado Innovación Sistema Sectorial de Innovación desarrollo En la literatura económica es posible identificar dos grandes líneas de desarrollo en el análisis de la relación entre competencia empresarial en el mercado e innovación. Primera, los estudios contenidos en la denominada “economía industrial” (Dosi, 1984) que analizan la relación entre estructura de mercado e innovación desde la perspectiva neoclásica. Segunda, los trabajos más recientes contenidos la teoría de los Sistemas Innovación y, concretamente, en el marco conceptual de Sistema Nacional de Innovación (SNI) que, desde la perspectiva neo-shumpeteriana y evolucionista, retoman el análisis de la innovación en relación con los procesos de mercado como motor fundamental del desarrollo económico. En este trabajo se aborda la temática dentro del marco conceptual de Sistema Nacional de Innovación (SNI), referido a las características socio-culturales e institucionales propias del subdesarrollo que, de acuerdo con Cooper (1996), se han ignorado en los estudios sobre innovación. La metodología consiste en la revisión de estudios del SNI referidos al contexto del subdesarrollo para identificar los elementos relevantes del análisis y determinar sus alcances, en contraste con los aportes desde la perspectiva teórica neoclásica. El estudio sugiere la necesidad de marcos analíticos y metodológicos alternativos en el estudio del fenómeno de la innovación real existente en las condiciones del subdesarrollo que reconozcan factores relevantes como la necesidad de una mejor definición de las variables y el papel del Estado en la definición de políticas gubernamentales orientadas al crecimiento de la productividad y la competitividad.

20082008 (70).pdf
EN BÚSQUEDA DE UNA METODOLOGÍA DE ESTUDIO PARA LA BRECHA DIGITAL: IMPACTO DE LAS TICs EN LA EDUCACIÓN SUPERIOR UNIVERSITARIA EN LA CIUDAD DE BOGOTÁ
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La transversalidad de las TICs ha convertido a las competencias informáticas en uno de los factores básicos para el desarrollo, ampliando la brecha entre las comunidades que dominan el panorama económico y aquellas que luchan por salir de la pobreza. El presente trabajo describe las bases teóricas y metodológicas de un estudio exploratorio que busca evaluar el fenómeno de la brecha digital, en principio en la educación superior, construyendo una metodología de valoración integral con respecto al impacto que la aplicación de TICs tiene en la productividad educativa. Como piloto se ha trabajado con dos universidades de la ciudad de Bogotá, buscando validar una propuesta metodológica de tipo sistémico y obtener primeros indicios con respecto al comportamiento del fenómeno. ¿Realmente las TICs están siendo generadoras de un cambio positivo en la productividad educativa, o por el contrario su acción es inocua o segregadora? Epistemológicamente se parte del enfoque de complejidad, por medio de una estructura multinivel que considera un (1) nivel externo, por medio del Análisis Sistémico de Competitividad (Esser, Hillebrand et al. 1994), y utilizando Análisis Estructural y MICMAC (Godet 1999) para la identificación de actores y variables. Un (2) segundo nivel de análisis es el interno, definido como el sistema estudiante – docente – medios, el cual es estudiado a partir del modelo TAM (Technology Acceptance Model) (Davis 1989), complementado con categorías generadas por el modelo de brecha de conocimiento (Tichenar, Donahue et al. 1970), estilos de aprendizaje y modelos motivacionales (Herzberg 1966; Maslow 1970; Vroom and Deci 1982) .

Palabras clave: Tecnologías de Información y Comunicación (TICs), Brecha Digital, Productividad, Educación Superior, Administración, Gestión.
Cristian Berrío Zapata La transversalidad de las TICs ha convertido a las competencias informáticas en uno de los factores básicos para el desarrollo, ampliando la brecha entre las comunidades que dominan el panorama económico y aquellas que luchan por salir de la pobreza. El presente trabajo describe las bases teóricas y metodológicas de un estudio exploratorio que busca evaluar el fenómeno de la brecha digital, en principio en la educación superior, construyendo una metodología de valoración integral con respecto al impacto que la aplicación de TICs tiene en la productividad educativa. Como piloto se ha trabajado con dos universidades de la ciudad de Bogotá, buscando validar una propuesta metodológica de tipo sistémico y obtener primeros indicios con respecto al comportamiento del fenómeno. ¿Realmente las TICs están siendo generadoras de un cambio positivo en la productividad educativa, o por el contrario su acción es inocua o segregadora? Epistemológicamente se parte del enfoque de complejidad, por medio de una estructura multinivel que considera un (1) nivel externo, por medio del Análisis Sistémico de Competitividad (Esser, Hillebrand et al. 1994), y utilizando Análisis Estructural y MICMAC (Godet 1999) para la identificación de actores y variables. Un (2) segundo nivel de análisis es el interno, definido como el sistema estudiante – docente – medios, el cual es estudiado a partir del modelo TAM (Technology Acceptance Model) (Davis 1989), complementado con categorías generadas por el modelo de brecha de conocimiento (Tichenar, Donahue et al. 1970), estilos de aprendizaje y modelos motivacionales (Herzberg 1966; Maslow 1970; Vroom and Deci 1982) .

Palabras clave: Tecnologías de Información y Comunicación (TICs), Brecha Digital, Productividad, Educación Superior, Administración, Gestión.
20082008 (71).pdf
HACIA UNA APROPIACIÓN FUERTE DE LA HISTORIA DE LA CIENCIA Y LA TECNOLOGÍA EN COLOMBIA: UNA MIRADA DE
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Uno de los puntos de partida más importantes para desarrollar estrategias de difusión y apropiación social de la ciencia y la tecnología es la reconstrucción de su historia nacional. No obstante, para el caso Colombiano esta historia se ha debatido entre un relato heroico, centrado en próceres y héroes, y una historia de la recepción y el atraso. Esta polaridad finalmente se ha traducido en una imagen marginal de la ciencia y la tecnología en el desarrollo nacional. Este trabajo presenta una estrategia conceptual y narrativa de la historia de la ciencia y la tecnología nacional que pretende superar estas dicotomías a partir del una visión centrada en el papel de la ciencia y la tecnología en procesos más amplios de construcción de la idea de nación y de país. Procesos fuertemente políticos insertos en una lógica de orden y control, que buscan crear poblaciones, hacer territorios y designar características para hacer posible distintas imágenes del deber ser de la nación. La construcción de los distintos proyectos de nación involucra un espectro de prácticas científicas y técnicas dirigidas a la caracterización y creación de un espacio, un territorio y sus respectivos habitantes. A partir de una revisión histórica e historiográfica esta lectura resalta las distintas prácticas de adaptación de la actividad científica a las necesidades socioculturales de los diferentes contextos tanto regionales como nacionales.

Palabras clave: Apropiación de la ciencia y la tecnología, historia de la ciencia, comprensión pública de la ciencia, ordenamiento, experticia.
Derly Yohanna Sánchez Vargas Uno de los puntos de partida más importantes para desarrollar estrategias de difusión y apropiación social de la ciencia y la tecnología es la reconstrucción de su historia nacional. No obstante, para el caso Colombiano esta historia se ha debatido entre un relato heroico, centrado en próceres y héroes, y una historia de la recepción y el atraso. Esta polaridad finalmente se ha traducido en una imagen marginal de la ciencia y la tecnología en el desarrollo nacional. Este trabajo presenta una estrategia conceptual y narrativa de la historia de la ciencia y la tecnología nacional que pretende superar estas dicotomías a partir del una visión centrada en el papel de la ciencia y la tecnología en procesos más amplios de construcción de la idea de nación y de país. Procesos fuertemente políticos insertos en una lógica de orden y control, que buscan crear poblaciones, hacer territorios y designar características para hacer posible distintas imágenes del deber ser de la nación. La construcción de los distintos proyectos de nación involucra un espectro de prácticas científicas y técnicas dirigidas a la caracterización y creación de un espacio, un territorio y sus respectivos habitantes. A partir de una revisión histórica e historiográfica esta lectura resalta las distintas prácticas de adaptación de la actividad científica a las necesidades socioculturales de los diferentes contextos tanto regionales como nacionales.

Palabras clave: Apropiación de la ciencia y la tecnología, historia de la ciencia, comprensión pública de la ciencia, ordenamiento, experticia.
20082008 (72).pdf
MÉTODO DE PLANEACIÓN TECNOLÓGICA PARA AGROCADENAS DE PRODUCTORES RURALES DE PEQUEÑA ESCALA EN EL CAU
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente documento aborda el proceso de desarrollo del proyecto de investigación “Método de Planeación Tecnológica para Agrocadenas de Productores Rurales de Pequeña Escala”, iniciativa que se ha concebido en el marco de los proyectos de investigación, financiados por Colciencias: i) Agenda Caucana de Ciencia y Tecnología CAUCACYT (2004-2005), ii) Desarrollo de un Mapa de Conocimiento como Aporte a la Consolidación del Sistema Regional de Innovación del Cauca (2005-2006), iii) Café: Economía y Cultura en la Meseta de Popayán (2006-2007), iv) Estrategia Integral para Mejorar la Competitividad de Productores Rurales de Pequeña Escala en el Cauca (2006-2007), v) Uso de Herramientas y Enfoques para la Articulación al Mercado de Redes de Agroempresas Rurales en el Cauca (2007-2008) vi) Estrategia de Innovación Para La Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca Estrategia de Innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca. (2008- hasta la fecha) En este último se exploran las prácticas para apoyar el surgimiento de una cultura de innovación en los sectores estratégicos del Cauca. Este artículo se enfoca en la planeación tecnológica como herramienta para promover el desarrollo científico y tecnológico en el sector productivo, proponiendo un método para llevar a cabo esta actividad en agrocadenas de productores rurales de pequeña escala en el Cauca. El método se aplica a la cadena productiva piscícola del Cauca, encontrando grandes bondades durante su construcción y mostrando la evidente articulación entre un plan tecnológico en este contexto y el fortalecimiento de un Sistema Regional de Innovación que lo soporte.

Sandra Patricia Rebolledo Acosta Deycy Janeth Sánchez Preciado Adolfo León Plazas Tenorio cola-boración tecnológica cadena de valor Innovación El presente documento aborda el proceso de desarrollo del proyecto de investigación “Método de Planeación Tecnológica para Agrocadenas de Productores Rurales de Pequeña Escala”, iniciativa que se ha concebido en el marco de los proyectos de investigación, financiados por Colciencias: i) Agenda Caucana de Ciencia y Tecnología CAUCACYT (2004-2005), ii) Desarrollo de un Mapa de Conocimiento como Aporte a la Consolidación del Sistema Regional de Innovación del Cauca (2005-2006), iii) Café: Economía y Cultura en la Meseta de Popayán (2006-2007), iv) Estrategia Integral para Mejorar la Competitividad de Productores Rurales de Pequeña Escala en el Cauca (2006-2007), v) Uso de Herramientas y Enfoques para la Articulación al Mercado de Redes de Agroempresas Rurales en el Cauca (2007-2008) vi) Estrategia de Innovación Para La Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca Estrategia de Innovación para la Competitividad de Sectores Estratégicos del Departamento del Cauca. (2008- hasta la fecha) En este último se exploran las prácticas para apoyar el surgimiento de una cultura de innovación en los sectores estratégicos del Cauca. Este artículo se enfoca en la planeación tecnológica como herramienta para promover el desarrollo científico y tecnológico en el sector productivo, proponiendo un método para llevar a cabo esta actividad en agrocadenas de productores rurales de pequeña escala en el Cauca. El método se aplica a la cadena productiva piscícola del Cauca, encontrando grandes bondades durante su construcción y mostrando la evidente articulación entre un plan tecnológico en este contexto y el fortalecimiento de un Sistema Regional de Innovación que lo soporte.

20082008 (73).pdf
EL SISTEMA DE GESTIÓN TECNOLÓGICA (SGT) EN LA ORGANIZACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La variable tecnológica, que al responder uno de los interrogantes críticos en cuanto a la competitividad de la organización acerca de cómo producir, debe ser incorporada a la organización – junto con las variables de calidad, ambiente, salud y seguridad laboral – como producto de una metodología genérica, organizada, estructurada y sistematizada, que además de incluir los procesos de la Gestión Tecnológica, proporcione lineamientos claros para facilitar su aplicación. El trabajo propuesto define una metodología para la implementación del sistema de Gestión Tecnológica en la Organización, que integra las fases de Revisión del Estado Inicial, Direccionamiento Estratégico, Planificación Directa, Planificación Operacional, Implementación del Sistema, Verificación del sistema y Revisión y Mejora con los procesos de diagnóstico tecnológico, vigilancia tecnológica, prospectiva tecnológica, planeación tecnológica, investigación y desarrollo, transferencia de tecnología, auditoria y evaluación tecnológica; de manera que sea una metodología aplicable en cualquier tipo de organización para la integración de la tecnología a los procesos. El modelo propuesto está actualmente en proceso de estudio, aplicación y validación en la Fundación Surcos, una organización cuyo objeto social es la atención integral y capacitación a niños y niñas con habilidades y necesidades especiales y a sus familias. Dicho caso aplicativo ha permitido orientar la definición del modelo de forma tal que se constituya en una herramienta universal para los procesos de gestión tecnológica en organizaciones de cualquier naturaleza.

Elkin Daniel Peña Ardila Howeimer Alexis Peña Ardila Gestión Tecnológica sistema de gestión Innovación cola-boración tecnológica La variable tecnológica, que al responder uno de los interrogantes críticos en cuanto a la competitividad de la organización acerca de cómo producir, debe ser incorporada a la organización – junto con las variables de calidad, ambiente, salud y seguridad laboral – como producto de una metodología genérica, organizada, estructurada y sistematizada, que además de incluir los procesos de la Gestión Tecnológica, proporcione lineamientos claros para facilitar su aplicación. El trabajo propuesto define una metodología para la implementación del sistema de Gestión Tecnológica en la Organización, que integra las fases de Revisión del Estado Inicial, Direccionamiento Estratégico, Planificación Directa, Planificación Operacional, Implementación del Sistema, Verificación del sistema y Revisión y Mejora con los procesos de diagnóstico tecnológico, vigilancia tecnológica, prospectiva tecnológica, planeación tecnológica, investigación y desarrollo, transferencia de tecnología, auditoria y evaluación tecnológica; de manera que sea una metodología aplicable en cualquier tipo de organización para la integración de la tecnología a los procesos. El modelo propuesto está actualmente en proceso de estudio, aplicación y validación en la Fundación Surcos, una organización cuyo objeto social es la atención integral y capacitación a niños y niñas con habilidades y necesidades especiales y a sus familias. Dicho caso aplicativo ha permitido orientar la definición del modelo de forma tal que se constituya en una herramienta universal para los procesos de gestión tecnológica en organizaciones de cualquier naturaleza.

20082008 (74).pdf
ESTRUCTURA DE DIAMANTE DE LA GESTIÓN TECNOLÓGICA: EL MODELO OCTADIMENSIONAL
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este artículo se propone un nuevo modelo general de gestión tecnológica construido a partir del estudio de definiciones y modelos encontrados en la literatura, teniendo en cuenta las especificidades del contexto de las empresas en un país en vías de desarrollo. Se revisaron varias definiciones y modelos de gestión tecnológica de los cuales se recogieron diferentes aspectos para proponer un nuevo modelo general que incorpora 8 dimensiones que en conjunto hacen una nueva manera de ver la función de la gestión tecnológica, a saber: la política y la estrategia, la ciencia (I+D), el conocimiento, la innovación, la sociedad, el talento humano, los procesos y por supuesto la tecnología.

Juan Carlos Navarro Beltrán Zoila Ramos Rodríguez Gestión Tecnológica estrategia tecnologías MES Gestión de innovación Gestión del Conocimiento i+d En este artículo se propone un nuevo modelo general de gestión tecnológica construido a partir del estudio de definiciones y modelos encontrados en la literatura, teniendo en cuenta las especificidades del contexto de las empresas en un país en vías de desarrollo. Se revisaron varias definiciones y modelos de gestión tecnológica de los cuales se recogieron diferentes aspectos para proponer un nuevo modelo general que incorpora 8 dimensiones que en conjunto hacen una nueva manera de ver la función de la gestión tecnológica, a saber: la política y la estrategia, la ciencia (I+D), el conocimiento, la innovación, la sociedad, el talento humano, los procesos y por supuesto la tecnología.

20082008 (75).pdf
PROCESO DE CONSTRUCCIÓN DE UNA PROPUESTA PEDAGÓGICA PRODUCTIVA EN INSTITUCIONES AGROPECAURIAS EN EL
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Fortalecimiento de la propuesta pedagógico-productiva en diez colegios técnico agropecuarios del Departamento del Cauca, es el título descriptivo del proyecto que a partir del mes de marzo de 2006, empezó a ejecutar el Centro Regional de Productividad e Innovación del Cauca -CREPIC- , con fondos de cooperación técnica internacional aportados por la Fundación Colombia para la Educación y la Oportunidad -FUNDACOLOMBIA- y la Organización Internacional para las Migraciones -OIM-. El proyecto propende por la innovación en la educación media rural, ya que de allí se derivan herramientas de desarrollo social y económico para los jóvenes estudiantes y sus familias, el proyecto enfoca al eje pedagógico como núcleo integrador de: una línea productiva priorizada hacia la vocación de la zona, la educación desde la productividad, el incentivo de las iniciativas productivas de los jóvenes a través de la construcción participativa de instrumentos de microcrédito y el fortalecimiento del patrimonio gastronómico local como iniciativa sostenible de seguridad alimentaria. En este orden de ideas, ajustar el Proyecto Educativo Institucional –PEI- de las diez instituciones educativas a las necesidades y potencialidades de desarrollo del entorno local transformando las prácticas pedagógicas y los enfoques metodológicos de enseñanza-aprendizaje, se convirtió en el reto a superar. Para alcanzarlo se implemento mecanismos de participación comunitaria: talleres basados en los Diagnósticos Rurales participativos con la comunidad educativa y talleres de construcción de conocimientos propios basados en la experiencia de los diferentes actores involucrados (comunidad educativa - facilitadores), se realizaron giras de experiencias para conocer sistemas de producción similares como estrategia para transferir tecnologías de producción sostenibles y recrearlos dentro del entorno para iniciar procesos de investigación, y se utilizaron metodologías y herramientas telemáticas del grupo de Investigación de la Red de Educación Matemática de la Universidad del Cauca –REDUMAC- y los mapas mentales, a través de la plataforma de IERED, y finalmente se fortalecieron los PEI a través de una alianza estratégica entre las Instituciones educativas, el SENA y de otros actores sociales, para desarrollar procesos de capacitación técnica acordes con la modalidad de la institución y que beneficiaron a docentes y estudiantes generándoles las respectivas competencias. A pesar de que el proyecto abarca temáticas mas amplias hacia la contextualización de la educación, esta ponencia se enfoca en el uso de diferentes mecanismos tecnológicos y modelos educativos innovadores acordes con la realidad de las diferentes regiones, para facilitar la construcción participativa, dinámica y actualizada de currículos integradores en la educación rural del departamento del Cauca.

Gloria Amparo Quevedo Diaz Aura Líbia Espinosa de La Pava pedagógico-productivo educación contextualizada Articulación Innovación plataformas de tele información. keywords: pedagogic - productive education pertinent joint Innovación platforms of teleinformacion Fortalecimiento de la propuesta pedagógico-productiva en diez colegios técnico agropecuarios del Departamento del Cauca, es el título descriptivo del proyecto que a partir del mes de marzo de 2006, empezó a ejecutar el Centro Regional de Productividad e Innovación del Cauca -CREPIC- , con fondos de cooperación técnica internacional aportados por la Fundación Colombia para la Educación y la Oportunidad -FUNDACOLOMBIA- y la Organización Internacional para las Migraciones -OIM-. El proyecto propende por la innovación en la educación media rural, ya que de allí se derivan herramientas de desarrollo social y económico para los jóvenes estudiantes y sus familias, el proyecto enfoca al eje pedagógico como núcleo integrador de: una línea productiva priorizada hacia la vocación de la zona, la educación desde la productividad, el incentivo de las iniciativas productivas de los jóvenes a través de la construcción participativa de instrumentos de microcrédito y el fortalecimiento del patrimonio gastronómico local como iniciativa sostenible de seguridad alimentaria. En este orden de ideas, ajustar el Proyecto Educativo Institucional –PEI- de las diez instituciones educativas a las necesidades y potencialidades de desarrollo del entorno local transformando las prácticas pedagógicas y los enfoques metodológicos de enseñanza-aprendizaje, se convirtió en el reto a superar. Para alcanzarlo se implemento mecanismos de participación comunitaria: talleres basados en los Diagnósticos Rurales participativos con la comunidad educativa y talleres de construcción de conocimientos propios basados en la experiencia de los diferentes actores involucrados (comunidad educativa - facilitadores), se realizaron giras de experiencias para conocer sistemas de producción similares como estrategia para transferir tecnologías de producción sostenibles y recrearlos dentro del entorno para iniciar procesos de investigación, y se utilizaron metodologías y herramientas telemáticas del grupo de Investigación de la Red de Educación Matemática de la Universidad del Cauca –REDUMAC- y los mapas mentales, a través de la plataforma de IERED, y finalmente se fortalecieron los PEI a través de una alianza estratégica entre las Instituciones educativas, el SENA y de otros actores sociales, para desarrollar procesos de capacitación técnica acordes con la modalidad de la institución y que beneficiaron a docentes y estudiantes generándoles las respectivas competencias. A pesar de que el proyecto abarca temáticas mas amplias hacia la contextualización de la educación, esta ponencia se enfoca en el uso de diferentes mecanismos tecnológicos y modelos educativos innovadores acordes con la realidad de las diferentes regiones, para facilitar la construcción participativa, dinámica y actualizada de currículos integradores en la educación rural del departamento del Cauca.

20082008 (76).pdf
EL PAPEL DE LAS CORPORACIONES TRANSNACIONALES EN EL PROCESO DE DIFUSIÓN DE LA TECNOLOGÍA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabajo explora la problemática de la difusión de la tecnología en cuanto a las posibles vías o canales para que ella ocurra, las formas que adquiere, de acuerdo con las condiciones y potencialidades de los países en desarrollo, y sus barreras, entre otros, analizando el papel que las corporaciones transnacionales pueden jugar respecto de la difusión, como clave para la innovación, bien porque la promueven o bien porque la obstaculizan. Metodológicamente, se analiza algunas acciones que favorecen la difusión y la incorporación de las transnacionales y el impacto de la inversión extranjera directa en dicho proceso. Por otra parte, se aborda el estudio de la naturaleza de la difusión, mediante el concepto de transferencia de tecnología, fundamentalmente, y se ponen de manifiesto las condiciones que facilitan que una vía de difusión pueda ser más eficiente que otra. Otra cuestión es el análisis de la incidencia que la protección de la propiedad intelectual tiene sobre la difusión dado que ello afecta la decisión de una transnacional para establecerse en un país, y la intención misma de la inversión extranjera directa. Un resultado esperado es comprender cómo la difusión se afecta, por el proceso de transferencia de tecnología y por las barreras de la propiedad intelectual, y concluir con la adopción de elementos para el manejo de las vías de difusión, las relaciones con las corporaciones transnacionales y la regulación en materia de protección a la propiedad intelectual.

Palabras claves: Difusión de Tecnología, Corporación Transnacional, Transferencia de Tecnología, Inversión Extranjera Directa, Derechos de Propiedad Intelectual.
Nelson Rúa Ceballos diffusion of technology transnational corporation Transferencia tecnológica direct foreign investment intellectual property rights Este trabajo explora la problemática de la difusión de la tecnología en cuanto a las posibles vías o canales para que ella ocurra, las formas que adquiere, de acuerdo con las condiciones y potencialidades de los países en desarrollo, y sus barreras, entre otros, analizando el papel que las corporaciones transnacionales pueden jugar respecto de la difusión, como clave para la innovación, bien porque la promueven o bien porque la obstaculizan. Metodológicamente, se analiza algunas acciones que favorecen la difusión y la incorporación de las transnacionales y el impacto de la inversión extranjera directa en dicho proceso. Por otra parte, se aborda el estudio de la naturaleza de la difusión, mediante el concepto de transferencia de tecnología, fundamentalmente, y se ponen de manifiesto las condiciones que facilitan que una vía de difusión pueda ser más eficiente que otra. Otra cuestión es el análisis de la incidencia que la protección de la propiedad intelectual tiene sobre la difusión dado que ello afecta la decisión de una transnacional para establecerse en un país, y la intención misma de la inversión extranjera directa. Un resultado esperado es comprender cómo la difusión se afecta, por el proceso de transferencia de tecnología y por las barreras de la propiedad intelectual, y concluir con la adopción de elementos para el manejo de las vías de difusión, las relaciones con las corporaciones transnacionales y la regulación en materia de protección a la propiedad intelectual.

Palabras claves: Difusión de Tecnología, Corporación Transnacional, Transferencia de Tecnología, Inversión Extranjera Directa, Derechos de Propiedad Intelectual.
20082008 (77).pdf
PERFIL DEL EMPRESARIO PARA LA INNOVACIÓN Y EL DESARROLLO TECNOLÓGICO EN LAS MICRO, PEQUEÑAS Y MEDIAN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El objetivo de la investigación fue: Caracterizar el perfil del empresario de las micro, pequeñas y medianas empresas para determinar su impacto en la innovación y desarrollo tecnológico de sus empresas, para ello, se construyo un perfil con características deseables: innovador de tecnología, administrador de la tecnología, liderazgo empresarial, promotor de proyectos, adaptable al medio y circunstancias e impacto tecnológico. Se construyó un instrumento para obtener información y se efectuó la comparación entre el perfil real y el perfil deseado, el estudio se caracterizó por ser transversal y de evaluación comparativa, primero; porque los resultados se compararon contra un parámetro y segundo; los resultados se compararon entre los diferentes grupos de empresas. Entre las aportaciones de esta investigación están: un parámetro de perfil con características deseables y un instrumento de evaluación que puede aplicarse en las empresas de diferentes países y sectores empresariales o industriales lo que permite hacer comparaciones bajo los parámetros de innovación que marca la teoría y la experiencia de las empresas más desarrolladas. Algunas de las principales conclusiones fueron: El perfil real entre los grupos de empresas micro, pequeñas y medianas empresas no difiere entre sí. El perfil real de los empresarios de las micro, pequeñas y medianas empresas difiere del deseable, debido a que estos poseen sólo algunas características del perfil real. Las características deseables que poseen, están limitadas en su desarrollo y aplicación innovativa, en general por la falta de formación empresarial y administrativa.

Palabras clave: Perfil deseable, innovación, desarrollo tecnológico, empresario.
Rosa Amalia Gómez Ortíz desirable profile Innovación technological development businessmen El objetivo de la investigación fue: Caracterizar el perfil del empresario de las micro, pequeñas y medianas empresas para determinar su impacto en la innovación y desarrollo tecnológico de sus empresas, para ello, se construyo un perfil con características deseables: innovador de tecnología, administrador de la tecnología, liderazgo empresarial, promotor de proyectos, adaptable al medio y circunstancias e impacto tecnológico. Se construyó un instrumento para obtener información y se efectuó la comparación entre el perfil real y el perfil deseado, el estudio se caracterizó por ser transversal y de evaluación comparativa, primero; porque los resultados se compararon contra un parámetro y segundo; los resultados se compararon entre los diferentes grupos de empresas. Entre las aportaciones de esta investigación están: un parámetro de perfil con características deseables y un instrumento de evaluación que puede aplicarse en las empresas de diferentes países y sectores empresariales o industriales lo que permite hacer comparaciones bajo los parámetros de innovación que marca la teoría y la experiencia de las empresas más desarrolladas. Algunas de las principales conclusiones fueron: El perfil real entre los grupos de empresas micro, pequeñas y medianas empresas no difiere entre sí. El perfil real de los empresarios de las micro, pequeñas y medianas empresas difiere del deseable, debido a que estos poseen sólo algunas características del perfil real. Las características deseables que poseen, están limitadas en su desarrollo y aplicación innovativa, en general por la falta de formación empresarial y administrativa.

Palabras clave: Perfil deseable, innovación, desarrollo tecnológico, empresario.
20082008 (78).pdf
UN JUGADOR EN EL PAISAJE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Cuando un jugador desarrolla las tareas dentro de un juego para alcanzar un objetivo, lo hace haciendo acopio de las habilidades previas que necesito para alcanzar objetivos en juegos anteriores en un modelo denominado integración. Ubicar un jugador en el paisaje es integrar motivaciones y los desafíos asociados a esas motivaciones en modelos claramente medibles y controlables a través de definiciones operativas de los géneros de los videojuegos.

Andrés Calderón Interacción tarea Liderazgo espacio keywords: integration task leadership space Cuando un jugador desarrolla las tareas dentro de un juego para alcanzar un objetivo, lo hace haciendo acopio de las habilidades previas que necesito para alcanzar objetivos en juegos anteriores en un modelo denominado integración. Ubicar un jugador en el paisaje es integrar motivaciones y los desafíos asociados a esas motivaciones en modelos claramente medibles y controlables a través de definiciones operativas de los géneros de los videojuegos.

20082008 (79).pdf
MODELO DE FORMACIÓN DE CLUSTERS EMPRESARIALES A PARTIR DE ALTOS SPILLOVERS DE CONOCIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Es reconocido que la colaboración inter-organizacional de empresarios e investigadores promueve potencialmente las capacidades para el aprendizaje, la innovación y la adaptación tecnológica. En este trabajo se implementa una simulación numérica basada en agentes para estudiar el efecto de la interacción entre emprendedores e investigadores en la formación de clusters, considerando que ambos tipos de agentes administran, crean e intercambian un stock de conocimiento. Investigadores y empresarios interactúan formando una Red de Innovación que puede ser representada por un grafo, en el cual los vínculos cumplen la función de facilitar la formación de acuerdos de cooperación para el intercambio de conocimiento. A partir de este enfoque se obtienen dos redes con diferentes orientaciones: la Red de Investigadores como los agentes gestores de ciencia y tecnología y la Red de Empresarios como los encargados de llevar los cambios tecnológicos al mercado. Las empresas incrementan sus utilidades intensificando su conocimiento via la reducción de costos marginales, para esto pueden contratar consultores investigadores, hacer trueque de conocimiento con firmas vecinas o desplazarse espacialmente. El algoritmo de simulación es iterado varias veces hasta encontrar patrones estacionarios en la ubicación espacial de las firmas. Los resultados comprueban la evidencia empírica sobre la formación de clusters en vecindad de altos spillovers de conocimiento, es decir, alta conectividad de la red de investigadores especializados. Se caracteriza como la emergencia de estos clusters industriales depende de la estructura de la red de investigación, demostrando que existe un umbral en la masa crítica de investigadores para garantizar su formación.

Marco Antonio Dueñas Esterling Luis Eduardo Olmos Sánchez María Eugenia Morales Rubiano clusters industriales Gestión del Conocimiento Innovación simulación basada en agentes Es reconocido que la colaboración inter-organizacional de empresarios e investigadores promueve potencialmente las capacidades para el aprendizaje, la innovación y la adaptación tecnológica. En este trabajo se implementa una simulación numérica basada en agentes para estudiar el efecto de la interacción entre emprendedores e investigadores en la formación de clusters, considerando que ambos tipos de agentes administran, crean e intercambian un stock de conocimiento. Investigadores y empresarios interactúan formando una Red de Innovación que puede ser representada por un grafo, en el cual los vínculos cumplen la función de facilitar la formación de acuerdos de cooperación para el intercambio de conocimiento. A partir de este enfoque se obtienen dos redes con diferentes orientaciones: la Red de Investigadores como los agentes gestores de ciencia y tecnología y la Red de Empresarios como los encargados de llevar los cambios tecnológicos al mercado. Las empresas incrementan sus utilidades intensificando su conocimiento via la reducción de costos marginales, para esto pueden contratar consultores investigadores, hacer trueque de conocimiento con firmas vecinas o desplazarse espacialmente. El algoritmo de simulación es iterado varias veces hasta encontrar patrones estacionarios en la ubicación espacial de las firmas. Los resultados comprueban la evidencia empírica sobre la formación de clusters en vecindad de altos spillovers de conocimiento, es decir, alta conectividad de la red de investigadores especializados. Se caracteriza como la emergencia de estos clusters industriales depende de la estructura de la red de investigación, demostrando que existe un umbral en la masa crítica de investigadores para garantizar su formación.

20082008 (80).pdf
VINCULACIONES ENTRE TIPOS DE CONOCIMIENTO RELEVANTES PARA LA GESTIÓN DE LA I+D+T EN LA UNIVERSIDAD P
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Un proceso cada vez más esencial en la Universidad es el de Investigación y Desarrollo (I+D); pero para que el resultado del mismo pueda ser valorado socialmente de forma adecuada, debe ser transferido a la sociedad, en especial la de su entorno más próximo. Ello requiere considerar el proceso global de Investigación-Desarrollo-Transferencia (I+D+T) del conocimiento científico-tecnológico. El objetivo de este trabajo es, sobre la base de la identificación de tipos de conocimiento relevantes para la gestión del proceso de I+D+T en una universidad según sus objetivos estratégicos, encontrar asociaciones entre los mismos, que permitan un mayor acierto en el análisis de las tareas asociadas a la gestión del proceso y en la definición de indicadores adecuados. Para ello, sobre los resultados de entrevistas in extenso a directores e investigadores de grupos de investigación, en forma de valoraciones de la importancia de cada tipo de conocimiento para las diferentes tareas de que consta el proceso, han sido realizados diversos análisis estadísticos multivariantes, que han permitido detectar asociaciones entre tipos de conocimiento, así como influencias entre unos tipos y otros. El impacto de este trabajo ayuda a precisar el estado actual de la Gestión del Conocimiento en dicho proceso y la elaboración del panel de indicadores, ambos constituyentes necesarios para la planeación de la implementación del modelo de Gestión del Conocimiento en la UPB.

Carlos Mario Durango Yepes gestión de la i+d gestión de la i+d en universidades capital intelectual en las universidades gestión del conocimiento en las universidades Un proceso cada vez más esencial en la Universidad es el de Investigación y Desarrollo (I+D); pero para que el resultado del mismo pueda ser valorado socialmente de forma adecuada, debe ser transferido a la sociedad, en especial la de su entorno más próximo. Ello requiere considerar el proceso global de Investigación-Desarrollo-Transferencia (I+D+T) del conocimiento científico-tecnológico. El objetivo de este trabajo es, sobre la base de la identificación de tipos de conocimiento relevantes para la gestión del proceso de I+D+T en una universidad según sus objetivos estratégicos, encontrar asociaciones entre los mismos, que permitan un mayor acierto en el análisis de las tareas asociadas a la gestión del proceso y en la definición de indicadores adecuados. Para ello, sobre los resultados de entrevistas in extenso a directores e investigadores de grupos de investigación, en forma de valoraciones de la importancia de cada tipo de conocimiento para las diferentes tareas de que consta el proceso, han sido realizados diversos análisis estadísticos multivariantes, que han permitido detectar asociaciones entre tipos de conocimiento, así como influencias entre unos tipos y otros. El impacto de este trabajo ayuda a precisar el estado actual de la Gestión del Conocimiento en dicho proceso y la elaboración del panel de indicadores, ambos constituyentes necesarios para la planeación de la implementación del modelo de Gestión del Conocimiento en la UPB.

20082008 (81).pdf
OBSERVATORIO DE CIENCIA TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN DEL TOLIMA, OCTIT: ESTRATEGIA DE GESTIÓN DEL CONOCI
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El Tolima es una región de baja capacidad tecnológica y de absorción de conocimiento, que requiere acciones concretas en materia de C,T+I para reducir la brecha tecnológica que la separa de regiones desarrolladas y competitivas del país, y mantener cierto grado de conectividad y actualidad en el avance de las principales fuerzas de cambio que impulsan las transformaciones de la sociedad actual. Una reciente iniciativa en esta dirección, es la conformación del Observatorio de Ciencia Tecnología e Innovación del Tolima, OCTIT, como un órgano de gestión del conocimiento; e instrumento que el CODECYT ha adoptado desde el año 2006, para articular a los actores del Sistema Regional de C,T+I desde la oferta: universidades y centros de investigación, hacia la demanda: centros tecnológicos y empresas de los sectores productivos. El OCTIT, mediante la formulación y realización de proyectos, desarrolla acciones con claros beneficios estratégicos para los diferentes actores del Sistema Regional de Ciencia y Tecnología. Las acciones a destacar son: actualizar la plataforma de CyT, avanzar en procesos de articulación universidad-empresa, promover la Red de Gestores del Conocimiento, sistematizar metodologías para monitorear la Agenda Prospectiva de CyT, construir los indicadores de CyT, participar en la generación de ambientes virtuales para la gestión del conocimiento y la divulgación de resultados científicos y tecnológicos en la Región.

Palabras Claves: Observatorio, Ciencia, Tecnología, Innovación, Gestión, Tolima.
Lucía Durán Pinilla Victoria Kairuz Márquez Helga Patricia Bermeo Andrade El Tolima es una región de baja capacidad tecnológica y de absorción de conocimiento, que requiere acciones concretas en materia de C,T+I para reducir la brecha tecnológica que la separa de regiones desarrolladas y competitivas del país, y mantener cierto grado de conectividad y actualidad en el avance de las principales fuerzas de cambio que impulsan las transformaciones de la sociedad actual. Una reciente iniciativa en esta dirección, es la conformación del Observatorio de Ciencia Tecnología e Innovación del Tolima, OCTIT, como un órgano de gestión del conocimiento; e instrumento que el CODECYT ha adoptado desde el año 2006, para articular a los actores del Sistema Regional de C,T+I desde la oferta: universidades y centros de investigación, hacia la demanda: centros tecnológicos y empresas de los sectores productivos. El OCTIT, mediante la formulación y realización de proyectos, desarrolla acciones con claros beneficios estratégicos para los diferentes actores del Sistema Regional de Ciencia y Tecnología. Las acciones a destacar son: actualizar la plataforma de CyT, avanzar en procesos de articulación universidad-empresa, promover la Red de Gestores del Conocimiento, sistematizar metodologías para monitorear la Agenda Prospectiva de CyT, construir los indicadores de CyT, participar en la generación de ambientes virtuales para la gestión del conocimiento y la divulgación de resultados científicos y tecnológicos en la Región.

Palabras Claves: Observatorio, Ciencia, Tecnología, Innovación, Gestión, Tolima.
20082008 (82).pdf
LAS IES Y LA FORMACIÓN PARA LA GESTIÓN DE LA CIENCIA, LA TECNOLOGÍA Y LA INNOVACIÓN
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Actualmente la sociedad enfrenta cambios acelerados en lo referente al conocimiento, las ciencias y las tecnologías, corresponde a las IES desempeñar un papel crucial, dada su función social. Las IES poseen mayores y mejores condiciones para estar al frente de esa espiral en permanente crecimiento, marcada por la producción del conocimiento - mediante las actividades de I+D+I; la transmisión del conocimiento - mediante la formación y la publicación de los resultados; la transferencia del conocimiento - mediante su difusión innovadora a la sociedad, proporcionando respuestas a severos problemas que enfrenta la humanidad. En el presente trabajo se expone la implementación de una red internacional para la formación de gestores de ciencia, tecnología e innovación. Esta red tiene como objetivo integrar a las universidades como centros propulsores de la concepción y la práctica de la gestión del conocimiento, para que unidas a los actores territoriales diseñen y lideren alianzas estratégicas para la ejecución de proyectos que propendan por el desarrollo local, teniendo como base la formación en la gestión de la ciencia, la tecnología y la innovación, de los actores que en su localidad tienen las posibilidades para gerenciar proyectos de desarrollo local. La metodología parte de una formación, concebida de manera sistémica, capaz de involucrar y relacionar a dichos actores, poniéndolos en contacto entre sí y con las diferentes experiencias de localidades afines, trabajando en redes sociales de conocimiento que permitan generar verdaderos clusters de desarrollo local basados en la gestión de la ciencia, la tecnología y la innovación.

Palabras claves: Gestión del conocimiento, redes sociales, gestores de CT+I, desarrollo local, Universidad-Empresa-Estado.
Ivette Jiménez Guardiola Luís Orlando Aguilera García Ricardo Timarán Pereira John Jairo Bastidas Edison Ceballos Paola Zamora Actualmente la sociedad enfrenta cambios acelerados en lo referente al conocimiento, las ciencias y las tecnologías, corresponde a las IES desempeñar un papel crucial, dada su función social. Las IES poseen mayores y mejores condiciones para estar al frente de esa espiral en permanente crecimiento, marcada por la producción del conocimiento - mediante las actividades de I+D+I; la transmisión del conocimiento - mediante la formación y la publicación de los resultados; la transferencia del conocimiento - mediante su difusión innovadora a la sociedad, proporcionando respuestas a severos problemas que enfrenta la humanidad. En el presente trabajo se expone la implementación de una red internacional para la formación de gestores de ciencia, tecnología e innovación. Esta red tiene como objetivo integrar a las universidades como centros propulsores de la concepción y la práctica de la gestión del conocimiento, para que unidas a los actores territoriales diseñen y lideren alianzas estratégicas para la ejecución de proyectos que propendan por el desarrollo local, teniendo como base la formación en la gestión de la ciencia, la tecnología y la innovación, de los actores que en su localidad tienen las posibilidades para gerenciar proyectos de desarrollo local. La metodología parte de una formación, concebida de manera sistémica, capaz de involucrar y relacionar a dichos actores, poniéndolos en contacto entre sí y con las diferentes experiencias de localidades afines, trabajando en redes sociales de conocimiento que permitan generar verdaderos clusters de desarrollo local basados en la gestión de la ciencia, la tecnología y la innovación.

Palabras claves: Gestión del conocimiento, redes sociales, gestores de CT+I, desarrollo local, Universidad-Empresa-Estado.
20082008 (83).pdf
PAPEL DE LA PROPIEDAD INTELECTUAL EN EL FOMENTO DE LA CREATIVIDAD Y LA INNOVACIÓN
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Todo producto utilizado en nuestra vida diaria comprende una serie de innovaciones y mejoras, que han determinado su aspecto y funcionamiento actual. ¿Qué motivación tiene un inversionista para arriesgar su dinero en un producto que una vez colocado en el mercado puede ser copiado? ¿Qué factor lo lleva a divulgar sus resultados en lugar de mantenerlo en secreto? La repuesta es solo una, la posibilidad de obtener una patente. Las patentes no son otra cosa que un certificado mediante el cual un gobierno concede al solicitante el derecho de exclusividad sobre la invención que él ha desarrollado, autorizándolo a impedir que en ese territorio terceras personas utilicen o exploten su invención por un término de 20 años. En este orden de ideas, el primer beneficiario del sistema de patentes es el titular del derecho quien adquiere una ventaja competitiva frente a terceros que no pueden hacer uso de la invención. En este sentido, las patentes constituyen incentivos para quienes financian I+D, ya que reconocen su creatividad y le retribuyen su inversión, al tiempo que garantizan a la sociedad mejoras constante en la calidad de vida. Adicional a su rol como premio para los inventores y/o sus inversionistas, el sistema ha sido planteado para contribuir a la promoción de la innovación tecnológica y a la difusión de la tecnología. En procura de ello, a cambio de obtener protección por patentes, exige al titular divulgar su invención de manera suficiente para que pueda ser reproducida, y publica la información sobre la invención 18 meses después de presentada la solicitud, a fin de incrementar el conocimiento técnico en el mundo. De esta manera, las patentes favorecen a los usuarios de los conocimientos tecnológicos, quienes obtienen información actualizada y completa de los documentos de patentes. Así las cosas, las más de 100.000 solicitudes que se publican anualmente en el mundo representan una inmensa oportunidad para adquirir conocimientos, motivar una mayor creatividad e innovación y generar nuevas ideas para el desarrollo de productos y procesos novedosos. Así pues, el sistema de patentes como tal se basa en el principio de equilibrio entre quienes contribuyen a aumentar los conocimientos y divulgan sus resultados en lugar de conservarlos como secretos industriales, y quienes usan la información patente como fuente de inspiración para generar nuevos productos y procedimientos.
Marcela Ramírez Orozco Todo producto utilizado en nuestra vida diaria comprende una serie de innovaciones y mejoras, que han determinado su aspecto y funcionamiento actual. ¿Qué motivación tiene un inversionista para arriesgar su dinero en un producto que una vez colocado en el mercado puede ser copiado? ¿Qué factor lo lleva a divulgar sus resultados en lugar de mantenerlo en secreto? La repuesta es solo una, la posibilidad de obtener una patente. Las patentes no son otra cosa que un certificado mediante el cual un gobierno concede al solicitante el derecho de exclusividad sobre la invención que él ha desarrollado, autorizándolo a impedir que en ese territorio terceras personas utilicen o exploten su invención por un término de 20 años. En este orden de ideas, el primer beneficiario del sistema de patentes es el titular del derecho quien adquiere una ventaja competitiva frente a terceros que no pueden hacer uso de la invención. En este sentido, las patentes constituyen incentivos para quienes financian I+D, ya que reconocen su creatividad y le retribuyen su inversión, al tiempo que garantizan a la sociedad mejoras constante en la calidad de vida. Adicional a su rol como premio para los inventores y/o sus inversionistas, el sistema ha sido planteado para contribuir a la promoción de la innovación tecnológica y a la difusión de la tecnología. En procura de ello, a cambio de obtener protección por patentes, exige al titular divulgar su invención de manera suficiente para que pueda ser reproducida, y publica la información sobre la invención 18 meses después de presentada la solicitud, a fin de incrementar el conocimiento técnico en el mundo. De esta manera, las patentes favorecen a los usuarios de los conocimientos tecnológicos, quienes obtienen información actualizada y completa de los documentos de patentes. Así las cosas, las más de 100.000 solicitudes que se publican anualmente en el mundo representan una inmensa oportunidad para adquirir conocimientos, motivar una mayor creatividad e innovación y generar nuevas ideas para el desarrollo de productos y procesos novedosos. Así pues, el sistema de patentes como tal se basa en el principio de equilibrio entre quienes contribuyen a aumentar los conocimientos y divulgan sus resultados en lugar de conservarlos como secretos industriales, y quienes usan la información patente como fuente de inspiración para generar nuevos productos y procedimientos.20082008 (84).pdf
INNOVATION MANAGEMENT: “The management of the economic application of ideas, technology or processes
Palabras Clave:
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Innovation management is the economic implementation and exploitation of new ideas and discoveries in a company. That means that innovation management are concerned with all activities in the company which support the improvement and the development of new products, services and processes and are concerned with the implementation of the structure of an organization, the internal processes, the management techniques used and an innovation culture in an organization, to promote the development of new ideas and business opportunities. Innovation management is a key management process to achieve business success. For many companies this is a long way to go. But not only big companies like Samsung, BMW, Toyota, 3M are innovative leadership companies but there are a lot of small/medium-sized companies in all parts of the world which are seen as innovative and most successful (the so called “hidden champions”). These companies are excellent in allowing innovation time-to-market. All business functions are concentrated to deliver valued solutions for their customers on a global base. These companies are confronted with seven challenges of improvement and benchmarking to finally achieve first class innovation management:

The objective of the presentation is to introduce a systematic approach to innovation manage-ment, answering the questions as follows: • Why is innovation management a prerequisite for business success? • What are the challenges for first class innovation management in companies? • What are the steps to introduce excellent innovation management?
Christian J. Bruszies Innovation management is the economic implementation and exploitation of new ideas and discoveries in a company. That means that innovation management are concerned with all activities in the company which support the improvement and the development of new products, services and processes and are concerned with the implementation of the structure of an organization, the internal processes, the management techniques used and an innovation culture in an organization, to promote the development of new ideas and business opportunities. Innovation management is a key management process to achieve business success. For many companies this is a long way to go. But not only big companies like Samsung, BMW, Toyota, 3M are innovative leadership companies but there are a lot of small/medium-sized companies in all parts of the world which are seen as innovative and most successful (the so called “hidden champions”). These companies are excellent in allowing innovation time-to-market. All business functions are concentrated to deliver valued solutions for their customers on a global base. These companies are confronted with seven challenges of improvement and benchmarking to finally achieve first class innovation management:

The objective of the presentation is to introduce a systematic approach to innovation manage-ment, answering the questions as follows: • Why is innovation management a prerequisite for business success? • What are the challenges for first class innovation management in companies? • What are the steps to introduce excellent innovation management?
20082008 (85).pdf
GESTIÓN INTEGRAL DE LOS RESIDUOS SÓLIDOS DOMICILIARIOS EN LA CIUDAD DE CALI PARA EL AÑO 2030. UN ENF
Andrés Betancourt Manuel Caldas Carolina Carabalí Isajar Sergio Cardona María Isabel Díaz vega Noylan Forero Juan Manuel López Manuel Jose Ospina Ospina Darío Esteban Recalde Adriana Paola Sánchez Rico Miguel Angel Solís Viviana Gutiérrez sistemico caja morfológica delphi scenarios expertos hipótesis variables Factores high technology residuos sólidos domiciliarios Previsión, Prospectiva y Pronóstico Tecnológico 65

20082008 (1).pdf
VALORACIÓN DE MODELOS DE CURVAS EN S APLICADAS AL SECTOR FINANCIERO COLOMBIANO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el presente trabajo se aborda el tema de las curvas en S como modelo para eva-luar la difusión y evolución de una tecnología, producto, servicio o proceso. En parti-cular el análisis realizado en este trabajo, se centra en cómo las curvas en S pueden ser aplicadas para analizar variables de desempeño del sector servicios, específicamente en este caso del sector financiero Colombiano.Para el análisis se seleccionaron cuatro parámetros de desempeño asociados al sector financiero, dos de ellos relacionados a la red de distribución de servicios y los otros dos a productos de los bancos. Posteriormente se validó si dentro de un conjunto de modelos de curva en S, se encontraban modelos que fueran válidos para los datos del sector financiero.Para cada caso se encontró un modelo que se ajustaba mejor que los demás, sin embargo, dos modelos lograban un ajuste para todos los casos por lo que las caracte-rísticas de estos modelos son las más apropiadas para el tipo de variables evaluadas en el sector financiero. Los modelos que se ajustaron a cada uno de los casos fueron los de Gompertz y Sigmoidal de 3 parámetros, por lo que se concluye que las característi-cas de estos modelos son apropiadas para describir diferentes aspectos del desempe-ño de las entidades del sector estudiado
Iván Darío Cortés Badillo Andrés Felipe Ávalos Patiño Fabio Castrillón Hernandez Jhon Wilder Zartha Sossa Curva en S difusión Gestión Tecnológica Innovación Sector Finan-ciero En el presente trabajo se aborda el tema de las curvas en S como modelo para eva-luar la difusión y evolución de una tecnología, producto, servicio o proceso. En parti-cular el análisis realizado en este trabajo, se centra en cómo las curvas en S pueden ser aplicadas para analizar variables de desempeño del sector servicios, específicamente en este caso del sector financiero Colombiano.Para el análisis se seleccionaron cuatro parámetros de desempeño asociados al sector financiero, dos de ellos relacionados a la red de distribución de servicios y los otros dos a productos de los bancos. Posteriormente se validó si dentro de un conjunto de modelos de curva en S, se encontraban modelos que fueran válidos para los datos del sector financiero.Para cada caso se encontró un modelo que se ajustaba mejor que los demás, sin embargo, dos modelos lograban un ajuste para todos los casos por lo que las caracte-rísticas de estos modelos son las más apropiadas para el tipo de variables evaluadas en el sector financiero. Los modelos que se ajustaron a cada uno de los casos fueron los de Gompertz y Sigmoidal de 3 parámetros, por lo que se concluye que las característi-cas de estos modelos son apropiadas para describir diferentes aspectos del desempe-ño de las entidades del sector estudiado20122012 (1).pdf
ANÁLISIS DE LA DIFUSIÓN DE INNOVACIONES TECNOLÓGICAS EN EL SECTOR CÁRNICO POR MEDIO DE CURVAS EN S
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El artículo presenta el análisis de la difusión de innovaciones tecnológicas en el sector cárnico a través de regresiones no lineales. Para esto se buscaron diferentes series de datos que hacen referencia al número de patentes y artículos científicos pu-blicados en el tiempo con el fin de representar con variables diferentes a usuarios y ventas el comportamiento de las innovaciones tecnológicas de productos y procesos. Los datos se estudiaron mediante la aplicación de ocho modelos matemáticos de crecimiento logístico como herramienta de medición en el paquete Sigmaplot; reali-zando luego las respectivas regresiones, la curva en S o curva de distribución logística. Después se efectuaron las comparaciones de los resultados estadísticos con el fin de encontrar el modelo de mejor ajuste y el punto de inflexión de las curvas que presen-tan el mejor resultado estadístico. Los valores de los puntos de inflexión determinados por medio de las curvas en S, se pueden emplear como una herramienta para la toma de decisiones, la aplicación de estrategias de mercadotecnia, determinar el momento indicado para el lanzamiento de nuevos productos, realizar mejoras en los productos existentes, aplicar la estrategia de mercadeo adecuada y manejar los tiempos para realizar procedimientos de dere-cho tecnológico y propiedad intelectual
Juan Diego López Andrés Felipe Ávalos Patiño Jhon Wilder Zartha Sossa Agroindustria Inovação tecnológica Cárnicos Curva en S Punto de Inflexión El artículo presenta el análisis de la difusión de innovaciones tecnológicas en el sector cárnico a través de regresiones no lineales. Para esto se buscaron diferentes series de datos que hacen referencia al número de patentes y artículos científicos pu-blicados en el tiempo con el fin de representar con variables diferentes a usuarios y ventas el comportamiento de las innovaciones tecnológicas de productos y procesos. Los datos se estudiaron mediante la aplicación de ocho modelos matemáticos de crecimiento logístico como herramienta de medición en el paquete Sigmaplot; reali-zando luego las respectivas regresiones, la curva en S o curva de distribución logística. Después se efectuaron las comparaciones de los resultados estadísticos con el fin de encontrar el modelo de mejor ajuste y el punto de inflexión de las curvas que presen-tan el mejor resultado estadístico. Los valores de los puntos de inflexión determinados por medio de las curvas en S, se pueden emplear como una herramienta para la toma de decisiones, la aplicación de estrategias de mercadotecnia, determinar el momento indicado para el lanzamiento de nuevos productos, realizar mejoras en los productos existentes, aplicar la estrategia de mercadeo adecuada y manejar los tiempos para realizar procedimientos de dere-cho tecnológico y propiedad intelectual20122012 (2).pdf
INSERCIÓN DE DOCTORES PARA OPTIMIZAR EL POTENCIAL DE INNOVACIÓN DE LA INDUSTRIA: UN MODELO BASADO EN REDES DE CONOCIMIENTO E INNOVACIÓN
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Existe acuerdo casi unánime en que la formación de doctores es indispensable para avanzar hacia el desarrollo tecnológico. Sin embargo, un problema básico para el país consiste en lograr que los investigadores que se forman en los programas docto-rales ayuden a fortalecer la capacidad innovadora de la industria nacional. La mayoría de los jóvenes doctores ingresan a la academia y sólo unos pocos intentan carreras en la industria donde puedan contribuir de una manera más directa a mejorar el poten-cial innovador de sus países. Con el fin de poder analizar el efecto de políticas de incentivos tendientes a mejo-rar esa situación, concretamente el programa piloto de Colciencias de inserción laboral de Doctores en Colombia, se desarrolló un modelo del efecto de la inserción de doc-tores sobre la capacidad de innovación de la industria, El modelo, basado en agentes, usa una red de conocimiento e innovación para estimar los efectos de la inserción de doctores. Los agentes del modelo representan empresas, investigadores y consorcios de empresas. Cada agente posee una base de conocimiento que puede ser utilizada para generar productos que pueden volverse innovaciones exitosas. Es posible eva-luar los efectos de diferentes políticas de incentivos sobre el modelo de red evolutiva de conocimiento para escoger las que fortalezcan la red. El modelo puede ser usado como parte de un esquema de optimización para seleccionar las políticas que contri-buyan al mejoramiento de la capacidad de innovación
Sonia Esperanza Monroy Varela Hernando Díaz Morales Inserción laboral de doctores proyectos de innovación Dinámica del conocimiento e innovación Modelos basados en agentes Existe acuerdo casi unánime en que la formación de doctores es indispensable para avanzar hacia el desarrollo tecnológico. Sin embargo, un problema básico para el país consiste en lograr que los investigadores que se forman en los programas docto-rales ayuden a fortalecer la capacidad innovadora de la industria nacional. La mayoría de los jóvenes doctores ingresan a la academia y sólo unos pocos intentan carreras en la industria donde puedan contribuir de una manera más directa a mejorar el poten-cial innovador de sus países. Con el fin de poder analizar el efecto de políticas de incentivos tendientes a mejo-rar esa situación, concretamente el programa piloto de Colciencias de inserción laboral de Doctores en Colombia, se desarrolló un modelo del efecto de la inserción de doc-tores sobre la capacidad de innovación de la industria, El modelo, basado en agentes, usa una red de conocimiento e innovación para estimar los efectos de la inserción de doctores. Los agentes del modelo representan empresas, investigadores y consorcios de empresas. Cada agente posee una base de conocimiento que puede ser utilizada para generar productos que pueden volverse innovaciones exitosas. Es posible eva-luar los efectos de diferentes políticas de incentivos sobre el modelo de red evolutiva de conocimiento para escoger las que fortalezcan la red. El modelo puede ser usado como parte de un esquema de optimización para seleccionar las políticas que contri-buyan al mejoramiento de la capacidad de innovación20122012 (3).pdf
GESTIÓN DEL LIDERAZGO EN UNA ORGANIZACION
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El desarrollo de las organizaciones universitarias públicas, en México, está vincula-do con los procesos histórico-sociales del país y con sus avances económicos, políticos, científicos y sociales, especialmente en el campo de la educación a niveles licenciatura y posgrado. El liderazgo es un tema relevante respecto de los profesionales de dirigen-tes académicos, al desempeñar un papel estratégico en el logro de los objetivos a la sociedad educativa. El presente estudio es resultado de experiencias vividas durante el ejercicio profe-sional académico, donde la existencia del liderazgo es la fortaleza del mejoramiento educativo para nuevos profesionistas en México. El objetivo principal es determinar el cumplimiento de la proposición empírica de Hersey y Blanchard en cuanto a los estilos de liderazgo que dependen de aptitudes y actitudes de los colaboradores. El segundo objetivo es determinar la relación entre los estilos de liderazgo y la madurez del perso-nal académico en una Universidad Pública en México.Los profesionales de la academia conforman un grupo elemental en las organi-zaciones Públicas, por estar ubicado en los tres niveles de jerarquía (operativo, in-termedio y alta dirección). Entonces, el profesional de académico, asume una gran responsabilidad en cuanto al ejercicio del liderazgo en las organizaciones Públicas. El instrumento aplicado fue elaborado en base al liderazgo situacional“Administración del comportamiento organizacional en la dirección de los recursos humanos” de Her-sey y Blanchard. Se aplicó un análisis multivariado para hallar la relación entre variables y se encontró que hay relación significativa entre el estilo de liderazgo directivo y la aptitud y actitud de los colaboradores
Patricia Dorantes Hernández María Teresa Carmona Sánchez Alberta García Jiménez Liderazgo situacional Organismo publico Madurez del seguidor El desarrollo de las organizaciones universitarias públicas, en México, está vincula-do con los procesos histórico-sociales del país y con sus avances económicos, políticos, científicos y sociales, especialmente en el campo de la educación a niveles licenciatura y posgrado. El liderazgo es un tema relevante respecto de los profesionales de dirigen-tes académicos, al desempeñar un papel estratégico en el logro de los objetivos a la sociedad educativa. El presente estudio es resultado de experiencias vividas durante el ejercicio profe-sional académico, donde la existencia del liderazgo es la fortaleza del mejoramiento educativo para nuevos profesionistas en México. El objetivo principal es determinar el cumplimiento de la proposición empírica de Hersey y Blanchard en cuanto a los estilos de liderazgo que dependen de aptitudes y actitudes de los colaboradores. El segundo objetivo es determinar la relación entre los estilos de liderazgo y la madurez del perso-nal académico en una Universidad Pública en México.Los profesionales de la academia conforman un grupo elemental en las organi-zaciones Públicas, por estar ubicado en los tres niveles de jerarquía (operativo, in-termedio y alta dirección). Entonces, el profesional de académico, asume una gran responsabilidad en cuanto al ejercicio del liderazgo en las organizaciones Públicas. El instrumento aplicado fue elaborado en base al liderazgo situacional“Administración del comportamiento organizacional en la dirección de los recursos humanos” de Her-sey y Blanchard. Se aplicó un análisis multivariado para hallar la relación entre variables y se encontró que hay relación significativa entre el estilo de liderazgo directivo y la aptitud y actitud de los colaboradores20122012 (4).pdf
AVALIAÇÃO DOS IMPACTOS DAS PRÁTICAS DE INOVAÇÃO NOS RESULTADOS DE EMPRESAS SUBVENCIONADAS NA BAHIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabalho investiga em que medida a utilização de práticas de inovação con-tribui para melhores resultados em um conjunto de empresas baianas. Foi realizado um survey em 34 empresas com projetos de inovação subvencionados pela Funda-ção de Amparo à Pesquisa da Bahia. Os resultados foram analisados inicialmente de forma exploratória, de modo a caracterizar as empresas de acordo com a taxonomia de Pavitt, utilizando-se duas de suas categorias: empresas de base científica e forne-cedores especializados. Em seguida, foram aferidas algumas práticas de inovação (es-forços) e mensurados alguns indicadores de inovação (resultados) daquelas empresas, na percepção de seus profissionais que atuam em P&D. A correlação esforços versus resultados permitiu constatar que a utilização de práticas de inovação influencia po-sitivamente os resultados de inovação das empresas estudadas, principalmente das empresas de base científica. As empresas de base científica apresentaram, em geral, maiores intensidades médias de práticas e correlações mais fortes com os resultados. Nestas empresas, os resultados mais fortemente influenciados pelas práticas foram as introduções de inovações de processos e as quantidades de projetos de inovação iniciados e concluídos. Quanto às empresas do tipo fornecedores especializados, ob-servou-se que as práticas que contemplam atributos valorizados pelos clientes têm influência significativa na quantidade de novos projetos de produtos
Daniela Bacellar E Silva Francisco Uchoa Passos inovação Processos de inovação Estratégia da Inovação Processos de inovação Este trabalho investiga em que medida a utilização de práticas de inovação con-tribui para melhores resultados em um conjunto de empresas baianas. Foi realizado um survey em 34 empresas com projetos de inovação subvencionados pela Funda-ção de Amparo à Pesquisa da Bahia. Os resultados foram analisados inicialmente de forma exploratória, de modo a caracterizar as empresas de acordo com a taxonomia de Pavitt, utilizando-se duas de suas categorias: empresas de base científica e forne-cedores especializados. Em seguida, foram aferidas algumas práticas de inovação (es-forços) e mensurados alguns indicadores de inovação (resultados) daquelas empresas, na percepção de seus profissionais que atuam em P&D. A correlação esforços versus resultados permitiu constatar que a utilização de práticas de inovação influencia po-sitivamente os resultados de inovação das empresas estudadas, principalmente das empresas de base científica. As empresas de base científica apresentaram, em geral, maiores intensidades médias de práticas e correlações mais fortes com os resultados. Nestas empresas, os resultados mais fortemente influenciados pelas práticas foram as introduções de inovações de processos e as quantidades de projetos de inovação iniciados e concluídos. Quanto às empresas do tipo fornecedores especializados, ob-servou-se que as práticas que contemplam atributos valorizados pelos clientes têm influência significativa na quantidade de novos projetos de produtos20122012 (5).pdf
CULTURA INNOVADORA: ASPECTOS EMOCIONALES A CONSIDERARUN ESTUDIO DE CASO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo se enmarca en una investigación más amplia y se enfoca en el estudio de la cultura para la generación de innovación. La perspectiva emocional se incorpora en el análisis.Se trata de un estudio de un caso en profundidad, el cual corresponde a una em-presa de software vinculada al Parque Científico Tecnológico de la UNICEN. Se exponen los aspectos descriptivos del mismo, se aplica la definición de los lineamientos para la identificación de paradigmas culturales, a partir de las presunciones constituyentes y su interrelación, que contribuya a la generación de innovación; y por otra parte se ana-lizan los resultados de la aplicación de un índice del nivel de receptividad de la cultura de los aspectos emocionales para la generación de innovación (INCEI). El INCEI contempla siete categorías de respuesta y resulta de diferentes etapas transitadas en el proceso de investigación. Se realizaron entrevistas en profundidad en un grupo de empresas acerca de la temática de las variables a definir (análisis centrado en el dato), se definieron los conceptos y categorías a utilizar (sistemas de clasificación a partir del análisis cruzado de los datos obtenidos y los enfoques teóricos receptados). Se presentan los indicadores utilizados para la obtención de los datos relacionados con las variables y subvariables propuestas. Esta propuesta se entiende profundiza e enriquece el estudio de la cultura orga-nizacional porque la inclusión de los aspectos emocionales mejora el análisis, a nivel empresa/organización, de las potencialidades existentes para la generación de proce-sos sostenidos de innovación
María Isabel Camio Innovación Cultura emociones índice Software El presente trabajo se enmarca en una investigación más amplia y se enfoca en el estudio de la cultura para la generación de innovación. La perspectiva emocional se incorpora en el análisis.Se trata de un estudio de un caso en profundidad, el cual corresponde a una em-presa de software vinculada al Parque Científico Tecnológico de la UNICEN. Se exponen los aspectos descriptivos del mismo, se aplica la definición de los lineamientos para la identificación de paradigmas culturales, a partir de las presunciones constituyentes y su interrelación, que contribuya a la generación de innovación; y por otra parte se ana-lizan los resultados de la aplicación de un índice del nivel de receptividad de la cultura de los aspectos emocionales para la generación de innovación (INCEI). El INCEI contempla siete categorías de respuesta y resulta de diferentes etapas transitadas en el proceso de investigación. Se realizaron entrevistas en profundidad en un grupo de empresas acerca de la temática de las variables a definir (análisis centrado en el dato), se definieron los conceptos y categorías a utilizar (sistemas de clasificación a partir del análisis cruzado de los datos obtenidos y los enfoques teóricos receptados). Se presentan los indicadores utilizados para la obtención de los datos relacionados con las variables y subvariables propuestas. Esta propuesta se entiende profundiza e enriquece el estudio de la cultura orga-nizacional porque la inclusión de los aspectos emocionales mejora el análisis, a nivel empresa/organización, de las potencialidades existentes para la generación de proce-sos sostenidos de innovación20122012 (6).pdf
LA ESTRATEGIA TECNOLÓGICA EN LOS CENTROS GENERADORES DE CONOCIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El estudio tuvo como propósito analizar la estrategia tecnológica en centros gene-radores de conocimiento, según las teorías expuestas por Certo (2001), Escorsa y Valls, (2003), Francés (2005), Gómez (2001), Gaynor (1999), Davis (1998), Porter (2005), entre otros. El tipo de investigación fue descriptiva, de campo, con diseño de investigación no experimental y transeccional. La población objeto de estudio estuvo conforma-da por “los departamentos de tecnología de información y comunicación adscritos a las universidades privadas del municipio Maracaibo”. Por su parte, los informantes lo conformaron miembros de“la alta gerencia y gerencia media”, de los departamentos indicados. Se utilizó como técnicode recolección de datos la encuesta con base en un cuestionario, cuya validación se obtuvo a través del juicio de expertos (10); y la confiabilidad, por el método alfa-Cronbach con un resultado de 0.94, lo cual mostró una confiabilidad muy alta. Los resultados en cuanto a los tipos de estrategias deter-minaron ser bajas, recomendando a las autoridades universitarias que empleen otros tipos de estrategias alternativas a las tradicionales, se da a conocer que las univer-sidades poseen liderazgo sostenido sobre otros competidores, nunca hace mejoras a los productos de otros competidores, igualmente indicaron que las universidades adquieren licencias para los procesos administrativos y académicos de la misma, se da en mayor grado dependiente el tipo de estrategia tecnológico que usan y existe una alta frecuencia en los elementos de asignación de recursos, estructura organizativa y gestión de proyectos de I + D
Judeira Batista Adan Oberto Johana Quintero Angelica Toro Larry Vasquez Estrategia tecnoló-gica universidade proyectos El estudio tuvo como propósito analizar la estrategia tecnológica en centros gene-radores de conocimiento, según las teorías expuestas por Certo (2001), Escorsa y Valls, (2003), Francés (2005), Gómez (2001), Gaynor (1999), Davis (1998), Porter (2005), entre otros. El tipo de investigación fue descriptiva, de campo, con diseño de investigación no experimental y transeccional. La población objeto de estudio estuvo conforma-da por “los departamentos de tecnología de información y comunicación adscritos a las universidades privadas del municipio Maracaibo”. Por su parte, los informantes lo conformaron miembros de“la alta gerencia y gerencia media”, de los departamentos indicados. Se utilizó como técnicode recolección de datos la encuesta con base en un cuestionario, cuya validación se obtuvo a través del juicio de expertos (10); y la confiabilidad, por el método alfa-Cronbach con un resultado de 0.94, lo cual mostró una confiabilidad muy alta. Los resultados en cuanto a los tipos de estrategias deter-minaron ser bajas, recomendando a las autoridades universitarias que empleen otros tipos de estrategias alternativas a las tradicionales, se da a conocer que las univer-sidades poseen liderazgo sostenido sobre otros competidores, nunca hace mejoras a los productos de otros competidores, igualmente indicaron que las universidades adquieren licencias para los procesos administrativos y académicos de la misma, se da en mayor grado dependiente el tipo de estrategia tecnológico que usan y existe una alta frecuencia en los elementos de asignación de recursos, estructura organizativa y gestión de proyectos de I + D20122012 (7).pdf
EN DOS SEGMENTOS DE LA CATEGORÍA DE GALLETAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este artículo se analiza la difusión de innovaciones tecnológicas para productos de una empresa fabricante de galletas comparado con las innovaciones del mercado en el que está inmerso, mediante la realización de regresiones lineales y no lineales. Se realizó el análisis de dos segmentos de productos correspondientes a la misma ca-tegoría, los resultados fueron obtenidos utilizando un software de análisis estadístico que permitiera evaluar la fidelidad del ajuste de los datos y los valores de los puntos característicos que se establecen como objetivo del análisis, para posteriormente ajus-tarlos dentro de una línea de tiempo y de desarrollo de productos que corresponden a la realidad de la empresa. Como parámetro de desempeño se utilizaron los datos de ventas anuales en pesos colombianos tomando periodos bimensuales
Jorge Esteban Ávalos Patiño Jaime León Bermudez Jhon Wilder Zartha Sossa Andrés Felipe Ávalos Patiño Inovação tecnológica curvas en s estrategias de mercado En este artículo se analiza la difusión de innovaciones tecnológicas para productos de una empresa fabricante de galletas comparado con las innovaciones del mercado en el que está inmerso, mediante la realización de regresiones lineales y no lineales. Se realizó el análisis de dos segmentos de productos correspondientes a la misma ca-tegoría, los resultados fueron obtenidos utilizando un software de análisis estadístico que permitiera evaluar la fidelidad del ajuste de los datos y los valores de los puntos característicos que se establecen como objetivo del análisis, para posteriormente ajus-tarlos dentro de una línea de tiempo y de desarrollo de productos que corresponden a la realidad de la empresa. Como parámetro de desempeño se utilizaron los datos de ventas anuales en pesos colombianos tomando periodos bimensuales20122012 (8).pdf
DISEÑO DE UN MODELO DE PLANEACIÓN TECNOLÓGICA CASO PILOTO EMPRESA DEL SECTOR INDUSTRIAL DEL VALLE DEL CAUCA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En este artículo, se socializa el diseño de un modelo de planeación tecnológica basado en la relación Universidad – Empresa, cuyo propósito es contribuir a que las empresas del Valle del Cauca se posicionen competitivamente en pro del desarrollo empresarial y social. Dicho diseño se realizó a partir de: i) la construcción de un marco teórico y conceptual donde se define la Gestión Tecnológica, la Estrategia Empresarial y Tecnológica, la Planeación Tecnológica, la relación Universidad - Empresa en el mun-do y su importancia como fuente para el desarrollo de proyectos, que se materializa en modelos, actividades y herramientas de apoyo a la empresa y la Prospectiva, como ingrediente fundamental para que la compañía se anticipe al futuro con una visión integral de la tecnología relacionada con su negocio; ii) La aplicación del modelo en la empresa piloto del sector industrial del Valle del Cauca, con la cual se validó y ajustó la metodología de Planeación Tecnológica propuesta; iii) por último, la gestión del co-nocimiento mediante la elaboración de una guía para los empresarios que les facilite la incorporación de la planeación tecnológica en la planeación corporativa. Se espera que esta propuesta contribuya a la dinámica empresarial y al desarrollo competitivo de las empresas del Valle del Cauca
Rocío del Pilar Minotta Peña José Mauricio Mosquera Abadía gestión de la tecnología cola-boración tecnológica Estrategia tecnoló-gica Competitividad Relación Universidad - Empresa -Estado - Sociedad En este artículo, se socializa el diseño de un modelo de planeación tecnológica basado en la relación Universidad – Empresa, cuyo propósito es contribuir a que las empresas del Valle del Cauca se posicionen competitivamente en pro del desarrollo empresarial y social. Dicho diseño se realizó a partir de: i) la construcción de un marco teórico y conceptual donde se define la Gestión Tecnológica, la Estrategia Empresarial y Tecnológica, la Planeación Tecnológica, la relación Universidad - Empresa en el mun-do y su importancia como fuente para el desarrollo de proyectos, que se materializa en modelos, actividades y herramientas de apoyo a la empresa y la Prospectiva, como ingrediente fundamental para que la compañía se anticipe al futuro con una visión integral de la tecnología relacionada con su negocio; ii) La aplicación del modelo en la empresa piloto del sector industrial del Valle del Cauca, con la cual se validó y ajustó la metodología de Planeación Tecnológica propuesta; iii) por último, la gestión del co-nocimiento mediante la elaboración de una guía para los empresarios que les facilite la incorporación de la planeación tecnológica en la planeación corporativa. Se espera que esta propuesta contribuya a la dinámica empresarial y al desarrollo competitivo de las empresas del Valle del Cauca20122012 (9).pdf
LA IMPORTANCIA DE LA GESTIÓN DE INNOVACIÓN EN PYMES DE EQUIPAMIENTO MÉDICO ARGENTINAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El objetivo de este estudio es avanzar en la comprensión de las características de la gestión de la innovación de producto en PyMEs del sector de equipamiento médico en Argentina. A partir de analizar en profundidad dos PyMEs ‘ejemplares’ utilizando la metodología de estudios de caso, se ha generado conocimiento sistemático sobre el proceso de generación de nuevos productos en este sector. La evidencia muestra que la abrupta modificación del régimen cambiario de principios de siglo resultó un pun-to de inflexión para las firmas. En verdad, generó condiciones propicias para que con-viertan sus empresas, que hasta ese momento comercializaban equipos importados, en fabricantes innovadores. Dicho esto, los incentivos a sustituir importaciones fueron acompañadas por esfuerzos de gestión de la innovación que redundaron en ganancias de competitividad de estas empresas en un mercado tecnológicamente sofisticado. En verdad, estas empresas creadas por profesionales con vasto conocimiento del sector, se apoyaron en planteles de personal altamente calificados, generaron y fomentaron espacios de I+D y realizaron fuertes inversiones en tecnología incorporada. Asimismo, la firma de alianzas estratégicas con empresas extranjeras, les permitió recibir tecnología avanzada y recorrer un sendero de aprendizaje ‘supervisado’ que hizo más efectiva su conversión a fabricantes. De modo simultáneo, los estrechos vínculos con centros de formación médica e institutos de investigación resultó ser determinante para probar, modificar y ajustar sus productos antes de lanzarlos formalmente al mercado. Si bien los resultados obtenidos no son generalizables a la totalidad del sector, es posible plantear hipótesis para futuras investigaciones con mayor representatividad sectorial
Carlos Aggio Gustavo Baruj Juan Pavlicevic Hugo Rolón Gestión de innovación PMEs equipamiento médico coopera-ción internacional El objetivo de este estudio es avanzar en la comprensión de las características de la gestión de la innovación de producto en PyMEs del sector de equipamiento médico en Argentina. A partir de analizar en profundidad dos PyMEs ‘ejemplares’ utilizando la metodología de estudios de caso, se ha generado conocimiento sistemático sobre el proceso de generación de nuevos productos en este sector. La evidencia muestra que la abrupta modificación del régimen cambiario de principios de siglo resultó un pun-to de inflexión para las firmas. En verdad, generó condiciones propicias para que con-viertan sus empresas, que hasta ese momento comercializaban equipos importados, en fabricantes innovadores. Dicho esto, los incentivos a sustituir importaciones fueron acompañadas por esfuerzos de gestión de la innovación que redundaron en ganancias de competitividad de estas empresas en un mercado tecnológicamente sofisticado. En verdad, estas empresas creadas por profesionales con vasto conocimiento del sector, se apoyaron en planteles de personal altamente calificados, generaron y fomentaron espacios de I+D y realizaron fuertes inversiones en tecnología incorporada. Asimismo, la firma de alianzas estratégicas con empresas extranjeras, les permitió recibir tecnología avanzada y recorrer un sendero de aprendizaje ‘supervisado’ que hizo más efectiva su conversión a fabricantes. De modo simultáneo, los estrechos vínculos con centros de formación médica e institutos de investigación resultó ser determinante para probar, modificar y ajustar sus productos antes de lanzarlos formalmente al mercado. Si bien los resultados obtenidos no son generalizables a la totalidad del sector, es posible plantear hipótesis para futuras investigaciones con mayor representatividad sectorial20122012 (10).pdf
EVALUACIÓN FINANCIERA DE PROYECTOS DE INNOVACIÓN BASADA EN OPCIONES REALES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Este trabajo muestra como las técnicas de valoración financiera de proyectos, basa-das en flujos de caja descontados castigan el valor de los proyectos relacionados con el desarrollo de nuevos productos y servicios, estos métodos como muchos otros, no tienen en cuenta el costo de oportunidad de las decisiones de inversión, que se toman durante la ejecución del proyecto en la medida que se adquiere mayor información y se tiene mayor certidumbre del éxito del producto final.De acuerdo con la propuesta del profesor Robert Cooper en el modelo Stage-Gate, las inversiones en las distintas etapas de un proyecto de innovación ocurrirán siempre y cuando se supere exitosamente la etapa anterior, y estas inversiones deberán ser incrementales, en la medida que se adquiera mayor información de lo que es incierto y se reduzca el riesgo de la inversión. Es por esto que en organizaciones en donde se usen estas prácticas en el desarrollo de nuevos productos, se deberían tener en cuenta métodos diferentes para la valoración de proyectos.Se propone en esta investigación, un método basado en propuestas de otros au-tores que usan las opciones reales para tener en cuenta esa flexibilidad en la inversión y la toma de decisiones que trae implícito el Stage-Gate, basados en técnicas de valo-ración de opciones financieras como árboles binomiales y Black-Scholes: Todo esto te-niendo en cuenta los riesgos de mercado y los riesgos tecnológicos, que son aspectos esenciales en la toma de decisiones en el desarrollo de nuevos productos y servicios
Alejandro Kepes Bustamante Santiago Quintero Ramírez Stage-Gate valoración financiera de proyectos opciones reales téc-nicas de valoración Este trabajo muestra como las técnicas de valoración financiera de proyectos, basa-das en flujos de caja descontados castigan el valor de los proyectos relacionados con el desarrollo de nuevos productos y servicios, estos métodos como muchos otros, no tienen en cuenta el costo de oportunidad de las decisiones de inversión, que se toman durante la ejecución del proyecto en la medida que se adquiere mayor información y se tiene mayor certidumbre del éxito del producto final.De acuerdo con la propuesta del profesor Robert Cooper en el modelo Stage-Gate, las inversiones en las distintas etapas de un proyecto de innovación ocurrirán siempre y cuando se supere exitosamente la etapa anterior, y estas inversiones deberán ser incrementales, en la medida que se adquiera mayor información de lo que es incierto y se reduzca el riesgo de la inversión. Es por esto que en organizaciones en donde se usen estas prácticas en el desarrollo de nuevos productos, se deberían tener en cuenta métodos diferentes para la valoración de proyectos.Se propone en esta investigación, un método basado en propuestas de otros au-tores que usan las opciones reales para tener en cuenta esa flexibilidad en la inversión y la toma de decisiones que trae implícito el Stage-Gate, basados en técnicas de valo-ración de opciones financieras como árboles binomiales y Black-Scholes: Todo esto te-niendo en cuenta los riesgos de mercado y los riesgos tecnológicos, que son aspectos esenciales en la toma de decisiones en el desarrollo de nuevos productos y servicios20122012 (11).pdf
CONDICIONES DESEABLES DE LOS MÉTODOS PARA LA GESTIÓN DE PORTAFOLIOS DE PROYECTOS DE I+D+I EN LOS CENTROS DE DESARROLLO TECNOLÓGICO EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La problemática de priorización y asignación de recursos para proyectos de desa-rrollo de nuevos productos ha sido ampliamente estudiada y atendida por diversas propuestas de métodos o técnicas para la gestión de portafolios de proyectos I+D+i. El desempeño de estas técnicas depende, fundamentalmente, de la alineación estra-tégica, de las capacidades de innovación y del tipo de proyectos. En este sentido, para asegurar un desempeño satisfactorio del portafolio de proyectos, es necesario alinear la técnica propuesta con la estructura organizacional de la entidad en cuestión y sus procesos, recursos y mercado. Este trabajo se centra en las particularidades de los Cen-tros de Desarrollo Tecnológico (CDT ) colombianos, como entidades articuladoras e in-tegradoras de proyectos de I+D+i de cara a las necesidades de sectores específicos de la producción, con el objetivo de proponer un método para la selección y priorización de proyectos de I+D+i alineado con el carácter sectorial de sus proyectos, la escases de sus recursos, sus capacidades de gestión y las fortalezas de sus redes de coopera-ción. Para lograr esto se propone un marco referencial para la gestión de este tipo de portafolios y, sobre este marco y a la luz de los indicadores de gestión de los CDT co-lombianos, se identifican las capacidades organizacionales requeridas para tales fines. Finalmente, se contrastan estas capacidades con las condiciones de aplicación y fun-cionalidad de diferentes técnicas, para llegar finalmente a identificar las condiciones deseables de un método que contribuya a encarar con éxito las etapas de selección, evaluación y priorización de proyectos de I+D+i
Juan David Pérez Vélez Jorge Robledo Velásquez Portafolio de proyectos proyectos de I+D+i técnicas de gestión de portafolios centro de desarrollo tecnológico selección de proyectos de I+D+i La problemática de priorización y asignación de recursos para proyectos de desa-rrollo de nuevos productos ha sido ampliamente estudiada y atendida por diversas propuestas de métodos o técnicas para la gestión de portafolios de proyectos I+D+i. El desempeño de estas técnicas depende, fundamentalmente, de la alineación estra-tégica, de las capacidades de innovación y del tipo de proyectos. En este sentido, para asegurar un desempeño satisfactorio del portafolio de proyectos, es necesario alinear la técnica propuesta con la estructura organizacional de la entidad en cuestión y sus procesos, recursos y mercado. Este trabajo se centra en las particularidades de los Cen-tros de Desarrollo Tecnológico (CDT ) colombianos, como entidades articuladoras e in-tegradoras de proyectos de I+D+i de cara a las necesidades de sectores específicos de la producción, con el objetivo de proponer un método para la selección y priorización de proyectos de I+D+i alineado con el carácter sectorial de sus proyectos, la escases de sus recursos, sus capacidades de gestión y las fortalezas de sus redes de coopera-ción. Para lograr esto se propone un marco referencial para la gestión de este tipo de portafolios y, sobre este marco y a la luz de los indicadores de gestión de los CDT co-lombianos, se identifican las capacidades organizacionales requeridas para tales fines. Finalmente, se contrastan estas capacidades con las condiciones de aplicación y fun-cionalidad de diferentes técnicas, para llegar finalmente a identificar las condiciones deseables de un método que contribuya a encarar con éxito las etapas de selección, evaluación y priorización de proyectos de I+D+i20122012 (12).pdf
INFLUENCIA DEL DISEÑO ORGANIZACIONAL DE LAS OFICINAS DE TRANSFERENCIA DE RESULTADOS EN LOS GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE ALTO NIVEL EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la historia humana se ubican hitos que cambian la historia: la agricultura, la in-dustrialización y la revolución del conocimiento (Toffler y Toffler 2006). En ésta última, Arocena y Sutz (2001) plantean a las Universidades como principal productor de co-nocimiento, pero es importante no desconocer que no son dichas organizaciones por sí solas quienes pueden generar desarrollo, sino que es vital la participación del estado y del sector empresarial (Sábato & Botana, 1968; Halty-Carrère, 1973 y Leydesdorffy& Etzkowitz 1996). A partir de los 90 el gobierno colombiano da importancia al anterior fenómeno, en 2011 conforma el Sistema General de Regalíasque busca mejorar la pobreza y pro-mover la competitividad regional. No obstante, las universidades no se encuentran preparadas para asumir el reto de participar en ello. Lo anterior, aunado al vacío en la literatura para determinar influencia de prácticas organizacionales en la productividad del quehacer investigativo (Siegel, Waldman y Link 2003) permite llegar a la pregunta de investigación: ¿Cuál es la influencia del Diseño Organizacional de las Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación (OTRI) en la transferencia de resultados de grupos de investigación de alto nivel en Colombia?Este trabajo presenta avances teóricos de un proyecto que se encuentra en curso a propósito de la mencionada problemática, se discuten los principales autores en el ámbito de Diseño Organizacional (Mintzberg, 2001; DeSanctis, Glass, & Morris, 2002; y Bahrami, 1992), y el estado del arte al respecto de los modelos de medición de la productividad en grupos de investigación
Alexandra Montoya Ivan Montoya Sandra Rojas Desempeño Organizacional Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación Grupos de Investigación de Alto Nivel En la historia humana se ubican hitos que cambian la historia: la agricultura, la in-dustrialización y la revolución del conocimiento (Toffler y Toffler 2006). En ésta última, Arocena y Sutz (2001) plantean a las Universidades como principal productor de co-nocimiento, pero es importante no desconocer que no son dichas organizaciones por sí solas quienes pueden generar desarrollo, sino que es vital la participación del estado y del sector empresarial (Sábato & Botana, 1968; Halty-Carrère, 1973 y Leydesdorffy& Etzkowitz 1996). A partir de los 90 el gobierno colombiano da importancia al anterior fenómeno, en 2011 conforma el Sistema General de Regalíasque busca mejorar la pobreza y pro-mover la competitividad regional. No obstante, las universidades no se encuentran preparadas para asumir el reto de participar en ello. Lo anterior, aunado al vacío en la literatura para determinar influencia de prácticas organizacionales en la productividad del quehacer investigativo (Siegel, Waldman y Link 2003) permite llegar a la pregunta de investigación: ¿Cuál es la influencia del Diseño Organizacional de las Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación (OTRI) en la transferencia de resultados de grupos de investigación de alto nivel en Colombia?Este trabajo presenta avances teóricos de un proyecto que se encuentra en curso a propósito de la mencionada problemática, se discuten los principales autores en el ámbito de Diseño Organizacional (Mintzberg, 2001; DeSanctis, Glass, & Morris, 2002; y Bahrami, 1992), y el estado del arte al respecto de los modelos de medición de la productividad en grupos de investigación20122012 (13).pdf
MODELOS CONCEPTUALES PARA LA GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN: REVISIÓN Y ANÁLISIS DE LA LITERATURA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los modelos conceptuales son un instrumento intelectual para aproximarnos a la comprensión de fenómenos naturales, sociales y humanos, con el ánimo de entender su estado y dinámica y, eventualmente, propiciar la acción inteligente para el logro de objetivos prácticos. La innovación empresarial es uno de tales fenómenos, al cual nos hemos aproximado a través de modelos conceptuales para intentar una intervención eficaz que conduzca a lograr los propósitos de la política, la estrategia y la gestión de la innovación en los ámbitos organizacionales, territoriales y sectoriales. Sin embargo, la innovación es un fenómeno complejo, que es elusivo a la representación mediante modelos conceptuales. El presente trabajo hace una búsqueda, identificación y análi-sis de los modelos que sobre la innovación se han propuesto, aplicado y reportado en la literatura, distinguiendo dos niveles de agregación: modelos intra-organizacionales y modelos inter-organizacionales o multi-agentes. Para su análisis, se recurre a la cla-sificación de Rothwell, encontrándose que, efectivamente, los modelos evolucionan desde concepciones lineales y articuladas hasta aproximaciones sistémicas y en red. Finalmente, se evidencia la proliferación de modelos, sobre todo de nivel organiza-cional, generados desde y para las economías desarrolladas, y la escasez de modelos de nivel inter-organizacional pensados para los países en desarrollo. Lo anterior pone de manifiesto la necesidad de generar modelos conceptuales que permitan abordar con mayor probabilidad de éxito la gestión de la innovación en las organizaciones, las regiones y los sectores de los países en desarrollo
Pablo Fajardo Paz Jorge Robledo Velásquez proyectos de innovación Gestión de innovación modelos concep-tuales clasificación de modelos Los modelos conceptuales son un instrumento intelectual para aproximarnos a la comprensión de fenómenos naturales, sociales y humanos, con el ánimo de entender su estado y dinámica y, eventualmente, propiciar la acción inteligente para el logro de objetivos prácticos. La innovación empresarial es uno de tales fenómenos, al cual nos hemos aproximado a través de modelos conceptuales para intentar una intervención eficaz que conduzca a lograr los propósitos de la política, la estrategia y la gestión de la innovación en los ámbitos organizacionales, territoriales y sectoriales. Sin embargo, la innovación es un fenómeno complejo, que es elusivo a la representación mediante modelos conceptuales. El presente trabajo hace una búsqueda, identificación y análi-sis de los modelos que sobre la innovación se han propuesto, aplicado y reportado en la literatura, distinguiendo dos niveles de agregación: modelos intra-organizacionales y modelos inter-organizacionales o multi-agentes. Para su análisis, se recurre a la cla-sificación de Rothwell, encontrándose que, efectivamente, los modelos evolucionan desde concepciones lineales y articuladas hasta aproximaciones sistémicas y en red. Finalmente, se evidencia la proliferación de modelos, sobre todo de nivel organiza-cional, generados desde y para las economías desarrolladas, y la escasez de modelos de nivel inter-organizacional pensados para los países en desarrollo. Lo anterior pone de manifiesto la necesidad de generar modelos conceptuales que permitan abordar con mayor probabilidad de éxito la gestión de la innovación en las organizaciones, las regiones y los sectores de los países en desarrollo20122012 (14).pdf
HACIA LA CARACTERIZACIÓN DE LOS RECURSOS Y CAPACIDADES EN CTI PARA LA COLABORACIÓN TECNOLÓGICA DE LA UNIVERSIDAD SIMÓN BOLÍVAR (USB) CON EL SECTOR PRODUCTIVO UTILIZANDO UN ENFOQUE DE MEDICIÓN DEL CAPITAL INTELECTUAL
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La realización de actividades de I+D por parte de las universidades no es suficiente para considerar que a partir de los resultados de dichas actividades se estén generando vinculaciones con la sociedad para la resolución de problemáticas en diversos sectores. A fin de potenciar la colaboración tecnológica de la universidad con su entorno es fun-damental que se adopte una visión estratégica que oriente el desarrollo de capacidades en CTI, claves para interactuar con las entidades sociales y económicas externas que lo requieran. Con el objetivo de caracterizar estas capacidades, con un enfoque de medi-ción del capital intelectual (CI), así como estudiar su evolución en el tiempo, se contem-plaron dos grandes dimensiones: los proyectos contratados a través de la Fundación de Investigación y Desarrollo (FUNINDES) y las unidades ejecutoras que representan la in-fraestructura que incorpora al capital humano (CH) y son consideradas como un indica-dor agregado del capital estructural (CE). Con estas dimensiones se elaboraron mapas de recursos y capacidades en CTI de la USB para prestar servicios de asistencia técnica y profesional durante el período 1998-2009, destacando las áreas: Eléctrica, Ambiental y Materiales; el período estudiado se subdividió en tres cuatrienios, a fin de analizar su evolución en el tiempo. Se considera que éstas constituyen áreas clave de experticia distintivas para la USB que pueden ofrecerle un nivel estratégico de diferenciación si se gestionan de manera adecuada, constituyendo capacidades que podrían convertirse en competencias medulares críticas para que la institución fortalezca y potencie su co-laboración tecnológica con el entorno desde una perspectiva estratégica
María Antonia Cervilla Maribel Rodriguez Vinculación universidad-sector productivo Capital Intelectual cola-boración tecnológica capacidades en CTI La realización de actividades de I+D por parte de las universidades no es suficiente para considerar que a partir de los resultados de dichas actividades se estén generando vinculaciones con la sociedad para la resolución de problemáticas en diversos sectores. A fin de potenciar la colaboración tecnológica de la universidad con su entorno es fun-damental que se adopte una visión estratégica que oriente el desarrollo de capacidades en CTI, claves para interactuar con las entidades sociales y económicas externas que lo requieran. Con el objetivo de caracterizar estas capacidades, con un enfoque de medi-ción del capital intelectual (CI), así como estudiar su evolución en el tiempo, se contem-plaron dos grandes dimensiones: los proyectos contratados a través de la Fundación de Investigación y Desarrollo (FUNINDES) y las unidades ejecutoras que representan la in-fraestructura que incorpora al capital humano (CH) y son consideradas como un indica-dor agregado del capital estructural (CE). Con estas dimensiones se elaboraron mapas de recursos y capacidades en CTI de la USB para prestar servicios de asistencia técnica y profesional durante el período 1998-2009, destacando las áreas: Eléctrica, Ambiental y Materiales; el período estudiado se subdividió en tres cuatrienios, a fin de analizar su evolución en el tiempo. Se considera que éstas constituyen áreas clave de experticia distintivas para la USB que pueden ofrecerle un nivel estratégico de diferenciación si se gestionan de manera adecuada, constituyendo capacidades que podrían convertirse en competencias medulares críticas para que la institución fortalezca y potencie su co-laboración tecnológica con el entorno desde una perspectiva estratégica20122012 (15).pdf
O APRENDIZADO PELA INTERAÇÃO NA INDÚSTRIA BRASILEIRA DE MÁQUINAS AGRÍCOLAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A interação usuário-produtor impulsiona a dinâmica tecnológica da Indústria de Máquinas Agrícolas (IMA). Todavia, o efetivo esforço destas atividades não é generali-zado quando analisamos as Empresas Multinacionais, cujas atividades inovativas são restritas às matrizes. A partir da perspectiva das linhas de projeto desenvolvidas pelas subsidiárias da AGCO Corporation, CNH Global NV e Deere & Company, examina-se o papel brasileiro na dinamização do caráter inovativo da IMA
Rogério Gomes Sebastião Neto Ribeiro Guedes Mariana Cristina Luciano Inovações; indústria de máquinas agrícolas interação usuário-produtor A interação usuário-produtor impulsiona a dinâmica tecnológica da Indústria de Máquinas Agrícolas (IMA). Todavia, o efetivo esforço destas atividades não é generali-zado quando analisamos as Empresas Multinacionais, cujas atividades inovativas são restritas às matrizes. A partir da perspectiva das linhas de projeto desenvolvidas pelas subsidiárias da AGCO Corporation, CNH Global NV e Deere & Company, examina-se o papel brasileiro na dinamização do caráter inovativo da IMA20122012 (16).pdf
MODELAMIENTO Y SIMULACIÓN DE LA DIFUSIÓN COMPETITIVA DE MÚLTIPLES PRODUCTOS SUSTITUTOS COMO HERRAMIENTA DE ANÁLISIS ESTRATÉGICO: APLICACIÓN A LA COMPETENCIA ENTRE FIRMAS DE SOFTWARE
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El modelamiento y la simulación constituyen una aproximación cognitiva bien fundamentada teórica y metodológicamente para comprender fenómenos comple-jos de gestión empresarial. Particularmente, la Dinámica de Sistemas ha sido utilizada exitosamente para el análisis estratégico, puesto que permite una mejor comprensión del surgimiento, permanencia y eventual desaparición de las diferencias en el desem-peño empresarial y de su relación con las decisiones estratégicas. Este artículo retoma trabajos recientemente publicados sobre las estrategias de crecimiento y competiti-vidad de empresas que rivalizan en el mercado. Las especificidades de la producción de software, la dinámica del mercado para estos productos y las particularidades de las firmas concurrentes dan lugar a cambios en el modelo de simulación que propone este trabajo respecto a los que se describen en la literatura. El modelo propuesto incor-pora las externalidades de red, decisivas en la difusión de productos de software; las estrategias de precio que aplican a este tipo de productos; los efectos de la inversión en capacidades de innovación y las diferencias en tiempos de entrada de las empresas y tiempos de lanzamiento de sus productos. Los resultados de las simulaciones revelan las posibilidades de la Dinámica de Sistemas para el análisis estratégico aplicado a la competencia entre firmas de software con distinto orden de entrada al mercado y bajo distintas condiciones iniciales de capacidades. A partir de estos resultados, se explora la confluencia de políticas públicas y estrategias empresariales que generan escena-rios competitivos para las empresas de software de países en desarrollo que ingresan tardíamente al mercado internacional
Diana Catalina Lopera Carmona María Luisa Villalba Morales Jorge Robledo Velásquez Estrategia competitiva Capacidad de innovación industria de software modelos de adopción ingreso tardío El modelamiento y la simulación constituyen una aproximación cognitiva bien fundamentada teórica y metodológicamente para comprender fenómenos comple-jos de gestión empresarial. Particularmente, la Dinámica de Sistemas ha sido utilizada exitosamente para el análisis estratégico, puesto que permite una mejor comprensión del surgimiento, permanencia y eventual desaparición de las diferencias en el desem-peño empresarial y de su relación con las decisiones estratégicas. Este artículo retoma trabajos recientemente publicados sobre las estrategias de crecimiento y competiti-vidad de empresas que rivalizan en el mercado. Las especificidades de la producción de software, la dinámica del mercado para estos productos y las particularidades de las firmas concurrentes dan lugar a cambios en el modelo de simulación que propone este trabajo respecto a los que se describen en la literatura. El modelo propuesto incor-pora las externalidades de red, decisivas en la difusión de productos de software; las estrategias de precio que aplican a este tipo de productos; los efectos de la inversión en capacidades de innovación y las diferencias en tiempos de entrada de las empresas y tiempos de lanzamiento de sus productos. Los resultados de las simulaciones revelan las posibilidades de la Dinámica de Sistemas para el análisis estratégico aplicado a la competencia entre firmas de software con distinto orden de entrada al mercado y bajo distintas condiciones iniciales de capacidades. A partir de estos resultados, se explora la confluencia de políticas públicas y estrategias empresariales que generan escena-rios competitivos para las empresas de software de países en desarrollo que ingresan tardíamente al mercado internacional20122012 (17).pdf
EL CENTRO DE INVESTIGACIÓN, ENTIDAD DE INTERFASE DE LAS NUEVAS FORMAS DE GESTIÓN ECONÓMICA. UNA NUEVA EXPERIENCIA EN LA INDUSTRIA CUBANA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Se realizó un estudio para considerar al Centro de Investigación y Desarrollo del Calzado, como interfase en la introducción de las nuevas formas de gestión en el pro-ceso de innovación social. Mediante el análisis documental, entrevistas y encuestas como métodos de investigación, se elaboró un diagnόstico que permitió la caracteri-zación del centro y su influencia en el proceso de innovación para la industria.Para la caracterización se confeccionó un diagnóstico mediante la matriz DAFO, las entrevistas y las encuestas. El resultado de las encuestas se procesó por el paquete esta-dístico SPSS V.13.0 y la satisfacción de los clientes se validó a través del método IADOV.Como resultado del estudio realizado se pudo constar que el Centro de Investi-gación y Desarrollo del Calzado cuenta con los conocimientos y experiencias para la creación de las bases metodológicas que rijan la introducción de las nuevas formas de gestión económica en la producción de cueros, calzado y talabartería. Las bases metodológicas diseñadas y elaboradas permitieron introducir los resul-tados obtenidos por el Centro de Investigación y Desarrollo del Calzado en las nuevas formas de gestión económica para las producciones industriales
Viviana Milagros Alcober Machado Danaee María López Ortiz Regla Atanasia Morgan Barreto Nidia Sánchez Puigvert Rolando Quert Álvarez Nuevas formas de gestión económica Interfase proyectos de innovación Ministerio de Industrias Se realizó un estudio para considerar al Centro de Investigación y Desarrollo del Calzado, como interfase en la introducción de las nuevas formas de gestión en el pro-ceso de innovación social. Mediante el análisis documental, entrevistas y encuestas como métodos de investigación, se elaboró un diagnόstico que permitió la caracteri-zación del centro y su influencia en el proceso de innovación para la industria.Para la caracterización se confeccionó un diagnóstico mediante la matriz DAFO, las entrevistas y las encuestas. El resultado de las encuestas se procesó por el paquete esta-dístico SPSS V.13.0 y la satisfacción de los clientes se validó a través del método IADOV.Como resultado del estudio realizado se pudo constar que el Centro de Investi-gación y Desarrollo del Calzado cuenta con los conocimientos y experiencias para la creación de las bases metodológicas que rijan la introducción de las nuevas formas de gestión económica en la producción de cueros, calzado y talabartería. Las bases metodológicas diseñadas y elaboradas permitieron introducir los resul-tados obtenidos por el Centro de Investigación y Desarrollo del Calzado en las nuevas formas de gestión económica para las producciones industriales20122012 (18).pdf
LA INVERSIÓN EN I+D+I: UNA APROXIMACIÓN A MÉTODOS DE VALORACIÓN FINANCIERA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la actualidad se ha alcanzado un consenso, alrededor de la importancia de la generación de tecnologías e innovaciones que agreguen valor económico y social y mejoren significativamente la calidad de vida de los seres humanos, todo esto como la principal clave del éxito empresarial en la consecución de la competitividad necesaria para la generación de riqueza de distinto tipo en todos los niveles, desde las empre-sas y los sectores económicos, hasta los países mismos. La tecnología al igual que los bienes de capital, forma parte importante de los activos empresariales e impacta significativamente el empleo, el mercado de bienes y la dinámica social. Como activos de capital, las organizaciones contemporáneas requieren no solo conocer el valor de su inversión y su posible retorno, sino además, estimar y conocer los procesos y con-diciones para la valorización posible de su capital y definir, en un horizonte de tiempo dado, los costos de los riesgos internos y externos a los que se expone su inversión en tecnología. Pero existe una dificultad tácita para el logro de estos objetivos y es el pro-blema aún sin resolver definitivamente, de cuál es el método correcto para la realiza-ción de dichas valoraciones. Este problema ha sido abordado en la última década con más asiduidad y se han desarrollado nuevos métodos en finanzas para la valoración de tecnologías, superando a los tradicionales en la solvencia para evaluar con mayor precisión el impacto de la incertidumbre sobre el valor de la inversión y la flexibilidad necesaria en la gestión para hacer frente a dicha incertidumbre. Así entonces, esta investigación presenta una revisión y análisis de los más avanzados modelos para la evaluación financiera de las inversiones realizadas en tecnologías, proyectos de I+D+i y otros derivados de investigaciones científicas
Mayra Lucia Vieira Cano Alejandro Olaya Dàvila Valoración financiera proyectos de I+D+i inversión en I+D+i En la actualidad se ha alcanzado un consenso, alrededor de la importancia de la generación de tecnologías e innovaciones que agreguen valor económico y social y mejoren significativamente la calidad de vida de los seres humanos, todo esto como la principal clave del éxito empresarial en la consecución de la competitividad necesaria para la generación de riqueza de distinto tipo en todos los niveles, desde las empre-sas y los sectores económicos, hasta los países mismos. La tecnología al igual que los bienes de capital, forma parte importante de los activos empresariales e impacta significativamente el empleo, el mercado de bienes y la dinámica social. Como activos de capital, las organizaciones contemporáneas requieren no solo conocer el valor de su inversión y su posible retorno, sino además, estimar y conocer los procesos y con-diciones para la valorización posible de su capital y definir, en un horizonte de tiempo dado, los costos de los riesgos internos y externos a los que se expone su inversión en tecnología. Pero existe una dificultad tácita para el logro de estos objetivos y es el pro-blema aún sin resolver definitivamente, de cuál es el método correcto para la realiza-ción de dichas valoraciones. Este problema ha sido abordado en la última década con más asiduidad y se han desarrollado nuevos métodos en finanzas para la valoración de tecnologías, superando a los tradicionales en la solvencia para evaluar con mayor precisión el impacto de la incertidumbre sobre el valor de la inversión y la flexibilidad necesaria en la gestión para hacer frente a dicha incertidumbre. Así entonces, esta investigación presenta una revisión y análisis de los más avanzados modelos para la evaluación financiera de las inversiones realizadas en tecnologías, proyectos de I+D+i y otros derivados de investigaciones científicas20122012 (19).pdf
ESTRATÉGIA TECNOLÓGICA DAS FABRICANTES DE APARELHOS MÓVEIS: UM ESTUDO ATRAVÉS DE FUSÕES E AQUISIÇÕES E PATENTES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A dinâmica inovativa das Tecnologias de Informação e Comunicações (TICs) tem colocado desafios às empresas fabricantes de aparelhos móveis. Para dar conta des-sa mudança, além dos seus gastos rotineiros em Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), iniciou-se um amplo processo de fusões e aquisições (F&As) por parte de empresas líderes a fim de complementar a sua base de recursos tecnológicos. Buscou-se cap-tar essas mudanças, através do estudo de duas empresas líderes do setor, segundo a OCDE (2008), analisando, através de reportagens especializadas, relatórios anuais das empresas e a base de dados Proquest, suas estratégias e, em seguida, utilizou-se a base de dados da ISI Web of Knowledge para verificar mudanças no patenteamento das empresas. Foram feitas aquisições de empresas especializadas em setores não per-tencentes ao campo tradicional das telecomunicações principalmente em países da tríade onde já existiam capacidades acumuladas fruto de políticas tecnológicas para o setor. Paralelo a isso, as empresas mudaram à área científica de patenteamento princi-pal de suas atividades, na qual se pode observar uma mudança das telecomunicações em direção à convergência digital, evidenciando a atual configuração do setor, na qual as empresas líderes de outrora tiveram que mudar seus esforços de pesquisa para ou-tras áreas para, ao menos, permanecerem competitivas, uma vez que enfrentam agora concorrência de empresas de outros campos das TICs
Neris Jr, Celso Pereira Fucidji, José Ricardo Gomes, Rogério Economia da inovação comunicações móveis fusões e aquisições A dinâmica inovativa das Tecnologias de Informação e Comunicações (TICs) tem colocado desafios às empresas fabricantes de aparelhos móveis. Para dar conta des-sa mudança, além dos seus gastos rotineiros em Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), iniciou-se um amplo processo de fusões e aquisições (F&As) por parte de empresas líderes a fim de complementar a sua base de recursos tecnológicos. Buscou-se cap-tar essas mudanças, através do estudo de duas empresas líderes do setor, segundo a OCDE (2008), analisando, através de reportagens especializadas, relatórios anuais das empresas e a base de dados Proquest, suas estratégias e, em seguida, utilizou-se a base de dados da ISI Web of Knowledge para verificar mudanças no patenteamento das empresas. Foram feitas aquisições de empresas especializadas em setores não per-tencentes ao campo tradicional das telecomunicações principalmente em países da tríade onde já existiam capacidades acumuladas fruto de políticas tecnológicas para o setor. Paralelo a isso, as empresas mudaram à área científica de patenteamento princi-pal de suas atividades, na qual se pode observar uma mudança das telecomunicações em direção à convergência digital, evidenciando a atual configuração do setor, na qual as empresas líderes de outrora tiveram que mudar seus esforços de pesquisa para ou-tras áreas para, ao menos, permanecerem competitivas, uma vez que enfrentam agora concorrência de empresas de outros campos das TICs20122012 (20).pdf
APORTES DEL DISEÑO ORGANIZACIONAL A LA GESTIÓN DE PROYECTOS DE I+D+I
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los proyectos de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) son un aspecto fundamental para el crecimiento de las organizaciones. Su éxito depende, entre otros factores, del conocimiento del mercado, unos equipos de trabajo asertivos y una re-troalimentación oportuna para la toma de decisiones. Una buena gestión de los pro-yectos de I+D+i basada en la adecuación del diseño organizacional permitiría aprove-char de manera más eficiente los recursos organizacionales y reducir los fracasos en el lanzamiento de nuevos productos. Por ello, el objetivo de esta ponencia es proponer soluciones basadas en el diseño organizacional que incrementen la eficiencia y las probabilidades de éxito de los proyectos de I+D+i desde su fase inicial hasta la intro-ducción en el mercado. La metodología empleada se basó en una revisión de literatura de treinta artículos sobre gestión de proyectos de I+D+i con énfasis en aspectos de di-seño organizacional, combinada con un análisis de siete casos de estudio presentados en los artículos revisados. Se concluye que las estructuras organizacionales enfocadas en I+D+i que trabajan en grupos multidisciplinarios con una orientación al mercado y que hacen un uso intensivo de la investigación de mercados para la toma de de-cisiones referentes al diseño y lanzamiento de nuevos productos tienden a ser más eficientes y exitosas que las que se concentran únicamente en los aspectos técnicos del proceso de I+D+i
Nadia Catalina Arango Gabriel Awad Innovación Estructura Organizacional Equipos multidisciplinarios Mercadeo Los proyectos de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) son un aspecto fundamental para el crecimiento de las organizaciones. Su éxito depende, entre otros factores, del conocimiento del mercado, unos equipos de trabajo asertivos y una re-troalimentación oportuna para la toma de decisiones. Una buena gestión de los pro-yectos de I+D+i basada en la adecuación del diseño organizacional permitiría aprove-char de manera más eficiente los recursos organizacionales y reducir los fracasos en el lanzamiento de nuevos productos. Por ello, el objetivo de esta ponencia es proponer soluciones basadas en el diseño organizacional que incrementen la eficiencia y las probabilidades de éxito de los proyectos de I+D+i desde su fase inicial hasta la intro-ducción en el mercado. La metodología empleada se basó en una revisión de literatura de treinta artículos sobre gestión de proyectos de I+D+i con énfasis en aspectos de di-seño organizacional, combinada con un análisis de siete casos de estudio presentados en los artículos revisados. Se concluye que las estructuras organizacionales enfocadas en I+D+i que trabajan en grupos multidisciplinarios con una orientación al mercado y que hacen un uso intensivo de la investigación de mercados para la toma de de-cisiones referentes al diseño y lanzamiento de nuevos productos tienden a ser más eficientes y exitosas que las que se concentran únicamente en los aspectos técnicos del proceso de I+D+i20122012 (21).pdf
MODELO DE MADUREZ DE CAPACIDADES DE INNOVACIÓN EN GRANDES EMPRESAS DE ANTIOQUIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En el departamento de Antioquia se encuentran algunas de las empresas del país de mayor reconocimiento por su liderazgo en innovación, sin embargo, a la fecha son pocos los ejercicios académicos que se han realizado para comparar y clasificar a las empresas de acuerdo con las capacidades de innovación desde la perspectiva de la madurez.Por ello, el objetivo de la ponencia es determinar la madurez de las capacidades de innovación de cinco grandes empresas antioqueñas reconocidas por su liderazgo en innovación, para ello, se utilizó el modelo teórico de Essmann y Du Preez (2009) y Essman (2009), el cual se compone de tres dimensiones, la primera, Constructo Ca-pacidad de Innovación que comprende tres áreas claves: Proceso de Innovación, Co-nocimiento y Competencia, y Soporte Organizacional; la segunda, Escala de Madurez con tres niveles, a saber, Ad Hoc y Limitado, Formalizado y Predecible, e Integración, Sinergia y Autonomía; y por último el Constructo Organizacional.En cuanto a la metodología, se construyó un índice de capacidad de innovación y se calcularon los rangos de los tres niveles de madurez (Jung y otros, 2009), lo cual permitió clasificar a las empresas objeto de estudio. En cuanto a los resultados, se encontró que la totalidad de las empresas se en-cuentran en el nivel de madurez Formalizado y Predecible, lo cual indica que se han identificado e implementados las mejores prácticas asociadas a cada CI, sin embargo, no se ha logrado que los individuos se apropien y hagan uso de manera sistemática de las mismas
José Enrique Arias Pérez Carlos Eduardo Castaño Rios Capacidad de innovación modelos de madurez Capacidad de innovación Gestión de innovación En el departamento de Antioquia se encuentran algunas de las empresas del país de mayor reconocimiento por su liderazgo en innovación, sin embargo, a la fecha son pocos los ejercicios académicos que se han realizado para comparar y clasificar a las empresas de acuerdo con las capacidades de innovación desde la perspectiva de la madurez.Por ello, el objetivo de la ponencia es determinar la madurez de las capacidades de innovación de cinco grandes empresas antioqueñas reconocidas por su liderazgo en innovación, para ello, se utilizó el modelo teórico de Essmann y Du Preez (2009) y Essman (2009), el cual se compone de tres dimensiones, la primera, Constructo Ca-pacidad de Innovación que comprende tres áreas claves: Proceso de Innovación, Co-nocimiento y Competencia, y Soporte Organizacional; la segunda, Escala de Madurez con tres niveles, a saber, Ad Hoc y Limitado, Formalizado y Predecible, e Integración, Sinergia y Autonomía; y por último el Constructo Organizacional.En cuanto a la metodología, se construyó un índice de capacidad de innovación y se calcularon los rangos de los tres niveles de madurez (Jung y otros, 2009), lo cual permitió clasificar a las empresas objeto de estudio. En cuanto a los resultados, se encontró que la totalidad de las empresas se en-cuentran en el nivel de madurez Formalizado y Predecible, lo cual indica que se han identificado e implementados las mejores prácticas asociadas a cada CI, sin embargo, no se ha logrado que los individuos se apropien y hagan uso de manera sistemática de las mismas20122012 (22).pdf
EVALUACIÓN ENDÓGENA DE EQUIPOS DE ALTO DESEMPEÑO BASADOS EN CONOCIMIENTO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Los grupos de investigación (GI) son equipos basados en conocimiento, y reco-nocidos como uno de los principales pilares para el desarrollo tecnológico y la inno-vación; por lo anterior, resulta relevante realizar un direccionamiento estratégico de los mismos, que les permita sostenerse en el tiempo, evolucionar y obtener más y mejores resultados. El objetivo de este trabajo es aplicar el concepto de Equipos de Alto Desempeño (EAD) a los GI, y desde la revisión de sus sistemas de evaluación del rendimiento, generar alternativas para la optimización de su labor. Para ello, se efectúa la caracterización de este tipo de equipos, haciendo énfasis en el manejo de sistemas de evaluación del desempeño; allí, se constata que actualmente se cuenta con siste-mas nacionales de medición que permiten verificar la dinámica e impacto de los GI;sin embargo, se evidencia que las mediciones no se originan de una motivación interna sino por requerimiento externo. Esto lleva a plantear con base en la definición de EAD y como soporte a la gestión interna de los equipos, la implementación de indicadores endógenos centrados en la medición de actividades desarrolladas por cada uno de los integrantes. Seguido, se analiza el caso del grupo de investigación en gestión tecno-lógica al que pertenecen los autores, apoyándose en la evaluación de los indicadores planteados;para finalmente, identificar los posibles impactos de la incorporación del concepto de EAD en los GI, dentro de los que se encuentran facilitar su direcciona-miento y la toma de decisiones estratégicas para su crecimiento continuo
Sandra Lorena Fonseca Rodríguez Diana Cristina Ramírez Martínez Delia Fernanda Castrillón Torres Oscar Fernando Castellanos Domínguez Grupos de investigación Equipos de Alto Desempeño indicadores endógenos medición Los grupos de investigación (GI) son equipos basados en conocimiento, y reco-nocidos como uno de los principales pilares para el desarrollo tecnológico y la inno-vación; por lo anterior, resulta relevante realizar un direccionamiento estratégico de los mismos, que les permita sostenerse en el tiempo, evolucionar y obtener más y mejores resultados. El objetivo de este trabajo es aplicar el concepto de Equipos de Alto Desempeño (EAD) a los GI, y desde la revisión de sus sistemas de evaluación del rendimiento, generar alternativas para la optimización de su labor. Para ello, se efectúa la caracterización de este tipo de equipos, haciendo énfasis en el manejo de sistemas de evaluación del desempeño; allí, se constata que actualmente se cuenta con siste-mas nacionales de medición que permiten verificar la dinámica e impacto de los GI;sin embargo, se evidencia que las mediciones no se originan de una motivación interna sino por requerimiento externo. Esto lleva a plantear con base en la definición de EAD y como soporte a la gestión interna de los equipos, la implementación de indicadores endógenos centrados en la medición de actividades desarrolladas por cada uno de los integrantes. Seguido, se analiza el caso del grupo de investigación en gestión tecno-lógica al que pertenecen los autores, apoyándose en la evaluación de los indicadores planteados;para finalmente, identificar los posibles impactos de la incorporación del concepto de EAD en los GI, dentro de los que se encuentran facilitar su direcciona-miento y la toma de decisiones estratégicas para su crecimiento continuo20122012 (23).pdf
PRIORIZACIÓN DE PROYECTOS DE CT&I: VENTAJAS Y DESAFÍOS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las actividades de la Ciencia, Tecnología e Innovación, CT&I, se han considerado como aspectos clave para la competitividad y el desarrollo tecnológico de los paí-ses. Dicha importancia ha impulsado un crecimiento en la inversión realizada en este ámbito dentro de los países emergentes, un caso concreto es Colombia, en donde la institucionalidad se ha formalizado y fortalecido, la innovación hace parte de los pila-res enunciados en el plan nacional de desarrollo e incluso se han diseñado políticas en las cuales se crean fondos exclusivos para estos temas. Sin embargo, para aprovechar las oportunidades y utilizar eficientemente los recursos, teniendo en cuenta que es-tos son escasos para la demanda existente, es necesario contar con mecanismos que permitan priorizar un portafolio de iniciativas a realizar, valorando adicionalmente la pertinencia social, viabilidad e intereses. El objetivo de esta ponencia es analizar los diferentes mecanismos empleados en la priorización de proyectos de CT&I, evidenciando las ventajas y desafíos que traen consigo. Para lo anterior, se caracterizan algunos mecanismos de priorización, valoran-do aspectos como metodologías empleadas, supuestos, actores involucrados, facili-dad de implementación y retos. De esta manera se generan algunas recomendaciones para los actores involucrados en estos ejercicios: los implementadores de las metodo-logías, las instancias regionales que requieren de estos mecanismos y las instituciones o actores que basarán sus decisiones en los resultados generados, consolidando así una propuesta para la actual situación del país, en la cual la decisión de inversión en CT&I debe pasar por diferentes instancias
Oscar Fernando Castellanos Domínguez Aida Mayerly Fúquene Montañez María Fernanda Valencia Priorización gestión de CT&I proyectos de CT&I Las actividades de la Ciencia, Tecnología e Innovación, CT&I, se han considerado como aspectos clave para la competitividad y el desarrollo tecnológico de los paí-ses. Dicha importancia ha impulsado un crecimiento en la inversión realizada en este ámbito dentro de los países emergentes, un caso concreto es Colombia, en donde la institucionalidad se ha formalizado y fortalecido, la innovación hace parte de los pila-res enunciados en el plan nacional de desarrollo e incluso se han diseñado políticas en las cuales se crean fondos exclusivos para estos temas. Sin embargo, para aprovechar las oportunidades y utilizar eficientemente los recursos, teniendo en cuenta que es-tos son escasos para la demanda existente, es necesario contar con mecanismos que permitan priorizar un portafolio de iniciativas a realizar, valorando adicionalmente la pertinencia social, viabilidad e intereses. El objetivo de esta ponencia es analizar los diferentes mecanismos empleados en la priorización de proyectos de CT&I, evidenciando las ventajas y desafíos que traen consigo. Para lo anterior, se caracterizan algunos mecanismos de priorización, valoran-do aspectos como metodologías empleadas, supuestos, actores involucrados, facili-dad de implementación y retos. De esta manera se generan algunas recomendaciones para los actores involucrados en estos ejercicios: los implementadores de las metodo-logías, las instancias regionales que requieren de estos mecanismos y las instituciones o actores que basarán sus decisiones en los resultados generados, consolidando así una propuesta para la actual situación del país, en la cual la decisión de inversión en CT&I debe pasar por diferentes instancias20122012 (24).pdf
LA GESTIÓN DE LA I+D UNIVERSITARIA FRENTE A LOS PROCESOS DE ACREDITACIÓN DE LA CALIDAD EN LAS IES EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La educación de alta calidad en Colombia está certificada en aquellas instituciones de educación superior que cuentan con la acreditación institucional ante las instancias de gobierno definidas para tal fin. El Proceso de acreditación evalúa entre otros facto-res institucionales, la investigación, considerada ésta una de las tres funciones sustan-tivas de la universidad de hoy. La forma en que se evalúa este aspecto, en lo relativo a la investigación propiamente dicha está motivando la reconfiguración de la gestión de la investigación y el desarrollo tecnológico (I+D) en la universidad. En este artículo se analizan a través del estudio de caso de una universidad regional colombiana, las acciones que ésta ha emprendido desde lo académico, técnico y administrativo, para avanzar en el cumplimiento de la conformidad en este factor. El análisis detallado de este caso, revela al menos cuatro aspectos claves a tener en cuenta: las políticas insti-tucionales, los criterios de acción, los niveles y entornos de interacción y la estructura administrativa de apoyo para la gestión
Helga Patricia Bermeo Andrade Marta Lucía Pérez Urrego Gestión de I+D universitaria Gestión Estratégica Calidad en la edu-cación superior La educación de alta calidad en Colombia está certificada en aquellas instituciones de educación superior que cuentan con la acreditación institucional ante las instancias de gobierno definidas para tal fin. El Proceso de acreditación evalúa entre otros facto-res institucionales, la investigación, considerada ésta una de las tres funciones sustan-tivas de la universidad de hoy. La forma en que se evalúa este aspecto, en lo relativo a la investigación propiamente dicha está motivando la reconfiguración de la gestión de la investigación y el desarrollo tecnológico (I+D) en la universidad. En este artículo se analizan a través del estudio de caso de una universidad regional colombiana, las acciones que ésta ha emprendido desde lo académico, técnico y administrativo, para avanzar en el cumplimiento de la conformidad en este factor. El análisis detallado de este caso, revela al menos cuatro aspectos claves a tener en cuenta: las políticas insti-tucionales, los criterios de acción, los niveles y entornos de interacción y la estructura administrativa de apoyo para la gestión20122012 (25).pdf
O USO DE ALIANÇA ESTRATÉGICA NO SETOR TRADICIONAL FARMACÊUTICO PARA ADEQUAÇÃO ÀS BOAS PRÁTICAS DE FABRICAÇÃO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Buscou-se compreender como ocorreu a decisão, a implementação e a condução (por meio dos modelos de Ring& Van de Ven (1994) e Zawislak (2002)) de uma aliança estratégica, que uma empresa do ramo farmacêutico homeopático (caracterizado por produtos e processos definidos no século 19) concretizou a partir da exigência das Boas Práticas de Fabricação, por parte da Agência Nacional de Vigilância Sanitária. A indústria cliente tem quase 80 anos e trabalhava de forma integrada verticalmente, sem parcerias. A empresa fornecedora precisou aprender os processos homeopáticos, que são rígidos, e permitem apenas inovações incrementais de processo. Na metodologia foram utilizadas entrevistas semiestruturadas, com gestores de ambas as indústrias, para estudar este caso. Os ganhos para a empresa cliente foram nos requisitos do estabelecimento da parceria, os quais compreendem: (1) particionar a produção, quebrando a integração vertical; (2) decidir qual processo de parceria seria adequado, pois não tinha experiência relevante anterior; (3) ensinar a empresa cliente a trabalhar com medicamentos homeopáticos; (4) interagir com a outra empresa, o tempo todo, para garantir controle de processo e, por fim, (5) conscientizar-se da necessidade de desenvolver novos parceiros. A empresa fornecedora teve que aprender sobre os rígidos processos de fabricação de produtos homeopáticos. Frente à pressão ambiental, a empresa farmacêutica tradicional encontrou uma solução que a tornou mais ágil; com isso aprendeu sobre gerenciamento de alianças, manteve-se no mercado e pôde partir para a internacionalização. A empresa fornecedora pôde expandir suas áreas de atuação por meio de aprendizado da fabricação de produtos homeopáticos
João Carlos da Cunha Simone Crocetti Indústria farmacêutica alianças estratégias cooperação Buscou-se compreender como ocorreu a decisão, a implementação e a condução (por meio dos modelos de Ring& Van de Ven (1994) e Zawislak (2002)) de uma aliança estratégica, que uma empresa do ramo farmacêutico homeopático (caracterizado por produtos e processos definidos no século 19) concretizou a partir da exigência das Boas Práticas de Fabricação, por parte da Agência Nacional de Vigilância Sanitária. A indústria cliente tem quase 80 anos e trabalhava de forma integrada verticalmente, sem parcerias. A empresa fornecedora precisou aprender os processos homeopáticos, que são rígidos, e permitem apenas inovações incrementais de processo. Na metodologia foram utilizadas entrevistas semiestruturadas, com gestores de ambas as indústrias, para estudar este caso. Os ganhos para a empresa cliente foram nos requisitos do estabelecimento da parceria, os quais compreendem: (1) particionar a produção, quebrando a integração vertical; (2) decidir qual processo de parceria seria adequado, pois não tinha experiência relevante anterior; (3) ensinar a empresa cliente a trabalhar com medicamentos homeopáticos; (4) interagir com a outra empresa, o tempo todo, para garantir controle de processo e, por fim, (5) conscientizar-se da necessidade de desenvolver novos parceiros. A empresa fornecedora teve que aprender sobre os rígidos processos de fabricação de produtos homeopáticos. Frente à pressão ambiental, a empresa farmacêutica tradicional encontrou uma solução que a tornou mais ágil; com isso aprendeu sobre gerenciamento de alianças, manteve-se no mercado e pôde partir para a internacionalização. A empresa fornecedora pôde expandir suas áreas de atuação por meio de aprendizado da fabricação de produtos homeopáticos20122012 (26).pdf
PROPRIEDADE INTELECTUAL E MECANISMOS DE APROPRIABILIDADE EM REDES LOCAIS: UM ESTUDO DE CASO SOBRE O APL DE MÓVEIS DA REGIÃO METROPOLITANA DE FORTALEZA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A inovação não se restringe a Pesquisa & Desenvolvimento, antes abrange políticas públicas (Governo) e investimentos (setor empresarial), como explicado na Teoria da “Hélice Tríplice”. A promoção da inovação em empresas, especialmente as de micro e pequeno porte, em configurações como arranjos produtivos locais - APL vem ganhando relevância nos últimos anos, apresentando peculiaridades que requerem pesquisas específicas. Assim, em países que se direcionam para o desenvolvimento, como o Brasil, a gestão eficiente de instrumentos de apoio à inovação, em particular a propriedade intelectual, é de suma importância para a promoção da inovação localizada, ao proporcionar a negociação e transferência de tecnologia. No setor moveleiro, as carências neste sentido são fortemente percebidas, prejudicando a construção de modelos de negócio eficientes. Nesse sentido, este trabalho busca abordar os mecanismos de apropriabilidade da indústria de móveis, tomando como universo de pesquisa a Associação dos Moveleiros de Fortaleza (AMFOR), APL de Móveis da Região Metropolitana de Fortaleza. Para tanto, realizou-se pesquisa exploratória, qualitativa, compreendendo pesquisas bibliográfica, documental e entrevistas. Os dados obtidos atentam que, não obstante a AMFOR seja uma rede estruturada, a falta de mecanismos institucionais efetivos que promovam a mobilização e a sensibilização das empresas para a importância estratégica de uma cultura de propriedade intelectual compromete o fortalecimento e o potencial competitivo das empresas do arranjo
Lorena Bezerra de Souza Matos Marísia Monte Silva Aguiar Diego de Queiroz Machado Ana Sílvia Rocha Ipiranga Inovação tecnológica Arranjos Produtivos Locais Propiedad Intelectual A inovação não se restringe a Pesquisa & Desenvolvimento, antes abrange políticas públicas (Governo) e investimentos (setor empresarial), como explicado na Teoria da “Hélice Tríplice”. A promoção da inovação em empresas, especialmente as de micro e pequeno porte, em configurações como arranjos produtivos locais - APL vem ganhando relevância nos últimos anos, apresentando peculiaridades que requerem pesquisas específicas. Assim, em países que se direcionam para o desenvolvimento, como o Brasil, a gestão eficiente de instrumentos de apoio à inovação, em particular a propriedade intelectual, é de suma importância para a promoção da inovação localizada, ao proporcionar a negociação e transferência de tecnologia. No setor moveleiro, as carências neste sentido são fortemente percebidas, prejudicando a construção de modelos de negócio eficientes. Nesse sentido, este trabalho busca abordar os mecanismos de apropriabilidade da indústria de móveis, tomando como universo de pesquisa a Associação dos Moveleiros de Fortaleza (AMFOR), APL de Móveis da Região Metropolitana de Fortaleza. Para tanto, realizou-se pesquisa exploratória, qualitativa, compreendendo pesquisas bibliográfica, documental e entrevistas. Os dados obtidos atentam que, não obstante a AMFOR seja uma rede estruturada, a falta de mecanismos institucionais efetivos que promovam a mobilização e a sensibilização das empresas para a importância estratégica de uma cultura de propriedade intelectual compromete o fortalecimento e o potencial competitivo das empresas do arranjo20122012 (27).pdf
LA TRAGEDIA DE LOS BIENES COMUNES INTELECTUALES: EL CASO DE LOS DERECHOS DE AUTOR EN LA ERA DIGITAL
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En 1968 el famoso Ecólogo Garret Hardin planteó que muchos de los recursos de nuestra sociedad son recursos comunes y que como tales no tienen dueño y por tal motivo se usan indiscriminadamente hasta llegar a su agotamiento: esto es lo que se conoce como la Tragedia de los Bienes Comunes. La propuesta de Hardin se aceptó durante mucho tiempo, pero a raíz de la importancia de la propiedad intelectual en los últimos años, el debate ha resurgido. Para el debate surgen dos preguntas claves: ¿qué tipo de bien es el conocimiento y la otra es si la tragedia de los bienes comunes también se presenta en los bienes intelectuales?. Esta ponencia tiene como objetivo fundamental analizar detenidamente lo que está ocurriendo con los derechos de au-tor en la era digital y demostrar que hay situaciones en las cuales los bienes intelectua-les también padecen tragedia los bienes comunes tal como Hardin lo analizó para el caso de los bienes materiales. En esta ponencia revisamos los aspectos teóricos de la Tragedia de los bienes comunes propuesta por Hardin y con base en ello se analiza los puntos de vista de dos corrientes de pensamientos, se hace una comparación entre ellas y después se analizan los casos en los cuales es posible hablar\ de la Tragedia de los bienes intelectuales, especialmente de los derechos de autor en la era digital
Luz Marina Franco Montoya Rubén Darío Echeverri Echeverri Tragedia bienes propiedad derechos Factores En 1968 el famoso Ecólogo Garret Hardin planteó que muchos de los recursos de nuestra sociedad son recursos comunes y que como tales no tienen dueño y por tal motivo se usan indiscriminadamente hasta llegar a su agotamiento: esto es lo que se conoce como la Tragedia de los Bienes Comunes. La propuesta de Hardin se aceptó durante mucho tiempo, pero a raíz de la importancia de la propiedad intelectual en los últimos años, el debate ha resurgido. Para el debate surgen dos preguntas claves: ¿qué tipo de bien es el conocimiento y la otra es si la tragedia de los bienes comunes también se presenta en los bienes intelectuales?. Esta ponencia tiene como objetivo fundamental analizar detenidamente lo que está ocurriendo con los derechos de au-tor en la era digital y demostrar que hay situaciones en las cuales los bienes intelectua-les también padecen tragedia los bienes comunes tal como Hardin lo analizó para el caso de los bienes materiales. En esta ponencia revisamos los aspectos teóricos de la Tragedia de los bienes comunes propuesta por Hardin y con base en ello se analiza los puntos de vista de dos corrientes de pensamientos, se hace una comparación entre ellas y después se analizan los casos en los cuales es posible hablar\ de la Tragedia de los bienes intelectuales, especialmente de los derechos de autor en la era digital20122012 (28).pdf
LA REVOLUCIÓN TECNOLÓGICA Y LOS DERECHOS DE AUTOR
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La revolución industrial del siglo XIX permitió a los textiles pasar de una produc-ción artesanal a una producción industrial. El aumento excesivo de la producción, con-dujo a un incremento acelerado de los inventarios y por tanto a una sobreproducción, en la cual los precios bajaron por debajo de los costos de producción, los empresarios entraron en quiebra, hubo despidos, una menor demanda y una crisis generalizada que es conocida como la Gran Depresión de 1930.El Internet y las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación (NTIC) han alcanzado un grado de desarrollo tal que los costos de la reproducción de las obras intelectuales tienden a cero y las industrias culturales han entrado en una crisis profunda muy parecida a la que vivieron los textiles en la primera revolución industrial.Para solucionar la crisis se plantean dos caminos: endurecer la legislación sobre derechos de autor en la era digital o que las industrias culturales se sometan a los cambios que el mundo globalizado exige.En esta ponencia se analizan las dos estrategias y se concluye que definidamente las industrias culturales tienen que adaptarse a unas nuevas condiciones de costos bajos y nuevas realidades de globalización. Unas políticas legislativas más fuerte va en contravía de una situación económica de bajos costos, causaría más problemas que beneficios
Luz Marina Franco Montoya Rubén Darío Echeverri Echeverri tecnologías MES información comunicación reproducción derechos La revolución industrial del siglo XIX permitió a los textiles pasar de una produc-ción artesanal a una producción industrial. El aumento excesivo de la producción, con-dujo a un incremento acelerado de los inventarios y por tanto a una sobreproducción, en la cual los precios bajaron por debajo de los costos de producción, los empresarios entraron en quiebra, hubo despidos, una menor demanda y una crisis generalizada que es conocida como la Gran Depresión de 1930.El Internet y las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación (NTIC) han alcanzado un grado de desarrollo tal que los costos de la reproducción de las obras intelectuales tienden a cero y las industrias culturales han entrado en una crisis profunda muy parecida a la que vivieron los textiles en la primera revolución industrial.Para solucionar la crisis se plantean dos caminos: endurecer la legislación sobre derechos de autor en la era digital o que las industrias culturales se sometan a los cambios que el mundo globalizado exige.En esta ponencia se analizan las dos estrategias y se concluye que definidamente las industrias culturales tienen que adaptarse a unas nuevas condiciones de costos bajos y nuevas realidades de globalización. Unas políticas legislativas más fuerte va en contravía de una situación económica de bajos costos, causaría más problemas que beneficios20122012 (29).pdf
VALORACIÓN DE INTANGIBLES: UN CASO DE NEGOCIACIÓN DE TRANSFERENCIA DE KNOWHOW EN UNA ORGANIZACIÓN COLOMBIANA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En los procesos de negociación de transferencia de la innovación, una de las etapas que se ha convertido en el principal obstáculo, es el valor de los activos intangibles, ya que la valoración de activos tangibles parece resuelta. En este sentido, este trabajo tiene como principal objetivo identificar las distintas metodologías de valoración de intangibles que se observan a nivel internacional y para lograrlo, se realiza una reco-pilación de fuentes reconocidas como los estándares internacionales de valoración. Adicionalmente, se presenta un caso, en el cual se aplicó la metodología del costo como punto de partida (valor) para la negociación económica de la transferencia del KnowHow de una organización. Como principales conclusiones del trabajo se tiene que los procesos de valoración deben utilizar una metodología acorde con la reali-dad de aquellos bienes (tangibles y/o intangibles) que hacen parte de la transferencia, además, que las limitaciones de los mercados latinoamericanos hacen que el valor de mercado sea muchas veces no aplicable, ya que son tan escasos los procesos de trans-ferencia tecnológica en el mercado que no es posible hacer comparables, además, como producto del análisis de caso se estableció que el talento humano dedicó cerca de un 80% en la construcción del KnowHow a transferir, adicionalmente, que cerca de un 60% de ese activo no se puede transferir ya que hace parte constitutiva de la orga-nización misma que lo utiliza en su quehacer cotidiano y por último, se establecieron supuestos de cantidades de negociación para distribuir el valor sobre las unidades transferibles
Carlos Eduardo Castaño Rios José Enrique Arias Pérez Valoración de activos intangibles Innovación metodologías de va-loración transferencia de activos intangibles KnowHow En los procesos de negociación de transferencia de la innovación, una de las etapas que se ha convertido en el principal obstáculo, es el valor de los activos intangibles, ya que la valoración de activos tangibles parece resuelta. En este sentido, este trabajo tiene como principal objetivo identificar las distintas metodologías de valoración de intangibles que se observan a nivel internacional y para lograrlo, se realiza una reco-pilación de fuentes reconocidas como los estándares internacionales de valoración. Adicionalmente, se presenta un caso, en el cual se aplicó la metodología del costo como punto de partida (valor) para la negociación económica de la transferencia del KnowHow de una organización. Como principales conclusiones del trabajo se tiene que los procesos de valoración deben utilizar una metodología acorde con la reali-dad de aquellos bienes (tangibles y/o intangibles) que hacen parte de la transferencia, además, que las limitaciones de los mercados latinoamericanos hacen que el valor de mercado sea muchas veces no aplicable, ya que son tan escasos los procesos de trans-ferencia tecnológica en el mercado que no es posible hacer comparables, además, como producto del análisis de caso se estableció que el talento humano dedicó cerca de un 80% en la construcción del KnowHow a transferir, adicionalmente, que cerca de un 60% de ese activo no se puede transferir ya que hace parte constitutiva de la orga-nización misma que lo utiliza en su quehacer cotidiano y por último, se establecieron supuestos de cantidades de negociación para distribuir el valor sobre las unidades transferibles20122012 (30).pdf
EL EMPAQUETAMIENTO, UN HABILITADOR EFECTIVO EN LA TRANSFERENCIA DE NUEVAS TECNOLOGÍAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Las innovaciones tecnológicas se han traducido en el fortalecimiento y sosteni-miento de las ventajas competitivas en las economías desarrolladas acompañadas de sus esquemas de transferencia de tecnología. Algunos países subdesarrollados en los años 60 evolucionaron a países del segundo mundo, uno de los pilares que explican su transición fue la transferencia de tecnología (TT ).La TT es relevante y ha demostrado por sí misma el impacto que ella tuvo en las economías de los países denominados en su momento tigres asiáticos, posteriormen-te los emergentes y actualmente el denominado BRIC (Brasil, Rusia, India y China). Más poco se ha investigado cómo se llevó a cabo, no desde el punto de vista de las políticas nacionales y/o regionales de ciencia y tecnología enmarcados en los sistemas nacio-nales de innovación, sino en la tecnología como tal.    Tampoco se ha estudiado los problemas o desafíos que se ven reflejados durante la TT, y los dilemas que hay dentro de ella, esta propuesta se orienta a la perspectiva de los creadores o desarrolladores de tecnologías El dilema está en cómo asegurar una efectiva TT desarrollada por sus crea-dores (científicos), e independizándola de la participación o no de ellos, permitiendo la transferencia fácil y oportuna que garantice su real aporte a la sociedad, y creando valor para sus titulares, además de optimizar los tiempos de desarrollo, porque permi-tiría la continuación de los proyectos de investigación al presentarse cambios o rota-ción de algunos de los científicos.Es precisamente el empaquetamiento de las tecnologías, el habilitador de la trans-ferencia, porque responde a las inquietudes de los inversionistas o compradores de iniciativas de I+D en cómo garantizar la TT en forma efectiva y sostenible, y en cómo lograr un beneficio económico. El empaquetamiento brinda capacidades de asimilación, reproducción y sosteni-miento. En este documento nos concentraremos en la primera que es la asimilación de la tecnología
William Sánchez Jesús Duarte tendencias tecnológicas Empaquetamiento asimilación tecno-lógica Las innovaciones tecnológicas se han traducido en el fortalecimiento y sosteni-miento de las ventajas competitivas en las economías desarrolladas acompañadas de sus esquemas de transferencia de tecnología. Algunos países subdesarrollados en los años 60 evolucionaron a países del segundo mundo, uno de los pilares que explican su transición fue la transferencia de tecnología (TT ).La TT es relevante y ha demostrado por sí misma el impacto que ella tuvo en las economías de los países denominados en su momento tigres asiáticos, posteriormen-te los emergentes y actualmente el denominado BRIC (Brasil, Rusia, India y China). Más poco se ha investigado cómo se llevó a cabo, no desde el punto de vista de las políticas nacionales y/o regionales de ciencia y tecnología enmarcados en los sistemas nacio-nales de innovación, sino en la tecnología como tal.    Tampoco se ha estudiado los problemas o desafíos que se ven reflejados durante la TT, y los dilemas que hay dentro de ella, esta propuesta se orienta a la perspectiva de los creadores o desarrolladores de tecnologías El dilema está en cómo asegurar una efectiva TT desarrollada por sus crea-dores (científicos), e independizándola de la participación o no de ellos, permitiendo la transferencia fácil y oportuna que garantice su real aporte a la sociedad, y creando valor para sus titulares, además de optimizar los tiempos de desarrollo, porque permi-tiría la continuación de los proyectos de investigación al presentarse cambios o rota-ción de algunos de los científicos.Es precisamente el empaquetamiento de las tecnologías, el habilitador de la trans-ferencia, porque responde a las inquietudes de los inversionistas o compradores de iniciativas de I+D en cómo garantizar la TT en forma efectiva y sostenible, y en cómo lograr un beneficio económico. El empaquetamiento brinda capacidades de asimilación, reproducción y sosteni-miento. En este documento nos concentraremos en la primera que es la asimilación de la tecnología20122012 (31).pdf
MODELO DE OBSERVANCIA DE LA PROPIEDAD INTELECTUAL APLICADO A LOS PROCESOS DE LA INDUSTRIA DE OIL & GAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
En la mayoría de los procesos operativos que adelantan las organizaciones, se esta-blecen medidas de protección para los bienes tangibles, por cuanto pueden generarse pérdidas económicas para la empresa y máxime si se trata de proceso estratégicos. Sin embargo, no se contempla la protección de los bienes intangibles, inmersos en el mismo proceso, como el khow how institucional, la información secreta, estratégica o confidencial, la documentación de tecnologías innovadoras; desde la perspectiva del análisis de las diferentes fases del proceso. De no adelantarse acciones que minimicen el impacto que podría generar para la empresa, la falta de protección de estos intangibles, se afectaría la imagen y, se perde-rían los esfuerzos y recursos invertidos en el desarrollo de estos procesos estratégicos de la organización, los cuales finalmente quedarían en poder de terceros, inclusive de la misma competencia.El objetivo de este modelo de observancia, es plantear una estrategia que permi-ta asegurar que los intangibles generados en un proceso operativo cuenten con una debida protección, en sus diferentes fases. Para tal efecto, se prevé efectuar un análisis de las actividades, documentos y personas que intervienen o interactúan en ellas, me-diante el diseño de matrices que evidencien los elementos claves que posibiliten esta-blecer un plan de acción de protección. Adicional a la implementación del modelo, se incluyen en el mismo las etapas de seguimiento y actualización que permitan ajustar el proceso a los cambios de personal o estructura tecnológica y física que se generen durante su ejecución
Ilba Lucía González Edgar Nicolás Ramírez Cruz Observancia Protección Propiedad Intelectual Procesos de la in-dustria de Oil & Gas En la mayoría de los procesos operativos que adelantan las organizaciones, se esta-blecen medidas de protección para los bienes tangibles, por cuanto pueden generarse pérdidas económicas para la empresa y máxime si se trata de proceso estratégicos. Sin embargo, no se contempla la protección de los bienes intangibles, inmersos en el mismo proceso, como el khow how institucional, la información secreta, estratégica o confidencial, la documentación de tecnologías innovadoras; desde la perspectiva del análisis de las diferentes fases del proceso. De no adelantarse acciones que minimicen el impacto que podría generar para la empresa, la falta de protección de estos intangibles, se afectaría la imagen y, se perde-rían los esfuerzos y recursos invertidos en el desarrollo de estos procesos estratégicos de la organización, los cuales finalmente quedarían en poder de terceros, inclusive de la misma competencia.El objetivo de este modelo de observancia, es plantear una estrategia que permi-ta asegurar que los intangibles generados en un proceso operativo cuenten con una debida protección, en sus diferentes fases. Para tal efecto, se prevé efectuar un análisis de las actividades, documentos y personas que intervienen o interactúan en ellas, me-diante el diseño de matrices que evidencien los elementos claves que posibiliten esta-blecer un plan de acción de protección. Adicional a la implementación del modelo, se incluyen en el mismo las etapas de seguimiento y actualización que permitan ajustar el proceso a los cambios de personal o estructura tecnológica y física que se generen durante su ejecución20122012 (32).pdf
DESARROLLO DE PLANES TECNOLÓGICOS EN EMPRESAS PYMES: CASO SECTOR GRÁFICO DE CARTAGENA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La utilización de planes tecnológicos en las empresas latinoamericanas se ha au-mentado en los últimos años debido a los continuos cambios, los fenómenos de los mercados y el interés por gestionar la innovación abierta, permitiendo definir estrate-gias y lineamientos que conlleven al desarrollo de la cultura innovadora, la priorización de proyectos de I+D+i y el agregar valor a cada uno de los procesos de las organiza-ciones. Las empresas seleccionadas para este proyecto forman parte del sector gráfico de la ciudad de Cartagena, el cual actualmente presenta bajos niveles de respuesta ante los tratados internacionales que se vienen dando entre Colombia y otros países, y por ello es necesario construir conjuntamente estrategias, basadas en gestión de la innovación abierta que las hagan sostenibles y rentables en el tiempo. El presente pro-yecto tiene como objetivo presentar una metodología que permita desarrollar planes tecnológicos en las pymes de la ciudad de Cartagena. En primer lugar, se presenta una breve introducción sobre el estado actual del sector gráfico, en donde se caracteriza la gestión de Innovación, de proyectos y competitividad. Luego se presentan brevemente los referentes bibliográficos y los pasos metodológicos utilizados para el diseño del plan tecnológico, el cual se basa en seis etapas: 1. Diagnósticos Tecnológicos, 2. Valoración, 3. Análisis documental y Vigilancia de tecnologías críticas, 4. Fomento de la cultura de innovación abierta en los empleados, 5. Priorización de proyectos de innovación y 6. Creación de estrategias y escenarios. Por último, se concluye presentando la experiencia obtenida con las empresas y mostrando los avances y principales logros del proyecto
Pablo Rafael herrera Capdevilla Ana Isabel Velasco Barreto Julian Esteban Chavarro Ramírez Parques Tecnológicos Gestión de innovación Pymes Sector Gráfi-co sostenibilidad La utilización de planes tecnológicos en las empresas latinoamericanas se ha au-mentado en los últimos años debido a los continuos cambios, los fenómenos de los mercados y el interés por gestionar la innovación abierta, permitiendo definir estrate-gias y lineamientos que conlleven al desarrollo de la cultura innovadora, la priorización de proyectos de I+D+i y el agregar valor a cada uno de los procesos de las organiza-ciones. Las empresas seleccionadas para este proyecto forman parte del sector gráfico de la ciudad de Cartagena, el cual actualmente presenta bajos niveles de respuesta ante los tratados internacionales que se vienen dando entre Colombia y otros países, y por ello es necesario construir conjuntamente estrategias, basadas en gestión de la innovación abierta que las hagan sostenibles y rentables en el tiempo. El presente pro-yecto tiene como objetivo presentar una metodología que permita desarrollar planes tecnológicos en las pymes de la ciudad de Cartagena. En primer lugar, se presenta una breve introducción sobre el estado actual del sector gráfico, en donde se caracteriza la gestión de Innovación, de proyectos y competitividad. Luego se presentan brevemente los referentes bibliográficos y los pasos metodológicos utilizados para el diseño del plan tecnológico, el cual se basa en seis etapas: 1. Diagnósticos Tecnológicos, 2. Valoración, 3. Análisis documental y Vigilancia de tecnologías críticas, 4. Fomento de la cultura de innovación abierta en los empleados, 5. Priorización de proyectos de innovación y 6. Creación de estrategias y escenarios. Por último, se concluye presentando la experiencia obtenida con las empresas y mostrando los avances y principales logros del proyecto20122012 (33).pdf
INOVAÇÃO SOCIOAMBIENTAL: A IMPORTÂNCIA DA FACE SUSTENTÁVEL NO PROGRESSO TECNOLÓGICO
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A importância crescente dos aspectos sociais e ambientais nas discussões sobre desenvolvimento econômico impulsiona cada vez mais empresas e governos a buscarem saídas para os principais problemas presentes nestas esferas. O progresso tecnológico, sendo reconhecido com o grande motor das transformações sociais e ambientais sob as quais as sociedades contemporâneas vivem, adquire, dessa maneira, importância que vai além do simples desenvolvimento econômico. Quando estas novas tecnologias passam a incorporar elementos das esferas sociais e ambientais, têm-se o modelo de inovação socioambiental ou sustentável. Contudo, poucos são os estudos que abordam de forma integrada as três dimensões (econômica, social e ambiental) da sustentabilidade, relacionando-as com a produção de inovações. Dessa forma, este trabalho, de cunho teórico, tem como objetivo analisar a relação entre os conceitos de inovação e sustentabilidade socioambiental, tendo como referencial a abordagem evolucionária da teoria econômica. O intuito é demonstrar a importância deste tipo de inovação em termos de desenvolvimento econômico, social e ambiental, de forma que suas características possam ser mais bem compreendidas e passem a ser incorporadas com maior frequência no processo de inovação, principalmente em países em desenvolvimento e de economia emergente. Por fim, considera-se que estudos que busquem o entendimento a respeito das características distintas deste tipo de inovação são necessários. Da mesma forma, a consideração a respeito dos impactos causados pela sua difusão também se mostram importantes
Diego de Queiroz Machado Ana Sílvia Rocha Ipiranga Fátima Regina Ney Matos Lorena Bezerra de Souza Matos Marísia Monte Silva Aguiar Inovação tecnológica sostenibilidad desenvolvimento econômico A importância crescente dos aspectos sociais e ambientais nas discussões sobre desenvolvimento econômico impulsiona cada vez mais empresas e governos a buscarem saídas para os principais problemas presentes nestas esferas. O progresso tecnológico, sendo reconhecido com o grande motor das transformações sociais e ambientais sob as quais as sociedades contemporâneas vivem, adquire, dessa maneira, importância que vai além do simples desenvolvimento econômico. Quando estas novas tecnologias passam a incorporar elementos das esferas sociais e ambientais, têm-se o modelo de inovação socioambiental ou sustentável. Contudo, poucos são os estudos que abordam de forma integrada as três dimensões (econômica, social e ambiental) da sustentabilidade, relacionando-as com a produção de inovações. Dessa forma, este trabalho, de cunho teórico, tem como objetivo analisar a relação entre os conceitos de inovação e sustentabilidade socioambiental, tendo como referencial a abordagem evolucionária da teoria econômica. O intuito é demonstrar a importância deste tipo de inovação em termos de desenvolvimento econômico, social e ambiental, de forma que suas características possam ser mais bem compreendidas e passem a ser incorporadas com maior frequência no processo de inovação, principalmente em países em desenvolvimento e de economia emergente. Por fim, considera-se que estudos que busquem o entendimento a respeito das características distintas deste tipo de inovação são necessários. Da mesma forma, a consideração a respeito dos impactos causados pela sua difusão também se mostram importantes20122012 (34).pdf
SELECCIÓN DE UNA PLATAFORMA DE INTELIGENCIA DE NEGOCIOS: UN ANALISIS MULTICRITERIO INNOVADOR
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Seleccionar una plataforma de inteligencia de negocios es un proceso complejo, caracterizado tanto por las enormes expectativas a nivel tecnológico, financiero y de calidad que podría tener si se toma la decisión de forma acertada, como por los riesgos y aspectos negativos que esta conllevaría si es tomada de forma errónea. Este trabajo muestra como se abordó un problema multicriterio del mundo real, planteado en una organización en la cual las directivas identificaron la necesidad de un proyecto para garantizar un gobierno de la información eficiente y efectivo. En una fase del proyecto se ha tenido que seleccionar la plataforma de inteligencia de negocios, entre cuatro diferentes opciones que hay en Colombia, que se ajuste a los requerimientos de la organización y apoye la implementación de un sistema de un información gerencial. Para adoptar esta decisión se hace uso del análisis de decisión multicriterio. Una vez identificados los criterios de decisión, se utilizo el Proceso Analítico Jerárquico para ponderarlos, la matriz de decisión para consolidar los datos asociados a los criterios y a las alternativas, y dos técnicas de normalización para ponderar los datos de la matriz de decisión y obtener los puntajes asociados a cada alternativa. En todo el proceso de decisión se ha considerado la opinión de diferentes expertos en el tema. Los resultados muestran como una evolución en el concepto de la innovación, en el proceso de toma de decisiones, puede ser utilizado para proponer nuevas metodologías asociadas a la toma de decisiones en las organizaciones colombianas
Rosa Janeth Rodríguez Plataforma de Negocios Selección Matriz de Decisión Proceso Analítico Jerárquico Innovación en servicios Seleccionar una plataforma de inteligencia de negocios es un proceso complejo, caracterizado tanto por las enormes expectativas a nivel tecnológico, financiero y de calidad que podría tener si se toma la decisión de forma acertada, como por los riesgos y aspectos negativos que esta conllevaría si es tomada de forma errónea. Este trabajo muestra como se abordó un problema multicriterio del mundo real, planteado en una organización en la cual las directivas identificaron la necesidad de un proyecto para garantizar un gobierno de la información eficiente y efectivo. En una fase del proyecto se ha tenido que seleccionar la plataforma de inteligencia de negocios, entre cuatro diferentes opciones que hay en Colombia, que se ajuste a los requerimientos de la organización y apoye la implementación de un sistema de un información gerencial. Para adoptar esta decisión se hace uso del análisis de decisión multicriterio. Una vez identificados los criterios de decisión, se utilizo el Proceso Analítico Jerárquico para ponderarlos, la matriz de decisión para consolidar los datos asociados a los criterios y a las alternativas, y dos técnicas de normalización para ponderar los datos de la matriz de decisión y obtener los puntajes asociados a cada alternativa. En todo el proceso de decisión se ha considerado la opinión de diferentes expertos en el tema. Los resultados muestran como una evolución en el concepto de la innovación, en el proceso de toma de decisiones, puede ser utilizado para proponer nuevas metodologías asociadas a la toma de decisiones en las organizaciones colombianas20122012 (35).pdf
INNOVACIÓN EN EMPRESAS DEL SECTOR DE SOFTWARE Y SERVICIOS INFORMÁTICOS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Existe consenso sobre la creciente importancia de la innovación como proceso que facilita la competitividad empresarial y contribuye al desarrollo económico de las sociedades. En este sentido, resulta relevante determinar el nivel de innovación de las empresas y su asociación con diferentes variables que caractericen la gestión de la innovación (estrategia, liderazgo, comunicación, cultura para la innovación, entre otras) teniendo en cuenta las particularidades de empresas en sectores intensivos en uso de conocimientos.En estudios anteriores de nuestra línea de investigación, se ha construido un índice para medir el nivel de innovación (INI), sobre la base de las siguientes dimensiones: desempeño económico, actividades de innovación y resultados de innovación. Se rea-lizó un estudio piloto en empresas asociadas consectores económicos de producción tradicional, software y servicios informáticos, comercio y turismo. En este trabajo se expone el análisis de los datos del relevamiento en empresas de software y servicios informáticos yse propone como objetivo replantearalgunas definiciones para la consecuente operacionalización de las variables específicas que componen las dimensiones del INIteniendo en cuenta las particularidades de las em-presas de este sector.Como resultados más significativos pueden mencionarse: la redefinición del con-cepto de I+D, la consideración de los impactos de la innovación y su relación con la sostenibilidad, y la revisión del impacto de la generación de activos intangibles en los resultados de la innovación en función del sector de negocios en estudio
María Isabel Camio Alfredo Rébori María del Carmen Romero Innovación gestión variables Software Existe consenso sobre la creciente importancia de la innovación como proceso que facilita la competitividad empresarial y contribuye al desarrollo económico de las sociedades. En este sentido, resulta relevante determinar el nivel de innovación de las empresas y su asociación con diferentes variables que caractericen la gestión de la innovación (estrategia, liderazgo, comunicación, cultura para la innovación, entre otras) teniendo en cuenta las particularidades de empresas en sectores intensivos en uso de conocimientos.En estudios anteriores de nuestra línea de investigación, se ha construido un índice para medir el nivel de innovación (INI), sobre la base de las siguientes dimensiones: desempeño económico, actividades de innovación y resultados de innovación. Se rea-lizó un estudio piloto en empresas asociadas consectores económicos de producción tradicional, software y servicios informáticos, comercio y turismo. En este trabajo se expone el análisis de los datos del relevamiento en empresas de software y servicios informáticos yse propone como objetivo replantearalgunas definiciones para la consecuente operacionalización de las variables específicas que componen las dimensiones del INIteniendo en cuenta las particularidades de las em-presas de este sector.Como resultados más significativos pueden mencionarse: la redefinición del con-cepto de I+D, la consideración de los impactos de la innovación y su relación con la sostenibilidad, y la revisión del impacto de la generación de activos intangibles en los resultados de la innovación en función del sector de negocios en estudio20122012 (36).pdf
ESTUDIO DE LA INNOVACIÓN TECNOLÓGICA EN LAS PYMES INDUSTRIALES DEL CONURBANO NORTE DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Recientemente, el Observatorio Pyme de la Escuela de Economía y Negocios de la Universidad Nacional de San Martín de Argentina realizó una encuesta de innovación tecnológica a unas 450 empresas pymes industriales de la zona del conurbano norte de la provincia de Buenos Aires. Este relevamiento nos ha brindado una radiografía de cómo innovan las empresas en el principal distrito industrial del país. Entre las conclu-siones del estudio, podemos destacar que las empresas que mas innovaron fueron las más dinámicas, entendiéndose por esto las que han tenido un mayor crecimiento y una mayor presencia en los mercados internacionales, por ejemplo. Aproximadamen-te un tercio de las empresas relevadas tenían un área o al menos una persona dedicada específicamente a la innovación y el desarrollo. A su vez, el distrito donde estaban ubi-cadas estas empresas mostró una cantidad de ocupados mayor a la media nacional. Las principales estrategias de estas empresas se dieron en innovación en productos y procesos. De todos modos, es bajo el porcentaje de asociatividad entre las empresas (apenas un 20%), y poco significativo el porcentaje de éstas que tenían patentes de invenciones como también el de aquellas que mostraron vinculación con institucio-nes de ciencia y técnica en Argentina. Esto nos muestra que todavía hay camino por recorrer para que las empresas industriales en el principal distrito industrial del país alcancen su máximo potencial a partir de la innovación
Adrián Gutiérrez Cabello Andrés Salama Innovación desarrollo tecnológico Recientemente, el Observatorio Pyme de la Escuela de Economía y Negocios de la Universidad Nacional de San Martín de Argentina realizó una encuesta de innovación tecnológica a unas 450 empresas pymes industriales de la zona del conurbano norte de la provincia de Buenos Aires. Este relevamiento nos ha brindado una radiografía de cómo innovan las empresas en el principal distrito industrial del país. Entre las conclu-siones del estudio, podemos destacar que las empresas que mas innovaron fueron las más dinámicas, entendiéndose por esto las que han tenido un mayor crecimiento y una mayor presencia en los mercados internacionales, por ejemplo. Aproximadamen-te un tercio de las empresas relevadas tenían un área o al menos una persona dedicada específicamente a la innovación y el desarrollo. A su vez, el distrito donde estaban ubi-cadas estas empresas mostró una cantidad de ocupados mayor a la media nacional. Las principales estrategias de estas empresas se dieron en innovación en productos y procesos. De todos modos, es bajo el porcentaje de asociatividad entre las empresas (apenas un 20%), y poco significativo el porcentaje de éstas que tenían patentes de invenciones como también el de aquellas que mostraron vinculación con institucio-nes de ciencia y técnica en Argentina. Esto nos muestra que todavía hay camino por recorrer para que las empresas industriales en el principal distrito industrial del país alcancen su máximo potencial a partir de la innovación20122012 (37).pdf
TECNOLOGÍAS LIMPIAS: DESAFÍOS PARA SU ADOPCIÓN INDIVIDUAL Y DIFUSIÓN EN LAS ECONOMÍAS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Durante los primeros años del siglo XXI, los gobiernos han visto en la innovación tecnológica una solución al desafío de la degradación del ambiente y una forma de lo-grar la competitividad de la economía de sus naciones; sin embargo, estas tecnologías se han caracterizado por sus bajas tasas de adopción individual y de difusión en \ las sociedades. El objetivo de esta ponencia es proporcionar un marco de trabajo para la difusión y adopción de las tecnologías limpias, que dé cuenta del estado actual de las investigaciones y permita vislumbrar los desafíos que actualmente presenta el campo.La metodología consiste en la construcción de un estado del arte a partir de la revisión de literatura. A partir de ello, inicialmente se presentan los conceptos asociados con las tecnologías limpias; luego se exponen distintas aproximaciones para el entendimiento de su difusión, resaltando hechos aceptados e interrogantes por resolver; posterior-mente se abordan los conceptos teóricos detrás de la adopción de estas tecnologías a nivel individual y organizacional. Finalmente, se presentan los desafíos encontrados en la literatura alrededor del entendimiento de la difusión y la adopción de este tipo de tecnologías.Se concluye que no existe un marco teórico robusto que explique los factores que inciden en la adopción individual de las tecnologías limpias y, por ello, se desconocen las razones para su difusión en las economías y para su adopción por parte de individuos y organizaciones. Investigaciones encaminadas a este propósito contribuirán a la madurez de este campo del conocimiento
Lorena Cadavid Carlos Jaime Franco Cardona tecnologías limpia difusión de innovaciones difusión de innovaciones modelos de adopción Durante los primeros años del siglo XXI, los gobiernos han visto en la innovación tecnológica una solución al desafío de la degradación del ambiente y una forma de lo-grar la competitividad de la economía de sus naciones; sin embargo, estas tecnologías se han caracterizado por sus bajas tasas de adopción individual y de difusión en \ las sociedades. El objetivo de esta ponencia es proporcionar un marco de trabajo para la difusión y adopción de las tecnologías limpias, que dé cuenta del estado actual de las investigaciones y permita vislumbrar los desafíos que actualmente presenta el campo.La metodología consiste en la construcción de un estado del arte a partir de la revisión de literatura. A partir de ello, inicialmente se presentan los conceptos asociados con las tecnologías limpias; luego se exponen distintas aproximaciones para el entendimiento de su difusión, resaltando hechos aceptados e interrogantes por resolver; posterior-mente se abordan los conceptos teóricos detrás de la adopción de estas tecnologías a nivel individual y organizacional. Finalmente, se presentan los desafíos encontrados en la literatura alrededor del entendimiento de la difusión y la adopción de este tipo de tecnologías.Se concluye que no existe un marco teórico robusto que explique los factores que inciden en la adopción individual de las tecnologías limpias y, por ello, se desconocen las razones para su difusión en las economías y para su adopción por parte de individuos y organizaciones. Investigaciones encaminadas a este propósito contribuirán a la madurez de este campo del conocimiento20122012 (38).pdf
DESCOMPOSICIÓN ENERGÉTICA Y DE EMISIONES DE CO2 EN SUBSECTORES DE LA INDUSTRIA COLOMBIANA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El presente trabajo busca contribuir al análisis y discusión de los factores explica-tivos de la descomposición energética y de emisiones de CO2 en la industria colom-biana. Puesto que el sector industrial consume cerca del 30% de la energía total, es importante mejorar su eficiencia y entender las tendencias en el uso de energía y los factores que han contribuido a los cambios. Los tres principales factores que determi-nan el nivel de consumo de energía o de emisiones de CO2 en una economía son: los niveles de producción, la estructura de producción y la salida por unidad de energía consumida. En el trabajo se aplican varios métodos de descomposición, seleccionados según las características de la información que se obtiene de fuentes oficiales. Los re-sultados revelan que el cambio en los niveles de producción ocasiona un incremento en el consumo energético y en las emisiones de CO2 de todos los subsectores indus-triales agregados a dos dígitos CIIU. Sin embargo, todos ellos presentan implementa-ciones para el mejoramiento de la eficiencia energética y de emisiones de CO2 durante el período estudiado (1992-2006), por efectos de la gestión tecnológica, la sustitución de combustibles y las prácticas administrativas. Aunque las limitaciones de la informa-ción disponible no permitieron hacer estudios a nivel de los procesos industriales, la metodología utilizada puede servir de punto de partida para generar resultados que contribuyan a orientar las decisiones en el ámbito de las políticas energéticas
Jorge Manrique Henao Jorge Robledo V Uso energético industrial Descomposición energética Des-composición de emisiones de CO2 intensidad energética método de Laspeyres El presente trabajo busca contribuir al análisis y discusión de los factores explica-tivos de la descomposición energética y de emisiones de CO2 en la industria colom-biana. Puesto que el sector industrial consume cerca del 30% de la energía total, es importante mejorar su eficiencia y entender las tendencias en el uso de energía y los factores que han contribuido a los cambios. Los tres principales factores que determi-nan el nivel de consumo de energía o de emisiones de CO2 en una economía son: los niveles de producción, la estructura de producción y la salida por unidad de energía consumida. En el trabajo se aplican varios métodos de descomposición, seleccionados según las características de la información que se obtiene de fuentes oficiales. Los re-sultados revelan que el cambio en los niveles de producción ocasiona un incremento en el consumo energético y en las emisiones de CO2 de todos los subsectores indus-triales agregados a dos dígitos CIIU. Sin embargo, todos ellos presentan implementa-ciones para el mejoramiento de la eficiencia energética y de emisiones de CO2 durante el período estudiado (1992-2006), por efectos de la gestión tecnológica, la sustitución de combustibles y las prácticas administrativas. Aunque las limitaciones de la informa-ción disponible no permitieron hacer estudios a nivel de los procesos industriales, la metodología utilizada puede servir de punto de partida para generar resultados que contribuyan a orientar las decisiones en el ámbito de las políticas energéticas20122012 (39).pdf
¿EXISTE ESCALAMIENTO INDUSTRIAL EN LA INDUSTRIA MAQUILADORA ELECTRÓNICA EN EL NORESTE DE MÉXICO?
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
El propósito fundamental de la investigación que se presenta es determinar si ha existido escalamiento industrial en el sector eléctrico electrónico de la frontera no-reste de México. Múltiples estudios han abordado el mismo problema, pero se han enfocado fundamentalmente en la frontera noroeste del país (Ciudad Juárez, perte-neciente al estado de Chihuahua y Tijuana, del estado de Baja California Norte), que han constatado la existencia de escalamiento industrial en diversos sectores y ramas, dejando fuera del análisis, al estado de Tamaulipas, México. El trabajo se apoya en una metodología de estudio multicaso, de acuerdo a Yin (1989). Para determinar si ha exis-tido escalamiento, se compararon los casos con base en la propuesta de la literatura existente para las siguientes dimensiones de análisis: 1.- Escalamiento de producto y de proceso; 2.-Escalamiento de funciones (nivel de actividades económicas); 3.- Esca-lamiento entre sectores (cambios intrasectoriales e intersectoriales). Se concluye que las empresas que fueron casos de estudio tuvieron un desempeño bastante desigual y con escaso ascenso por la cadena de valor, debido principalmente a las diferentes políticas de los corporativos a los que pertenecen dichas empresas y a la ausencia de incentivos del gobierno mexicano local para promover el escalamiento industrial en la cadena productiva
Francisco García Fernández Mónica Sánchez Limón José Angel Sevilla Morales Escalamiento industrial cadena de valor sector eléctrico electróni-co Tamaulipas El propósito fundamental de la investigación que se presenta es determinar si ha existido escalamiento industrial en el sector eléctrico electrónico de la frontera no-reste de México. Múltiples estudios han abordado el mismo problema, pero se han enfocado fundamentalmente en la frontera noroeste del país (Ciudad Juárez, perte-neciente al estado de Chihuahua y Tijuana, del estado de Baja California Norte), que han constatado la existencia de escalamiento industrial en diversos sectores y ramas, dejando fuera del análisis, al estado de Tamaulipas, México. El trabajo se apoya en una metodología de estudio multicaso, de acuerdo a Yin (1989). Para determinar si ha exis-tido escalamiento, se compararon los casos con base en la propuesta de la literatura existente para las siguientes dimensiones de análisis: 1.- Escalamiento de producto y de proceso; 2.-Escalamiento de funciones (nivel de actividades económicas); 3.- Esca-lamiento entre sectores (cambios intrasectoriales e intersectoriales). Se concluye que las empresas que fueron casos de estudio tuvieron un desempeño bastante desigual y con escaso ascenso por la cadena de valor, debido principalmente a las diferentes políticas de los corporativos a los que pertenecen dichas empresas y a la ausencia de incentivos del gobierno mexicano local para promover el escalamiento industrial en la cadena productiva20122012 (40).pdf
LA INNOVACIÓN COMO UNA OPCIÓN ESTRATÉGICA PARA INCREMENTAR LA COMPETITIVIDAD DE LAS EMPRESAS PYMES DE MEDELLÍN
Palabras Clave: Innovación, Competitividad, PYME
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Es un hecho que estamos inmersos en una economía global donde los bienes los servicios, las personas y las ideas transitan con libertad entre fronteras, cada vez se eliminan restricciones artificiales como los aranceles, expandiendo y complicando de forma sustancial el entorno en que compiten las empresas (Hitt,Duane, & Hoskisson, 2007). Por esta razón las empresas tienen que pensar en términos de competitividad buscando mayores crecimientos en los mercados que participan y de igual manera obtener los mejores desempeños en rendimientos frente a sus competidores.En ese sentido la innovación es importante, porque se convierte en el eje funda-mental de la competitividad a gran escala; aunque se puede ser competitivo mante-niendo procesos de mejora continua, sin implicar la innovación, generalmente esto no es suficiente si se toma en cuenta que existen necesidades en los clientes que los productos o servicios existentes no logran solventar. Con la presente investigación se trata de determinar cómo las PYMES de Medellín, que constituyen el mayor porcentaje de las empresas en la región, están aprovechan-do las condiciones que brinda el gobierno para desarrollar innovaciones. Esto median-te una revisión bibliográfica sobre el estado del arte de la innovación en las PYMES de Medellín y el análisis de la participación de las PYMES innovadoras en los programas e instituciones de la ciudad.La propuesta busca analizar si los programas e instituciones que apoyan la innova-ción en la ciudad están contribuyendo al fortalecimiento de la competitividad en las PYMES, en esta ponencia se aborda el trabajo de revisión bibliográfica realizado para el desarrollo de la investigación
John Edisson Londoño Rúa Hernán Gómez Calderón Innovación Competitividad PYME Es un hecho que estamos inmersos en una economía global donde los bienes los servicios, las personas y las ideas transitan con libertad entre fronteras, cada vez se eliminan restricciones artificiales como los aranceles, expandiendo y complicando de forma sustancial el entorno en que compiten las empresas (Hitt,Duane, & Hoskisson, 2007). Por esta razón las empresas tienen que pensar en términos de competitividad buscando mayores crecimientos en los mercados que participan y de igual manera obtener los mejores desempeños en rendimientos frente a sus competidores.En ese sentido la innovación es importante, porque se convierte en el eje funda-mental de la competitividad a gran escala; aunque se puede ser competitivo mante-niendo procesos de mejora continua, sin implicar la innovación, generalmente esto no es suficiente si se toma en cuenta que existen necesidades en los clientes que los productos o servicios existentes no logran solventar. Con la presente investigación se trata de determinar cómo las PYMES de Medellín, que constituyen el mayor porcentaje de las empresas en la región, están aprovechan-do las condiciones que brinda el gobierno para desarrollar innovaciones. Esto median-te una revisión bibliográfica sobre el estado del arte de la innovación en las PYMES de Medellín y el análisis de la participación de las PYMES innovadoras en los programas e instituciones de la ciudad.La propuesta busca analizar si los programas e instituciones que apoyan la innova-ción en la ciudad están contribuyendo al fortalecimiento de la competitividad en las PYMES, en esta ponencia se aborda el trabajo de revisión bibliográfica realizado para el desarrollo de la investigación20122012 (41).pdf
PADRÕES AMBIENTAIS CORPORATIVOS DIFUNDIDOS POR EMPRESAS MULTINACIONAIS E REGULAÇÕES: DINÂMICA DE INOVAÇÃO E ASSIMETRIAS CONCORRENCIAIS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Esse artigo é de caráter exploratório e tem como objetivo levantar hipóteses sobre os efeitos das regulamentações ambientais na dinâmica inovativa de países em desenvolvimento, incorporando, nesta análise, os padrões de produção global. Essa via expõe os crescentes desafios colocados às empresas demandantes de tecnologias ambientais, ao mesmo tempo em que se choca com as deficiências estruturais desses países. Existiriam, portanto, vínculos diretos entre os modelos regulatórios e o mercado de tecnologias ambientais. Para tal, será abordada a difusão de padrões ambientais corporativos por empresas multinacionais e suas relações e consequências para as empresas de países em desenvolvimento, quando submetidas a regulações ambientais locais, de natureza igual ou semelhante a outras de países desenvolvidos. Para a abordagem do tema, o artigo se restringirá à regulação ambiental vigente no setor de eletroeletrônicos que diz respeito à gestão eficiente de seus resíduos. No caso brasileiro, a Política Nacional de Resíduos Sólidos (PNRS) é convergente com princípios e determinações da Waste Electrical and Electronic Equipment (WEEE), regulação europeia. O estudo setorial será explicitado, tomando-se, portanto, as duas normas como um caso de harmonização de regulamentação ambiental. O artigo, em suas considerações finais, contribui com uma proposta de metodologia comparativa para o encaminhamento das discussões levantadas
Marilia Tunes Mazon Newton Müller Pereira Marco Antonio Silveira Regulamentação ambiental dinâmica de inovação padrões am-bientais corporativo eletroeletrônicos Esse artigo é de caráter exploratório e tem como objetivo levantar hipóteses sobre os efeitos das regulamentações ambientais na dinâmica inovativa de países em desenvolvimento, incorporando, nesta análise, os padrões de produção global. Essa via expõe os crescentes desafios colocados às empresas demandantes de tecnologias ambientais, ao mesmo tempo em que se choca com as deficiências estruturais desses países. Existiriam, portanto, vínculos diretos entre os modelos regulatórios e o mercado de tecnologias ambientais. Para tal, será abordada a difusão de padrões ambientais corporativos por empresas multinacionais e suas relações e consequências para as empresas de países em desenvolvimento, quando submetidas a regulações ambientais locais, de natureza igual ou semelhante a outras de países desenvolvidos. Para a abordagem do tema, o artigo se restringirá à regulação ambiental vigente no setor de eletroeletrônicos que diz respeito à gestão eficiente de seus resíduos. No caso brasileiro, a Política Nacional de Resíduos Sólidos (PNRS) é convergente com princípios e determinações da Waste Electrical and Electronic Equipment (WEEE), regulação europeia. O estudo setorial será explicitado, tomando-se, portanto, as duas normas como um caso de harmonização de regulamentação ambiental. O artigo, em suas considerações finais, contribui com uma proposta de metodologia comparativa para o encaminhamento das discussões levantadas20122012 (42).pdf
DISEÑO DE ENVASES BIODEGRADABLES PARA PRODUCTOS COSMÉTICOS EN PRESENTACIÓN SÓLIDA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
EL objetivo del proyecto es el diseño y desarrollo de un envase-empaque a partir de polímeros naturales, que constituya una alternativa eco-efectiva y competitiva para el fortalecimiento de la transformación productiva del sector de los cosméticos.Esta necesidad de innovación de producto ha sido identificada a partir de la re-visión del estudio de impacto ambiental de los materiales usados en el sector far-macéutico industrial,”Impacto ambiental de la logística de materiales del sector farmacéutico industrial productivo, asociado al desarrollo tecnológico de sus procesos de transformación. Fase II: Evaluación y propuestas de manejo” desa-rrollado por la Universidad Nacional,en el cual se evidenciaron problemas relacionados con los polímeros de origen fósil utilizados en los empaques de productos cosméticos.Los envases son importantes en la comercialización de un producto, éste aspecto relacionado con el interés de Colombia por acceder a mercados internacionales en sectores de clase mundial, genera la iniciativa de desarrollar soluciones desde el dise-ño industrial para contribuir en la sostenibilidad de los envases cosméticos. Por otra parte, un desarrollo de empaques biodegradables incentiva el aprovechamiento de materias primas nacionales, conduciendo así al desarrollo agroindustrial por la produc-ción de empaques amigables con el ambiente. Se diseña el envase-empaque teniendo en cuenta las características de uso del pro-ducto, la cadena productiva y las tendencias del mercado, a partir de una formulación base, bajo la metodología de diseño centrado en el usuario (UCD, tomado de las siglas en inglés).La viabilidad de la sustitución de los materiales convencionales de los envases cos-méticos se logra gracias a que las características físico químicas del biopolímero, las cuales cumplen con las especificaciones propias del sector, reduce el impacto am-biental generado. Por lo tanto, es posible diseñar y desarrollar un envase biodegrada-ble que optimice la función de uso del producto y se destine a empresas cosméticas colombianas con capacidad de exportación
Germán Silva Valderrama María Carolina Acevedo Martínez Biopolímero cosméticos envases biodegradables Innovación Tec-nológica Eco-diseño EL objetivo del proyecto es el diseño y desarrollo de un envase-empaque a partir de polímeros naturales, que constituya una alternativa eco-efectiva y competitiva para el fortalecimiento de la transformación productiva del sector de los cosméticos.Esta necesidad de innovación de producto ha sido identificada a partir de la re-visión del estudio de impacto ambiental de los materiales usados en el sector far-macéutico industrial,”Impacto ambiental de la logística de materiales del sector farmacéutico industrial productivo, asociado al desarrollo tecnológico de sus procesos de transformación. Fase II: Evaluación y propuestas de manejo” desa-rrollado por la Universidad Nacional,en el cual se evidenciaron problemas relacionados con los polímeros de origen fósil utilizados en los empaques de productos cosméticos.Los envases son importantes en la comercialización de un producto, éste aspecto relacionado con el interés de Colombia por acceder a mercados internacionales en sectores de clase mundial, genera la iniciativa de desarrollar soluciones desde el dise-ño industrial para contribuir en la sostenibilidad de los envases cosméticos. Por otra parte, un desarrollo de empaques biodegradables incentiva el aprovechamiento de materias primas nacionales, conduciendo así al desarrollo agroindustrial por la produc-ción de empaques amigables con el ambiente. Se diseña el envase-empaque teniendo en cuenta las características de uso del pro-ducto, la cadena productiva y las tendencias del mercado, a partir de una formulación base, bajo la metodología de diseño centrado en el usuario (UCD, tomado de las siglas en inglés).La viabilidad de la sustitución de los materiales convencionales de los envases cos-méticos se logra gracias a que las características físico químicas del biopolímero, las cuales cumplen con las especificaciones propias del sector, reduce el impacto am-biental generado. Por lo tanto, es posible diseñar y desarrollar un envase biodegrada-ble que optimice la función de uso del producto y se destine a empresas cosméticas colombianas con capacidad de exportación20122012 (43).pdf
ANÁLISIS SOBRE LA ADQUISICIÓN DE CAPACIDADES DE INNOVACIÓN TECNOLÓGICA EN EL SECTOR DE LOS SERVICIOS EN COLOMBIA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Objetivo. Se pretende analizar la manera en que se ha dado el proceso de adquisi-ción de las capacidades de innovación en el sector de los servicios en Colombia. Materiales y métodos. A partir de una revisión de la literatura sobre las definiciones de capacidades de innovación y los indicadores más utilizados para medirlas en el sec-tor de los servicios, se establece un procesamiento y análisis de los datos registrados en el país, cuya finalidad es explorar el comportamiento de las mismas y evidenciar como ha sido el comportamiento de la innovación en el sector. Resultados. Los resultados del proceso evidencian que las dinámicas de las em-presas dedicadas a la prestación de servicios en Colombia en términos de innovación han evolucionado en la adquisición de capacidades, las cuales han tenido un compor-tamiento heterogéneo debido a las particularidades que caracterizan cada subgrupo del sector servicios. Conclusión. La dinámica innovadora del país ha venido modificándose a través del desarrollo de habilidades en las organizaciones, lo cual marca una tendencia económi-ca y una guía de acción a seguir en el propósito de innovar
María Elisa Gómez Rodríguez María Luisa Villalba Morales Sector servicios Innovación Capacidades Colombia Objetivo. Se pretende analizar la manera en que se ha dado el proceso de adquisi-ción de las capacidades de innovación en el sector de los servicios en Colombia. Materiales y métodos. A partir de una revisión de la literatura sobre las definiciones de capacidades de innovación y los indicadores más utilizados para medirlas en el sec-tor de los servicios, se establece un procesamiento y análisis de los datos registrados en el país, cuya finalidad es explorar el comportamiento de las mismas y evidenciar como ha sido el comportamiento de la innovación en el sector. Resultados. Los resultados del proceso evidencian que las dinámicas de las em-presas dedicadas a la prestación de servicios en Colombia en términos de innovación han evolucionado en la adquisición de capacidades, las cuales han tenido un compor-tamiento heterogéneo debido a las particularidades que caracterizan cada subgrupo del sector servicios. Conclusión. La dinámica innovadora del país ha venido modificándose a través del desarrollo de habilidades en las organizaciones, lo cual marca una tendencia económi-ca y una guía de acción a seguir en el propósito de innovar20122012 (44).pdf
APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL E DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS PARA SUSTENTABILIDADE NA INDÚSTRIA ELETRÔNICA
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
A abrangência, importância econômica e impactos ambientais da indústria de eletrônicos estão a exigir sua transição para modelos de produção sustentáveis, como aqueles definidos pelas diretivas europeias WEEE e RoHS, além da Política Nacional de Resíduos Sólidos, promulgada recentemente. Tendo como premissa que um País de economia emergente como o Brasil precisa desenvolver mecanismos de apoio às suas empresas, teve início em 2010 um projeto de âmbito nacional cujo propósito é apoiar a sustentabilidade com enfoque triple bottom line da indústria eletrônica brasileira. A implantação dessas propostas iniciou-se com a execução de um projeto piloto com nove empresas do setor de equipamentos eletromédicos, escolhidas por serem intensivas em tecnologia, exportadoras e precisarem se adequar às regulações ambientais. Este trabalho tem como objetivo apresentar uma síntese do plano elaborado para o desenvolvimento de competências nessas empresas piloto. Para ilustrar, foca-se o desenvolvimento de competências visando à cultura para sustentabilidade, em especial, na capacitação dos gestores para fomentar a aprendizagem junto à sua equipe (aqui denominado de “gestores educadores”). Este trabalho prevê a dinamização da aprendizagem nas empresas envolvidas como meio para superar os desafios existentes, pois estratégias que valorizam o capital intelectual podem proporcionar os meios necessários para gerar vantagens competitivas sustentáveis, ao mesmo tempo que contribuem para a valorização do capital humano. O trabalho apresenta a abordagem TCD (sigla para “Trabalho, Capacitação profissional e Desenvolvimento pessoal), que integra contribuições teóricas buscando interligar a aprendizagem ao trabalho, a fim de humanizar as organizações em prol de sua sustentabilidade econômica e social
Marco Antonio Silveira Marilia Tunes Mazon Adalberto Mantovani Martiniano de Azevedo Aprendizagem organizacional Conhecimento organizacional Sus-tentabilidade organizacional Desenvolvimento de competências Indústria eletrônica A abrangência, importância econômica e impactos ambientais da indústria de eletrônicos estão a exigir sua transição para modelos de produção sustentáveis, como aqueles definidos pelas diretivas europeias WEEE e RoHS, além da Política Nacional de Resíduos Sólidos, promulgada recentemente. Tendo como premissa que um País de economia emergente como o Brasil precisa desenvolver mecanismos de apoio às suas empresas, teve início em 2010 um projeto de âmbito nacional cujo propósito é apoiar a sustentabilidade com enfoque triple bottom line da indústria eletrônica brasileira. A implantação dessas propostas iniciou-se com a execução de um projeto piloto com nove empresas do setor de equipamentos eletromédicos, escolhidas por serem intensivas em tecnologia, exportadoras e precisarem se adequar às regulações ambientais. Este trabalho tem como objetivo apresentar uma síntese do plano elaborado para o desenvolvimento de competências nessas empresas piloto. Para ilustrar, foca-se o desenvolvimento de competências visando à cultura para sustentabilidade, em especial, na capacitação dos gestores para fomentar a aprendizagem junto à sua equipe (aqui denominado de “gestores educadores”). Este trabalho prevê a dinamização da aprendizagem nas empresas envolvidas como meio para superar os desafios existentes, pois estratégias que valorizam o capital intelectual podem proporcionar os meios necessários para gerar vantagens competitivas sustentáveis, ao mesmo tempo que contribuem para a valorização do capital humano. O trabalho apresenta a abordagem TCD (sigla para “Trabalho, Capacitação profissional e Desenvolvimento pessoal), que integra contribuições teóricas buscando interligar a aprendizagem ao trabalho, a fim de humanizar as organizações em prol de sua sustentabilidade econômica e social20122012 (45).pdf
ADEQUAÇÃO ÀS REGULAÇÕES AMBIENTAIS DE RESÍDUOS ELETROELETRÔNICOS: DA CADEIA PRODUTIVA AO CONSUMIDOR FINAL NO SETOR DE EQUIPAMENTOS ELETROMÉDICOS
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
Regulações ambientais voltadas a gestão adequada de Resíduos de Equipamentos Eletroeletrônicos (REEEs) são uma tendência mundial. Essas medidas tiveram início quando se tornaram lei na União Europeia no ano de 2006, com a diretiva Waste of Electro-Electronic Equipments (WEEE). Posteriormente, as tendências tomaram forma no Brasil pela Política Nacional de Resíduos Sólidos (PNRS), promulgada em 2010. Tais regulações responsabilizam as empresas e demais participantes da cadeia produtiva pela destinação final dos produtos quando estes se tornam inservíveis ao comprador. Nesse contexto, foi iniciado no ano de 2010 um projeto, fruto de parceria do Centro de Tecnologia da Informação Renato Archer (CTI) com a Associação Brasileira da Indústria de Artigos e Equipamentos Médicos, Odontológicos, Hospitalares e de Laboratórios (ABIMO). Este projeto, denominado Projeto ABIMO, tem entre as suas metas adequar um conjunto de empresas do setor de eletromédicos às regulações WEEE e PNRS. A escolha do setor justifica-se tanto pelo seu caráter exportador, o que exige a adequação a padrões ambientais internacionais, como também por ser intensivo em tecnologia, e composto, por empresas de pequeno e médio porte. O objetivo desse artigo é descrever a metodologia para a adequação de nove dessas empresas, levando em conta especificidades críticas do setor para a gestão de REEEs, dentre elas: equipamentos com longa vida útil se comparado a outros produtos eletroeletrônicos; predominância de consumidores finais denominados usuário final organizacional (hospitais e clínicas); parcela significativa de compras governamentais sobre as vendas do setor
Marilia Tunes Mazon Adalberto Mantovani Martiniano de Azevedo Moacir Pereira Marco Antonio Silveira Regulações ambientais resíduos eletroeletrônicos setor de eletromédicos Regulações ambientais voltadas a gestão adequada de Resíduos de Equipamentos Eletroeletrônicos (REEEs) são uma tendência mundial. Essas medidas tiveram início quando se tornaram lei na União Europeia no ano de 2006, com a diretiva Waste of Electro-Electronic Equipments (WEEE). Posteriormente, as tendências tomaram forma no Brasil pela Política Nacional de Resíduos Sólidos (PNRS), promulgada em 2010. Tais regulações responsabilizam as empresas e demais participantes da cadeia produtiva pela destinação final dos produtos quando estes se tornam inservíveis ao comprador. Nesse contexto, foi iniciado no ano de 2010 um projeto, fruto de parceria do Centro de Tecnologia da Informação Renato Archer (CTI) com a Associação Brasileira da Indústria de Artigos e Equipamentos Médicos, Odontológicos, Hospitalares e de Laboratórios (ABIMO). Este projeto, denominado Projeto ABIMO, tem entre as suas metas adequar um conjunto de empresas do setor de eletromédicos às regulações WEEE e PNRS. A escolha do setor justifica-se tanto pelo seu caráter exportador, o que exige a adequação a padrões ambientais internacionais, como também por ser intensivo em tecnologia, e composto, por empresas de pequeno e médio porte. O objetivo desse artigo é descrever a metodologia para a adequação de nove dessas empresas, levando em conta especificidades críticas do setor para a gestão de REEEs, dentre elas: equipamentos com longa vida útil se comparado a outros produtos eletroeletrônicos; predominância de consumidores finais denominados usuário final organizacional (hospitais e clínicas); parcela significativa de compras governamentais sobre as vendas do setor20122012 (46).pdf
LA INNOVACIÓN Y LAS NUEVAS FUENTES DE PRODUCTIVIDAD EN AMÉRICA LATINA: UN ANÁLISIS COMPARADO CON ASIA Y LA OECD
Memoria: Descargar
Resumen: (Ver Resumen)
La innovación como factor de complementariedad genera un impacto positivo en la productividad empresarial, en la emergente economía digitalizada y globalizada.Este documento es producto de un trabajo de tesis doctoral, el cual presenta un avance parcial y descriptivo de los resultados empíricos en la problemática analizada de los hechos estadísticos de los niveles de productividad e innovación en América Latina (AL) y Colombia. Los resultados se muestran de manera comparada con Asia y la OECD, señalando las nuevas fuentes co-innovadoras y explicativas de los niveles de productividad y su crecimiento. El trabajo está orientado a académicos, investigadores y orientadores de políticas nacionales. Las restricciones de éste se dieron en el tamaño de la muestra estadística por región geográfica y disponibilidad de datos recientes.La investigación fue abordada con dos técnicas estadísticas diferentes, que facili-taron el análisis y la comparación de las nuevas fuentes co-innovadoras de producti-vidad de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC), el conocimiento, instituciones e innovación, entre 67 países. Se concluye cómo América Latina y Colom-bia presentan uno de los niveles más bajos de innovación y de sus fuentes de produc-tividad, frente a los demás países analizados; limitando su nivel de productividad en la emergente nueva economía del conocimiento
Darío Jesus Quiroga-Parra Joan Torrent-Sellens Lourdes E. Osorio Bayter Innovación Innovación productividad La innovación como factor de complementariedad genera un impacto positivo en la productividad empresarial, en la emergente economía digitalizada y globalizada.Es